2022年新鄉(xiāng)輝縣經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會競聘工作人員35名公告

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2022年新鄉(xiāng)輝縣經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會競聘工作人員35名公告

2022年新鄉(xiāng)輝縣經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會競聘工作人員35名公告

2022-11-20 10:08:16 河南事業(yè)單位考試網(wǎng) //ha.huatu.com/sydw/ 文章來源：輝縣人社公眾號

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根據(jù)輝縣經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會工作需要和人員崗位空缺情況，經(jīng)輝縣市委、市政府研究決定，輝縣經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會面向全市機關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員公開競聘工作人員35名�，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、競聘工作人員崗位、范圍及資格條件

(一)競聘崗位

輝縣經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會下設(shè)5個機構(gòu)，分別為黨政辦公室、經(jīng)濟發(fā)展局、招商服務局、財稅金融局、規(guī)劃建設(shè)局。

本次競聘工作人員35名，具體競聘崗位及要求詳見《2022年輝縣經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會面向全市機關(guān)事業(yè)單位競聘一覽表》(附件1)。

(二)競聘人員范圍及聘任后身份

競聘范圍為輝縣市機關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員(財政全供人員，差補人員，在編在崗自籌人員，教育系統(tǒng)、衛(wèi)生系統(tǒng)局屬事業(yè)單位，學校、醫(yī)院除外)。

聘任后列入事業(yè)全供開支。

(三)競聘資格條件

1.競聘人員必須擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導，遵守中華人民共和國憲法和法律，職業(yè)操守和個人品行良好，具備與競聘崗位相匹配的專業(yè)要求和資格條件;

2.競聘人員上一年度考核為稱職(合格)以上等次;

3.身體健康;

4.女年齡為40周歲以下(1981年11月1日以后出生),男年齡為45周歲以下(1976年11月1日以后出生);一般應具有全日制�？萍耙陨蠈W歷;有相關(guān)工作經(jīng)驗或單位工作經(jīng)歷;具有較強的學習工作能力，思維活躍，身體健康，熟練掌握計算機辦公軟件操作。

(四)相關(guān)要求

1.有下列情形之一的，不得報名：

(1)正在從事涉及國家安全或重要機密工作的;

(2)正在接受司法機關(guān)立案偵查、紀委監(jiān)委立案調(diào)查的;

(3)其他不符合報名條件的。

2.資格審查貫穿競聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格條件不符合者，即取消競聘資格。

二、競聘程序及有關(guān)要求

本次競聘程序按照單位集中報名或個人報名、資格審查、面試、考察、公示、聘任等步驟進行。

(一)報名方式

報名采取單位集中報名或個人報名的方式進行，每人限報一個崗位。

1.報名時間截止至2022年11月23日下午17:00

2.報名地點：輝縣市勞動司法大廈513房間

3.報名提交材料：

(1)《報名登記表》(附件2)一式二份，近期2寸藍底證件照2張;

(2)本人二代身份證原件和復印件1份;

(3)畢業(yè)證原件和復印件1 份;

(4)學歷認證電子注冊備案表;

(5)單位同意報考證明;

(6)《誠信承諾書》(附件3)。

(二) 面 試

通過資格審查的人員進入面試，具體面試工作另行安排。

面試重點考察競聘人員的專業(yè)素養(yǎng)、分析判斷、計劃決策、邏輯思維、組織協(xié)調(diào)、學習創(chuàng)新、語言表達、應變控制等能力素質(zhì)。實際參加面試人員形不成有效競爭的崗位，該崗位面試人員的面試成績須達到報考同級別形成有效競爭的崗位面試人員面試成績的加權(quán)平均分，達不到平均分的不列為考察對象。面試結(jié)束后按照崗位數(shù) 1:1 的比例從高分到低分確定考察對象，比例末位并列的通過再次面試的方式解決。

(三)組織考察

根據(jù)面試結(jié)果對進入考察范圍的人選進行實地考察或背景調(diào)查，因考察不合格或主動放棄而產(chǎn)生的空缺，按照同崗位成績順序依次遞補。

(四)確定結(jié)果及公示

根據(jù)考察情況，經(jīng)履行有關(guān)程序后，確定擬聘任人員并進行公示，公示時間為5個工作日。

(五)聘任

1.公示期滿無異議的，由輝縣經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會與其簽訂聘任合同，每次聘期為三年。聘用合同一式三份，聘用單位與聘用人員各執(zhí)一份，一份存入聘用人員崗位檔案。每次聘期內(nèi)，根據(jù)工作需要和工作表現(xiàn)可進行聘用人員交流、調(diào)整并重新簽訂聘用合同。每次聘期屆滿后，由管委會對其進行全面客觀公正的工作績效考核評價，根據(jù)考核結(jié)果決定是否繼續(xù)聘用。

