2023年鹿城區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)面向社會(huì)和面向退役士兵公開招聘(選調(diào))工作人員公告

為深入實(shí)施“人才強(qiáng)區(qū)”戰(zhàn)略，優(yōu)化國有企業(yè)人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，滿足鹿城區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)用人需求，經(jīng)研究，決定開展2023年度溫州市鹿城區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)公開招聘(選調(diào))工作人員工作�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘(選調(diào))對(duì)象基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，熱愛社會(huì)主義;

(三)遵守憲法和法律，具有良好的品行;

(四)具有適應(yīng)崗位要求的年齡、身體條件;

(五)具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)以及資歷等其他條件;

(六)與招聘(選調(diào))崗位之間不存在按規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的情形。

二、招聘(選調(diào))企業(yè)及崗位要求

本次鹿城區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)計(jì)劃招聘(選調(diào))共70名正式用工。其中，面向社會(huì)公開招聘58名，面向退役士兵公開招聘4名，面向市域范圍公開選調(diào)8名。

(一)招聘(選調(diào))企業(yè)及崗位具體要求詳見《2023年鹿城區(qū)區(qū)屬國企公開招聘工作人員計(jì)劃表》(附件1)、《2023年鹿城區(qū)區(qū)屬國企公開選調(diào)工作人員計(jì)劃表》(附件2)。

(二)報(bào)考面向退役士兵的，須為鹿城戶籍(以2023年8月31日戶口所在地為準(zhǔn))或鹿城入伍的非鹿城籍退役士兵，且具有大專以上學(xué)歷(含非全日制)。

(三)選調(diào)對(duì)象須在溫州市域范圍內(nèi)具有公務(wù)員、事業(yè)編制身份或國有企業(yè)正式員工身份。其中，具有公務(wù)員或事業(yè)編制身份的人員應(yīng)自愿放棄公務(wù)員或事業(yè)編制身份，上一年度考核為稱職(合格)以上等次;市域范圍國有企業(yè)正式員工最低服務(wù)年限為2年(含試用期)及以上，且近2年年度考核均為稱職(合格)及以上等次(含試用期不確定等次)。

(四)報(bào)名資格條件中涉及到時(shí)間起止問題的，計(jì)算時(shí)間均統(tǒng)一截止到2023年8月31日。

(五)學(xué)歷、學(xué)位以國家教育行政機(jī)關(guān)認(rèn)可的相應(yīng)證件文書為準(zhǔn)。招考專業(yè)由招聘企業(yè)及其上級(jí)主管部門參考高校專業(yè)設(shè)置目錄審查認(rèn)定，大學(xué)本科專業(yè)參考《教育部關(guān)于印發(fā)<普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2012年)><普通高等學(xué)校本科專業(yè)設(shè)置管理規(guī)定>等文件的通知》(教高〔2012〕9號(hào))、《教育部關(guān)于公布2019年度普通高等學(xué)校本科專業(yè)備案和審批結(jié)果的通知》(教高函〔2020〕2號(hào))、《教育部關(guān)于公布2022年度普通高等學(xué)校本科專業(yè)備案和審批結(jié)果的通知》(教高函〔2023〕3號(hào));大學(xué)專科專業(yè)參考《教育部關(guān)于印發(fā)<普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(�？�)專業(yè)設(shè)置管理辦法>和<普通高等學(xué)校高等職業(yè)教育(�？�)專業(yè)目錄(2015年)>的通知》(教職成〔2015〕10號(hào))、《教育部關(guān)于印發(fā)<職業(yè)教育專業(yè)目錄(2021年)>的通知》(教職成〔2021〕2號(hào));研究生專業(yè)參考《學(xué)位授予和人才培養(yǎng)學(xué)科目錄(2018年4月更新)》、《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄(2008更新版)》。

