2024年湖南湘鄉(xiāng)市招聘（人才引進(jìn)）事業(yè)單位工作人員85人公告

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根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(中華人民共和國國務(wù)院令第652號)、《關(guān)于事業(yè)單位公開招聘崗位條件設(shè)置有關(guān)問題的通知》(人社部規(guī)〔2017〕17號)和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)要求，結(jié)合工作需要，經(jīng)研究決定，我市2024年面向社會公開招聘(人才引進(jìn))事業(yè)單位工作人員�，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃與崗位

本次公開招聘(人才引進(jìn))事業(yè)單位工作人員85名，具體安排如下：

1.市直事業(yè)單位計(jì)劃招聘29人，其中人才引進(jìn)1人。招聘計(jì)劃與崗位條件見《湘鄉(xiāng)市2024年公開招聘(人才引進(jìn))事業(yè)單位工作人員計(jì)劃與崗位表(招聘計(jì)劃一)》(附件1，以下簡稱《招聘計(jì)劃一》)。

2.市衛(wèi)生健康局下屬事業(yè)單位計(jì)劃招聘衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員51人，其中人才引進(jìn)11人，享受“兩個同等對待”政策崗位7人，急需緊缺專業(yè)人才11人。招聘計(jì)劃與崗位條件見《湘鄉(xiāng)市2024年公開招聘(人才引進(jìn))事業(yè)單位工作人員計(jì)劃與崗位表(招聘計(jì)劃二)》(附件2，以下簡稱《招聘計(jì)劃二》)。

3.市教育局下屬事業(yè)單位計(jì)劃招聘急需緊缺專業(yè)人才5人。招聘計(jì)劃與崗位條件見《湘鄉(xiāng)市2024年公開招聘(人才引進(jìn))事業(yè)單位工作人員計(jì)劃與崗位表(招聘計(jì)劃三)》(附件3，以下簡稱《招聘計(jì)劃三》)。

報(bào)考人員通過湘鄉(xiāng)網(wǎng)(https://www.hnxxnews.com/)查詢相關(guān)信息。

二、招聘條件

(一)報(bào)考條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.年齡18周歲以上, 具體崗位的年齡要求以相應(yīng)計(jì)劃與崗位表為準(zhǔn)，年齡計(jì)算時間截止到2024年3月31日(例如：35周歲以下，是指1988年3月31日以后出生的人員，其他年齡要求依此類推);

5.具備崗位所需要的專業(yè)或技能條件;

6.具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

7.具備招聘崗位所需要的其他資格條件。

(二)不得報(bào)考的情形

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

4.在各級各類公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期限內(nèi)的人員;

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

6.現(xiàn)役軍人;

7.報(bào)考人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成應(yīng)回避關(guān)系的崗位;

8.在讀的普通高校全日制非2024屆畢業(yè)生(在讀的全日制非2024屆畢業(yè)的研究生不能以本科等學(xué)歷報(bào)考，其他情形依此類推);

9.湘鄉(xiāng)市機(jī)關(guān)事業(yè)單位在職在編人員;

10.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

(三)有關(guān)報(bào)考條件說明

1.報(bào)考人員應(yīng)具有國家認(rèn)可的學(xué)歷(學(xué)位)并取得畢業(yè)證書，結(jié)業(yè)證書、肄業(yè)證書等不符合要求。對有疑義的國民教育學(xué)歷(學(xué)位)，以省以上教育行政部門認(rèn)定的結(jié)果為準(zhǔn)。

2.報(bào)考人員的專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書填寫。崗位所要求的專業(yè)以《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》(附件4)為準(zhǔn)，所學(xué)專業(yè)已列入《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》但未列入招聘崗位專業(yè)要求的，不符合報(bào)考條件;所學(xué)專業(yè)未列入《湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄》且與專業(yè)要求相近的，由招聘單位主管部門提出書面意見，報(bào)湘鄉(xiāng)市人力資源和社會保障局備案。

3.高校畢業(yè)生是指2022、2023、2024屆(含“兩個同等對待”人員)未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生。

4.住培基地面向社會招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè)，按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對待;經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對待。住培合格證書中的培訓(xùn)專業(yè)應(yīng)當(dāng)與招聘崗位的專業(yè)或類別要求相一致。

