2024年廣東省肇慶市高要區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)專場(chǎng)招聘事業(yè)單位工作人員85人公告

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2024年廣東省肇慶市高要區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)專場(chǎng)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員公告

為加快高要區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展，建設(shè)一支醫(yī)德高尚、業(yè)務(wù)精湛、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力的高素質(zhì)醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人才隊(duì)伍。根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第301號(hào))規(guī)定，結(jié)合實(shí)際工作需要，肇慶市高要區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員85名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘對(duì)象及崗位

(一)招聘對(duì)象

招聘對(duì)象為應(yīng)往屆畢業(yè)生及社會(huì)人員。

1.應(yīng)往屆畢業(yè)生：國(guó)內(nèi)高校納入普通高等院校統(tǒng)一招生計(jì)劃大專及以上且所學(xué)專業(yè)符合相應(yīng)招聘崗位要求的應(yīng)往屆畢業(yè)生(非在職)。

2.社會(huì)人員：國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷且所學(xué)專業(yè)符合相應(yīng)招聘崗位要求的人員。

(二)招聘崗位

招聘崗位詳見(jiàn)《2024年肇慶市高要區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)專場(chǎng)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位需求表》(附件1)。

(三)要求說(shuō)明

1.2024年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2024年8月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)。以國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位進(jìn)行報(bào)考的往屆畢業(yè)生須于2024年8月31日前由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的相關(guān)學(xué)歷學(xué)位證明材料。以上畢業(yè)時(shí)間與取得學(xué)位時(shí)間以畢業(yè)證和學(xué)位證落款時(shí)間為準(zhǔn)。未在規(guī)定時(shí)間取得相應(yīng)學(xué)歷和學(xué)位證書(shū)的取消聘用資格。

2.機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員如需報(bào)考，須由現(xiàn)工作單位出具同意報(bào)考證明，并經(jīng)工作單位主管部門(mén)同意后方可報(bào)考。

3.定向生、委培生如需報(bào)考，須由委培或定向單位出具同意報(bào)考證明，并經(jīng)委培或定向單位主管部門(mén)同意后方可報(bào)考。

二、報(bào)考基本條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

(四)具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)招聘公告要求的其他條件。

三、其他要求

(一)應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘者須在錄用后2年內(nèi)(含試用期)取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格證書(shū)，聘用后2年內(nèi)(含試用期)未取得相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格證的，依法解除聘用合同。

(二)按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條、第七條、第十條等相關(guān)規(guī)定，考生不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位，其他法律法規(guī)規(guī)定的有應(yīng)予回避的情形，從其規(guī)定。

(三)本次招聘人員應(yīng)在招聘單位服務(wù)不少于5年(含試用期)，需規(guī)培的，規(guī)培時(shí)間不計(jì)算入服務(wù)年限。對(duì)無(wú)正當(dāng)理由放棄的或不履行最低工作服務(wù)年限的，由招聘單位約定相關(guān)責(zé)任事項(xiàng)。

(四)有下列情況之一的，不予接受報(bào)名：

1.受過(guò)刑事處罰的;

2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

3.被開(kāi)除公職的;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(五)報(bào)考人員年齡和相關(guān)證明材料計(jì)算截止日期為網(wǎng)絡(luò)報(bào)名首日的前一天。

四、報(bào)名與考試

(一)報(bào)名

1.報(bào)名方式：采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名(每個(gè)應(yīng)聘者只能報(bào)1個(gè)招聘崗位)的方式。

2.報(bào)名時(shí)間：報(bào)考人員在2024年10月25日8:30—2024 年10月31日17:30期間登錄“肇慶市事業(yè)單位報(bào)考系統(tǒng)”https://sydwbk.zqzhrs.cn:8081/account/login進(jìn)行報(bào)名，報(bào)考人員須按報(bào)考系統(tǒng)提示完整上傳和填寫(xiě)相關(guān)資料，才視為報(bào)名成功。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名成功的考生，須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加筆試。

3.報(bào)名確認(rèn)：報(bào)考人員請(qǐng)于2024年11月4日9:00至11月6日16:00登錄報(bào)考系統(tǒng)確認(rèn)是否參加筆試。未按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行確認(rèn)的報(bào)考人員報(bào)名不成功。

