云南玉溪市就業(yè)局招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員(第二批)公告

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玉溪市就業(yè)局關(guān)于招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員(第二批)的公告

根據(jù)工作需要，玉溪市就業(yè)局面向就業(yè)困難人員公開招聘城鎮(zhèn)公益性崗位人員，現(xiàn)將招聘事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

辦公室輔助人員2名：負(fù)責(zé)公文處理、報(bào)表收集處理、工作信息撰寫及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

二、招聘條件

(一)人員為就業(yè)困難人員，包括在云南省辦理了城鎮(zhèn)登記失業(yè)的下列人員：

1.零就業(yè)家庭人員，未婚人員(含其父母、兄妹)、已婚人員(含其配偶、子女)無穩(wěn)定就業(yè)或經(jīng)商辦企業(yè)的情況。

2.享受城鄉(xiāng)居民最低生活保障人員，須為民政部門在冊(cè)的享受城鄉(xiāng)居民最低生活保障人員。

3.男年滿50周歲和女年滿40周歲以上的大齡失業(yè)人員(簡(jiǎn)稱：4050人員)，以《身份證》記載的出生日期計(jì)算。

4.有勞動(dòng)能力的殘疾人，須為持有殘聯(lián)部門出具的《殘疾證》人員。

5.連續(xù)失業(yè)1年以上人員，失業(yè)時(shí)間以《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》記載的登記失業(yè)日期為計(jì)算起止時(shí)間(下同)。

(二)擁護(hù)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī)，品行端正;

(三)具有正常履行職責(zé)所需的身體素質(zhì)和工作能力;

(四)遵守工作紀(jì)律，服從組織分配。

具有下列情形之一的，不得參加報(bào)名： ��

(一)涉嫌違法犯罪尚未查清的;

(二)其他不適合從事公益性崗位工作的。

三、報(bào)名、考核及聘用程序

(一)報(bào)名

招聘工作實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名人員須攜帶報(bào)名表、本人身份證、就業(yè)創(chuàng)業(yè)證、畢業(yè)證以及相關(guān)技能證明材料的原件及復(fù)印件，免冠近照1寸2張到玉溪市就業(yè)局報(bào)名。提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格。

報(bào)名地點(diǎn)：桂山路29號(hào)4樓408辦公室

報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至2022年10月27日，上午：8:30--12:00;下午：14:30--18:00(周末、節(jié)假日除外)

咨詢電話：0877-2665786

(二)考試及面試

報(bào)名人員達(dá)到2人以上的，由玉溪市就業(yè)局于2022年10月28日組織筆試和面試，擇優(yōu)錄取。

(三)體檢

擬錄用人員參加體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行(體檢費(fèi)用自理)。

(四)公示擬聘用人員名單，公示時(shí)間為5個(gè)工作日。公示期滿后，沒有反映問題或反映的問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同。反映的問題對(duì)聘用有影響并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用。聘用人員試用期為一個(gè)月。

四、工資待遇及工作地點(diǎn)

按國(guó)家政策規(guī)定享受基本養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)待遇 (各種保險(xiǎn)繳納比例按國(guó)家政策變動(dòng)而調(diào)整)，月工資3350元(不含社會(huì)保險(xiǎn)單位繳納部分)。服務(wù)年限每滿一年每月增加工齡工資20元。

工作地點(diǎn)：玉溪市紅塔區(qū)桂山路29號(hào)

五、人員管理

招聘的城鎮(zhèn)公益性崗位人員管理考核遵照《玉溪市人力資源和社會(huì)保障局編外用工管理辦法》執(zhí)行。

六、紀(jì)律與監(jiān)督

玉溪市就業(yè)局負(fù)責(zé)監(jiān)督本次招聘工作。在規(guī)定時(shí)間內(nèi)，未領(lǐng)取有關(guān)通知，未按有關(guān)規(guī)定參加考核、體檢的，均視為自動(dòng)放棄招錄。對(duì)違反公開考試招聘紀(jì)律、弄虛作假的報(bào)考人員，一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格。

玉溪市就業(yè)局

2022年10月14日

附件：玉溪市就業(yè)局城鎮(zhèn)公益性崗位報(bào)名表

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