2021年山東省聊城高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)招聘42人公告（社會招聘）

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報名時間：2021年4月16日9：00—2021年4月20日17：00。以下是公告詳情：

聊城高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)是聊城市委、市政府著力打造的高新技術產業(yè)聚集區(qū)、高質量發(fā)展的先行區(qū)、新舊動能轉換的新高地、對外開放的主窗口，地處聊城市區(qū)東部，與主城區(qū)隔徒駭河相望，基礎設施完善，規(guī)劃有九橫六縱的交通網(wǎng)絡。結合功能定位，高新區(qū)大力實施“一體兩翼四輪驅動”發(fā)展戰(zhàn)略，圍繞新材料新能源、高端裝備、醫(yī)藥健康、信息技術、現(xiàn)代服務業(yè)“4+1”產業(yè)體系，全力推進“大招商、大建設、大發(fā)展”新格局。按照山東省委開發(fā)區(qū)體制機制改革工作要求，聊城高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)大力推進“管委會+公司+產業(yè)專班”模式，形成了管委會負責擬訂高新區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃，聊城高新控股集團負責城市公共基礎設施建設、工業(yè)園區(qū)開發(fā)運營、產業(yè)金融投資，“產業(yè)專班”(產業(yè)發(fā)展服務中心和國有公司)負責雙招雙引、企業(yè)服務的發(fā)展新模式。聊城高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)已成為聊城市最具經(jīng)濟質量效益、最具創(chuàng)新發(fā)展活力的增長極。

為吸引更多優(yōu)秀青年人才，進一步激活發(fā)展活力和動力，結合體制機制改革實際，高新區(qū)管委會、產業(yè)發(fā)展服務中心(公司)和各國有企業(yè)計劃面向社會公開招聘一批優(yōu)秀人才，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，年滿18周歲，擁護黨的領導，自覺遵守黨紀國法，具有良好的政治思想素質，品行端正。

2.身心健康，具有正常履行崗位職責的身體條件;具有與崗位相適的專業(yè)知識、能力。

3.在規(guī)定的學制內正常畢業(yè)并在2021年7月31日前按期取得學歷與相應學位證書。在國(境)外獲得的學歷學位須經(jīng)國家教育部留學服務中心認證，并以認證時間作為取得學歷學位時間。

4.符合招聘崗位要求的專業(yè)、學歷學位及其他資格條件。

5.有下列情形之一的人員不得報名：

(1)在校期間受過院系及以上處分的。

(2)因違法違紀曾受紀律處分、刑事處罰和曾被開除公職的人員，涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的人員。

(3)在各級公務員考錄、事業(yè)單位招聘中被認定有舞弊等違紀行為的人員。

(4)有惡意失信行為被法院納入失信人員名單尚未撤銷的。

(5)在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員。在讀全日制普通高校非應屆畢業(yè)生不能用已取得的學歷學位作為條件應聘。

(6)按照國家、省有關規(guī)定，到定向單位(崗位)工作未滿最低服務年限或尚在任職試用期內的。

(7)報名人員不得報考與本人有親屬回避關系的崗位。

(8)其他有關法律法規(guī)政策規(guī)定不得錄用聘用的。

二、招聘崗位及數(shù)量

招聘數(shù)量共42名。其中，高新區(qū)管委會13名，高新區(qū)各產業(yè)發(fā)展服務中心(公司)9名，高新控股集團20名，具體崗位、專業(yè)、條件等詳見附件。

三、招聘程序

(一)網(wǎng)上報名和初審

報名采取同一時間網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審的方式進行。

網(wǎng)上報名時間：2021年4月16日9：00—2021年4月20日17：00

網(wǎng)上初審和查詢時間：2021年4月16日10：00—2021年4月21日12：00

報名人員認真閱讀招聘公告，登錄聊城高新區(qū)人才網(wǎng)(http：//lcgxqrc.gov.cn/)進行報名，按要求如實填寫、提交個人信息資料。每人限報一個崗位。報名人員在招聘單位資格初審前可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。招聘單位初審通過，報名信息不能更改。2021年4月20日17:00后，單位尚未初審或者初審未通過的，不能再改報其他崗位，不能再修改、補充報名信息。

報名人員須使用有效身份證件進行報名和考試，報名人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次報名資格。報名人員在應聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內容之一。

報名人員提交報名信息后，應及時登陸報名網(wǎng)站，查詢資格初審結果。

(二)網(wǎng)上繳費

繳費時間：2021年4月16日10：00—2021年4月22日12：00

通過資格初審的人員，在規(guī)定時間內登錄聊城高新區(qū)人才網(wǎng)進行網(wǎng)上繳費，逾期未進行網(wǎng)上繳費的，視為放棄。繳費成功人員于2021年5月13日9:00—5月16日下午2:30登錄該網(wǎng)站打印《筆試準考證》、《公開招聘報名登記表》和《應聘工作人員誠信承諾書》(參加面試時使用)。

參照山東省發(fā)展和改革委員會、山東省財政廳《關于重新明確機關事業(yè)單位人員錄用考試報名考務費標準問題的通知》(魯發(fā)改成本〔2018〕1427號)核定的標準，筆試考務費的收取標準為每人每科40元。

