2023年漳州市市屬國(guó)有企業(yè)專項(xiàng)公開(kāi)招聘高校應(yīng)屆畢業(yè)生公告

漳州市市屬國(guó)有企業(yè)擬于2023年7月面向全國(guó)開(kāi)展高校應(yīng)屆畢業(yè)生專項(xiàng)公開(kāi)招聘活動(dòng)。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件

(一)招聘基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4.具有正常履行職責(zé)的身體條件,符合公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn);

5.符合崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、年齡、技術(shù)職稱、職(執(zhí))業(yè)資格等。

(二)不得報(bào)考的情形

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;

2.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員;

3.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

4.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

5.在各級(jí)各類公務(wù)員、事業(yè)單位公開(kāi)考試中因違規(guī)違紀(jì)行為被記入考生誠(chéng)信檔案,且記錄期限未滿人員;

6.法律法規(guī)、政策規(guī)定的其他情形;

7.其他不適合從事招聘崗位條件工作的人員。

二、招聘崗位及具體要求

詳見(jiàn)《2023年漳州市市屬國(guó)有企業(yè)專項(xiàng)公開(kāi)招聘高校應(yīng)屆畢業(yè)生崗位需求信息表》。

崗位需求信息表中所指的“應(yīng)屆畢業(yè)生”是指2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生及2022屆普通高校畢業(yè)生(以福建省委組織部等四部門(mén)聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于應(yīng)屆高校畢業(yè)生就業(yè)有關(guān)政策的通知》為準(zhǔn))。

三、報(bào)名

1.本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行。應(yīng)聘者只能選擇符合條件的1個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)考，報(bào)考多個(gè)崗位的取消全部考試(聘用)資格。

2.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。通過(guò)指定的福建省國(guó)有企業(yè)招聘考試報(bào)名網(wǎng)(http://bm.ptgzrc.com/)向招聘單位報(bào)名，報(bào)名截止時(shí)間為2023年7月21日24：00。

3.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名材料。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名須提交以下材料的掃描件：(1)身份證;(2)符合崗位要求的畢業(yè)證、學(xué)位證(2023年畢業(yè)未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提交就讀院校就業(yè)推薦表)，取得境外學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的報(bào)考者應(yīng)同時(shí)提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》;(3)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格、職(執(zhí))業(yè)資格等相關(guān)證書(shū)。通過(guò)考試但未取得證書(shū)的，提供由相關(guān)部門(mén)出具的成績(jī)單及是否通過(guò)考試的結(jié)論。

四、資格審查

1.資格初審。資格初審由招聘單位對(duì)考生的報(bào)考材料進(jìn)行網(wǎng)上審核。資格初審合格的取得考試資格。

2.資格初審截止時(shí)間為2023年7月24日24：00，報(bào)考人員可自行登錄福建省國(guó)有企業(yè)招聘考試報(bào)名網(wǎng)(http://bm.ptgzrc.com/)查詢審核結(jié)果。對(duì)資格初審結(jié)果有異議的，須在2023年7月25日18：00前提交申述，逾期不予受理。

3.準(zhǔn)考證打印時(shí)間：2023年7月26日8：00至2023年7月28日12：00

4.資格復(fù)審。資格復(fù)審由招聘單位組織，在面試開(kāi)始前完成。資格復(fù)審需提供如下材料：

(1)符合崗位要求的本人身份證、學(xué)歷、學(xué)位、職(執(zhí))業(yè)資格、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格等相關(guān)證書(shū)復(fù)印件各1份，同時(shí)提交上述證件的原件備查。

(2)學(xué)信網(wǎng)上認(rèn)證的學(xué)歷證明，如國(guó)外學(xué)歷沒(méi)有辦法在學(xué)信網(wǎng)查詢認(rèn)證的，需提供由教育部出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》。

資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程。報(bào)考人員應(yīng)嚴(yán)格按照招聘崗位的條件要求報(bào)名，并對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡個(gè)人填報(bào)信息不實(shí)，不符合招聘崗位要求的，一經(jīng)核實(shí)，即取消應(yīng)聘資格。

五、考試

1.本次招聘的應(yīng)聘者必須參加統(tǒng)一組織的考試�？荚嚥扇」P試+面試的方式。

2.筆試+面試。筆試采取閉卷形式進(jìn)行，筆試成績(jī)滿分為100分，合格線為60分。

筆試時(shí)間和地點(diǎn)：2023年7月29日漳州市區(qū)，具體時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證信息為準(zhǔn)。

筆試工作由漳州人才發(fā)展集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)組織。

筆試后，同一招聘崗位按照1:3比例在筆試成績(jī)達(dá)到合格線及以上的考生中，從高分到低分依次確定進(jìn)入面試人選名單;如遇最后一名進(jìn)入面試人選出現(xiàn)筆試成績(jī)相同的，則一同進(jìn)入面試;低于1:3比例的按實(shí)際應(yīng)聘人數(shù)通知參加面試。

面試由招聘單位自行組織或由招聘單位委托人才發(fā)展集團(tuán)進(jìn)行。面試時(shí)間另行通知。

面試方式從結(jié)構(gòu)化面試、專業(yè)知識(shí)面試、結(jié)構(gòu)化與專業(yè)知識(shí)面試結(jié)合三種中選擇一種，具體由招聘單位自行確定。面試成績(jī)滿分為100分，合格線為70分，按面試評(píng)委去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分后的平均值四舍五入保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位確定。

六、成績(jī)計(jì)算和擬聘用人選確定

考試最終成績(jī)由筆試成績(jī)與面試成績(jī)各占50%計(jì)算得分。擬聘用人選名單以崗位招聘人數(shù)1:1比例從最終成績(jī)按高分到低分排名確定。若最終成績(jī)出現(xiàn)相同的，以筆試成績(jī)高者為先。

七、體檢與政審

1.組織體檢：由各招聘企業(yè)按照有關(guān)規(guī)定組織擬聘用人選進(jìn)行體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理。擬聘用人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，必須在5個(gè)工作日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng);可視情組織復(fù)檢，并以復(fù)檢結(jié)果為最終體檢結(jié)論。

2.政審:由招聘企業(yè)對(duì)擬聘用人選進(jìn)行政審。如發(fā)現(xiàn)存在不得錄用的問(wèn)題，取消錄用資格。

八、公示與聘用

按照有關(guān)規(guī)定對(duì)擬聘用人選進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿，沒(méi)有收到問(wèn)題反映或反映的問(wèn)題不影響聘用的，辦理正式聘用手續(xù)。

九、其它

1.每個(gè)人都是自己健康的第一責(zé)任人。參考人員要全面落實(shí)個(gè)人健康主體責(zé)任，提高防護(hù)意識(shí)，考試過(guò)程中自覺(jué)佩戴口罩，遵守各項(xiàng)管理要求，做好個(gè)人自我防護(hù)。

2.各招聘企業(yè)負(fù)責(zé)人員聯(lián)系方式詳見(jiàn)《2023年漳州市市屬國(guó)有企業(yè)專項(xiàng)公開(kāi)招聘高校應(yīng)屆畢業(yè)生崗位需求信息表》。

3.本次考試紀(jì)律參照人力資源和社會(huì)保障部《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

十、本公告涉及的有關(guān)事項(xiàng)由漳州市國(guó)資委負(fù)責(zé)解釋。

附件：2023年漳州市市屬國(guó)有企業(yè)專項(xiàng)公開(kāi)招聘高校應(yīng)屆畢業(yè)生崗位需求信息表

漳州市國(guó)資委

 

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