2024年黑龍江雙鴨山饒河縣事業(yè)單位面向社會(huì)引進(jìn)高學(xué)歷人才10人公告

【導(dǎo)讀】華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)同步華圖教育發(fā)布：2024年黑龍江雙鴨山饒河縣事業(yè)單位面向社會(huì)引進(jìn)高學(xué)歷人才10人公告，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文！事業(yè)單位考試考情政策解讀，點(diǎn)擊領(lǐng)取備考資料，更多事業(yè)單位考試資訊請(qǐng)關(guān)注(htshiyedanwei)公眾號(hào)，歡迎加入事業(yè)單位招聘考試交流群：  參加刷題、模考、領(lǐng)取備考資料，考編路上不孤單！

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為加快實(shí)施我縣“人才興縣”戰(zhàn)略，推進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)一體化發(fā)展，助力“四基地一窗口”發(fā)展建設(shè)，滿足各領(lǐng)域發(fā)展需要及人才需求，依據(jù)《新時(shí)代龍江人才振興60條》《關(guān)于進(jìn)一步做好我省縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(黑人社規(guī)〔2018〕6號(hào))和《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施細(xì)則》(黑人社發(fā)〔2014〕63號(hào))等相關(guān)文件政策規(guī)定，經(jīng)研究決定，面向社會(huì)公開引進(jìn)高學(xué)歷人才�，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、引進(jìn)原則

引進(jìn)工作堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則。實(shí)行崗位公開，自愿申報(bào)，擇優(yōu)選拔。

二、引進(jìn)計(jì)劃

本次計(jì)劃引進(jìn)高學(xué)歷人才10人。具體引進(jìn)崗位、人數(shù)、條件詳見(jiàn)《饒河縣2024年事業(yè)單位面向社會(huì)公開引進(jìn)高學(xué)歷人才計(jì)劃表》(附件1)。

三、引進(jìn)對(duì)象

引進(jìn)人員為碩士研究生及以上學(xué)歷的畢業(yè)生，并需取得相應(yīng)學(xué)位。

四、引進(jìn)條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律，政治素質(zhì)堅(jiān)定，具有良好的品行和職業(yè)道德;

(三)具有崗位所需的學(xué)歷條件;

(四)符合崗位所需要的專業(yè)或技能條件;

(五)年齡為35(含)周歲以下(即指1988年05月01日至2006年05月01日期間出生);具備博士研究生學(xué)歷人員年齡可放寬至40周歲(1983年05月01日后出生);

(六)身體健康，無(wú)傳染病或重大疾病，具備崗位要求的身體條件;

(七)具備招聘崗位所需要的其他資格條件，詳見(jiàn)《饒河縣2024年事業(yè)單位面向社會(huì)公開引進(jìn)高學(xué)歷人才計(jì)劃表》(附件1)。

不得報(bào)考或取消聘用資格的情形：

(一)因犯罪受過(guò)刑事處罰人員、被開除公職的人員;

(二)我縣在職在編的公務(wù)員及事業(yè)單位工作人員;

(三)在各類招考過(guò)程中被錄用主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有作弊行為的人員;

(四)現(xiàn)役軍人、在讀的全國(guó)統(tǒng)一招生的普通高等院校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(五)符合兵役登記條件的男性公民拒絕、逃避兵役登記且在縣級(jí)人民政府責(zé)令限期改正后拒不改正的人員;

(六)被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的和被開除中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)團(tuán)籍的;

(七)高等教育期間受到開除學(xué)籍處分的;

(八)有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位工作人員的人員(包括被依法列為失信聯(lián)合懲治人員);

(九)報(bào)考人員不得報(bào)考與招聘單位人員有公務(wù)員法所列回避情形的崗位，以及其他錄用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招錄崗位。

五、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)事宜

(一)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間：2024年5月30日-31日。

報(bào)名地點(diǎn)：饒河縣人力資源和社會(huì)保障局--零工驛站(饒河縣政務(wù)服務(wù)中心大樓后側(cè))。

(二)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名提交下列證件的原件及復(fù)印件(A4紙復(fù)印)

1.本人身份證;

2.學(xué)歷、學(xué)位證書。往屆畢業(yè)生提供學(xué)歷證書及《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(學(xué)信網(wǎng)下載);2024年畢業(yè)生提供加蓋院校公章的《就業(yè)推薦表》或《畢業(yè)證明》參加報(bào)名(碩士畢業(yè)生應(yīng)于2024年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證、學(xué)位證，博士畢業(yè)生應(yīng)于2024年12月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證、學(xué)位證，否則取消聘用資格);

3.3張1寸藍(lán)底近期正身免冠照片;

4.《饒河縣2024年事業(yè)單位面向社會(huì)公開引進(jìn)高學(xué)歷人才報(bào)名登記表》(附件2);