4.打印準(zhǔn)考證：報(bào)名成功的報(bào)考人員請(qǐng)登錄報(bào)考系統(tǒng)，自行下載打印準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證打印時(shí)間將在肇慶市高要區(qū)人民政府網(wǎng)站另行公告。準(zhǔn)考證是參加本次公開(kāi)招聘的重要證件，請(qǐng)報(bào)考人員妥善保管。

(二)組織考試

招聘考試分為筆試和面試，考試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

各考試環(huán)節(jié)，考生均須嚴(yán)格按照考試要求攜帶準(zhǔn)考證、有效身份證(或臨時(shí)身份證)原件到達(dá)指定考場(chǎng)進(jìn)行考試，未按時(shí)報(bào)到或中途擅自離開(kāi)考場(chǎng)視為放棄考試，證件不齊全的不予以參加考試。筆試、面試均實(shí)行100分制，筆試合格分?jǐn)?shù)線由高要區(qū)衛(wèi)生健康局會(huì)同高要區(qū)人力資源和社會(huì)保障局根據(jù)本地區(qū)事業(yè)單位人才需求及聘用人員基本能力水平的基礎(chǔ)上劃定。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試成績(jī)不合格考生不計(jì)算總成績(jī)。

1.筆試

(1)筆試內(nèi)容：報(bào)醫(yī)護(hù)藥技類考生主要考醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)相關(guān)專業(yè)知識(shí);報(bào)其他類考生主要考公共基礎(chǔ)知識(shí)。

(2)筆試采用閉卷形式，報(bào)考人員須按準(zhǔn)考證上確定的時(shí)間、地點(diǎn)和其他要求參加筆試。

(3)筆試成績(jī)公布。筆試成績(jī)將在筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)在肇慶市高要區(qū)人民政府網(wǎng)站統(tǒng)一公布報(bào)考人員筆試成績(jī)及崗位排名。

(4)劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線。筆試合格分?jǐn)?shù)線由高要區(qū)衛(wèi)生健康局會(huì)同高要區(qū)人力資源和社會(huì)保障局根據(jù)本地區(qū)事業(yè)單位人才需求及聘用人員基本能力水平的基礎(chǔ)上劃定，及時(shí)向社會(huì)公布。

2.面試

(1)入圍面試人員。在筆試合格應(yīng)聘人員中，根據(jù)筆試成績(jī)由高到低的順序，按照每個(gè)崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定入圍面試人員名單，若同一崗位出現(xiàn)因筆試同分超過(guò)上述規(guī)定比例時(shí)，則同一報(bào)考崗位且在規(guī)定比例排名內(nèi)同分的考生同時(shí)入圍面試。筆試合格人數(shù)未達(dá)到上述比例的，將全部筆試合格人員確定為入圍面試人員。面試組織單位將以適當(dāng)方式通知入圍面試人員參加面試，并在肇慶市高要區(qū)人民政府網(wǎng)站公布面試時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事宜。

(2)現(xiàn)場(chǎng)資格審核。面試前，肇慶市高要區(qū)衛(wèi)生健康局對(duì)入圍面試人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核，通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)資格審核后，方可參加面試。資格審查貫穿公開(kāi)招聘全過(guò)程。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加現(xiàn)場(chǎng)資格審核的，視為自動(dòng)放棄報(bào)考資格。對(duì)不符合招聘條件的，取消其面試資格，并當(dāng)面告知相關(guān)事由。入圍面試人員因不符合招聘條件被取消面試資格的，肇慶市高要區(qū)衛(wèi)生健康局應(yīng)當(dāng)在同一崗位筆試合格的應(yīng)聘人員中，根據(jù)筆試成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)。

對(duì)入圍面試的考生，須提交資格審核所需的書(shū)面紙質(zhì)材料，參加現(xiàn)場(chǎng)資格審核。(屬證件材料的，考生須提供原件及1份復(fù)印件，審核后留存復(fù)印件退回原件;屬證明材料的，均須提供原件，不予退回)

現(xiàn)場(chǎng)資格審核需提供以下材料：

①《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》，需正反面打印及張貼近期免冠正面1寸彩色證件照1張(附件2);

②有效居民身份證(復(fù)印件1份、正反面復(fù)印到A4紙的同一頁(yè)面)。港澳居民提供香港永久性居民身份證或澳門(mén)永久性居民身份證、港澳居民來(lái)往內(nèi)地通行證。