2.聘用至管委會內(nèi)設(shè)機構(gòu)工作人員的年度考核工作由人事部門按管理權(quán)限商管委會開展，個人考核表由管委會及時存入崗位檔案。

3.管委會為內(nèi)設(shè)機構(gòu)工作崗位聘用人員建立個人崗位檔案并妥善管理。內(nèi)設(shè)機構(gòu)工作崗位聘用人員調(diào)出或離職時，將其崗位檔案一并放入原身份檔案，按原檔案存放途徑進行管理。

4.本著“公平、公正”和“人崗相適”的原則，管委會內(nèi)部現(xiàn)有工作人員全員參與競聘，競聘資格條件可適當放寬。落聘人員由組織、編辦、人社等部門妥善安置，工資按原有工資標準執(zhí)行，不享受《輝縣經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)薪酬制度及績效考核管理制度》的相關(guān)政策。

(六)聘任后的管理

1.聘任后身份管理

全市機關(guān)事業(yè)單位人員聘用至管委會內(nèi)設(shè)機構(gòu)后，編制內(nèi)任職和崗位聘任分離、檔案工資與實際薪酬分離、干部人事檔案管理與合同聘用管理分離。在管委會工作期間原職級隨體制內(nèi)檔案封存，執(zhí)行開發(fā)區(qū)人事、薪酬等制度;職務、崗位等級發(fā)生變動的，本人檔案按照原身份詳細記錄職務、崗位等級變化和工資調(diào)整情況。

職務、崗位等級發(fā)生變動，也符合原身份職務、崗位等級變動條件，且在管委會任同級職務滿3 年以上的，視期滿考核結(jié)果、工作業(yè)績、崗位需求等情況按照實際職務或檔案記錄職務辦理調(diào)出手續(xù)。任職未滿3年的按原檔案記錄調(diào)整前的職務、崗位等級辦理調(diào)動手續(xù)。在管委會工作期間到齡退休的，原則上由管委會辦理退休手續(xù)，一般不再辦理關(guān)系轉(zhuǎn)移事宜。

管委會內(nèi)設(shè)機構(gòu)工作崗位聘用人員在聘期內(nèi)辭職或解聘的，其聘任職務和聘用崗位管理終止。

2.聘任后薪酬管理

被聘用人員薪酬統(tǒng)一按《輝縣經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)薪酬制度及績效考核管理制度》執(zhí)行。薪酬總額包括崗位基本工資、績效工資和獎金。崗位基本工資按全市各對應管理崗位平均全額工資水平的120%確定;績效工資總量由輝縣市政府每年根據(jù)上一年度全省開發(fā)區(qū)發(fā)展水平考核結(jié)果進行核定，考核為“合格”的按照基本工資總量的20%發(fā)放，考核為“良好”的按照基本工資總量的30%發(fā)放，考核為“優(yōu)秀”的按照基本工資總量的50%發(fā)放。崗位基本工資按月發(fā)放，績效工資按考核結(jié)果以獎金的形式年終發(fā)放。發(fā)放標準按《輝縣經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)績效考核管理辦法》執(zhí)行;超額完成目標任務、排名晉位爭先、有重大招商成果和突出貢獻的另發(fā)獎金。

三、其他事項

報名人員應按照輝縣市疫情防控相關(guān)要求予以配合，凡違反常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定，隱瞞、虛報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點信息的，將依法依規(guī)追究責任。

本次競聘由輝縣經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)競聘工作領(lǐng)導小組負責解釋。

咨詢電話:0373—6228580 15603737026 18738323091

監(jiān)督電話:0373—6233957

附件：2022年輝縣市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)管委會競聘專業(yè)崗位工作人員公告(附件1-3).doc

輝縣經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)競聘工作領(lǐng)導小組

2022年11月15日

輝縣人社公眾號

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以上是2022年新鄉(xiāng)輝縣經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會競聘工作人員35名公告，報名時間截止至2022年11月23日下午17:00。報名地點：輝縣市勞動司法大廈513房間。的全部內(nèi)容，更多新鄉(xiāng)市事業(yè)單位招聘考試信息敬請加入事業(yè)單位招聘群，及關(guān)注河南事業(yè)單位招聘網(wǎng)/河南人事考試網(wǎng)，如有疑問請加【河南事業(yè)單位考試交流群匯總】 ，更多資訊請關(guān)注河南華圖事業(yè)單位微信公眾號(hnsydw666),微信號：(huatuhn123) 。

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原文標題：2022年新鄉(xiāng)輝縣經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會競聘工作人員35名公告

文章來源：河南華圖教育(MD5：3a62cdaf79fd9dcefb2b40bf3d5f60e1)

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