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2019年山東省濟南市萊蕪區(qū)事業(yè)單位招聘167人公告

2019-05-16 17:10:32 |文章來源:濟南市萊蕪區(qū)人民政府|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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2019年山東省濟南市萊蕪區(qū)事業(yè)單位招聘167人公告已發(fā)布,報名方式:網(wǎng)絡(luò)報名,報名時間:2019年5月27日9:00- 5月29日16:00。華圖事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)特別整理了2019山東事業(yè)單位考試公告,助考生順利通過考試。以下是公告詳情:

根據(jù)崗位空缺和工作需要,按照《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《山東省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(魯人社發(fā)〔2015〕6號)和《關(guān)于進一步做好縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的若干意見》(魯人社規(guī)〔2017〕21號)等有關(guān)規(guī)定,現(xiàn)將我區(qū)事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員有關(guān)事項公告如下:

一、招聘范圍和條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件;

(四)具有招聘崗位要求的專業(yè)或技能條件;

(五)年齡應(yīng)在40周歲以下(1978年5月27日以后出生);

(六)具備招聘崗位所需的其他資格條件。

取得高級工、預(yù)備技師職業(yè)資格的高級技;蚣紟煂W(xué)院全日制畢業(yè)生,可分別按照全日制高職(大專)、本科畢業(yè)生應(yīng)聘符合條件的崗位;

在職人員應(yīng)聘的,須經(jīng)所在單位和主管部門同意。曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形人員不得應(yīng)聘。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。

凡與聘用單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員,不得應(yīng)聘有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

根據(jù)國家和省有關(guān)規(guī)定,由我省統(tǒng)一組織招募和選派的“三支一扶”計劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”等服務(wù)基層項目人員(以下簡稱服務(wù)基層項目人員),服務(wù)滿2年且完成協(xié)議書(合同)規(guī)定的服務(wù)期限、考核合格,3年內(nèi)(指2015年、2016年、2017年招募和選派人員,其中,“三支一扶”計劃僅限2015、2016年招募人員)報考的,以及從我市入伍的全日制普通高等院校本科及以上學(xué)歷的退役士兵(指2016年、2017年、2018年退役)應(yīng)聘的,可以應(yīng)聘定向招聘崗位。已按照優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的,不再適用該政策。

二、招聘崗位及招聘人數(shù)

同一主管部門所屬不同招聘單位的相同崗位,實行合并選崗。具體招聘單位、招聘崗位、招聘人數(shù)及條件要求見附件1。

三、報名時間和方式

(一)個人報名

報名時間:2019年5月27日9:00- 5月29日16:00

查詢時間:2019年5月27日11:00-5月30日16:00

繳費時間:2019年5月27日11:00-5月30日24:00

報名、繳費網(wǎng)址:濟南市萊蕪區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.laiwu.gov.cn)應(yīng)聘人員登錄報名網(wǎng)站,按要求如實填寫、提交相關(guān)個人信息

資料,并上傳本人近期免冠正面照片。每人限報一個崗位,應(yīng)聘人員在資格初審?fù)ㄟ^前多次登錄填報報名信息的,后一次填報自動替換前一次填報信息。招聘單位初審?fù)ㄟ^,報名信息不能更改,應(yīng)聘人員報名與考試時使用的身份證必須一致。

(二)單位初審

初審時間:2019年 5月27日11:00- 5月30日16:00

招聘單位負責資格初審工作。在報名期間查看本單位的網(wǎng)上報名情況,根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進行資格審核,確認初審結(jié)果。招聘單位具體聯(lián)系方式請查看《2019年濟南市萊蕪區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

(三)網(wǎng)上繳費

通過資格初審的人員,在規(guī)定時間內(nèi)登錄報名網(wǎng)站進行網(wǎng)上繳費,逾期未進行網(wǎng)上繳費的,視為放棄。繳費成功人員須立即下載打印《2019年濟南市萊蕪區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》(附件2)(資格審查時使用),并于2019年6月10日9:00-6月12日14:30登錄報名網(wǎng)站下載、打印準考證。

