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2023年中遠(yuǎn)海運(yùn)博鰲有限公司東嶼島旅游度假區(qū)社會(huì)公開招聘公告|71人

2023-09-15 13:48      文章來源:海南自貿(mào)港招商引才網(wǎng)

報(bào)名時(shí)間:2023-09-11 至 2023-09-30

單位所在地:瓊海

公告詳情

中遠(yuǎn)海運(yùn)博鰲有限公司東嶼島旅游度假區(qū)是中國遠(yuǎn)洋海運(yùn)集團(tuán)下屬二級(jí)單位中遠(yuǎn)海運(yùn)博鰲有限公司的分支機(jī)構(gòu),由博鰲亞洲論壇大酒店、博鰲亞洲論壇旅游文化區(qū)管理分公司、博鰲亞洲論壇高爾夫球會(huì)三個(gè)部分組成,位于博鰲亞洲論壇永久會(huì)址所在地,是博鰲亞洲論壇年會(huì)核心服務(wù)保障單位。度假區(qū)內(nèi)包含4A級(jí)旅游景區(qū)觀光游覽,全國十佳高爾夫球場,3家五星級(jí)酒店及會(huì)務(wù)、客房、餐飲、康養(yǎng)等服務(wù);金湯水質(zhì)最高等級(jí)優(yōu)質(zhì)珍稀溫泉,被載入世界吉尼斯之最的玉帶灘,匯聚眾多一線品牌的免稅商場等旅游度假項(xiàng)目,是集旅游度假全要素為一體的旅游目的地。酒店憑借多年的博鰲亞洲論壇年會(huì)服務(wù)保障經(jīng)驗(yàn),形成了一套完整的“標(biāo)準(zhǔn)化、專業(yè)化、精細(xì)化、國際化”服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)體系。

度假區(qū)根據(jù)用工需求,現(xiàn)面向社會(huì)公開、公平、公正、擇優(yōu)招聘2023年新員工。

一、 招聘原則

公開招聘,公平、公正選拔,擇優(yōu)推薦。

二、 招聘需求

中遠(yuǎn)海運(yùn)博鰲有限公司東嶼島旅游度假區(qū)2023年社會(huì)公開招聘活動(dòng),面向社會(huì)公開招聘8個(gè)部門46個(gè)崗位共70人。崗位詳情請見附件一。

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三、 招聘對象及報(bào)名條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

3、具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4、具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì),無影響常規(guī)工作的身體功能缺失,無色盲、色弱及職業(yè)禁忌癥(噪音、粉塵);

5、熱愛旅游業(yè),品行端正,遵紀(jì)守法,無不良記錄;

6、具有符合招聘崗位要求的學(xué)歷和專業(yè)、工作能力,吃苦耐勞。

(二)不得報(bào)考的情形

1、曾受過刑事處罰、黨紀(jì)政務(wù)處分的人員;

2、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

3、在國家法定考試、各級(jí)公務(wù)員招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;

4、無法提供“無犯罪記錄證明”者或無法通過政審者。

四、 報(bào)名流程

(一)報(bào)名方式

本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名,不接受其他報(bào)名方式,不收取報(bào)名費(fèi)。應(yīng)聘人員需在報(bào)名期間登陸招聘報(bào)名平臺(tái)(網(wǎng)址:https://zyhyba.iguopin.com/)選擇符合條件的崗位進(jìn)行報(bào)名,并根據(jù)報(bào)名簡歷要求認(rèn)真填寫相關(guān)信息。

掃碼進(jìn)入報(bào)名入口

(二)報(bào)名要求

1、每位應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位且不得重復(fù)報(bào)名,否則取消其報(bào)名資格。

2、招聘過程中收集的材料僅用于本次招聘工作,本公司對應(yīng)聘人員資料嚴(yán)格保密。應(yīng)聘人員對個(gè)人填報(bào)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé),若提供的基本信息、佐證材料有虛假者,在招聘工作的任何環(huán)節(jié)一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消考試成績和應(yīng)聘資格。

