2019年江蘇省鹽城射陽(yáng)縣人社局招聘政府購(gòu)買服務(wù)崗位工作人員14人公告

【導(dǎo)讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布：2019年江蘇省鹽城射陽(yáng)縣人社局招聘政府購(gòu)買服務(wù)崗位,詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文！事業(yè)單位考試考情政策解讀，點(diǎn)擊領(lǐng)取備考資料，更多事業(yè)單位考試資訊請(qǐng)關(guān)注(htshiyedanwei)公眾號(hào)，歡迎加入事業(yè)單位考試交流群：，參加刷題、�？�、領(lǐng)取時(shí)政資料，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!

2019年江蘇省鹽城射陽(yáng)縣人社局招聘政府購(gòu)買服務(wù)崗位工作人員14人公告已公布，報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)名時(shí)間：2019年7月22日至2019年7月24日。華圖事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)特別整理了2019江蘇事業(yè)單位考試公告，助考生順利通過(guò)考試。以下是公告詳情：

為更好的選拔適崗人才，經(jīng)射陽(yáng)縣機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室(射編辦函﹝2019﹞50、103號(hào))批準(zhǔn)，射陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局(以下簡(jiǎn)稱射陽(yáng)縣人社局)決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘政府購(gòu)買服務(wù)崗位工作人員14名，具體事項(xiàng)公告如下：

一、招錄職位及名額

政府購(gòu)買服務(wù)工作入員 14名

詳見(jiàn)附件一：崗位表。

二、報(bào)考條件

(一)堅(jiān)定習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，擁護(hù)黨的基本路線和各項(xiàng)方針、政策;

(二)遵紀(jì)守法，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)，團(tuán)結(jié)協(xié)作;

(三)具有射陽(yáng)縣戶籍或者常住射陽(yáng)人口，年齡在18周歲以上35周歲以下(1984年1月1日以后出生);

(四)大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，熟練掌握計(jì)算機(jī)基本知識(shí)和操作技能，能熟練使用WORD、EXCEL等操作軟件;

(五)具體崗位要求詳見(jiàn)附件一：《射陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局公開(kāi)招聘政府購(gòu)買服務(wù)崗位工作人員崗位表》;

三、報(bào)名

(一)報(bào)名時(shí)間、方式、地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間：2019年7月22日至2019年7月24日。

報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

報(bào)名地點(diǎn)：射陽(yáng)縣人社局勞動(dòng)就業(yè)中心院內(nèi)西樓三樓射陽(yáng)縣人力資源有限公司辦公室2(射陽(yáng)縣解放路24號(hào))

(二)報(bào)名材料及資格審查

1.報(bào)名材料

報(bào)考者報(bào)名時(shí)須提交下列材料：

(1)本人近期一寸免冠正面彩照2張;

(2)下載并填寫附件二:《射陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局公開(kāi)招聘政府購(gòu)買服務(wù)崗位工作人員報(bào)名登記表》;

(3)身份證、學(xué)歷證書、戶口簿原件及復(fù)印件、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》;

(4)應(yīng)屆畢業(yè)生需提供學(xué)校出具的畢業(yè)生就業(yè)推薦表;

(5)崗位要求有工作經(jīng)驗(yàn)的，須提供原單位出具的工作經(jīng)歷證明;

(6)崗位任職所需要的相關(guān)證件等材料在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名審核時(shí)必須提供原件。

應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

2.報(bào)名人員對(duì)所提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格。

(三)其他事項(xiàng)

1.本次公開(kāi)招聘設(shè)1:2開(kāi)考比例，如未達(dá)到開(kāi)考比例，核減相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃數(shù)直至取消該崗位的招聘計(jì)劃;

2.本次公開(kāi)招聘參照江蘇省物價(jià)局、江蘇省財(cái)政廳《關(guān)于明確事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員考試收費(fèi)政策的復(fù)函》(蘇價(jià)費(fèi)函〔2007〕146號(hào))規(guī)定，收取報(bào)考人員筆試費(fèi)每人100元(在領(lǐng)取準(zhǔn)考證后，缺考和參加考試的考生不予退費(fèi));

3.崗位要求首聘服務(wù)期限不少于3年。

四、考試方式、科目、時(shí)間和實(shí)施辦法

本次公開(kāi)招聘采取筆試與面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。

(一) 筆試(總分為100分)

1.筆試時(shí)間：見(jiàn)準(zhǔn)考證。

報(bào)名人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和身份證，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。

2.筆試科目：公共基礎(chǔ)知識(shí)

3.準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間：2019年7月26日下午3:00-5:00。

準(zhǔn)考證領(lǐng)取地點(diǎn)：射陽(yáng)縣人力資源有限公司辦公室

(二)面試

1.面試人選確定：根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績(jī)由高分到低分，按招考計(jì)劃數(shù)1:3比例確定面試人選(含末位同分者)，不足部分按實(shí)際人數(shù)確定面試人選。

2.面試內(nèi)容：面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，面試總分100分，設(shè)60分合格線,主要考察應(yīng)聘者的邏輯思維能力、綜合分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等情況，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)通知考生。

3.面試時(shí)間：具體時(shí)間以招聘部門通知為準(zhǔn)，未按規(guī)定時(shí)間參加面試的考生作為自動(dòng)放棄處理，取消考試資格。