擬享受減免考務(wù)費的應(yīng)聘人員,不實行網(wǎng)上繳費,在招聘單位審核通過后,須攜帶相關(guān)證明材料于2019年5月30日(8:30-11:30;14:00-16:00)到區(qū)人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事與專業(yè)技術(shù)人員管理科(鳳城西大街148號,區(qū)政府辦公樓308房間)辦理免繳考務(wù)費審核確認手續(xù),逾期視為自動放棄。享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的應(yīng)聘人員,提交家庭所在地的縣(市)區(qū)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證;農(nóng)村絕對貧困家庭的應(yīng)聘人員,提交家庭所在地的縣(市)區(qū)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡,或者出具由省人力資源社會保障廳、省教育廳核發(fā)的《山東省特困家庭高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)卡》。上述證件及相關(guān)材料均需交驗原件并提供復(fù)印件。

報名結(jié)束后,對應(yīng)聘人數(shù)達不到計劃招聘人數(shù)3倍的招聘崗位,計劃招聘1人的,取消招聘崗位;計劃招聘2人(含)以上的,按1:3的比例相應(yīng)核減或取消計劃。報考定向招聘崗位最終確定的應(yīng)聘人數(shù)若達不到計劃招聘人數(shù)比例的,則取消定向招聘計劃,取消的定向招聘計劃調(diào)整到相應(yīng)非定向招聘崗位。對應(yīng)聘取消招聘計劃崗位的報考人員,在規(guī)定的時間內(nèi),教育類的考生到區(qū)教育和體育局組織人事科(花園北路37號,區(qū)教育和體育局辦公樓113房間)進行改報。衛(wèi)生類的考生到區(qū)衛(wèi)生健康局辦公室(花園北路49號,區(qū)衛(wèi)生健康局辦公樓二樓西)進行改報,逾期未到者視為自動放棄,將為其辦理筆試考務(wù)費退費手續(xù)。

四、考試和資格審查

考試分為筆試和面試,均采用百分制計算成績。

(一)筆試。筆試根據(jù)專業(yè)不同分為醫(yī)學(xué)類(含藥學(xué)、影像、類均考一科。醫(yī)學(xué)類(A類)考試內(nèi)容醫(yī)學(xué)專業(yè)基礎(chǔ)知識,中醫(yī)類(B類)考試內(nèi)容為中醫(yī)專業(yè)基礎(chǔ)知識;教育類(C類)考試內(nèi)容為教學(xué)基礎(chǔ)知識(包括教育學(xué)、心理學(xué)等專業(yè)知識)等。

筆試時間:筆試時間待定,以準考證時間為準。

筆試地點:詳見準考證。

為保證新進人員基本素質(zhì),筆試設(shè)定最低合格分數(shù)線,由區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。在筆試合格分數(shù)線以上,根據(jù)應(yīng)聘人員筆試成績由高分到低分,按招聘崗位規(guī)定的1:3的比例,依次確定面試人選。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達不到招聘比例的,按實有合格人數(shù)確定。面試人選確定后,在濟南市萊蕪區(qū)人民政府網(wǎng)站上公布。面試人選須按規(guī)定時間地點(另行通知)進行資格審查,逾期不進行資格審查的,視為自動棄權(quán)。

(二)資格審查

對進入面試范圍的人員要進行資格審查,資格審查工作貫穿招聘工作的全過程。在區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)的指導(dǎo)下,由各招聘單位主管部門負責組織審查。資格審查須本人參加,不得他人代替。進入面試的應(yīng)聘人員,需按招聘崗位要求,向招聘單位提交本人相關(guān)證明材料及1寸近期同底版免冠照片2張(須與網(wǎng)上報名的照片同一底版)。相關(guān)證明材料主要包括:(1)全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘的,提交身份證,學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表,學(xué)歷學(xué)位證書及報考教育類崗位需要的教師資格證書須在2019年7月31日之前取得。(2)其他人員應(yīng)聘的,須取得2019年5月27日之前國家承認的學(xué)歷學(xué)位證書(應(yīng)聘教育類崗位的須取得教師資格證書)、身份證。(3)在職人員應(yīng)聘的,提交有用人權(quán)限部門或單位出具的同意應(yīng)聘證明(中小學(xué)教師報考須提交所在學(xué)校和教育主管部門出具的同意報考證明)。(4)實行人事代理的,除用人單位出具同意報考證明外,還須人事代理機構(gòu)出具人事代理證明;(5)實行個人人事代理的,由人事代理機構(gòu)出具個人人事代理證明。(6)留學(xué)回國人員應(yīng)聘的,還要出具國家教育部門的學(xué)歷學(xué)位認證。上述證件及相關(guān)材料均需交驗原件并提供復(fù)印件。經(jīng)審查不具備應(yīng)聘條件的,取消其面試資格。因棄權(quán)或取消資格造成的空缺,在筆試合格分數(shù)線以上按筆試成績由高分到低分依次遞補。

