2020年江蘇省泰州泰興市選聘黨政青年人才20人公告

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2020年江蘇省泰州泰興市選聘黨政青年人才20人公告已公布，報(bào)名時(shí)間：2019年12月30日至2020年2月27日。以下是公告詳情：

點(diǎn)擊領(lǐng)取：事業(yè)單位備考資料包

點(diǎn)擊報(bào)名：2019年江蘇事業(yè)單位筆試課程

為深入推進(jìn)“人才強(qiáng)市”戰(zhàn)略，繼續(xù)大力實(shí)施“名校優(yōu)生”計(jì)劃，進(jìn)一步優(yōu)化黨政干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，鼓勵(lì)和吸引優(yōu)秀學(xué)子扎根基層建功立業(yè)，經(jīng)研究，決定公開選聘一批黨政青年人才。

一、選聘對(duì)象和名額

(一)選聘對(duì)象

1.A類“一流大學(xué)建設(shè)高校”(名單見附件1)2020年全日制本科及以上學(xué)歷的畢業(yè)生，其中本科學(xué)歷人員一般須為緊缺急需專業(yè)畢業(yè)生;

2.部分“一流學(xué)科建設(shè)高校”(名單見附件2)2020年全日制碩士研究生及以上學(xué)歷的畢業(yè)生;

3.取得教育部留學(xué)服務(wù)中心國(境)外學(xué)歷學(xué)位證書認(rèn)證的碩士研究生及以上畢業(yè)生(本科為“雙一流”大學(xué)全日制畢業(yè)生)。

注：往屆畢業(yè)生須具備泰興市戶籍，戶籍認(rèn)定以2020年1月1日前本人或父母的戶籍狀態(tài)為準(zhǔn)。

(二)選聘名額

共選聘20名(男12名、女8名)。

二、選聘條件

(一)思想政治素質(zhì)好，擁護(hù)黨和國家路線方針政策，事業(yè)心責(zé)任感強(qiáng)，志愿到基層工作，專業(yè)水平較高，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和文字表達(dá)能力;

(二)本科生年齡一般在25周歲以下(1995年1月1日以后出生)，碩士和博士研究生一般不超過30周歲(1990年1月1日以后出生)，緊缺急需專業(yè)的博士生可放寬到32周歲(1988年1月1日以后出生);

(三)學(xué)習(xí)成績(jī)良好，具有教育部認(rèn)可的相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位證書，如期(2020年7月31日前)畢業(yè)并取得符合報(bào)考資格的學(xué)歷、學(xué)位證書;

(四)專業(yè)原則上不作限制，泰興經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展急需緊缺專業(yè)優(yōu)先考慮，緊缺專業(yè)主要為：城建規(guī)劃類、建筑工程類、環(huán)境保護(hù)類、醫(yī)藥化工類、安全生產(chǎn)類、經(jīng)濟(jì)類、財(cái)務(wù)財(cái)會(huì)類、商務(wù)貿(mào)易類、計(jì)算機(jī)(大類)類、水利工程類、法律類、中文文秘類等。(專業(yè)參照《泰州市2020年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》確定，具體見附件3)。

(五)具有正常履行職責(zé)的身體條件。

三、選聘程序

(一)報(bào)名與資格審查。應(yīng)聘人員從泰興黨建網(wǎng)(www.txdj.cn)、泰興人才網(wǎng)(http://www.txjob.com.cn)下載報(bào)名表(見附件4)，準(zhǔn)備好報(bào)名電子照片(近期2寸正面免冠藍(lán)底證件照，JPG格式，300K以上)。同時(shí)將報(bào)名材料(報(bào)名表、照片、身份證、《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、表彰獎(jiǎng)勵(lì)證書、工作成果證明材料及發(fā)表的文章等復(fù)印件)，以電子郵件方式發(fā)送到郵箱：txqnrc@126.com【郵件名：姓名+院校+專業(yè)】。報(bào)名時(shí)間：2019年12月30日至2020年2月27日。接受報(bào)名同時(shí)，按照選聘條件進(jìn)行資格審查。

(二)量化積分。量化積分要素主要包括政治面貌、專業(yè)背景、擔(dān)任學(xué)生干部情況、校級(jí)以上表彰獎(jiǎng)勵(lì)、社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷等。根據(jù)量化積分成績(jī)排序，按照面試人數(shù)和選聘計(jì)劃數(shù)3:1的比例，確定面試人選名單。

(三)資格復(fù)審。面試前進(jìn)行資格復(fù)審，考生須提交本人身份證、黨員證明、表彰獎(jiǎng)勵(lì)材料、《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》等本簡(jiǎn)章要求的相關(guān)證明材料原件。凡提供虛假材料和信息的，取消面試資格。

(四)面試和體檢。面試采取無領(lǐng)導(dǎo)小組討論與面談相結(jié)合的形式進(jìn)行。初定于3月份在泰興進(jìn)行面試，對(duì)來泰參加資格復(fù)審和面試的人員，統(tǒng)一安排食宿。體檢按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等文件執(zhí)行。

(五)考察。按照量化積分占30%、面試分?jǐn)?shù)占70%的比例折算合成綜合成績(jī)，在體檢合格者中，根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分，按照考察人數(shù)與選聘計(jì)劃數(shù)2:1的比例確定考察人選�？疾觳缓细竦娜∠�選聘資格。

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