2022云南文山市國有資本投資經(jīng)營管理有限公司人才引進公告
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文山市國有資本投資經(jīng)營管理有限公司人才引進公告
發(fā)布日期:2022年06月28日作者:點擊數(shù):次 資料來源:文山市國有資本投資經(jīng)營管理有限公司
為加快推進文山市國有企業(yè)深化改革,實現(xiàn)國有資產(chǎn)保值增值,完善國有資產(chǎn)管理體制和運行機制,全力打好文山市國企改革發(fā)展攻堅戰(zhàn),打造充滿生機活力的現(xiàn)代國有企業(yè),培育具有競爭力的企業(yè),現(xiàn)文山市國有資本投資經(jīng)營管理有限公司(以下簡稱“市國投公司”)面向社會各界公開招引人才,公告如下:
一、招聘原則
堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴,貫?ldquo;公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)”的原則,面向社會各界,公開報名,統(tǒng)一面試,綜合評定,擇優(yōu)聘用,凡符合招聘公告要求的人員均可報名參加應聘。
二、人才需求類別
(一)集團投資類
(二)集團融資類
(三)商務談判類
(四)企業(yè)管理類
(五)項目規(guī)劃建設(shè)類
三、人才類別要求
(一)集團投資類
1.年齡38周歲以下,投資、金融、財務、經(jīng)濟等相關(guān)相近專業(yè),熟悉國家金融政策法規(guī)、宏觀經(jīng)濟和行業(yè)發(fā)展規(guī)律;
2.兩年以上金融、投資、擔保等行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,有相關(guān)實操經(jīng)驗,直接主導、參與過項目投資。
3.具備較強的管理能力和團隊培養(yǎng)能力,同時具備較強的綜合協(xié)調(diào)能力、業(yè)務開拓能力和敏銳的市場判斷能力。
4.熟悉資本運作,有策劃和執(zhí)行過PPP、BOT、ABO、社會投資人+EPC等項目工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
(二)集團融資類
1.年齡38周歲以下,財務、金融、經(jīng)濟等相關(guān)相近專業(yè)畢業(yè),熟練掌握財務、稅收、金融有關(guān)政策法規(guī)。
2.兩年以上從業(yè)經(jīng)驗,從事過融資和信貸相關(guān)工作,有相關(guān)實操經(jīng)驗,直接主導、參與過項目融資。
3.具備較強的管理能力和團隊培養(yǎng)能力,同時具備較強的綜合協(xié)調(diào)能力、業(yè)務開拓能力和敏銳的市場判斷能力。
4.熟悉資本運作,有股權(quán)融資、產(chǎn)業(yè)(公/私)基金、REITS、資產(chǎn)支持證券化、資產(chǎn)處置工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。
(三)商務談判類
1.年齡38周歲以下,工商管理、市場營銷、商務談判、法務、稅務、審計等相關(guān)相近專業(yè)畢業(yè)。
2.兩年以上從業(yè)經(jīng)驗。
3.能獨立負責公司及項目商務談判、合作企業(yè)比選、社會投資人引進等工作。
4.具有較強的溝通能力、談判能力,學習能力、抗壓能力和執(zhí)行能力。
(四)企業(yè)管理崗位
1.年齡38周歲以下,企業(yè)管理、工商管理等相關(guān)相近專業(yè)畢業(yè)。
2.兩年以上企業(yè)管理崗位從業(yè)經(jīng)驗。
3.具有較好的政治素質(zhì)和較強的治企能力,掌握現(xiàn)代企業(yè)管理知識和履行崗位職責所必需的專業(yè)知識,善于把握市場經(jīng)濟規(guī)律和企業(yè)發(fā)展規(guī)律。
4.具有較好的創(chuàng)新意識和開拓精神,善于組織協(xié)調(diào),能夠調(diào)動各方面積極性,具備良好的職業(yè)操守和個人品行,對企忠誠,團結(jié)協(xié)作,廉潔從業(yè)。
5.具有國企改革、企業(yè)整合重組、企業(yè)管理咨詢工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
(五)項目規(guī)劃建設(shè)類
1.年齡38周歲以下,項目管理工程、規(guī)劃設(shè)計、工程造價、土木工程等相關(guān)相近專業(yè)畢業(yè)。
2.兩年以上項目策劃設(shè)計、項目開發(fā)管理、項目建設(shè)工作經(jīng)驗。
3.具備獨立進行項目開發(fā)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;具有建筑師、設(shè)計師、造價師、一級建造師等執(zhí)業(yè)資格證書者優(yōu)先。
四、不符合參加報名的情形
(一)受到黨紀、政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員,受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。