參加應(yīng)聘人員，請(qǐng)保持聯(lián)系方式暢通，以便招聘部門發(fā)布通知，聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。

(三)總成績(jī)計(jì)算方法

崗位代碼008、009崗位筆試成績(jī)按40%、面試成績(jī)按60%比例計(jì)入最終的總成績(jī);其余崗位筆試成績(jī)、面試成績(jī)各按50%比例計(jì)入最終的總成績(jī)，總成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

五、體檢、考察、公示、聘用

(一)體檢

考試結(jié)束后，根據(jù)總成績(jī)計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績(jī)，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員,體檢費(fèi)用自理�？偝煽�(jī)相同時(shí)，取筆試成績(jī)高者參加體檢;仍相同時(shí)，加試決出名次(加試方式、時(shí)間另行通知)。
 

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

(二)考察

對(duì)體檢合格人員由射陽(yáng)縣人社局組織考察,根據(jù)考察和體檢結(jié)果確定擬聘用人員名單。

考察參照江蘇省公務(wù)員錄用考察標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

因個(gè)人放棄、體檢或考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，在該崗位的考試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)(成績(jī)相同取舍辦法同前)。

(三)公示

擬聘用人員名單將在射陽(yáng)縣人事人才網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。

(四)聘用

擬聘用人員名單公示期滿無(wú)異議的，由射陽(yáng)縣人力資源有限公司為其辦理聘用手續(xù)，與其簽訂勞動(dòng)合同，派遣到射陽(yáng)縣人社局工作。

新聘用人員在上崗前自行解除與原單位的勞動(dòng)關(guān)系。

六、薪酬待遇

聘用人員實(shí)行3個(gè)月試用期，試用期滿考核合格，予以正式聘用;考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。試用期工資不低于省定我縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)，試用期結(jié)束后，工資按照《射陽(yáng)縣縣直機(jī)關(guān)、事業(yè)單位購(gòu)買服務(wù)用工薪酬管理辦法(試行)》文件規(guī)定的專業(yè)崗位核定薪酬標(biāo)準(zhǔn);同時(shí)享受“五險(xiǎn)一金”待遇。

七、招聘政策咨詢

聯(lián) 系 人：許靳明

咨詢電話：0515-82320816(縣人社局組織人事科)

聯(lián) 系 人：朱榮榮

咨詢電話：0515-69222866(縣人力資源公司)

八、招聘工作監(jiān)督

參與考試聘用工作人員的回避參照《關(guān)于事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作若干問(wèn)題的規(guī)定》(鹽人社[2010]252號(hào))執(zhí)行，縣紀(jì)委派駐縣人社紀(jì)檢組對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

監(jiān)督電話：0515-82312222

附件一：射陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局公開(kāi)招聘政府購(gòu)買服務(wù)崗位工作人員崗位表

附件二：射陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局公開(kāi)招聘政府購(gòu)買服務(wù)崗位工作人員報(bào)名登記表

射陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局

射陽(yáng)縣人力資源有限公司

2019年7月15日

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

(二)考察

對(duì)體檢合格人員由射陽(yáng)縣人社局組織考察,根據(jù)考察和體檢結(jié)果確定擬聘用人員名單。

考察參照江蘇省公務(wù)員錄用考察標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

因個(gè)人放棄、體檢或考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，在該崗位的考試合格人員中，按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)(成績(jī)相同取舍辦法同前)。

(三)公示

擬聘用人員名單將在射陽(yáng)縣人事人才網(wǎng)站公示5個(gè)工作日。

(四)聘用

擬聘用人員名單公示期滿無(wú)異議的，由射陽(yáng)縣人力資源有限公司為其辦理聘用手續(xù)，與其簽訂勞動(dòng)合同，派遣到射陽(yáng)縣人社局工作。

新聘用人員在上崗前自行解除與原單位的勞動(dòng)關(guān)系。

六、薪酬待遇

聘用人員實(shí)行3個(gè)月試用期，試用期滿考核合格，予以正式聘用;考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。試用期工資不低于省定我縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)，試用期結(jié)束后，工資按照《射陽(yáng)縣縣直機(jī)關(guān)、事業(yè)單位購(gòu)買服務(wù)用工薪酬管理辦法(試行)》文件規(guī)定的專業(yè)崗位核定薪酬標(biāo)準(zhǔn);同時(shí)享受“五險(xiǎn)一金”待遇。

七、招聘政策咨詢

聯(lián) 系 人：許靳明

咨詢電話：0515-82320816(縣人社局組織人事科)

聯(lián) 系 人：朱榮榮

咨詢電話：0515-69222866(縣人力資源公司)

八、招聘工作監(jiān)督

參與考試聘用工作人員的回避參照《關(guān)于事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作若干問(wèn)題的規(guī)定》(鹽人社[2010]252號(hào))執(zhí)行，縣紀(jì)委派駐縣人社紀(jì)檢組對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

監(jiān)督電話：0515-82312222

附件一：射陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局公開(kāi)招聘政府購(gòu)買服務(wù)崗位工作人員崗位表

附件二：射陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局公開(kāi)招聘政府購(gòu)買服務(wù)崗位工作人員報(bào)名登記表

射陽(yáng)縣人力資源和社會(huì)保障局

射陽(yáng)縣人力資源有限公司

2019年7月15日

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