5.非2024年應(yīng)屆畢業(yè)生的畢業(yè)證、學(xué)位證、留學(xué)歸國人員學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證和崗位要求的其他證書必須在報(bào)名前取得;2024屆應(yīng)屆畢業(yè)生的畢業(yè)證、學(xué)位證及其他資格證書等須在2024年8月31日之前取得; 2019、2020年以“兩個同等對待”政策報(bào)考的高校畢業(yè)生須取得住培合格證;2021年以應(yīng)屆畢業(yè)身份參加住培的高校畢業(yè)生須在2024年10月31日前取得住培合格相關(guān)證書(證明)。未在規(guī)定時間取得相關(guān)證書(證明)的，取消聘用資格。

6.招聘崗位要求有工作經(jīng)歷的，報(bào)考人員必須具備相應(yīng)的工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷計(jì)算時間截止到2024年3月31日，年限按足年足月累計(jì)計(jì)算。工作經(jīng)歷是指具有在各級黨政機(jī)關(guān)、各類企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織、其他經(jīng)濟(jì)組織、社會組織等工作的經(jīng)歷;離校未就業(yè)高校畢業(yè)生到高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)見習(xí)基地參加見習(xí)或者到企事業(yè)單位參與項(xiàng)目研究的經(jīng)歷;軍隊(duì)工作經(jīng)歷。全日制高校畢業(yè)生在校期間參加社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。

三、報(bào)名時間、方式及要求

(一)報(bào)名時間

2024年4月22日至4月26日，上午8：30—12:00，下午14:30--17：00

(二)報(bào)名方式

現(xiàn)場報(bào)名。

(三)報(bào)名地點(diǎn)

《招聘計(jì)劃一》、《招聘計(jì)劃三》報(bào)名地點(diǎn)設(shè)湘鄉(xiāng)市人力資源和社會保障局二樓，《招聘計(jì)劃二》報(bào)名地點(diǎn)設(shè)湘鄉(xiāng)市衛(wèi)生健康局一樓會議室。

(四)報(bào)名要求

每名報(bào)考者只能報(bào)考一個崗位，多報(bào)無效。報(bào)考人員要認(rèn)真閱讀所報(bào)考崗位的資格條件，如實(shí)、正確填寫《湘鄉(xiāng)市2024年公開招聘(人才引進(jìn))事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(附件5)，并在資格審查合格后于4月30日前通過掃描本公告后二維碼填報(bào)個人信息。

報(bào)名與考試必須使用有效的第二代身份證原件或臨時身份證或戶籍所在地公安部門開具的帶照片的戶籍證明原件(以下合稱“有效身份證件原件”)。本次考試不得使用電子身份證。

(五)特別提示

1.《招聘計(jì)劃二》中湘鄉(xiāng)市人民醫(yī)院的醫(yī)師2崗位設(shè)置了A崗位、B崗位、C崗位、D崗位，因A、B、C崗位無人報(bào)名或未達(dá)開考比例而核減的招聘計(jì)劃數(shù)，調(diào)整到該招聘崗位的D崗位。

2.報(bào)考人員務(wù)必及時關(guān)注湘鄉(xiāng)網(wǎng)的公告、公示與通知，特別要關(guān)注崗位計(jì)劃調(diào)整、筆試成績公布、面試公告、體檢、考察等時間節(jié)點(diǎn)和重要信息，及時了解有關(guān)情況，錯過時間的，責(zé)任自行承擔(dān)。

3.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

4.實(shí)行誠信考試。報(bào)考人員須按照誠信考試的要求，誠信參與公開招聘的各個環(huán)節(jié)，不弄虛作假，不違紀(jì)違法，不隨意放棄。對違紀(jì)違法行為，將按照人社部令第35號《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。

四、資格審查、網(wǎng)絡(luò)填報(bào)信息

報(bào)名同時進(jìn)行現(xiàn)場資格審查，考生務(wù)必仔細(xì)閱讀報(bào)考條件，結(jié)合崗位要求，根據(jù)本人實(shí)際情況選擇報(bào)考崗位，必須對所提交的信息負(fù)責(zé)。

