2024內(nèi)蒙古德恩管理咨詢(xún)有限公司招聘專(zhuān)業(yè)人才公告（第二批）

一、人數(shù)和專(zhuān)業(yè)技術(shù)條件

內(nèi)蒙古德恩管理咨詢(xún)有限公司計(jì)劃招聘大量急需緊缺專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，派駐至內(nèi)蒙古某國(guó)企從事專(zhuān)業(yè)技術(shù)工作，具體詳見(jiàn)附件《緊缺專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員需求表》，特別優(yōu)秀的可適當(dāng)降低資格條件。

二、招聘條件

1.基本條件

(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(2)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

(3)遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)道德;

(4)具有正常履行職位職責(zé)的身體條件;

(5)符合崗位要求的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、年齡、技術(shù)職稱(chēng)、職(執(zhí))業(yè)資格等。

2.不得報(bào)名情形

(1)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;

(2)被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員;

(3)法律法規(guī)、政策規(guī)定的其他情形;

(4)其他不適合從事招聘崗位條件工作的人員。

三、待遇福利

根據(jù)績(jī)效考核發(fā)放，月工資5000元至20000元/月，其他福利待遇按照派駐單位相關(guān)制度執(zhí)行。

四、招聘程序

按照?qǐng)?bào)名、資格審核、面試、體檢、人選確定與公示、決定錄用等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名統(tǒng)一采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)站：內(nèi)蒙古北方人事考試服務(wù)中心(http://www.bfrsks.com/)

2.報(bào)名時(shí)間：自報(bào)名之日起，按照“成熟一個(gè)、審核一個(gè)、面試一個(gè)”原則常態(tài)化招聘，報(bào)名時(shí)間按月順延，依次類(lèi)推，直至招滿為止。

3.報(bào)名流程

①點(diǎn)擊“網(wǎng)上考務(wù)-網(wǎng)上報(bào)名”，注冊(cè)用戶(hù)名和密碼，完成注冊(cè)后登錄網(wǎng)站。

②注冊(cè)成功后登錄，進(jìn)入報(bào)名環(huán)節(jié)。應(yīng)聘人員務(wù)必認(rèn)真閱讀《公告》，按要求填寫(xiě)個(gè)人報(bào)名信息及上傳照片。

③應(yīng)聘人員點(diǎn)擊“提交審核”后信息將被鎖定，“審核未過(guò)”的，可根據(jù)提示的未過(guò)原因，修改信息并重新提交審核;“審核通過(guò)”的，將不能再修改，即視為完成報(bào)名。

④應(yīng)聘人員在填寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí)，須完整填寫(xiě)本人就讀大學(xué)專(zhuān)科、本科和研究生的學(xué)習(xí)經(jīng)歷(填寫(xiě)上學(xué)起止年月，所讀大學(xué)、專(zhuān)業(yè));須完整填寫(xiě)工作經(jīng)歷(填寫(xiě)工作起止年月，工作單位，所從事的主要工作)。否則，將不予審查通過(guò)。

(二)資格審核

1.資格初審工作在網(wǎng)上進(jìn)行，按照?qǐng)?bào)考條件對(duì)照應(yīng)聘人員所填報(bào)的《考生信息登記表》各項(xiàng)內(nèi)容逐項(xiàng)進(jìn)行審核。凡不符合報(bào)考條件的，資格初審不予通過(guò)。

2.應(yīng)聘人員在網(wǎng)上成功提交報(bào)名信息后，應(yīng)及時(shí)查詢(xún)初審結(jié)果。

(三)面試

1.面試人員應(yīng)攜帶以下相關(guān)材料：

(1)《考生信息登記表》(一式兩份);

(2)身份證(或護(hù)照)原件及復(fù)印件;

(3)畢業(yè)證和學(xué)位證原件及復(fù)印件、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表或中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告(從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打印);

(4)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)證書(shū)原件及復(fù)印件;

(5)工作經(jīng)歷、職位證明材料(任職文件、合同等);

2.面試工作按照一周一批進(jìn)行;

3.參加面試的人員，憑《面試準(zhǔn)考證》和有效二代居民身份證(或護(hù)照)按照指定時(shí)間、指定地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)參加面試。具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

4.面試成績(jī)采取百分制，合格分?jǐn)?shù)線為60分，擇優(yōu)錄取。

(四)體檢

1.體檢在有資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行，費(fèi)用由考生自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢不合格的取消聘用資格，并按照面試成績(jī)從高到低的順序依次等額遞補(bǔ)，體檢合格后進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。

2.考察內(nèi)容包括背景調(diào)查等情況。經(jīng)考察認(rèn)為考察人選與應(yīng)聘崗位不相適應(yīng)的，取消資格。

(五)公示及聘用

1.根據(jù)考察、體檢情況，提出建議人選，確定擬聘任人選，并按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行公示。

2.公示期滿，未發(fā)現(xiàn)有影響聘用問(wèn)題的，按規(guī)定程序履行錄用手續(xù)，自入職之日起簽訂勞動(dòng)合同，并約定試用期，試用期滿合格的，予以聘用;不合格的解除聘用。

3.未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理聘用手續(xù)或到崗工作的，視為自動(dòng)放棄，取消聘用資格。

五、其他事項(xiàng)

(一)資格審查貫穿招聘全過(guò)程，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消報(bào)名資格;如被錄用，即刻解除勞動(dòng)合同和聘用關(guān)系。

(二)招聘未盡事宜及有關(guān)信息，將在報(bào)名網(wǎng)站上及時(shí)發(fā)布，請(qǐng)予關(guān)注。

(三)咨詢(xún)電話

政策咨詢(xún)電話：0471—5186945

網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢(xún)電話：0471—5186944

 

內(nèi)蒙古北方人事考試服務(wù)中心

2024年9月3日

原文標(biāo)題：內(nèi)蒙古德恩管理咨詢(xún)有限公司招聘專(zhuān)業(yè)人才公告(第二批)

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