2022福建三明市交運集團有限公司招聘管理人員9人公告

三明市交運集團有限公司于2020年1月13日登記注冊，由福建省三明市公共交通有限公司、福建閩通長運股份有限公司整合組建，三明市交通建設(shè)發(fā)展集團有限公司為出資人，注冊資本1.3億元人民幣。

集團主要經(jīng)營道路客運;公交客運;信息科技;物流貿(mào)易;汽車后服務(wù);客運站經(jīng)營;旅游客運;車險代理;交通施救;車輛維修;機動車檢測;自行車租賃;電動汽車充電服務(wù)等業(yè)務(wù)。

集團共有在職職工3672人;擁有營運車輛2826臺(含公交車、旅游車、出租車、公務(wù)車等)，公交線路229條，縣內(nèi)、縣際、市際、省際客運班線276條，資產(chǎn)總額達17.87億元。

因工作需要，三明市交運集團有限公司擬面向社會公開招聘管理人員，具體如下：

一、招聘原則

招聘工作按照“任人唯賢、德才兼?zhèn)?rdquo;的用人標(biāo)準(zhǔn)，堅持“公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則。

二、招聘崗位及人數(shù)

(一)二級單位財務(wù)崗位(科員)5名，其中：三明交運環(huán)�？萍加邢薰�司1名;三明市閩通汽車租賃服務(wù)有限公司1名;三明公交第一分公司1名;尤溪分公司1名;泰寧分公司1名。

(二)二級單位管理崗位(科員)4名，其中：明溪分公司2名;清流分公司2名。

三、報名資格條件

(一)擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛中國特色社會主義，政治思想合格;自覺增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”;遵守憲法和法律，品德端正，具有良好的職業(yè)道德;

(二)身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件;

(三)無黨紀、政務(wù)處分，無刑事犯罪記錄;

(四)吃苦耐勞，責(zé)任心強，服從公司崗位分配安排;

(五)報考者的學(xué)歷、學(xué)位在“中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”(簡稱學(xué)信網(wǎng))可查詢認證。

(六)有下列情形之一的不得報考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;

3.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

5.在各級各類公務(wù)員、事業(yè)單位公開考試中因違紀違規(guī)行為被記入考生誠信檔案，且記錄期限未滿的人員;

6.現(xiàn)役軍人、普通高等院校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生各類定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)畢業(yè)生;

7.法律法規(guī)、政策規(guī)定不得聘為國有企業(yè)工作人員的其他情形的人員(如被法院列為失信被執(zhí)行人或被國家有關(guān)部門列為失信被懲戒對象等)。

8.不得存在經(jīng)商辦企業(yè)行為。

(七)年齡條件要求35周歲及以下即1987年11月1日以后出生。

(八)招聘崗位其他信息及資格條件詳見附件1：《2022年三明市交運集團有限公司管理崗位招聘信息表》。

四、招聘程序

招聘工作按發(fā)布招聘公告、報名、資格審查和開考條件、組織考試、體檢、政審、公示、聘用的程序進行。

筆試成績百分制，合格線60分，未達到合格線的不進入面試程序，結(jié)合崗位所需知識采取結(jié)構(gòu)化或半結(jié)構(gòu)化面試的方式，按照崗位招聘人數(shù)1:3的比例，在筆試合格的人員中,從高分到低分，確定參加面試人選，面試成績百分制,合格線70分，未達到合格線的予以淘汰。

(一)發(fā)布招聘公告

面向社會公開發(fā)布招聘信息，在三明市人才考試服務(wù)平臺(http://sm.hxrc.com/SMKSW/)和三明交運企業(yè)網(wǎng)站(www.fjsmgj.com/index.html)進行發(fā)布。

(二)報名方式

1.報名時間：2022年11月7日—11月11日

2.報名方法：本次考試報名采取網(wǎng)上報名的方式進行，不設(shè)現(xiàn)場報名點。

(三)報名要求

1.網(wǎng)上提交個人信息及報名。報考者應(yīng)于2022年11月7日9:00至2022年11月11日17:00，登錄三明市人才考試服務(wù)平臺(http://sm.hxrc.com/SMKSW/)進行網(wǎng)上報名，如實提交個人信息及一張近期正面免冠二寸彩色電子證件照。

