2024年湖北國際物流機場有限公司春季校園招聘公告【40人】

　　附件下載：🔗附件1：鄂州花湖機場簡介

　　附件下載：🔗附件2：2024年春季校園招聘崗位清單

　　湖北國際物流機場有限公司主要負責鄂州花湖機場的規(guī)劃、設計、投資、建設和運營管理等工作(簡介詳見附件1：鄂州花湖機場簡介)。根據(jù)機場運營發(fā)展需要，面向校園進行公開招聘�，F(xiàn)公告如下：

　　一、招聘對象

　　國內(nèi)外高校2024年應屆畢業(yè)生(不含擇業(yè)期2年內(nèi)應屆生;不含延期畢業(yè)生)。所招聘畢業(yè)生須按規(guī)定學制完成學業(yè)，并于2024年7月31日前取得所就讀高校畢業(yè)證書、學位證書。

　　二、招聘崗位及具體要求

　　招聘的崗位、專業(yè)、要求等內(nèi)容見附件2：2024年春季校園招聘崗位清單。根據(jù)招聘實際情況，在不突破總招聘名額前提下，經(jīng)機場公司研究，相關崗位招聘名額可在內(nèi)部進行調整和調劑。

　　三、招聘基本條件

　　(一)學歷

　　本次校園招聘學歷要求為：統(tǒng)招全日制學習形式。不含網(wǎng)絡教育、成人教育、自學考試等類型畢業(yè)生。

　　(二)畢業(yè)院校

　　1.國內(nèi)高校應屆畢業(yè)生

　　本 科/研究生：“雙一流”高校;或者公辦民航專業(yè)院校。

　　2.國外及港澳臺應屆畢業(yè)生

　　本 科/研究生：2023年度QS世界排名前400名(含)以內(nèi)高校。

　　(三)年齡

　　本科畢業(yè)生不超過25周歲(1999年3月31日及以后出生);碩士研究生不超過30周歲(1994年3月31日及以后出生);博士研究生不超過35周歲(1989年3月31日及以后出生，特別優(yōu)秀者年齡可適當放寬不超過2歲)。

　　(四)成績

　　英語水平：大學英語四級(含)以上水平或全國英語等級考試三級(PETS3)含以上水平;崗位有特殊要求的，遵循其要求。

　　(五)身體

　　身體健康;對于民航特殊崗位，應聘者身體條件須符合民航行業(yè)對該崗位從業(yè)人員身體素質要求。

　　(六)其他

　　1.在校期間有違法、違紀、違規(guī)行為，在各類考試中被認定有作弊行為，存在學術不端或道德品行問題的畢業(yè)生，以及其他不符合錄用條件的畢業(yè)生，不得報考并錄用。

　　2.具有中共黨員身份(含預備黨員)，本科以來擔任過相當于院系學生會副主席或者院級社團組織負責人及以上職務的學生干部，獲得過相當于學校“三好學生”表彰及具有參軍入伍經(jīng)歷的人員，同等條件下優(yōu)先錄用。

　　四、招聘程序

　　(一)報名

　　報名方式：本次招聘僅接受網(wǎng)上報名，其他方式無效。

　　報名入口：》》》點擊進入報名入口！

　　報名材料：

　　(1)本人有效身份證;

　　(2)各階段學歷、學位證書及其學信網(wǎng)或教育部留學服務中心出具的認證報告(本科及以上);

　　(3)現(xiàn)階段學歷證書電子注冊備案表，國(境)外學歷的提供同等效力證明材料;

　　(4)畢業(yè)生推薦表;

　　(5)各階段學習成績單或相關證明材料;

　　(6)可提供在校期間獲得的各類榮譽證書、在國家認可的公開期刊發(fā)表論文、專業(yè)技術報告或相關創(chuàng)新技術成果等資料;

　　(7)崗位要求的其他證書(英語等)、證件(駕照等)證明材料。

　　(二)資格審核

　　機場公司收集應聘人員報名材料后，將根據(jù)校園招聘基本條件和各崗位具體要求，對應聘人員材料進行篩選和資格審核。

　　(三)初試(視情)

　　根據(jù)崗位報名人數(shù)和實際情況，視情組織對通過資格審核人員進行初試。根據(jù)初試成績，按照招聘崗位和進入面試人員不超過1：3的比例，確定進入下一階段面試人選。

　　(四)面試

　　本次校園招聘面試采用半結構化方式進行。每名應聘者面試時長控制在8分鐘以內(nèi)。統(tǒng)計評分時，所有評委打分平均分為面試成績。面試成績低于80分者，原則上不予錄用。

　　(五)確定擬錄人選

　　根據(jù)面試成績，機場公司按照從高到低的原則，確定擬錄人選。如第一擬錄人選因故不能入職，可按面試成績順序錄取或者空缺。

　　(六)公示、背調、體檢及入職

　　對擬錄人選進行公示(公示期五個工作日)，同時開展背景調查。如無異常，則簽訂三方協(xié)議。擬錄人選正式畢業(yè)，按要求體檢、提交相關入職資料后正式報到。如發(fā)現(xiàn)擬錄人選提供虛假材料或者最終無法達到招錄條件，則取消其錄用資格。

　　應屆畢業(yè)生需提前到崗實習，具體實習時間以各單位需求為準。

　　五、聘期及待遇

　　(一)簽訂三年期固定期限勞動合同，其中試用期為期半年，試用期內(nèi)，機場公司將從崗位能力適配度、團隊協(xié)作能力等多維度予以考核，如試用期內(nèi)考核不合格，將依規(guī)解除勞動關系;試用期期滿考核合格后，依規(guī)轉正享受正式的薪酬待遇。

　　(二)機場公司管培生入職后將進行為期3年的培訓和培養(yǎng)鍛煉。培養(yǎng)期內(nèi)，享受機場公司管理崗位相應薪酬待遇，并按規(guī)定享受政府和企業(yè)各項人才補貼。其他校招應屆生按入職崗位和機場公司薪酬制度享受相應薪酬待遇。

　　(三)享受帶薪年休假、生育假、護理假、育兒假等休息休假，享受養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險、住房公積金、補充醫(yī)療保險等社保福利待遇。

　　六、其他事項

　　(一)本公告崗位報名時間截至2024年4月22日中午12:00。

　　(二)應聘人員應保證所提供材料真實、準確，招聘過程中如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、舞弊等行為，一經(jīng)查實，立即取消考試資格及聘用資格。

　　(三)公開招聘有關信息向社會公布，請應聘人員及時關注“鄂州花湖機場”微信公眾號相關信息，對未通過資格審查、初試或面試者，不再單獨另行通知。

　　(四)湖北國際物流機場有限公司招聘期間不會以任何形式向候選人收取任何費用，請求職者警惕上當受騙!

　　招聘咨詢電話(僅接受應聘者本人來電)：

　　0711-3688199 (周一至周五：08:30-12:00、14:00-17:30)