資格審查時應(yīng)提交的證書證件和資料(原件和復(fù)印件)為：有效身份證件、畢業(yè)證、學(xué)位證書(學(xué)信網(wǎng)下載打印的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》)以及崗位要求的資格證書和相關(guān)證明;2024年應(yīng)屆畢業(yè)生，還須提供學(xué)信網(wǎng)下載打印的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》和《2024年應(yīng)屆畢業(yè)生基本情況證明》(附件6);報(bào)考《招聘計(jì)劃三》的2024年應(yīng)屆畢業(yè)生，如暫未取得教師資格證，須提供教育主管部門蓋章的教師資格證受理憑證，或有效期內(nèi)的筆試、面試成績合格單和普通話證書，或蓋學(xué)校公章的2024年師范類畢業(yè)生證明;崗位要求具有工作經(jīng)歷的，須提供勞動合同、社保繳費(fèi)證明等相關(guān)材料�，F(xiàn)場提交《湘鄉(xiāng)市2024年公開招聘(人才引進(jìn))事業(yè)單位工作人員報(bào)名表》(附件5)及免冠寸照1張。

報(bào)名時未按規(guī)定要求提交資格審查材料的報(bào)考人員，視為放棄資格審查。提交材料主要信息不實(shí)，或不符合招聘崗位條件的，資格審查不合格。

資格審查合格人員必須在4月30日前通過掃描本公告后的二維碼填報(bào)個人信息并按要求上傳近期一寸正面免冠電子相片，個人信息填報(bào)、審核成功視為報(bào)名成功，未在規(guī)定時間內(nèi)填報(bào)個人信息或個人信息填報(bào)錯誤、失實(shí)的，視為報(bào)名不成功。

資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，取消考試或聘用資格。

五、筆試

(一)筆試時間、地點(diǎn)

筆試時間：2024年5月18日(星期六)。

筆試具體時間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

準(zhǔn)考證打印時間：2024年5月16日上午9:00至5月17日下午5:00。報(bào)考人員通過掃描本公告后的二維碼自行打印準(zhǔn)考證。逾期未打印準(zhǔn)考證，視為放棄考試資格�？忌�必須攜帶有效身份證件原件和網(wǎng)上打印的準(zhǔn)考證參考，證件缺失的考生不得參加考試。

(二)筆試開考比例

《招聘計(jì)劃一》、《招聘計(jì)劃二》、《招聘計(jì)劃三》中人才引進(jìn)崗位、享受“兩個同等對待”政策崗位和急需緊缺專業(yè)崗位不設(shè)開考比例，如招聘計(jì)劃數(shù)與資格審查合格人數(shù)的比例達(dá)到1：15及以上時，該崗位所有報(bào)考人員進(jìn)行筆試;招聘崗位計(jì)劃數(shù)與資格審查合格人數(shù)的比例未達(dá)到1：15時，該崗位所有報(bào)考人員不進(jìn)行筆試，直接進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。資格審查合格人數(shù)不足計(jì)劃數(shù)的，核減或取消相應(yīng)崗位招聘計(jì)劃。

《招聘計(jì)劃一》、《招聘計(jì)劃二》的其他公開招聘崗位筆試開考比例為1:3。如資格審查合格人數(shù)低于筆試開考比例，少數(shù)專業(yè)特殊或確實(shí)難以形成競爭的崗位，由主管部門提出申請，經(jīng)湘鄉(xiāng)市人力資源和社會保障局同意可取消、核減招聘計(jì)劃或降低開考比例。取消崗位的報(bào)考人員可申請改報(bào)符合條件的其他崗位。

本次考試設(shè)置筆試成績合格分?jǐn)?shù)線�！墩衅赣�(jì)劃一》合格分?jǐn)?shù)線為《招聘計(jì)劃一》所有招聘崗位實(shí)際參考考生的平均分;《招聘計(jì)劃二》合格分?jǐn)?shù)線為《招聘計(jì)劃二》所有招聘崗位實(shí)際參考考生的平均分;《招聘計(jì)劃三》合格分?jǐn)?shù)線為相應(yīng)學(xué)科實(shí)際參考考生的平均分。未達(dá)合格分?jǐn)?shù)線的，不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(三)筆試內(nèi)容

