2023年遼寧省儲備糧管理有限公司招聘公告

一、單位簡介

遼寧省儲備糧管理有限公司為遼寧省糧食發(fā)展集團(tuán)有限責(zé)任公司所屬二級企業(yè)，受省人民政府委托，在省糧食物資儲備局、省財(cái)政、省發(fā)行的監(jiān)督指導(dǎo)和省糧食發(fā)展集團(tuán)直接領(lǐng)導(dǎo)下，嚴(yán)格按照政策性職能和經(jīng)營性職能分開的原則，管理省級儲備糧，執(zhí)行省級儲備糧的輪換、動(dòng)用計(jì)劃，確保省級儲備糧“數(shù)量真實(shí)、質(zhì)量良好、儲存安全”。

二、招聘崗位及要求

(一)招聘崗位

招聘儲油部部長1名，儲油部業(yè)務(wù)員2名，具體要求請見附表。

(二)招聘基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.年滿18周歲;

(三)招聘必備條件

1.應(yīng)聘者應(yīng)具有崗位要求的學(xué)歷條件;

2.所學(xué)專業(yè)符合崗位要求。應(yīng)聘有職稱、職(執(zhí))業(yè)資格條件要求的崗位，須持有相應(yīng)職稱、職(執(zhí))業(yè)資格證書;

3.熟悉本崗位所需的法律法規(guī)和專業(yè)知識;

4.能夠熟練使用辦公自動(dòng)化軟件和本專業(yè)常用軟件;

5.擁有扎實(shí)的文字功底;

6.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和較好的溝通協(xié)調(diào)能力;

7.應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘職位;

8.應(yīng)聘人員無違法違紀(jì)行為和不良記錄;

9.符合具體招聘崗位所需要的其他條件。

(四)有下列情形之一，不接受報(bào)名

1.受過刑事處罰或行政處罰的;

2.處于黨紀(jì)、政紀(jì)處分所規(guī)定的提任使用限制期內(nèi)的;

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受組織調(diào)查，或被相關(guān)主管部門、行業(yè)協(xié)會作出處罰的;

4.有《中華人民共和國公司法》第一百四十六條所列情形之一的;

5.配偶已移居國(境)外或者沒有配偶、子女均已移居國(境)外的;

6.符合任職回避等有關(guān)規(guī)定的。

三、應(yīng)聘程序

(一)報(bào)名

1.報(bào)名截止時(shí)間：2023年8月15日17:00

2.報(bào)名方式：登錄https://lnslsjt.zhaopin.com/，按要求填寫報(bào)名表。

3.報(bào)名材料：報(bào)名實(shí)行誠信承諾制度，報(bào)名者填報(bào)的信息應(yīng)真實(shí)有效，如發(fā)現(xiàn)材料虛假者隨時(shí)取消其應(yīng)聘資格，如下材料同步上傳在報(bào)名信息表中(照片或掃描件)：

(1)身份證復(fù)印件1份;

(2)畢業(yè)證、學(xué)位證(如涉及國外學(xué)歷學(xué)位的還需要提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的認(rèn)證報(bào)告);

(3)學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明;

(4)職稱證、執(zhí)業(yè)資格證書;

(5)其他佐證材料。

(二)資格審查

招聘項(xiàng)目組根據(jù)崗位任職資格要求及應(yīng)聘者提交的應(yīng)聘材料進(jìn)行資格審查，并根據(jù)應(yīng)聘者綜合情況，擇優(yōu)進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)，用人單位或招聘項(xiàng)目組會通過電話、短信等方式通知審查通過者參加筆試，未通過者不再另行通知。

(三)綜合素質(zhì)評價(jià)

1.綜合素質(zhì)測評分為筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)，筆試、面試滿分均為100分，其中筆試成績占總成績40%，面試成績占總成績60%。測試時(shí)間及方式另行通知，請保持電話暢通。

2.筆試采取閉卷方式進(jìn)行，具體時(shí)間地點(diǎn)另行通知。根據(jù)筆試成績，按照擬招聘人數(shù)的一定比例從高分到低分擇優(yōu)確定面試人選。

3.用人單位或第三方社會中介機(jī)構(gòu)根據(jù)招聘崗位的不同特點(diǎn)開展面試工作，并根據(jù)面試結(jié)果推薦擬聘人選。

(四)考察人選

1.根據(jù)面試情況，各崗位根據(jù)綜合考核成績由高到低進(jìn)行崗位內(nèi)排名，按照1:1比例確定擬聘人選，對擬聘人選的資質(zhì)、征信等進(jìn)行考察。

2.考察中，根據(jù)崗位需求人數(shù)、崗位內(nèi)綜合考核成績由高到低排名，取背景調(diào)查合格者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。如發(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消資格。

(五)體檢

擬錄用人員進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)一般參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(六)公示

擬錄用人選確定后，對擬聘用人員進(jìn)行網(wǎng)上公示，公示期為5個(gè)工作日。

(七)錄用

企業(yè)對首次聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、注意事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘者應(yīng)對所提供信息的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)，如發(fā)現(xiàn)與事實(shí)不符的，集團(tuán)公司有權(quán)取消其應(yīng)聘資格。

(二)應(yīng)聘人員應(yīng)保持所留聯(lián)系方式暢通有效，如因應(yīng)聘人員通信不暢而引起的信息傳遞問題，由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。

(三)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的各類名義舉辦的有關(guān)本次考試的考試輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次考試無關(guān)，敬請廣大報(bào)應(yīng)聘人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

(四)在招聘期間，如不按規(guī)定參加資格審查、筆試、面試、體檢、考察、辦理有關(guān)手續(xù)等，視為自動(dòng)棄權(quán)。

(五)本著寧缺毋濫原則，在招聘過程中，如遼寧省儲備糧管理有限公司認(rèn)為應(yīng)聘人員均未達(dá)到理想聘用標(biāo)準(zhǔn)的，遼寧省儲備糧管理有限公司有權(quán)決定取消該崗位的招聘。

(六)我公司對應(yīng)聘信息將嚴(yán)格保密，不做他用。

(七)招聘公告的解釋權(quán)歸我公司所有。

(八)咨詢電話：13372832560

2023年遼寧省儲備糧管理有限公司人才招聘計(jì)劃表.xls

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