5.已就業(yè)的畢業(yè)生需出具所在單位組織人事部門同意報(bào)考證明。

六、引進(jìn)程序

(一)發(fā)布信息

在饒河縣人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。

(二)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

應(yīng)聘者現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，審查通過(guò)人員直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。報(bào)名人數(shù)與擬招聘崗位數(shù)的比例原則上不得低于3:1，低于該比例則相應(yīng)減少該崗位引進(jìn)名額或取消該引進(jìn)崗位。結(jié)合我縣急需緊缺的崗位等實(shí)際情況，經(jīng)饒河縣事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，可適當(dāng)降低開考比例。

(三)資格審查

饒河縣事業(yè)單位招聘工作小組對(duì)所有報(bào)名人員資格進(jìn)行審查，資格審查貫穿于公開招聘的全過(guò)程，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假行為，隨時(shí)取消應(yīng)聘資格。

(四)面試

1.進(jìn)入面試人員，應(yīng)在指定時(shí)間、指定地點(diǎn)參加現(xiàn)場(chǎng)面試，未按指定時(shí)間參加面試者視為自動(dòng)放棄。

2.面試時(shí)間及地點(diǎn)：

面試時(shí)間：2024年6月2日(擬定);

面試地點(diǎn)：饒河縣第一小學(xué)。

3.面試方式：

采取結(jié)構(gòu)化面試。面試成績(jī)均為百分制計(jì)分方式，時(shí)間在15分鐘之內(nèi)，面試成績(jī)低于60分者(降低比例的崗位面試成績(jī)低于70分)不予聘用。

(五)考核

根據(jù)引進(jìn)計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員面試最終成績(jī)，按照面試成績(jī)從高分到低分，按1:1比例等額確定考核對(duì)象�？己俗龅饺�面、客觀、公正，主要對(duì)應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況采取多種方式進(jìn)行考核，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。凡發(fā)現(xiàn)檔案材料和信息涉嫌造假的，要立即查核，未核準(zhǔn)前暫緩聘用程序;對(duì)考核不合格人員，不作為擬聘用人選，并書面通知本人。

因考核不合格出現(xiàn)的空額，從報(bào)考同一崗位并參加面試且面試成績(jī)?cè)诤细窬�上的考生中，按面試總成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)。

(六)體檢

考核合格者方可參加體檢。體檢工作按照人力資源和社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理，體檢不合格者不予聘用。

(七)公示

根據(jù)面試、考核、體檢結(jié)果確定擬聘用人選，在饒河縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示7個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。公示期間發(fā)現(xiàn)有不符合條件人員，查實(shí)后取消其聘用資格，所空名額不再遞補(bǔ)。

(八)聘用

被確定聘用人員由招聘單位按有關(guān)規(guī)定程序到饒河縣人力資源和社會(huì)保障局辦理聘用手續(xù)。聘用人員需在指定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，否則視為自動(dòng)放棄聘用資格。引進(jìn)人員實(shí)行試用期制度，期限為12個(gè)月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。有最低服務(wù)年限(含試用期)的崗位，在此期間不得通過(guò)考試(遴選)、調(diào)動(dòng)、借調(diào)等方式離開本單位。試用期滿經(jīng)考核合格的予以正式聘用;不合格的解除聘用合同。

七、政策待遇

事業(yè)單位引進(jìn)人員納入機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理范圍，享受《饒河縣“邊城聚才”政策27條(試行)》相關(guān)待遇。

(一)生活補(bǔ)助

對(duì)博士研究生每月給予生活補(bǔ)貼2000元;全日制統(tǒng)招碩士研究生、國(guó)家“雙一流”高校統(tǒng)招本科畢業(yè)生每月給予生活補(bǔ)貼1000元。

(二)安家補(bǔ)助

對(duì)博士研究生每年給予安家費(fèi)3萬(wàn)元或享受入住120㎡-130㎡政府安置性住房;對(duì)全日制統(tǒng)招碩士研究生、國(guó)家“雙一流”高校統(tǒng)招本科畢業(yè)生，每年給予安家費(fèi)2萬(wàn)元或享受入住100㎡-110㎡政府安置性住房(上述安家費(fèi)待遇滿10年后均不再享受、安置性住房在饒河工作滿10年辦理產(chǎn)權(quán)手續(xù))。

同時(shí)，引進(jìn)的高學(xué)歷人才享受配偶安置、子女入學(xué)、就醫(yī)保障、生活服務(wù)等各方面福利待遇。

八、其他

(二)應(yīng)聘人員須及時(shí)關(guān)注饒河縣人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布的公告信息。因個(gè)人原因?qū)е洛e(cuò)過(guò)招聘任何環(huán)節(jié)的，應(yīng)聘人員自行承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

本引進(jìn)公告未盡事宜，由饒河縣事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定和負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話： 0469-5627018

附件：1.饒河縣2024年事業(yè)單位面向社會(huì)公開引進(jìn)高學(xué)歷人才計(jì)劃表（附件1)

2.饒河縣2024年事業(yè)單位面向社會(huì)公開引進(jìn)高學(xué)歷人才報(bào)名登記表（附件2)

饒河縣事業(yè)單位公開招聘工作小組辦公室

二〇二四年五月二十一日

原文標(biāo)題：饒河縣2024年事業(yè)單位面向社會(huì)公開引進(jìn)高學(xué)歷人才公告

文章來(lái)源：饒河縣人民政府

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