(單選題)公務(wù)員有下列哪種情形時，應(yīng)當(dāng)予以辭退：

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(單選題)公務(wù)員有下列哪種情形時，應(yīng)當(dāng)予以辭退：

A.一年內(nèi)累計曠工20天的孟某

B.當(dāng)年年度考核被確定為不稱職的劉某

C.不勝任現(xiàn)職工作的章某

D.連續(xù)曠工超過15天的白某

【答案】D

【解析】第一步，本題考查公務(wù)員法知識。

第二步，根據(jù)《公務(wù)員法》第八十八條，公務(wù)員有下列情形之一的，予以辭退：(一)在年度考核中，連續(xù)兩年被確定為不稱職的;(二)不勝任現(xiàn)職工作，又不接受其他安排的;(三)因所在機關(guān)調(diào)整、撤銷、合并或者縮減編制員額需要調(diào)整工作，本人拒絕合理安排的;(四)不履行公務(wù)員義務(wù)，不遵守法律和公務(wù)員紀(jì)律，經(jīng)教育仍無轉(zhuǎn)變，不適合繼續(xù)在機關(guān)工作，又不宜給予開除處分的;(五)曠工或者因公外出、請假期滿無正當(dāng)理由逾期不歸連續(xù)超過十五天，或者一年內(nèi)累計超過三十天的。“連續(xù)曠工超過15天的白某”屬于本法條第(五)項中“曠工或者因公外出、請假期滿無正當(dāng)理由逾期不歸連續(xù)超過十五天”，應(yīng)當(dāng)予以辭退。

因此，選擇D選項。

【拓展】

【標(biāo)簽】

【知識點】法律*行政法*公務(wù)員法

【難度】中等

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