《招聘計(jì)劃一》筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識》和《申論》兩科。

《招聘計(jì)劃二》筆試內(nèi)容為《公共基礎(chǔ)知識》和《醫(yī)衛(wèi)基礎(chǔ)知識》兩科。

《招聘計(jì)劃三》筆試內(nèi)容為《教育綜合知識》和《崗位專業(yè)知識》兩科，其中《崗位專業(yè)知識》考試內(nèi)容為所報(bào)考崗位的專業(yè)知識。

六、面試

(一)面試時間、地點(diǎn)及相關(guān)規(guī)定另行公告

(二)面試對象

《招聘計(jì)劃一》中湘鄉(xiāng)市策劃推廣中心除廣電工程崗位和財(cái)務(wù)崗位外的所有招聘崗位，按照招聘計(jì)劃1:3的比例，在報(bào)考該崗位人員中按筆試成績從高分到低分確定面試對象。

《招聘計(jì)劃一》、《招聘計(jì)劃二》、《招聘計(jì)劃三》人才引進(jìn)崗位、享受“兩個同等對待”政策崗位和急需緊缺專業(yè)崗位中進(jìn)行了筆試的，按照招聘計(jì)劃1:3的比例，在報(bào)考該崗位人員中按筆試成績從高分到低分確定面試對象;未進(jìn)行筆試的崗位，所有資格審查合格對象為面試對象。

其他招聘崗位按照招聘計(jì)劃1:2的比例，在報(bào)考該崗位人員中按筆試成績從高分到低分確定面試對象。

未達(dá)以上相應(yīng)比例的，按實(shí)際人數(shù)確定面試對象。有考生主動放棄時，按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

面試公告發(fā)布后，面試對象不再遞補(bǔ)。參加面試時，考生必須攜帶準(zhǔn)考證和有效身份證件原件。證件缺失的考生不得參加面試。

(三)面試方式

《招聘計(jì)劃一》中湘鄉(xiāng)市策劃推廣中心除廣電工程和財(cái)務(wù)崗位外的其他所有招聘崗位面試方式為專業(yè)技能測試，其他招聘崗位面試方式為結(jié)構(gòu)化面試。

《招聘計(jì)劃二》的面試方式為結(jié)構(gòu)化面試。

《招聘計(jì)劃三》的面試方式為試教。

(四)崗位實(shí)際參加面試人數(shù)沒有形成有效競爭的，面試成績不低于70分方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

七、成績合成和排名

(一)成績合成

1.筆試成績合成

《招聘計(jì)劃一》筆試成績=《公共基礎(chǔ)知識》×50%+《申論》×50%

《招聘計(jì)劃二》筆試成績=《公共基礎(chǔ)知識》×30%+《醫(yī)衛(wèi)基礎(chǔ)知識》×70%

《招聘計(jì)劃三》筆試成績=《教育綜合知識》×30%+《崗位專業(yè)知識》×70%

2.綜合成績合成

《招聘計(jì)劃一》、《招聘計(jì)劃二》中進(jìn)行了筆試的綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

《招聘計(jì)劃三》中進(jìn)行了筆試的綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%

未進(jìn)行筆試的綜合成績=面試成績

所有成績均按四舍五入保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

(二)成績排名

綜合成績按高分到低分的順序排名。

進(jìn)行了筆試的崗位，綜合成績相同的，按筆試成績進(jìn)行排名;筆試成績相同的，《招聘計(jì)劃一》按《公共基礎(chǔ)知識》成績進(jìn)行排名，《招聘計(jì)劃二》按《醫(yī)衛(wèi)基礎(chǔ)知識》成績進(jìn)行排名。《招聘計(jì)劃三》按《崗位專業(yè)知識》成績進(jìn)行排名。

未進(jìn)行筆試的崗位，面試成績相同的，增加一次考試，具體方式另行公告。

八、體檢

按招聘崗位計(jì)劃1:1的比例，在參加面試人員中按綜合成績從高分到低分的順序確定體檢對象。

體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

未按規(guī)定要求進(jìn)行體檢的，視為放棄體檢。報(bào)考人員在體檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞真實(shí)情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。