報名結束后，應聘人數(shù)達不到規(guī)定比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位;計劃招聘2人(含)以上的，相應核減招聘人數(shù)。取消招聘崗位的應聘人員，在規(guī)定時間內由本人申請，可改報其他符合條件的崗位。請報名人員在確認繳費后，注意關注報名網(wǎng)站通知，并保持聯(lián)系方式暢通。

(三)筆試

筆試時間：2021年5月16日下午2:00-4:30

筆試采用閉卷答題方式，內容為公共基礎知識、綜合素質和專業(yè)能力測試。筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一閱卷的方式進行。

應聘人員憑筆試準考證和本人有效身份證件(與報名時一致)參加筆試。筆試地點以準考證信息為準，如有變動將以短信方式另行告知。筆試其他事宜在聊城高新區(qū)人才網(wǎng)另行通知，請及時關注。

(四)資格審查

資格審查貫穿招聘工作全過程，網(wǎng)上資格初審結果不作為確定符合應聘條件的最終依據(jù)。在任何一個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員存在弄虛作假、不符合報名資格條件等情形的，一經(jīng)查實，取消應聘資格。

面試入圍人員應提供與崗位要求及個人報考信息相一致的證明材料，主要包括：有效期內的本人二代居民身份證、學歷學位證書、崗位要求的職稱證書、獎勵證書、在驗證有效期內的學信網(wǎng)學歷認證報告(《教育部學歷證書電子注冊備案表》)、《公開招聘報名登記表》、《筆試準考證》、《應聘工作人員誠信承諾書》及1寸近期同底版免冠照片2張。以上證件及相關材料均需交驗原件并提供復印件。

面試資格審查時間、地點另行通知。未通過面試資格審查或未按規(guī)定時間參加面試資格審查的，取消面試資格，空缺名額按筆試成績由高分到低分依次遞補，遞補只進行一次。

(五)面試

按照筆試成績由高到低按1:3的比例確定進入面試范圍人選。

面試采取半結構化面試方式進行，采用百分制計分方式，主要圍繞邏輯思維、語言表達、綜合協(xié)調、專業(yè)知識、舉止儀表、個性特征以及職位匹配度等能力進行測試問答。為保證新進人員基本素質，面試設定合格分數(shù)線，合格分數(shù)線由主管部門確定。未在規(guī)定時間、地點按要求參加面試的視為自動放棄。

(六)考察體檢

根據(jù)應聘人員總成績，按照不高于1：1.5的比例由高到低確定進入考察體檢范圍名單。總成績采用百分制計分方式，筆試成績與面試成績占比分別為40%和60%。筆試成績、面試成績和總成績均計算精確到小數(shù)點后兩位。

考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。按照《關于進一步從嚴管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號)要求，對考察對象的檔案進行嚴格審核，重點審核“三齡二歷一身份”等內容。對檔案中存在的問題，要認真進行調查，問題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。

體檢應在縣級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照公務員錄用體檢標準及操作手冊執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。對按規(guī)定需要復檢的，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為放棄。對放棄或考察體檢不合格造成的空缺，從進入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補，遞補只進行一次。體檢時間、地點另行通知。

(七)公示和聘用

對考察體檢合格人員，在聊城高新區(qū)人才網(wǎng)進行公示，公示期為5個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期間有異議的，由招聘主管部門按照有關規(guī)定調查處理，作出結論;公示期滿沒有問題或者反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。

四、薪酬待遇

(一)擬聘用人員作為高新區(qū)人才儲備來源，由高新區(qū)黨群工作部統(tǒng)一管理、統(tǒng)一調配，擇優(yōu)參與管委會相關部門崗位的競聘。擬聘用人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期六個月，試用期滿考核合格后繼續(xù)聘用;試用期滿考核不合格或主動放棄的，不再聘用。

聘用到管委會相關部門的人員與國有平臺聊城高新人才發(fā)展有限公司簽訂勞動合同，參照事業(yè)單位標準兌現(xiàn)薪酬待遇，按規(guī)定繳納公積金和企業(yè)社會保險。聘用到產業(yè)發(fā)展服務中心、高新控股集團的人員與各用人單位簽訂勞動合同，執(zhí)行用人單位薪酬待遇，按規(guī)定繳納公積金和企業(yè)社會保險。

(二)聘用人員符合高新區(qū)優(yōu)秀人才生活補貼申請條件的，享受博士每人每月3000元生活補貼，碩士每人每月2000元生活補貼，本科生每人每月1500元生活補貼，時間最長不超過3年。

(三)聘用人員符合聊城市高層次高技能人才招聘政策的，還可享受博士每月3000元、碩士每月2000元、“雙一流”高校全日制本科生每月1000元的人才生活補貼，時間最長不超過3年。

(四)聘用人員符合高新區(qū)人才公寓申請條件的，享受免租金人才公寓。

五、其他事項

應聘人員應仔細閱讀本公告及附件，及時了解聊城高新區(qū)人才網(wǎng)發(fā)布的最新信息，保持通訊暢通有效，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

本次招聘不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。本公告最終解釋權歸聊城高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)黨群工作部所有。

咨詢電話：0635-8507325 監(jiān)督電話：0635-8507125

附件：2021年聊城高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)公開招聘崗位計劃表(社會招聘)

聊城高新區(qū)公開招聘工作領導小組

2021年4月7日

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