目錄中未列入的專業(yè)或各高校新設(shè)專業(yè)，如與崗位要求的專業(yè)相近、相似的，由報(bào)考人員提供相應(yīng)的學(xué)習(xí)課程等佐證資料，證明確實(shí)相近、相似的，本著“宜寬不宜窄、有利于人才選拔”的原則進(jìn)行審查認(rèn)定。

三、招聘(選調(diào))程序

按照“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，通過公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。

(一)公開報(bào)名

1.線上報(bào)名及資格初審

(1)報(bào)名及資格初審時(shí)間：9月20日9:00—9月25日17:00。

(2)報(bào)名方式：報(bào)考人員登錄報(bào)名系統(tǒng)(網(wǎng)址：http://121.196.200.242:8200/)，注冊(cè)個(gè)人信息并選擇崗位進(jìn)行報(bào)名后，由招聘(選調(diào))企業(yè)或其上級(jí)主管部門對(duì)報(bào)考人員是否符合崗位資格條件進(jìn)行初審，面向退役士兵招聘的崗位報(bào)名人員由區(qū)退役軍人事務(wù)局負(fù)責(zé)資格初審工作。

通過資格初審的，不得再報(bào)考其他崗位;資格初審未通過的，可在報(bào)名時(shí)間內(nèi)再次進(jìn)行報(bào)名并接受資格初審。

(3)報(bào)名材料：

本人第二代身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、畢業(yè)證書和崗位要求須提供的其他證書掃描件、彩色免冠近期照片。2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證書、學(xué)位證書的，須提供學(xué)信網(wǎng)教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告、學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表掃描件;因?qū)W校原因或單位簽約蓋章等原因無法提供就業(yè)協(xié)議書的，須提供本人簽字的書面說明掃描件;以生源地戶籍報(bào)名的，須提供生源地戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)掃描件。下列人員還需提供以下材料：

①報(bào)考選調(diào)崗位人員須提供單位同意報(bào)考證明(附件3)、相應(yīng)身份證明材料及近兩年年度考核表復(fù)印件(加蓋單位公章及核對(duì)人簽名)。屬機(jī)關(guān)或參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位的，應(yīng)提供《公務(wù)員登記表》或《參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)(單位)工作人員登記表》。屬事業(yè)單位在編在崗人員的，如首次進(jìn)入事業(yè)單位工作時(shí)間在公開招聘制度實(shí)施之后的，應(yīng)提供同級(jí)組織或人力社保部門審核蓋章的《事業(yè)單位新進(jìn)人員審核表》;如首次進(jìn)入事業(yè)單位工作時(shí)間在公開招聘制度實(shí)施以前的，應(yīng)根據(jù)大中專畢業(yè)生分配、公開招干(招工)、軍轉(zhuǎn)安置、行政任命、人員商調(diào)等情況，相應(yīng)提供有關(guān)部門核發(fā)(核準(zhǔn))的報(bào)到證、錄用審批表、行政介紹信、任免文件、商調(diào)函等證明材料;屬市域范圍內(nèi)國有企業(yè)在編在人員的，應(yīng)提供所在區(qū)域國企正式員工的身份證明材料。

②定向生、委培生需提供有關(guān)單位同意報(bào)考的證明。

③留學(xué)人員需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書。

④報(bào)考要求“中共黨員”崗位的人員須提供中共黨員組織關(guān)系證明(附件4)。

⑤區(qū)管及以上領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女及其配偶須填寫預(yù)報(bào)告表(附件5)，未如實(shí)進(jìn)行預(yù)報(bào)告者，取消資格。

2.計(jì)劃核減(取消)及改報(bào)名

通過資格審查人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍的，將酌情核減或取消招聘計(jì)劃。核減或取消的招聘計(jì)劃將在鹿城公務(wù)網(wǎng)(網(wǎng)址：http://www.lucheng.gov.cn)公布。招聘計(jì)劃取消的，已報(bào)考該崗位的人員自接到通知起24小時(shí)內(nèi)可進(jìn)行改報(bào)名(具體事宜另行通知)，逾期視作自動(dòng)放棄。