本次公開招聘不向考生收取報名費。

報名時，報考者須認真閱讀招聘基本條件和崗位資格條件，確認符合條件方可報名。每人只限報一個崗位，不得以虛假資料惡意報考。

特別提醒：報名系統(tǒng)于2022年11月11日下午17:00關(guān)閉，逾期未完成報名的報考者視為放棄報名。

2.資格初審。報考者網(wǎng)絡(luò)報名后，將進行資格初審。報考者可在報名成功后的兩個工作日內(nèi)登陸三明市人才考試服務(wù)平臺(http://sm.hxrc.com/SMKSW/)查詢本人資格初審結(jié)果。初審?fù)ㄟ^后不得改報其它崗位。報考者如對資格初審有異議，可于2022年11月14日下午17:00前通過發(fā)送電子郵件方式進行申訴，電子郵件主題為考生姓名+申訴，郵箱地址：hxrcsmfb@126.com。如對郵件答復(fù)有異議的，再通過電話0598-8290133申訴方式進行溝通。

3.網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證和筆試時間地點：通過網(wǎng)上報名資格初審合格的報考者請留意三明市人才考試服務(wù)平臺(http://sm.hxrc.com/SMKSW/)網(wǎng)站公告，未能及時按公告規(guī)定的時間內(nèi)打印準(zhǔn)考證導(dǎo)致無法參加筆試的，后果由報考者自負。

(四)注意事項

1.報考者應(yīng)嚴格按照招聘崗位資格條件要求報名，并對報名時網(wǎng)上提交的信息和相關(guān)材料真實性、準(zhǔn)確性負責(zé)。凡因個人填報信息不符合報考條件和崗位要求的，一經(jīng)核實，即取消其考試資格或聘用資格。

2.報考者所填寫的聯(lián)系方式應(yīng)完整且準(zhǔn)確無誤，并在招聘期內(nèi)保持暢通。因聯(lián)系方式有誤或未保持暢通而影響招聘考試的，后果由報考者自負。

3.報考者所提供的照片必須為近期正面免冠二寸證件照。照片應(yīng)為*.jpg或.jpeg格式，規(guī)格500KB以下的彩色電子證件照，單色底、免冠、頭像占照片的大部份。上傳照片后，可直接在頁面上看到上傳照片的效果，確定無誤后保存?zhèn)�人信息。對模糊不清、網(wǎng)絡(luò)截圖、生活照等各種不符合規(guī)定的照片將不予通過審核。

4.報考者必須完整、如實地填寫報名系統(tǒng)所要求填寫的各項信息，對因信息填寫不完整而影響資格條件判斷的，將不予通過資格審核。其中：學(xué)歷簡歷應(yīng)從高中(中專)階段填寫起，按照高中(中專)階段、大學(xué)階段順序分階段填寫;工作經(jīng)歷按實際情況填寫至今。

5.報考者在個人信息表里其他需要上傳的附件必須上傳學(xué)歷證書(包括原始學(xué)歷、后續(xù)學(xué)歷)、學(xué)位證書，學(xué)信網(wǎng)的教育部學(xué)籍在線驗證報告;未按要求上傳將不予通過審核。

五、筆 試

筆試采取閉卷方式進行，所有崗位筆試內(nèi)容均為申論。根據(jù)筆試成績排序按崗位擬招聘人數(shù)1:3比例確定進入面試環(huán)節(jié)人選(招聘崗位比例內(nèi)末位人員筆試成績相同時，一并進入面試)。

面試人員名單及分組通過三明市人才考試服務(wù)平臺(http://sm.hxrc.com/SMKSW/)網(wǎng)站發(fā)布公告，敬請報考者留意。

六、面 試

(一)面試采取結(jié)構(gòu)化或半結(jié)構(gòu)化面試方式進行。

(二)若招考人數(shù)與符合崗位資格條件的報名人數(shù)比例不足1:3的，經(jīng)招聘單位研究同意降低比例開考的，參加筆試的考生均確定為面試對象，同時考生的面試成績必須達到80分以上(含80分)，才可進入下一招聘程序。