報考定向招聘崗位的,其中服務(wù)基層項目人員,還需提供相關(guān)服務(wù)基層項目的證明材料。退役大學(xué)生士兵還需提入伍通知書和《義務(wù)兵/士官退出現(xiàn)役證》。參加“西部計劃”項目人員還需提供共青團山東省委考核認定的證明材料、共青團中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表。

(三)面試。面試由區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)根據(jù)工作需要確定具體組織形式并按有關(guān)規(guī)定組織實施。根據(jù)崗位特點采取結(jié)構(gòu)化面試、試講及實際操作等多種等方式進行,主要測評應(yīng)聘人員與崗位相適應(yīng)的專業(yè)知識和工作技能。面試成績采取百分制計算。

面試結(jié)束后,按筆試成績、面試成績各占50%的比例百分制合成考試總成績;筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入。按照招聘崗位,根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績,由高分到低分按1︰2比例確定考察范圍人選。對考察合格人員,按招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢范圍人選。同一招聘計劃應(yīng)聘人員出現(xiàn)考試總成績并列的,則按筆試成績由高分到低分確定考察體檢范圍人選,若出現(xiàn)筆試成績也相同的,則對成績相同者重新組織面試,按面試成績由高分到低分確定考察體檢范圍人選。

面試時間、地點、方法和程序等具體事宜見面試通知書或網(wǎng)上公告。面試合格分數(shù)線為60分,達到合格分數(shù)線的方可列為考察體檢范圍人選。

五、考察體檢

考察工作由招聘單位或其主管部門負責組織實施,考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行,應(yīng)側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實績等方面,并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位條件,提供相關(guān)信息材料是否真實準確等進行復(fù)審。考察要實事求是,全面、客觀、公正地評價被考察對象,并寫出書面考察意見。

考察合格人員進入體檢范圍。體檢應(yīng)在縣級以上綜合性醫(yī)院進行。體檢費用由應(yīng)聘人員承擔。體檢標準和項目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)>有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。對按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行,復(fù)檢只能進行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。對自動放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺,可從進入同一崗位考察體檢范圍人選中,根據(jù)考試總成績由高分到低分依次等額遞補。

六、公示聘用

對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,由區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)統(tǒng)一公示,公示期為7個工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示期滿,應(yīng)聘合并崗位的,按考試總成績由高分到低分依次選擇工作崗位。總成績相同的,按筆試成績由高分到低分順序選崗,總成績和筆試成績都相同的,抽簽決定選崗先后順序。因放棄選崗產(chǎn)生的崗位空缺,不再遞補。聘用單位一旦確定,不得更改。對公示沒有問題或者反映問題不影響聘用的,由聘用單位或其主管部門提出聘用意見,報區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)辦理備案手續(xù)。對反映問題影響聘用并查實的,不予聘用。符合聘用條件的,發(fā)放《事業(yè)單位公開招聘人員通知書》,憑《事業(yè)單位公開招聘人員通知書》辦理相關(guān)手續(xù)。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同,確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

七、其他

本次事業(yè)單位初級崗位公開招聘統(tǒng)一考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

其他未盡事宜由區(qū)事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)研究確定。

政策咨詢電話:0634-6111638

網(wǎng)上報名技術(shù)咨詢電話:15588967796 18906345538

附件:

1、2019年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表

2、2019年濟南市萊蕪區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員(含控制總量)報名登記表

濟南市萊蕪區(qū)人力資源和社會保障局

2019年5月16日

手機端鏈接:https://m.sydw8.com/2019/0516/298978.html

(編輯:admin)
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