3.《筆試準(zhǔn)考證》

時(shí)間：10月17日9:00—10月21日8:59，資格初審合格人員登錄報(bào)名系統(tǒng)，自行下載打印《筆試準(zhǔn)考證》。

(二)筆試

1.筆試時(shí)間為10月21日上午9：00-11：00。

2.面向社會(huì)公開招聘筆試：

滿分100分，設(shè)合格分?jǐn)?shù)線50分，低于合格分?jǐn)?shù)線的，不得列為擬面試對(duì)象。

(1)綜合類、風(fēng)控類及投資類崗位筆試內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》。

(2)財(cái)務(wù)類、工程類等專技崗位筆試為綜合卷，內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》和專業(yè)知識(shí)測(cè)試，合訂為一個(gè)題本，分值占比為4：6。

(3)白鹿傳媒公司崗位除綜合類崗位和財(cái)務(wù)類崗?fù)�，筆試為《新聞業(yè)務(wù)知識(shí)》和專業(yè)技能測(cè)試，滿分各為100分。《新聞業(yè)務(wù)知識(shí)》筆試結(jié)束后，根據(jù)該項(xiàng)成績，按招聘計(jì)劃數(shù)1：6的比例從高分到低分確定參加專業(yè)技能測(cè)試，如遇最后一名同分的，則一并列為專業(yè)技能測(cè)試對(duì)象。專業(yè)技能測(cè)試具體通知將在鹿城公務(wù)網(wǎng)發(fā)布。筆試總成績=新聞業(yè)務(wù)知識(shí)成績×30%+專業(yè)技能測(cè)試成績×70%。

筆試結(jié)束后，根據(jù)報(bào)考人員的筆試總成績，按招聘計(jì)劃數(shù)1：3的比例從高分到低分確定擬面試對(duì)象，如遇最后一名同分的，則一并列為擬面試對(duì)象(具體名單將在鹿城公務(wù)網(wǎng)公布)。

3.面向退役士兵公開招聘筆試：內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》。滿分100分。

筆試結(jié)束后，由鹿城區(qū)退役軍人事務(wù)局組織實(shí)施綜合評(píng)價(jià)工作，根據(jù)考生提交的報(bào)名資料中關(guān)于本人服役地區(qū)、立功受獎(jiǎng)、學(xué)歷、綜合素質(zhì)、部隊(duì)處分等打分項(xiàng)目進(jìn)行賦分得出結(jié)果，具體評(píng)價(jià)規(guī)則見附件6。根據(jù)報(bào)考人員的綜合成績(綜合評(píng)價(jià)成績×40%+筆試成績×60%)，按招聘計(jì)劃數(shù)1：3的比例從高分到低分確定擬面試對(duì)象，如遇最后一名同分的，則一并列為擬面試對(duì)象(具體名單將在鹿城公務(wù)網(wǎng)公布)。

4.公開選調(diào)筆試：內(nèi)容為現(xiàn)有國資監(jiān)管法律法規(guī)及重要制度文件(筆試大綱見附件7)，筆試成績滿分為100分，參加筆試者即列為擬面試對(duì)象。

5.報(bào)考人員須同時(shí)攜帶本人身份證和《筆試準(zhǔn)考證》，按照規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加筆試。

(三)資格復(fù)審

1.資格復(fù)審僅對(duì)列為擬面試對(duì)象的報(bào)考人員進(jìn)行。資格復(fù)審?fù)ㄖ獙⒃诼钩枪珓?wù)網(wǎng)發(fā)布，不另向個(gè)人發(fā)放，請(qǐng)密切關(guān)注。