③學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)原件(復(fù)印件各1份)，應(yīng)聘人員學(xué)歷專業(yè)必須與崗位要求的學(xué)歷專業(yè)相對(duì)應(yīng)。

④執(zhí)業(yè)資格證原件(復(fù)印件1份)。

⑤報(bào)考人員要按照招聘崗位要求提供相關(guān)工作經(jīng)歷證明、社保記錄材料及其他詳細(xì)證明材料。

⑥屬機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在崗人員或定向生、委培生需提供現(xiàn)工作單位及工作單位主管部門(mén)同意報(bào)考證明。

報(bào)考人員提供的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無(wú)誤并及時(shí)接聽(tīng)，確保能夠及時(shí)聯(lián)系;因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或無(wú)法及時(shí)聯(lián)系造成的后果由本人承擔(dān)。

(3)組織面試。采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，主要考查考生綜合素質(zhì)、舉止形態(tài)、口頭表達(dá)能力等。面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后向考生本人公布。

3.考試綜合成績(jī)計(jì)算

(1)考試綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。

(2)考試綜合成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。

(3)如同一崗位考生綜合成績(jī)相同的，則按照筆試成績(jī)高低順序確定名次;如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤�的，則以面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定名次;如面試主評(píng)委評(píng)分仍然相同的，則由面試組織單位另行組織面試。

(4)同一崗位根據(jù)考試綜合成績(jī)從高分到低分的順序，按崗位招聘人數(shù)等額確定體檢對(duì)象。體檢人員名單、體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

五、體檢和考察

1.體檢按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》規(guī)定組織實(shí)施。體檢不合格的，不得列為考察對(duì)象。

2.對(duì)體檢合格者，按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》進(jìn)行組織考察。港澳居民還應(yīng)按《廣東省人力資源和社會(huì)保障廳粵港澳大灣區(qū)(內(nèi)地)事業(yè)單位公開(kāi)招聘港澳居民管理辦法》有關(guān)規(guī)定進(jìn)行考察。考察不合格的，不得列為擬聘用對(duì)象。

六、公示與聘用

經(jīng)體檢、考察合格后，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單將在肇慶市高要區(qū)人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示期間無(wú)異議的或反映問(wèn)題經(jīng)查不屬實(shí)的，按規(guī)定的程序報(bào)批聘用。

七、聘用人員待遇

招聘對(duì)象工資福利待遇由編制所在單位按高要區(qū)事業(yè)單位工作人員有關(guān)工資福利政策執(zhí)行。試用期滿后經(jīng)考核合格的，按規(guī)定辦理轉(zhuǎn)正手續(xù);試用期滿考核不合格的，依法解除聘用合同。

八、注意事項(xiàng)

(一)資格審查貫穿招考工作全過(guò)程。在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生資格條件不實(shí)或不符的，或在招聘過(guò)程中有違紀(jì)行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)隨時(shí)取消報(bào)考(聘用)資格。本次招聘中如有涉嫌違紀(jì)違規(guī)行為的，嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))追究責(zé)任。

(二)有下列情形之一者，取消聘用資格：

1.擬聘用人員不服從聘用單位崗位工作安排的;

2.因體檢、政審結(jié)果等因素影響聘用資格的;

3.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

(三)因考生體檢、考察不合格，自愿放棄或在公示中發(fā)現(xiàn)影響聘用問(wèn)題而導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，可在本崗位考試綜合成績(jī)合格考生中按成績(jī)由高分至低分依次遞補(bǔ)體檢或考察人選，并按照本公告有關(guān)體檢、考察、公示等規(guī)定辦理。是否遞補(bǔ)體檢、考察人選，由高要區(qū)衛(wèi)生健康局研究提出意見(jiàn)，報(bào)高要區(qū)人力資源和社會(huì)保障局批準(zhǔn)。遞補(bǔ)工作原則上在本次招聘周期內(nèi)完成。

本公告如有不盡之處，由高要區(qū)人力資源和社會(huì)保障局、高要區(qū)衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：

高要區(qū)衛(wèi)生健康局人事股

0758-8392302

高要區(qū)人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)股

0758-8360278

附件：

1.2024年廣東省肇慶市高要區(qū)衛(wèi)健系統(tǒng)專場(chǎng)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位需求表.xlsx

2.廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表.docx

3.廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄.xls

肇慶市高要區(qū)衛(wèi)生健康局

2024年10月18日

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