體檢由湘鄉(xiāng)市人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織。

九、考察

體檢合格人員進(jìn)入考察程序�？疾旃ぷ饔上驵l(xiāng)市人力資源和社會保障局會同用人單位或主管部門組織實(shí)施。考察的重點(diǎn)是考生在政治思想表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、報(bào)考資格條件等方面的情況�？疾飙h(huán)節(jié)放棄或不符合要求的應(yīng)聘人員，不予聘用。

擬聘用人員公示公告發(fā)布之前，招聘(引進(jìn))計(jì)劃出現(xiàn)空缺時，根據(jù)實(shí)際情況按報(bào)考同一崗位綜合成績排名依次等額遞補(bǔ)一次。擬聘用人員公示公告發(fā)布之后不再遞補(bǔ)。

十、公示

考察合格者，確定為擬聘用人員。擬聘用人員名單在湘鄉(xiāng)網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個工作日。

十一、聘用

公示期滿，對無異議的擬聘用人員，由招聘單位主管部門根據(jù)有關(guān)規(guī)定和程序辦理人事編制手續(xù)。

本次公開招聘(人才引進(jìn))人員列入相應(yīng)事業(yè)編制，實(shí)行合同聘用制管理。

招聘單位按規(guī)定與被聘用人員簽訂聘用合同，按規(guī)定約定試用期，試用期滿合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用。

聘用最低服務(wù)年限5年。

十二、其他事項(xiàng)

符合《龍城人才行動方案》引進(jìn)的人才可按政策享受相關(guān)待遇：對新引進(jìn)的事業(yè)單位急需緊缺專業(yè)人才，給予生活補(bǔ)貼，與用人單位簽訂3年以上合同且經(jīng)考核合格的全日制博士研究生或正高職稱專家每年補(bǔ)貼10萬元，全日制碩士研究生或副高職稱專家每年補(bǔ)貼3萬元;與用人單位簽訂5年以上合同且經(jīng)考核合格的全日制本科生每年補(bǔ)貼2萬元，連續(xù)補(bǔ)貼3年。對新引進(jìn)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位非急需緊缺專業(yè)人才，與用人單位簽訂3年以上合同且經(jīng)考核合格的全日制博士研究生或正高職稱專家每年補(bǔ)貼5萬元，全日制碩士研究生或副高職稱專家每年補(bǔ)貼2萬元，連續(xù)補(bǔ)貼2年，己享受相關(guān)政策的，不重復(fù)獎補(bǔ)。

十三、本公告由湘鄉(xiāng)市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋

招聘工作咨詢及舉報(bào)電話：(工作日上班時間8：00-12：00;14：30-17：30)

政策咨詢電話：0731-52265503

考務(wù)咨詢電話：0731-56772368

監(jiān)督及舉報(bào)電話：0731-52182082

附件1：湘鄉(xiāng)市2024年公開招聘（人才引進(jìn)）事業(yè)單位工作人員計(jì)劃與崗位表（招聘計(jì)劃一）.xls

附件2：湘鄉(xiāng)市2024年公開招聘（人才引進(jìn)）事業(yè)單位工作人員計(jì)劃與崗位表（招聘計(jì)劃二）.xls

附件3：湘鄉(xiāng)市2024年公開招聘（人才引進(jìn)）事業(yè)單位工作人員計(jì)劃與崗位表（招聘計(jì)劃三）.xls

附件4：湖南省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導(dǎo)目錄.xlsx

附件5：湘鄉(xiāng)市2024年公開招聘（人才引進(jìn)）事業(yè)單位工作人員報(bào)名表.doc

附件6：2024年應(yīng)屆畢業(yè)生基本情況證明.doc

湘鄉(xiāng)市人力資源和社會保障局

2024年 4月11日

原文標(biāo)題：湘鄉(xiāng)市2024年公開招聘(人才引進(jìn))事業(yè)單位工作人員公告

文章來源：湘鄉(xiāng)網(wǎng)

手機(jī)端鏈接：https://m.sydw8.com/2024/0411/500370.html

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