2.資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員須提供報(bào)名材料原件及復(fù)印件。

3.招聘(選調(diào))企業(yè)或其上級(jí)主管部門將結(jié)合報(bào)考人員提供的資格復(fù)審材料，對(duì)報(bào)考人員報(bào)名時(shí)填寫的各項(xiàng)報(bào)名信息的真實(shí)性和是否符合崗位資格條件進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，面向退役士兵招聘的崗位由區(qū)退役軍人事務(wù)局負(fù)責(zé)開展工作。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報(bào)考崗位資格條件不相符者，資格復(fù)審不通過;未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)接受資格復(fù)審的，視作自動(dòng)放棄。如有資格復(fù)審不通過或自動(dòng)放棄者，其空缺面試資格按筆試總成績從高分到低分的順序予以遞補(bǔ)，此類遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

4.通過資格復(fù)審的考生按規(guī)定時(shí)間登錄報(bào)名系統(tǒng)下載打印《面試通知書》。

(四)面試

面試主要考察報(bào)考人員適應(yīng)實(shí)際崗位要求的綜合素質(zhì)，具體通知將在鹿城公務(wù)網(wǎng)發(fā)布。面試對(duì)象須按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求，攜帶《面試通知書》和有效身份證參加面試。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加面試的，視作自動(dòng)放棄,不再遞補(bǔ)。

面試成績滿分為100分，設(shè)合格分?jǐn)?shù)線為60分，低于合格分?jǐn)?shù)線的，不得列為體檢對(duì)象。

(五)確定體檢對(duì)象

1.面向社會(huì)公開招聘

根據(jù)考試總成績(筆試總成績×50%+面試成績×50%，計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入)，按招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢對(duì)象。遇考試總成績同分的，以筆試總成績高者優(yōu)先;如筆試總成績亦相同，以專業(yè)知識(shí)測(cè)試成績高者優(yōu)先;如亦相同，另行加試。體檢對(duì)象名單將在鹿城公務(wù)網(wǎng)公布。

2.面向退役士兵公開招聘

根據(jù)考試總成績(綜合成績×60%+面試成績×40%，計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入)，按招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢對(duì)象。遇考試總成績同分的，依次以筆試成績、綜合評(píng)價(jià)成績、面試成績高者優(yōu)先。體檢對(duì)象名單將在鹿城公務(wù)網(wǎng)公布。

3.公開選調(diào)

根據(jù)考試總成績(筆試成績×30%+面試成績×70%，計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入)，按招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢對(duì)象。遇考試總成績同分的，以筆試成績高者優(yōu)先;如亦相同，另行加試。體檢對(duì)象名單將在鹿城公務(wù)網(wǎng)公布。

(六)體檢、考核

體檢工作由區(qū)財(cái)政局(區(qū)國資辦)統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢對(duì)象須按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)和要求(另行通知)，攜帶本人身份證參加體檢。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)和要求參加體檢的，視作放棄。

體檢合格人員確定為考核對(duì)象，考核工作由招聘企業(yè)或區(qū)財(cái)政局(區(qū)國資辦)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

體檢、考核標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。如有體檢、考核自動(dòng)放棄或不合格者，該空缺的崗位按考試總成績從高分到低分的順序予以遞補(bǔ)，本環(huán)節(jié)遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

(七)公示

體檢、考核合格人員，確定為擬聘用對(duì)象，在鹿城公務(wù)網(wǎng)公示7個(gè)工作日。

四、聘用(調(diào)動(dòng))

公示期滿，無異議或反映問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用(調(diào)動(dòng))的，按規(guī)定程序辦理聘用(調(diào)動(dòng))手續(xù)。擬聘用(選調(diào))對(duì)象須在公示結(jié)束之日起三個(gè)月內(nèi)提交辦理聘用(調(diào)動(dòng))手續(xù)所需材料;公示期出現(xiàn)影響聘用的情形導(dǎo)致不能聘用，或通過公示可以聘用、但不按規(guī)定時(shí)間及要求辦理的，取消聘用資格;該空缺的崗位按考試總成績從高分到低分的順序予以遞補(bǔ)，由區(qū)財(cái)政局(區(qū)國資辦)對(duì)遞補(bǔ)人員統(tǒng)一組織實(shí)施體檢、考核，并按程序進(jìn)行公示。本環(huán)節(jié)遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

