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2019年廣東省海珠區(qū)發(fā)展和改革局招聘管理輔助類(lèi)糧食儲(chǔ)備人員1人公告

2019-07-19 09:34:25 |文章來(lái)源:海珠區(qū)政府門(mén)戶網(wǎng)站|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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2019年廣東省海珠區(qū)發(fā)展和改革局招聘管理輔助類(lèi)糧食儲(chǔ)備人員1人公告已公布,報(bào)名方式:郵件報(bào)名,報(bào)名時(shí)間:2019年7月22日前。華圖事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)特別整理了2019廣東事業(yè)單位考試公告,助考生順利通過(guò)考試。以下是公告詳情:

現(xiàn)因工作需要,海珠區(qū)發(fā)展和改革局委托廣州市海創(chuàng)人才服務(wù)有限公司,面向社會(huì)公開(kāi)招聘管理輔助類(lèi)糧食儲(chǔ)備雇員1名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位、人數(shù)、范圍

(一)招聘崗位與人數(shù)

招聘管理輔助類(lèi)糧食儲(chǔ)備雇員1名,主要從事糧食儲(chǔ)藏管理,數(shù)據(jù)匯總、整理、分析,公文處理等綜合統(tǒng)計(jì)工作。

(二)招聘范圍:面向社會(huì)公開(kāi)招聘。

二、招聘要求

(一)政治堅(jiān)定,思想積極,遵紀(jì)守法,勤奮好學(xué),具有良好的大局意識(shí)和團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí);

(二)具有正常履行職責(zé)的身體條件,有較強(qiáng)的綜合素質(zhì)和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;

(三)年齡要求:35周歲以下(1983年7月18日以后出生);

(四)大專(zhuān)或以上學(xué)歷,糧食、食品、化學(xué)專(zhuān)業(yè)或具有糧食儲(chǔ)藏管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;其它專(zhuān)業(yè)需具有2年以上工作經(jīng)歷;

(五)能熟練掌握計(jì)算機(jī)基本操作技能,能熟練使用WORD、EXCEL等辦公軟件,有較強(qiáng)的文字寫(xiě)作能力。

三、報(bào)名方式

有意向者請(qǐng)?zhí)顚?xiě)《海珠區(qū)發(fā)展和改革局公開(kāi)招聘雇員報(bào)名登記表》電子版,并將電子版和個(gè)人身份證、戶口簿、畢業(yè)證、學(xué)位證、計(jì)生證等掃描件以壓縮包電子郵件的形式于2019年7月22日前發(fā)送到郵箱hcjt_zx@163.com,郵件標(biāo)題請(qǐng)寫(xiě)“2019海珠發(fā)改糧食-個(gè)人名字”,如:“2019海珠發(fā)改糧食-張三”,標(biāo)題不符合要求的簡(jiǎn)歷不予考慮。

對(duì)照招聘條件,不符合條件者不能參加筆試。

四、考試

1.筆試

筆試形式和內(nèi)容:筆試采取閉卷形式,筆試主要測(cè)試業(yè)務(wù)知識(shí)及提煉、綜合分析能力。筆試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

資格審查

按招考崗位擬聘用人數(shù)和筆試成績(jī)高低順序1:3至比例確定進(jìn)入資格審查和面試人員的名單。未達(dá)上述比例的崗位,所有參加筆試的人員均進(jìn)入資格審查。

應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查需提供:本人報(bào)名登記表(附件)、身份證、戶口簿(屬集體戶口的須提供加蓋公章的戶主頁(yè)復(fù)印件及本人頁(yè)原件)、學(xué)歷證、學(xué)位證、工作經(jīng)歷證明、暫緩就業(yè)協(xié)議書(shū)(僅辦理了暫緩就業(yè)的人員提供)、就業(yè)推薦表(僅當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生提供)等崗位要求的有關(guān)證明材料。所有證件、材料均要求提供原件及復(fù)印件(A4規(guī)格,原件在校驗(yàn)后退還本人)、本人近期小一寸免冠正面彩照2張。資格審查合格者方可參加面試。不按規(guī)定時(shí)間參加資格審查者視為放棄面試資格。應(yīng)聘者應(yīng)符合公布崗位的資格條件,所提交的材料必須與報(bào)名時(shí)填寫(xiě)的情況一致,如有不符或弄虛作假之處,取消面試資格。

3.面試

面試形式和內(nèi)容:采用單獨(dú)面試形式,測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的知識(shí)、能力、經(jīng)驗(yàn)和綜合素質(zhì)。面試總成績(jī)?yōu)?00分,合格分?jǐn)?shù)線為60分,面試成績(jī)不合格,不能進(jìn)入體檢。

考試綜合成績(jī)由筆試、面試成績(jī)按4:6比例合成。

面試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

五、體檢

面試結(jié)束按招聘崗位擬聘用人數(shù)和考試綜合成績(jī)高低順序1:1的比例確定體檢人選,組織擬錄用人員體檢(體檢費(fèi)用自理),體檢醫(yī)院建議復(fù)查的應(yīng)聘者,在一個(gè)月內(nèi)不能得出合格結(jié)論的,可根據(jù)實(shí)際需要在具備候選資格的人員中依次遞補(bǔ)。

六、考核與聘用

體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié),主要包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、計(jì)劃生育情況等,并核實(shí)是否具備報(bào)考資格?己瞬缓细窕蛟囉闷陂g因勞動(dòng)者個(gè)人原因提出辭職的,可在具備候選資格的人員中依次遞補(bǔ)。按照考試、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人選,并在廣州市海珠區(qū)政府網(wǎng)-區(qū)人社局-考試招聘板塊(http://www.haizhu.gov.cn/site/hzrcw/rczp/sydwzp/)進(jìn)行3個(gè)工作日的公示。對(duì)于公示無(wú)異議的擬聘用人選,按照雇員管理有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

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