(二)曾被機關(guān)事業(yè)單位開除公職人員。
(三)吸毒人員。
(四)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。
(五)在以往機關(guān)企事業(yè)單位招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員。
(六)曾在公司工作,因個人原因離職或被公司開除的人員。
(七)法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不能報考的其他情形
五、招聘程序
(一)發(fā)布公告
本次招聘在云南人才網(wǎng)、文山人才網(wǎng)、58同城等各大網(wǎng)站發(fā)布。
(二)報名時間、地點、方式及要求
1.報名方式:采取現(xiàn)場報名和網(wǎng)絡(luò)報名兩種方式進行。
2.報名時間:2022年6月27日至長期有效,報名時同時進行資格初審,資格審查合格者,方可參加后續(xù)的應聘工作。
3.報名地點及聯(lián)系方式:文山市開化北路92號市財政局4樓407室,聯(lián)系電話:0876-2189602;網(wǎng)絡(luò)報名請將相關(guān)材料發(fā)送至郵箱315854287@qq.com。
4.報名須提供的材料:符合選聘條件及崗位要求的人員,采用本人現(xiàn)場報名及網(wǎng)絡(luò)報名的方式,符合條件人員應如實填寫《報名表》,如信息不實或故意填報虛假信息造成的后果,由本人承擔。
5.報名要求:《報名表》1份,并貼本人近期免冠小一寸彩色照片1張,身份證(戶口簿)、畢業(yè)證、學位證、原件及復印件1份,相關(guān)證書或依據(jù)材料。
(三)考試方式
1.考試以面試的方式進行。面試主要考察應試人員的業(yè)務技能、溝通技巧、協(xié)調(diào)能力、崗位匹配、儀表氣質(zhì)等綜合素質(zhì)等。
2.面試時請攜帶本人身份證參加。
3.面試時間和地點另行通知,請報名者保持電話暢通。
4.面試結(jié)束后,通過面試者會以短信或者電話的方式告
(四)體檢
確定人選。體檢的人選在面試通過人員中按照綜合成績從高到低的順序,按招聘計劃數(shù)等額確定。
(五)聘用及待遇
1.根據(jù)招聘崗位計劃,按照考生面試成績排名確定聘用人選,經(jīng)公示無異議的,擬聘用人員與文山市國有資本投資經(jīng)營管理有限公司依法簽訂勞動合同并建立勞動關(guān)系。文山市國有資本投資經(jīng)營管理有限公司制定管理辦法進行統(tǒng)一管理使用。違反相關(guān)規(guī)定不適合崗位工作的按照相關(guān)法律規(guī)定,文山市國有資本投資經(jīng)營管理有限公司依法制定的管理辦法解除勞動關(guān)系,按招聘程序招聘補充。辦理聘用手續(xù)之前,擬聘用人員與原單位勞動關(guān)系須自行協(xié)商解除,并提交解除勞動合同的相關(guān)手續(xù),方可辦理聘用。否則將按規(guī)定取消報考人聘用資格,造成的后果由本人自行承擔。
2.薪酬待遇根據(jù)本人意愿進行選擇,方式一:納入職業(yè)經(jīng)理人管理,基本年薪不低于10萬,績效年薪雙方按市場化標準進行磋商。方式二:納入文山國有企業(yè)原有薪酬管理體系,執(zhí)行對應崗位待遇。
3.聘用人員屬于非文山市人員可申報文山人才引進相關(guān)政策待遇,根據(jù)聘用種類每年對應享受3萬元-10萬元生活補貼。
六、疫情防控要求
為嚴格做好招聘期間疫情防控工作,報考人員在報名、參加測試等環(huán)節(jié)佩戴口罩,主動配合疫情防控和安全檢測工作,出示14天內(nèi)的個人云南健康碼、行程碼和48小時內(nèi)核酸檢測陰性報告,測量體溫,正常有序進入(異常者按照疫情防控要求由專業(yè)人員作進一步檢查)。
七、其他事項
(一)嚴禁弄虛作假,對違反規(guī)定和紀律要求的相關(guān)工作人員和應聘人員,按照有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。
(二)應聘人員要誠信報考并自覺遵守招聘工作規(guī)定和紀律,服從分配,聽從安排,否則按自動放棄資格處理。在進入面試資格審查、面試、體檢、等環(huán)節(jié)放棄的人員,要主動聯(lián)系文山市國有資本投資經(jīng)營管理有限公司,并配合做好相關(guān)工作。
八、鄭重提示
(一)本次考試不指定考試教輔用書,不舉辦也不委托任何機構(gòu)或個人舉辦考試輔導培訓班。
(二)本次招聘活動中,因考生原因造成意外傷害的,由考生本人承擔全部責任。
(三)招聘公告中未盡事宜,請到報名點咨詢。咨詢電話:0876-2189602;本公告由文山市國有資本投資經(jīng)營管理有限公司負責解釋。
文山市國有資本投資經(jīng)營管理有限公司
2022年6月27日
附件【附件:報名表.xls】
手機端鏈接:https://m.sydw8.com/2022/0629/446804.html
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(編輯:華圖事業(yè)編)
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