2019年江蘇省常熟市東南街道辦事處招聘18人簡章
2019-07-03 09:02:22 |文章來源:常熟人才就業(yè)網(wǎng)|事業(yè)單位考試網(wǎng)
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2019年江蘇省常熟市東南街道辦事處招聘18人簡章已公布,報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名,報(bào)名時(shí)間:2019年7月2日—7月12日9:00-16:00(周六、周日不接受報(bào)名)。華圖事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)特別整理了2019江蘇事業(yè)單位考試公告,助考生順利通過考試。以下是公告詳情:
根據(jù)常熟市東南街道辦事處工作需要,面向社會(huì)公開招聘企業(yè)合同制工作人員18名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:
一、招聘原則:公開、公平、公正,擇優(yōu)、自愿原則。
二、招聘崗位及人數(shù)
詳見《常熟市東南街道辦事處公開招聘企業(yè)合同制工作人員崗位表》。
三、招聘條件
招聘條件:
1.遵紀(jì)守法,品行端正,有較強(qiáng)的事業(yè)心責(zé)任心,吃苦耐勞,能夠服從組織安排從事街道各項(xiàng)工作;無執(zhí)法執(zhí)紀(jì)部門處理等不良記錄。
2.具有一定的組織協(xié)調(diào)能力,身心健康,作風(fēng)正派,善于溝通,能團(tuán)結(jié)合作。
3.具有擬聘崗位所需的專業(yè)技術(shù)能力以及其它資格條件,具體見下表。
《常熟市東南街道辦事處公開招聘企業(yè)合同制工作人員崗位表》
崗位代碼 |
招聘崗位 |
招聘人數(shù) |
專業(yè)要求 |
年齡 |
學(xué)歷要求 |
戶籍 |
工作經(jīng)驗(yàn) |
備注 |
01 |
綜合管理 |
7 |
不限 |
35周歲以下 |
全日制本科 |
本市戶籍 |
社會(huì)在職,具有2年以上工作經(jīng) |
其中限3名男性 |
02 |
文化中心 |
2 |
不限 |
全日制本科 |
其中限1名男性 |
|||
03 |
城建 |
2 |
城建規(guī)劃類、建筑工程類 |
全日制本科 |
男性 |
|||
04 |
安監(jiān)環(huán)保 |
2 |
環(huán)境保護(hù)類、安全生產(chǎn)類 |
|||||
05 |
便民服務(wù)中心窗口 |
5 |
不限 |
全日制本科 |
社會(huì)在職,具有1年以上工作經(jīng) |
能熟練操作使用電腦 |
四、招聘程序
本次招聘工作按照公開報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、政審、公示的程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名和資格審查
1.報(bào)名時(shí)間:2019年7月2日—7月12日9:00-16:00(周六、周日不接受報(bào)名)。
2.報(bào)名地點(diǎn):常熟市人力資源市場一樓大廳(珠江路222號)15、16、17 號窗口。
3.報(bào)考人員報(bào)名時(shí)需提供以下材料:身份證、戶口簿、畢業(yè)證書及相關(guān)工作經(jīng)歷的證明材料(驗(yàn)證原件,交復(fù)印件),本人近期二寸照片1張,并如實(shí)填寫《常熟市東南街道辦事處公開招聘企業(yè)合同制工作人員報(bào)名表》,如發(fā)現(xiàn)弄虛作假,取消考試資格。
4.報(bào)名者經(jīng)資格審查合格后,在常熟市人才就業(yè)網(wǎng)予以公布。
(二)考試
本次招聘開考比例為1:3,崗位報(bào)名人數(shù)大于或等于3:1時(shí)方可開考,報(bào)名人數(shù)不足時(shí),同比例縮減招聘人數(shù)。
考試采取筆試(有條件取消)與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。筆試采取閉卷筆試法,筆試不指定復(fù)習(xí)材料。筆試成績以百分制計(jì)算,設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線。筆試按成績從高分到低分排序,按照擬聘崗位人數(shù)的3:1確定進(jìn)入面試人員。筆試成績和面試成績分別占綜合成績的40%和60%。 但01崗位報(bào)名人數(shù)不足21人、02崗位、03崗位和04崗位報(bào)名人數(shù)不足6人、05崗位報(bào)名人數(shù)不足15人時(shí)取消筆試環(huán)節(jié),直接面試。面試成績從高分到低分排序,按崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定擬錄用對象,但面試成績低于60分的,不予錄取。
(三)體檢、政審和公示。
對擬錄用人選進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用考生自理。
對體檢合格的擬錄用對象進(jìn)行政審和公示(不少于3天),政審、公示無疑異的,辦理錄用手續(xù)。
在辦理錄用手續(xù)之前,因體檢、考核或政審不合格、自動(dòng)放棄錄用資格出現(xiàn)缺額時(shí),可在報(bào)考同一崗位的人員中,按面試成績從高分到低分進(jìn)行一次性遞補(bǔ),遞補(bǔ)人員的面試成績須在60分及以上。
五、錄用及待遇
1.錄用人員實(shí)行勞務(wù)派遣,與常熟市東南人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同,并試用期一個(gè)月。試用期滿,經(jīng)考核不合格的,取消聘用資格,自謀職業(yè)。
2.待遇:執(zhí)行高新區(qū)勞務(wù)派遣人員收入待遇,并按規(guī)定參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工社會(huì)保險(xiǎn)和繳納住房公積金。
六、其他
報(bào)考者須對照本簡章規(guī)定的招聘條件如實(shí)申報(bào),在整個(gè)招聘過程中,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定的,或有虛假信息的,取消應(yīng)聘資格,責(zé)任自負(fù)。報(bào)名者一旦被錄用,須按用人單位規(guī)定的時(shí)間及時(shí)報(bào)到,如與原單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭議等事項(xiàng),均由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。
七、本簡章由常熟市東南街道辦事處負(fù)責(zé)解釋。本次招錄工作的有關(guān)信息可通過常熟市人才就業(yè)網(wǎng)(www.csrcsc.com)查詢。
報(bào)名監(jiān)督電話:52969881
附件:2019年常熟市東南街道辦事處公開招聘企業(yè)合同制工作人員報(bào)名表
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