2022年河南濮陽(yáng)南樂(lè)縣委政法委選調(diào)事業(yè)人員實(shí)施方案

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中共南樂(lè)縣委政法委(縣綜治中心)公開(kāi)選調(diào)事業(yè)人員實(shí)施方案

按照事業(yè)單位選調(diào)工作人員有關(guān)規(guī)定，經(jīng)縣委同意，縣委政法委(縣綜治中心)面向全縣公開(kāi)選調(diào)工作人員。結(jié)合工作實(shí)際，制定如下實(shí)施方案。

一、選調(diào)崗位

面向全縣公開(kāi)選調(diào)6名科員級(jí)事業(yè)編制人員。

二、選調(diào)范圍

南樂(lè)縣縣級(jí)及以下財(cái)政全供事業(yè)單位在編在崗工作人員。

三、報(bào)考條件

(一)報(bào)考人員應(yīng)具備下列資格條件

1.勤奮敬業(yè)、品行端正，政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)優(yōu)良，具有一定的政策理論水平和較強(qiáng)的文字綜合能力;

2.全日制本科及以上文化程度，不限專業(yè)，優(yōu)先考慮法律、文秘專業(yè)，年齡在35周歲及以下(1986年1月1日以后出生)。

3.身體健康，具有兩年以上工作經(jīng)歷，年度考核均為合格以上等次。

(二)不得報(bào)考的情況

1.受過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分的或受過(guò)刑事、治安處罰的，以及涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查，尚未作出結(jié)論的;

2.按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)�轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;

3.與縣委政法委(縣綜治中心)現(xiàn)職工作人員有夫妻、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親或近姻親關(guān)系的;

4.報(bào)名時(shí)在試用期的;

5.法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

四、選調(diào)程序

(一)發(fā)布公告

在南樂(lè)網(wǎng)、南樂(lè)縣人民政府網(wǎng)、南樂(lè)黨建網(wǎng)、“平安南樂(lè)政法門(mén)戶網(wǎng)站”微信公眾號(hào)發(fā)布選調(diào)公告。

(二)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間為2022年2月16日至2月25日，由本人提出申請(qǐng)并經(jīng)本單位主要領(lǐng)導(dǎo)審核同意后報(bào)名。報(bào)名時(shí)需提供以下材料：《中共南樂(lè)縣委政法委(縣綜治中心)選調(diào)工作人員報(bào)名表》一式三份(附電子版);畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證的原件及復(fù)印件3份;2寸免冠照片3張(附電子版)。報(bào)名地點(diǎn)為縣委政法委政治部(縣委東樓2220室);聯(lián)系人：秦曉曼，電話：15939359307。

(三)資格審查

報(bào)名結(jié)束后，選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室匯總報(bào)名情況，進(jìn)行資格審查，資格審查貫穿選調(diào)工作始終。選調(diào)比例不低于1：3，如報(bào)考人數(shù)達(dá)不到上述比例，可適當(dāng)減少選調(diào)人數(shù)。資格審查結(jié)束后，選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室以電話通知形式向報(bào)考人員通報(bào)資格審查結(jié)果，通過(guò)資格審查的人員領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知。

(四)考試、考察、體檢

(1)筆試。筆試成績(jī)?yōu)?00分。重點(diǎn)測(cè)試政策理論水平、分析和解決實(shí)際問(wèn)題能力、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。報(bào)考人員持本人有效身份證、準(zhǔn)考證參加筆試。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)筆試成績(jī)從高到低的順序，按1：3的比例確定面試人選(若最后一名筆試成績(jī)并列，則同時(shí)進(jìn)入面試)。

(2)面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式，面試成績(jī)?yōu)?00分，

考試總成績(jī)?yōu)?00分，其中筆試占60%，面試占40%。

(3)考察。組成考察組，對(duì)考察對(duì)象德、能、勤、績(jī)、廉情況進(jìn)行全面考察，重點(diǎn)考察德的表現(xiàn)、工作實(shí)績(jī)和群眾公認(rèn)度�？疾鞂�(duì)象提供近兩年工作總結(jié)和主要表現(xiàn)材料各一份(附電子版)。

(4)體檢。按照擬選調(diào)1:1的比例，參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢。體檢若有自動(dòng)放棄或不合格者，依次遞補(bǔ)。

(5)確定人選。召開(kāi)選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，根據(jù)考試成績(jī)、考察結(jié)果和體檢情況，研究確定擬選調(diào)人員。

(五)公示、試用和辦理手續(xù)

公示期為5個(gè)工作日。公示無(wú)異議的，試用期半年。試用期滿，經(jīng)考核符合調(diào)入要求的，辦理調(diào)入手續(xù)。不符合調(diào)入要求的，安排回原單位工作。

五、組織領(lǐng)導(dǎo)

為加強(qiáng)對(duì)選調(diào)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，成立選調(diào)工作領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室，具體負(fù)責(zé)選調(diào)工作。

組　長(zhǎng)：杜宗欣縣委常委、政法委書(shū)記

成　員：郭桂芳縣委組織部常務(wù)副部長(zhǎng)

王憲彪縣委政法委常務(wù)副書(shū)記

卞振鵬縣委編辦主任

管瑞豐縣人社局局長(zhǎng)

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室主任由王憲彪同志兼任。

附件：中共南樂(lè)縣委政法委（縣綜治中心）選調(diào)工作人員報(bào)名表

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