2020山東交通科學(xué)研究院應(yīng)屆高校畢業(yè)生招聘36人公告

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2020年山東省交通科學(xué)研究院應(yīng)屆高校畢業(yè)生招聘36人公告已公布，報(bào)名時(shí)間：截止至2019年11月20日。以下是公告詳情：

點(diǎn)擊領(lǐng)取：事業(yè)單位備考資料包

點(diǎn)擊報(bào)名：2019年山東事業(yè)單位筆試課程

一、單位概況

山東省交通科學(xué)研究院是隸屬于山東省交通運(yùn)輸廳的公益二類事業(yè)單位，是全省唯一的綜合性交通運(yùn)輸研究機(jī)構(gòu)。主要面向交通運(yùn)輸行業(yè)開(kāi)展基礎(chǔ)性、前瞻性、公益性研究，以及技術(shù)咨詢和服務(wù)。研究領(lǐng)域涵蓋了道路工程、結(jié)構(gòu)工程、綜合交通運(yùn)輸、道路運(yùn)輸工程、標(biāo)準(zhǔn)計(jì)量、信息工程、智能交通、交通規(guī)劃以及交通環(huán)境、安全、節(jié)能等多個(gè)方向。具體業(yè)務(wù)范圍為承擔(dān)交通運(yùn)輸發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展規(guī)劃和地方標(biāo)準(zhǔn)編制研究工作;承擔(dān)交通運(yùn)輸、交通建設(shè)相關(guān)理論及技術(shù)應(yīng)用研究工作;按規(guī)定承擔(dān)交通建設(shè)中相關(guān)質(zhì)量檢測(cè)和公路儀器設(shè)備的校準(zhǔn)、汽車檢測(cè)工作，面向社會(huì)提供服務(wù);承擔(dān)交通運(yùn)輸科技信息收集、整理與開(kāi)發(fā)利用工作。擁有省、部級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室四個(gè)、博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地，具有交通運(yùn)輸部公路水運(yùn)工程試驗(yàn)檢測(cè)機(jī)構(gòu)綜合甲級(jí)資質(zhì)。

近5年來(lái)，我院共承擔(dān)省、部及省廳科技項(xiàng)目60余項(xiàng)，獲得省廳及以上獎(jiǎng)勵(lì)33項(xiàng)，其中省級(jí)科技進(jìn)步獎(jiǎng)14項(xiàng)，其他省級(jí)科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)9項(xiàng)。我院現(xiàn)有在職職工248人，其中高級(jí)工程師及以上人員58人，享有國(guó)務(wù)院政府特殊津貼專家2名，山東省有突出貢獻(xiàn)中青年專家2名，具有多支以全國(guó)知名專家領(lǐng)銜的專家團(tuán)隊(duì)，逐步形成一個(gè)專業(yè)結(jié)構(gòu)合理，人才水平突出，富于創(chuàng)新精神的科研隊(duì)伍。

二、專業(yè)及要求

(一)招聘崗位

2020年招聘專業(yè)技術(shù)崗位人員34名，管理崗位人員2名。

(二)基本條件

(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律法規(guī);

(2)遵守紀(jì)律、品行端正，政治思想過(guò)硬;

(3)具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(4)基本理論功底扎實(shí)，能勝任相應(yīng)崗位工作;

(5)全日制碩士研究生及以上學(xué)歷，碩士研究生年齡不超過(guò)30歲(1989年11月30日后出生)，博士研究生年齡不超過(guò)40歲(1979年11月30日后出生);。

(三)專業(yè)相關(guān)要求(見(jiàn)附件1)

(四)其他要求

曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆、現(xiàn)役軍人，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘，不得重復(fù)應(yīng)聘。

三、招聘程序

(一)報(bào)名

有意向者請(qǐng)認(rèn)真填寫《山東省交通科學(xué)研究院招聘報(bào)名登記表》(附件2)及《應(yīng)聘人員相關(guān)信息表》(附件3)，連同個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué)歷證、學(xué)位證、職稱證等相關(guān)材料掃描件以電子郵件的形式發(fā)送至郵箱(zhaopin@sdjtky.cn)，主題命名為“應(yīng)聘部門名稱+姓名+專業(yè)”。報(bào)名截止至2019年11月20日。

(二)初審

單位對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行初步審查，確定參加面試人員名單。

(三)筆試及面試

時(shí)間定于2019年11月下旬，經(jīng)初審符合要求者，以電話通知參加筆試、面試時(shí)間為準(zhǔn)。

(四)公布擬聘用人員名單

(五)體檢、簽訂聘用合同

四、聘用人員待遇與管理

(一)確定聘用人員工資參照事業(yè)單位現(xiàn)行工資政策，按國(guó)家規(guī)定交納五險(xiǎn)一金。

(二)聘用人員人事檔案由社會(huì)化管理，不占本院事業(yè)單位編制，戶口按濟(jì)南市相關(guān)規(guī)定辦理。博士研究生聘用人員與我院簽訂勞動(dòng)合同;其他聘用人員以派遣方式與第三方簽訂勞動(dòng)合同。初次簽訂合同的期限為3年。

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