(三)考試總成績的計算

根據(jù)考試總成績由高到低依次確定錄用人選(總成績=筆試成績*50%+面試成績*50%)，若2個以上報考者總成績相同時，應(yīng)聘者名次按筆試成績排列;若筆試、面試的成績均相同，則加試一場面試，應(yīng)聘者名次按加試的面試成績排列。

七、體檢 政審 公示 聘用

(一)體檢

根據(jù)各崗位最終考試總成績排名從高至低，以崗位擬招聘人數(shù)1：1比例確定體檢對象。體檢參照《人力資源社會保障部、國家衛(wèi)生計生委、國家公務(wù)員局關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》等有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行，體檢費用個人自理。如參加體檢人員放棄體檢或體檢不合格或體檢合格自愿放棄的，按總成績排名依次遞補。凡在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況的應(yīng)聘者，取消聘用資格。

(二)政 審

體檢合格的擬聘用人員，需提供由戶籍所在地公安機關(guān)開具的無犯罪記錄證明，發(fā)現(xiàn)違法、違規(guī)及其它不宜聘用事項的，將取消其聘用資格;需提供微信小程序電子營業(yè)執(zhí)照投資任職信息截圖(電子營業(yè)執(zhí)照-其他應(yīng)用-投資任職情況查詢)，發(fā)現(xiàn)存在經(jīng)商辦企業(yè)行為的將取消其聘用資格。

遞補筆試、面試綜合成績保留一年，從綜合成績公示結(jié)束日期開始計算。體檢或政審不合格，或報考人員自動放棄，或因故被取消聘用資格的，或被三明交運集團人事調(diào)動招聘崗位空缺，或被聘用后一年內(nèi)辭職，公司可視情況決定是否按綜合成績排名依次遞補。

(三)公示。經(jīng)筆試、面試、體檢、政審合格的人員，經(jīng)公司研究后，確定為擬聘用人員，并予以公示，公示期為5個工作日。

(四)聘用。對擬聘用人選無異議或反映的問題不影響正式聘用的，辦理聘用手續(xù)，并予以試用。試用期考核合格者，辦理正式聘用手續(xù);試用期考核不合格者，辦理辭退手續(xù)。

八、其他事項

(一)附件所示的專業(yè)條件設(shè)置的招聘崗位，符合《福建省機關(guān)事業(yè)單位招考專業(yè)指導(dǎo)目錄(2022年)》中所列專業(yè)的報考人員準(zhǔn)予報考。

(二)考試違紀違規(guī)行為的認定和處理，參照《公務(wù)員錄用考試違紀違規(guī)行為處理辦法(試行)》執(zhí)行。

(三)新招聘人員薪酬待遇按照《三明市交運集團有限公司勞動工資分配辦法》執(zhí)行。

(四)報考人員所留的聯(lián)系方式應(yīng)準(zhǔn)確無誤，確保能夠及時聯(lián)系。無法聯(lián)系造成影響聘用的，后果由報考人員自負。

(五)新聘人員辦理入職手續(xù)，簽訂勞動合同，按照國家有關(guān)規(guī)定享受“五險一金”待遇。工作滿一年，三明交運集團人力資源部對新聘人員進行考核，對于考核優(yōu)秀的優(yōu)先考慮提任二級單位副科長職務(wù)(或享受副科長待遇)。

(六)三明交運集團保留對應(yīng)聘者崗位調(diào)劑的權(quán)利。

(七)本方案僅適用于本次公開招聘，未盡事宜由三明市交運集團有限公司人力資源部負責(zé)解釋。

以上所有崗位歡迎應(yīng)屆生報考!

點擊查看>>>

2022年三明市交運集團有限公司管理崗位招聘信息表

三明市交運集團有限公司

2022年10月31日

手機端鏈接：https://m.sydw8.com/2022/1101/460478.html