3、應(yīng)聘人員須按要求認(rèn)真準(zhǔn)備材料。凡本人填寫信息不完整、填寫錯(cuò)誤,或者提交的報(bào)名材料不齊全、不清晰、不符合要求而導(dǎo)致審核結(jié)果不通過的,責(zé)任自負(fù)。

4、請應(yīng)聘人員確保所留聯(lián)系電話正確、暢通,以便接收有關(guān)通知,因電話不正確或不暢通等原因造成的后果,責(zé)任自負(fù)。

五、 招錄程序

結(jié)合招聘體量和崗位性質(zhì),整體招錄流程擬分為資格初篩、初面、人才測評、資格審查、復(fù)面、體檢及錄用六個(gè)階段。

其中,資格審查階段對通過人才測評的候選人所填寫個(gè)人信息進(jìn)行現(xiàn)場核實(shí),需提交以下材料文件:

(1) 本人有效期內(nèi)身份證正、反面掃描件;

(2) 教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告;

(3) 國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(復(fù)印件1份、原件);

(4) 畢業(yè)證、學(xué)位證(復(fù)印件1份、原件);

(5) 專業(yè)技術(shù)資格或職業(yè)資格等相關(guān)資格證書(復(fù)印件1份、原件);

(6) 《未被失信懲戒承諾書》(附件二)(需手寫簽名);

(7) 戶籍或居住地所在派出所開具的《無犯罪記錄證明》;

六、 其他說明

1、報(bào)名人員要本著誠實(shí)守信的原則,對本人提供的各項(xiàng)信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。本公司對應(yīng)聘人員信息嚴(yán)格保密,有關(guān)材料復(fù)印件、照片恕不退還。

有以下情形之一的,本公司將取消應(yīng)聘人員錄用資格,錄用后有權(quán)解除勞動(dòng)合同:

(1)偽造、涂改學(xué)歷學(xué)位及相關(guān)資格證書、獲獎(jiǎng)證明的;

(2)蓄意修改畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)名稱,虛報(bào)在校成績的;

(3)在應(yīng)聘測試過程中作弊的;

(4)應(yīng)予取消資格的其他情形。

嚴(yán)禁應(yīng)聘人員報(bào)名階段惡意注冊報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序,考試階段以各種形式作弊,體檢、考察階段隱瞞既往疾病史或弄虛作假等違紀(jì)違規(guī)行為。

資格審查貫穿此次招聘工作全過程,在招聘任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員有上述弄虛作假行為的,將立即取消其應(yīng)聘資格、考試成績和錄用資格,已經(jīng)錄用的,依法解除勞動(dòng)關(guān)系。

2、招聘工作的有關(guān)進(jìn)程安排及通知,將以短信、電話或電子郵件等方式進(jìn)行通知,請應(yīng)聘人員隨時(shí)予以關(guān)注,確保通訊暢通,并按照要求及時(shí)反饋。若應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成相關(guān)要求,視同棄權(quán),本公司不承擔(dān)任何責(zé)任。

3、本次招聘未指定任何考試用書,未舉辦或委托舉辦任何考試培訓(xùn)、輔導(dǎo)班,不向應(yīng)聘人員收取報(bào)名費(fèi)、中介費(fèi)、手續(xù)費(fèi)、考試費(fèi)、資料費(fèi)等任何費(fèi)用。任何針對本次招聘考試的培訓(xùn)班、輔導(dǎo)班、教材、復(fù)習(xí)資料等均與本單位無關(guān)。請應(yīng)聘人員提高警惕,謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

4、應(yīng)聘過程中產(chǎn)生的交通、食宿等費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

七、報(bào)名咨詢

如有疑問,可于工作日時(shí)間內(nèi)撥打咨詢熱線進(jìn)行咨詢。

咨詢熱線:0898-65881122

咨詢時(shí)間:周一至周五,08:30-12:00;14:30-18:00

附件一:度假區(qū)招聘崗位信息表.xls

附件二:未被失信懲戒承諾書.docx

手機(jī)端鏈接:https://m.sydw8.com/2023/0915/485920.html

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(編輯:候雪)

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