2020年廣工揭陽理工學院（籌）招聘輔導員、管理教輔人員公告

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2020年廣工揭陽理工學院（籌）招聘輔導員、管理教輔人員公告已公布，報名時間：自即日起，至2020年3月31日。以下是公告詳情：

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　　華圖事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)2020年02月27日訊：為促進廣東區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展，按照省委、省政府關(guān)于粵東西北地區(qū)新建遷建高校的決策部署，市委市政府決定新設(shè)廣工揭陽理工學院，由廣東工業(yè)大學負責對口深度合作共建。

　　廣工揭陽理工學院是一所理工科為主，經(jīng)管藝文多學科協(xié)調(diào)發(fā)展的省市共建公辦普通本科高等院校，坐落于揭陽惠來粵東新城地塊，規(guī)劃總占地1984畝，總建筑面積630920㎡，學院計劃于2021年首次招生1000人，涵蓋計算機科學與技術(shù)、電子信息工程、機械電子工程、應(yīng)用化學、工商管理5個專業(yè)，至2024年學院將開設(shè)27個專業(yè)，涵蓋理、工、管理、經(jīng)濟、藝術(shù)學5個學科門類、辦學規(guī)模達到5000人。學院未來將面向地方產(chǎn)業(yè)發(fā)展所需，立足廣東戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和世界級先進制造業(yè)集群，服務(wù)廣東和揭陽的區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展。

　　根據(jù)學院學科建設(shè)需要，依據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》規(guī)定，面向社會公開招聘輔導員10名、管理人員20名，教輔人員33名。具體招聘事項如下:

　　一、招聘對象

　　招聘對象為全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生和社會上具有國家承認學歷的人員。

　　二、招聘基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍。

　　2.思想政治素質(zhì)好，遵紀守法，作風正派，團隊合作意識強，善于與人溝通，專業(yè)基礎(chǔ)扎實，熟練運用各種辦公軟件,身體健康，能勝任應(yīng)聘崗位的工作。

　　3.年齡條件：年齡在35周歲以下(1985年1月1日后出生)。

　　4.符合國家計劃生育政策及揭陽市戶口遷入有關(guān)規(guī)定。

　　5.具備招聘崗位要求的其他條件。詳見《廣工揭陽理工學院(籌)2020年公開招聘輔導員、管理教輔人員崗位表》(附件1)。

　　6.有下列情況之一者，不得報考：

　�、偈苄姓�處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。

　�、谠�因超生被有關(guān)單位依照人口與計劃生育有關(guān)規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的。

　�、劢鼉赡陜�(nèi)，在機關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的。

　　④因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;或者刑事處罰期限未滿的人員。

　�、莘�律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。

　　三、薪酬和福利待遇

　　聘用人員按有關(guān)規(guī)定辦理人事調(diào)動和聘用手續(xù)，納入學院事業(yè)編制和人事管理，工資待遇按照國家和省、揭陽市事業(yè)單位工資福利有關(guān)政策確定。應(yīng)屆畢業(yè)生試用期一年，試用期待遇按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，試用期滿考核不合格的，將取消聘用資格。

　　對于具有碩士研究生及以上學歷人員，在住房待遇、配偶安置、子女入學、個人所得稅獎勵、科研經(jīng)費配套等享受學院同等學歷引進人才的福利待遇，具體如下：

　　1.可享受安家費和購房補貼或以優(yōu)惠價購買商品房;

　　2.學院優(yōu)先提供周轉(zhuǎn)房(免租住房)或給予租房補貼;

　　3.以隨調(diào)或優(yōu)先招錄方式解決緊缺人才配偶安置;

　　4.隨遷子女享受與本市戶籍同等待遇，就近從優(yōu)統(tǒng)籌安排入學就讀;

　　5.享受揭陽市個人所得稅獎勵;

　　6.揭陽市設(shè)立專項科研經(jīng)費，優(yōu)先資助與揭陽當?shù)禺a(chǎn)業(yè)發(fā)展所需的產(chǎn)學研合作。

　　四、報名

　　(一)報名時間

　　即日起至2020年3月31日止。

　　(二)報名方式

　　采用電子郵件方式報名。應(yīng)聘者將報名材料電子文檔或掃描件一并打包發(fā)至JYZP@GDUT.EDU.CN郵箱，郵件主題為“揭陽理工招聘+崗位代碼+姓名”(注：附件大小請勿超過10M，收到郵箱自動回復(fù)為報名成功)。

　　(三)報名材料

　　1.《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(附件2);

　　2.個人簡歷;

　　3.各學歷階段的學歷、學位證(應(yīng)屆畢業(yè)生還需提供學生證、普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表);

　　4.有效期內(nèi)二代內(nèi)地居民身份證、專業(yè)技術(shù)資格證、職業(yè)資格證等;

　　5.取得國(境)外學歷、學位人員須同時提供由教育部留學服務(wù)中心出具的國(境)外學歷、學位認證函等有關(guān)證明材料;

