2020貴州金州電力集團招聘工作人員20名公告(3)

考生對體檢結論有疑問的，允許提出復檢要求。復檢要求應在接到體檢結論通知之日起三日內書面提出復檢申請(若在規(guī)定時間內未書面提出的，視為自動放棄復檢，不得進入下一環(huán)節(jié))。體檢結果以復檢結論為準。

體檢不合格或自動放棄體檢的考生，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位予以遞補。自動放棄體檢的考生應在發(fā)布體檢公告三日內提交書面承諾書，逾期不交，視為自動放棄體檢。

體檢(復檢)費用由考生自理，體檢時間由貴州金州電力集團有限責任公司招聘工作領導小組另行通知。

七、考察

體檢合格考生確定為考察對象�？疾旃ぷ饔少F州金州電力集團有限責任公司招聘工作領導小組組織實施，考察時還須進一步核實考生是否符合規(guī)定的報考資格條件，查閱檔案，確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確�？疾煊蓛扇艘陨辖M成考察組。考察組應當廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據(jù)實寫出考察材料，作出考察結論，提出聘用建議意見。

考察內容主要包括“德、能、勤、績、廉”五個方面，注重工作實績，重點審查考生的學籍檔案和現(xiàn)實表現(xiàn)，了解其在校期間、待業(yè)期間或工作期間的綜合表現(xiàn)情況。

考察不合格、考察期間放棄或自動放棄考察的考生，取消進入下一環(huán)節(jié)資格，空缺職位予以遞補。自動放棄考察的考生應在發(fā)布考察公告三日內提交書面承諾書，逾期不交，視為自動放棄考察。

八、公示、聘用和簽訂勞動合同

(一)公示和聘用

經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的人員，確定為擬聘用人員后，由貴州金州電力集團有限責任公司統(tǒng)一進行公示，公示時間5天，接受社會監(jiān)督。公示期間查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格;因擬聘用人員經(jīng)公示后被取消資格的或自愿放棄出現(xiàn)職位空缺的，按總成績從高分到低分依次遞補。公示期滿無異議的，確定為擬聘用人員。

(二)崗位確定

1、確定為擬聘用人員后，由貴州金州電力集團有限責任公司下屬招聘的公司予以聘用。擬聘用人員應在規(guī)定時間到貴州金州電力集團有限責任公司報到，逾期不報到的視為自動放棄聘用資格;崗位出現(xiàn)空缺的，從高分到低分依次遞補。

2、聘用過程中可由貴州金州電力集團有限責任公司統(tǒng)籌安排管理使用。

(三)簽訂勞動合同

擬聘用人員與貴州金州電力集團有限責任公司下屬招聘的公司簽訂勞動合同，首次簽訂勞動合同期限為3年，試用期為6個月。簽訂勞動合同后半年內，崗位出現(xiàn)空缺的，經(jīng)招聘單位研究，可在參加面試的人員中從高分到低分依次遞補。

九、紀律要求

招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進行，堅持公開報考條件、公開考試程序、公開考試結果“三公開”制度，全程接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。招聘報名工作人員要嚴格按照《招聘公告》規(guī)定的招聘條件進行資格審查，嚴禁擅自放寬報考條件和標準，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等行為發(fā)生。從事招聘工作的人員凡有公務回避情形的，應當主動提出回避。工作人員如有違反規(guī)定或弄虛作假的，一經(jīng)查實，將按照相關規(guī)定嚴肅處理。對于報名時提供不實信息的考生，無論進入招聘的任何環(huán)節(jié)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實，將立即取消其報考、聘用資格。對違反聘用紀律的考生，視情節(jié)輕重，分別給予批評教育，取消考試、體檢和考察資格，不予聘用或取消聘用等處理。構成犯罪的，移交司法機關依法追究相關責任。

十、其他事項

本次公開招聘工作人員考試成績、考察公示等請登陸“黔西南州人民政府網(wǎng)站(黔西南州人力資源和社會保障局頁面)、黔西南州人力資源市場網(wǎng)站及相關媒體發(fā)布招聘公告查詢。

本次公開招聘工作未盡事宜，由貴州金州電力集團有限責任公司招聘工作領導小組研究確定。

咨詢電話：0859-3663701;監(jiān)督電話:0859-3113207

附件1.貴州金州電力集團有限責任公司2020年第三期招聘崗位信息表

附件2.貴州金州電力集團有限責任公司公開招聘工作人員報名暨加分申請表

貴州金州電力集團有限責任公司

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