鹿城區(qū)區(qū)屬國有企業(yè)公開招聘的工作人員一律實(shí)行勞動(dòng)合同制，簽訂《勞動(dòng)合同書》。

五、其他告知事項(xiàng)

(一)戶籍要求為“溫州市”的崗位，可報(bào)考的對(duì)象為：溫州市各縣(市、區(qū))戶籍的人員及溫州市各縣(市、區(qū))生源2023年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生。截止到2023年8月31日，戶口尚在遷移中的人員不得報(bào)考。請(qǐng)報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)確認(rèn)本人落戶情況并如實(shí)填寫。

(二)面向應(yīng)屆高校畢業(yè)生招聘對(duì)象范圍為2023年普通高校畢業(yè)生(為促進(jìn)普通高校畢業(yè)生就業(yè)，2021年、2022年普通高校畢業(yè)生也可報(bào)考)及2021年1月1日至2023年8月31日期間取得國(境)外學(xué)位和教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書的留學(xué)人員。國(境)外學(xué)歷學(xué)位有關(guān)畢業(yè)時(shí)間及所學(xué)專業(yè)的認(rèn)定，以教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書為準(zhǔn)。

(三)在全日制普通高校就讀的非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生、在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2023年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員或研究生不得報(bào)考�，F(xiàn)役軍人不得報(bào)考。

(四)報(bào)考人員在資格審查中提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考及聘用資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消資格。因相應(yīng)考試違規(guī)違紀(jì)行為被各級(jí)人事考試機(jī)構(gòu)處罰且尚在禁考期內(nèi)的人員，不得報(bào)考。

(五)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照本次公開招聘公布的《考試紀(jì)律》執(zhí)行。

(六)本次招聘不指定復(fù)習(xí)參考用書。區(qū)財(cái)政局(區(qū)國資辦)不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展針對(duì)國有企業(yè)公開招聘考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)。

(七)因各崗位招聘成本較高且流動(dòng)性大，實(shí)行人才儲(chǔ)備制度。根據(jù)考試總成績，每個(gè)崗位除錄用人員外，按總成績從高到低選取前兩名報(bào)考人員列入人才備選庫(分?jǐn)?shù)相同者一并入選，面試成績不合格者不得入選)。如在下一次公開招聘啟動(dòng)前，招聘單位確有急需相同崗位人才的情況，經(jīng)區(qū)國資辦審批后，按總成績排序從高到低,經(jīng)體檢、考核、公示后直接錄用為正式用工人員。下一次公開招聘啟動(dòng)后，人才備選庫自動(dòng)清零。

(八)咨詢電話：區(qū)財(cái)政局(區(qū)國資辦)0577-88359696;區(qū)退役軍人事務(wù)局：0577-88661033;區(qū)國有控股集團(tuán)：0577-88350835;區(qū)國資經(jīng)營集團(tuán)：0577-88686880;區(qū)工業(yè)發(fā)展集團(tuán)：0577-88181611;區(qū)城市發(fā)展集團(tuán)：0577-88659189;區(qū)文旅傳媒集團(tuán)：0577-88801163，白鹿傳媒公司：0577-88036681;區(qū)大承公司：0577-88831535。

附件1：2023年鹿城區(qū)區(qū)屬國企公開招聘工作人員計(jì)劃表.doc

附件2：2023年鹿城區(qū)區(qū)屬國企公開選調(diào)工作人員計(jì)劃表.doc

附件3：?jiǎn)挝煌�意�?bào)考證明.docx

附件4：中共黨員組織關(guān)系證明.docx

附件5：區(qū)管領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女及其配偶參加公開招考預(yù)報(bào)告表.docx

附件6：退役士兵個(gè)人檔案評(píng)分表.docx

附件7：公開選調(diào)筆試大綱.docx

附件8：專業(yè)目錄.zip

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