　　6.獲獎證明及其他材料。

　　以上材料均需掃描為PDF格式。

　　(四)注意事項

　　1.報名者要保證所填報資料的真實性，如因個人填報信息失實，或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應(yīng)聘資格的，由報名者本人負責。報名時與考試時使用的照片應(yīng)保持一致。

　　2.報考人員不得報考所學專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的，可選擇招聘專業(yè)中相近專業(yè)報考，所學專業(yè)必修課程須與報考崗位要求的專業(yè)主要課程基本一致，并在資格審核時提供畢業(yè)證書、所學專業(yè)課程成績單(須教務(wù)處或相關(guān)部門蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。對含有兩個以上培養(yǎng)方向的專業(yè)，如招考崗位已明確具體培養(yǎng)方向的，報考人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報考。除專業(yè)目錄有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上的專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報考專業(yè)的依據(jù)。

　　3.按廣東省相關(guān)規(guī)定符合考試加分政策的應(yīng)聘人員，應(yīng)在報名時在報名表備注欄里注明符合加分政策項目名稱、相關(guān)服務(wù)證書名稱及編號，并在資格審查時提供證明材料原件和復(fù)印件。

　　4.2020年應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)在2020年8月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學位證書，其他報考人員須于報名之日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書、學位證書。

　　5.落實回避規(guī)定要求，凡與事業(yè)單位領(lǐng)導人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位的秘書、人事、財務(wù)、審計、紀檢監(jiān)察崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。

　　(五)報名資格審查

　　根據(jù)招聘條件及崗位要求，對報名者資格條件初審，通過初審人員名單于4月10日在廣東工業(yè)大學官網(wǎng)(http://www.gdut.edu.cn)人才招聘欄公布。通過初審者須在指定時間到廣東工業(yè)大學參加考試(具體安排另行通知)。

　　五、考試

　　考試分為兩個階段。因受新冠肺炎疫情影響，考試將視疫情情況靈活采取線下或線上的方式進行，具體方式另行通知。

　　1.第一階段：專業(yè)能力測試

　　輔導員崗：采用筆試或無領(lǐng)導小組討論或案例情景分析(線上面試)等方式進行，主要考查應(yīng)聘者語言表達、人際溝通、應(yīng)急反應(yīng)等工作能力。

　　行政崗：采用筆試(行政能力測試)或線上面試等方式進行，主要考查應(yīng)聘者的專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力和崗位工作技能等。

　　教輔崗：采用現(xiàn)場實操或線上面試等方式進行，主要考查應(yīng)聘者專業(yè)實驗技術(shù)水平，特別是操作儀器設(shè)備和實驗組織能力。

　　第一階段成績采用百分制，成績計算到小數(shù)點后1位，60分以上為合格。在成績合格者中，按各崗位招聘人數(shù)1:2的比例從高分到低分確定進入第二階段考試的人選。筆試合格考生達不到規(guī)定比例的，按實際合格人數(shù)確定面試對象。

　　2.第二階段：綜合面試

　　采取現(xiàn)場問答或線上面試等方式進行，主要考查應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)和人崗相適度。成績采用百分制，成績計算到小數(shù)點后1位，60分以上為合格。綜合面試成績不合格者不予聘用。

　　3.考試總成績的計算方法如下：

　　考試總成績=專業(yè)能力測試成績×50%+綜合面試成績×50%。

　　考試總成績采用百分制，成績計算到小數(shù)點后1位，60分以上為合格�？偝煽冊诰C合面試結(jié)束后當場公布。

　　六、體檢和考察

　　(一)體檢

　　按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)和《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準》(2013年修訂)的規(guī)定組織體檢。

　　(二)考察

　　考察工作按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號)的規(guī)定執(zhí)行。

　　七、公示和聘用

　　根據(jù)考試總成績、體檢、考察情況確定擬聘人選，分別在廣東工業(yè)大學官網(wǎng)、揭陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站進行公示。公示時間為7個工作日，公示無異議后按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

　　若因考生自動放棄招聘或在體檢、考察、公示階段出現(xiàn)招聘人數(shù)缺額的，可按同一崗位成績排名高低順延進行遞補。

　　招聘咨詢聯(lián)系人及電話

　　廣工揭陽理工學院(籌)：0663-8225356、020-39322965

　　廣東工業(yè)大學：020-39322792

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　　2020年公開招聘輔導員、管理教輔人員崗位表

　　2019年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄

　　2020年公開招聘專任教師崗位表

　　廣東工業(yè)大學廣工揭陽理工學院(籌)

　　2020年2月25日

以上是事業(yè)單位招聘信息：2020年廣工揭陽理工學院（籌）招聘輔導員、管理教輔人員公告的全部內(nèi)容，更多關(guān)于事業(yè)單位招聘筆試時間,事業(yè)單位考試,事業(yè)單位招聘人數(shù)的內(nèi)容，請關(guān)注華圖事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)。

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