2024浙江臺(tái)州市黃巖交通旅游投資集團(tuán)有限公司下屬子公司公開招聘工作人員公告

臺(tái)州市黃巖交通旅游投資集團(tuán)有限公司(簡稱“黃巖交旅集團(tuán)”)是黃巖區(qū)國資管理機(jī)構(gòu)監(jiān)管的國有公司，業(yè)務(wù)板塊主要包括黃巖城鄉(xiāng)公路等基礎(chǔ)設(shè)施的投資建設(shè)和資產(chǎn)經(jīng)營、黃巖全域旅游項(xiàng)目的投資開發(fā)與運(yùn)營管理等。

因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，黃巖交旅集團(tuán)下屬子公司面向社會(huì)公開招聘9名市場化工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘對(duì)象和條件

(一)遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī)。

(二)遵守紀(jì)律、品行端正，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)、適應(yīng)崗位要求的身體條件。

(三)具備與招聘崗位要求的相應(yīng)條件。

(四)有下列情形之一的，不得報(bào)名：有《公司法》第146條所列情形之一的;在任職期間，對(duì)企業(yè)經(jīng)營管理不善，導(dǎo)致安全、質(zhì)量等重大責(zé)任事故，出現(xiàn)嚴(yán)重虧損，或造成企業(yè)資產(chǎn)嚴(yán)重流失和重大經(jīng)濟(jì)損失的;個(gè)人有嚴(yán)重不誠信記錄的;國家法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)和有關(guān)政策另有規(guī)定不適合任職的。

二、招聘崗位及要求

招聘崗位和具體崗位要求詳見《黃巖交旅集團(tuán)子公司市場化招聘崗位一覽表》(附件1)。

三、招聘程序及辦法

(一)招聘信息發(fā)布平臺(tái)

臺(tái)州人才網(wǎng)：https://www.tzrc.cn

微信公眾號(hào)(黃巖交旅集團(tuán))

(二)報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2024年1月18日至2024年1月26日

2.報(bào)名方式

(1)網(wǎng)上報(bào)名：報(bào)名材料接收郵箱hyjljt@163.com。報(bào)名郵件以“報(bào)名公司-崗位-姓名”命名(例：XX公司-工程管理-張三)，并以“文件壓縮包”形式發(fā)送。

(2)現(xiàn)場報(bào)名：浙江省臺(tái)州市黃巖區(qū)站西大道人才大樓1608室(工作日上午8:30-11:30,下午14:00-17:00)。

3.報(bào)名時(shí)所需材料

(1)《黃巖交旅集團(tuán)子公司公開招聘人員報(bào)名表》(附件2);

(2)身份證、戶口簿、職稱證書、學(xué)歷證書(附學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證，留學(xué)人員須提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書);

(3)社保繳費(fèi)證明、工作經(jīng)歷證明(或勞動(dòng)合同);

(4)近期1寸免冠彩照3張;

(5)現(xiàn)場報(bào)名需提供原件及掃描復(fù)印件，網(wǎng)上報(bào)名需提供原件照片及材料掃描件(每個(gè)材料進(jìn)行命名)，置于同一文件夾打包發(fā)送(招聘報(bào)名表個(gè)人簽名需手寫后掃描上傳);

(6)報(bào)考崗位其他需要提供的材料;

本次招聘計(jì)劃內(nèi)每名考生只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，年齡、工作經(jīng)歷截至2024年1月18日，出生日期以公安機(jī)關(guān)發(fā)放的身份證為準(zhǔn)，在全日制學(xué)校就讀期間參加的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不計(jì)算為工作經(jīng)歷。

4.資格審查

報(bào)名材料不全者不予審核;任何環(huán)節(jié)若發(fā)現(xiàn)報(bào)名者不符合所報(bào)崗位招聘報(bào)名條件的，將取消其報(bào)考資格;報(bào)名人員在資格審查中提交的報(bào)名信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效;凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考及聘用資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格或錄用資格。

通過資格審核人員將會(huì)收到相應(yīng)的電話或短信通知，并告知考試時(shí)間及地點(diǎn)。未通過資格審核者不再另行通知。

原則上每個(gè)崗位報(bào)考人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)不得低于3:1的比例，若達(dá)不到相應(yīng)開考比例，集團(tuán)公司有權(quán)調(diào)整或核減、取消該崗位招聘計(jì)劃。

(三)組織考試

1.考試方式：筆試+面試。

筆試考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)知識(shí)水平。根據(jù)筆試成績從高到低按照招聘計(jì)劃數(shù)3:1的比例確定擬進(jìn)入面試對(duì)象，最后一名筆試成績相同者，則一同進(jìn)入面試。

面試采用半結(jié)構(gòu)化面試，考察應(yīng)聘人員綜合能力和崗位匹配度等。

筆試面試成績滿分各為100分，總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，成績保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位(四舍五入)�？偝煽兒细穹譃�60分，面試成績合格分為70分,面試不合格者不列入體檢、考察對(duì)象。

2.筆試+面試崗總成績相同時(shí)，優(yōu)先錄取面試成績高分者。若總成績均不合格的崗位，則核減或取消該崗位的招聘計(jì)劃。

(四)體檢與考察

根據(jù)總成績，從高分到低分按招聘計(jì)劃的1:1比例確定體檢和考察對(duì)象。

體檢工作在規(guī)定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)進(jìn)行。應(yīng)聘人員未按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。體檢合格后開展考察，考察結(jié)果作為本次是否擬聘用的重要依據(jù)。

(五)公示與聘用

經(jīng)體檢、考察均合格的人員確定為擬聘用人員，經(jīng)過公示無異議后，按照程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)，進(jìn)入試用期。擬聘用人員無正當(dāng)理由未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到，取消聘用資格。

(六)遞補(bǔ)

在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)不符合要求或自身原因放棄或在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不辦理手續(xù)等產(chǎn)生的空缺名額，由集團(tuán)根據(jù)實(shí)際情況研究決定是否遞補(bǔ)。

四、其他事項(xiàng)

公司有權(quán)根據(jù)報(bào)名情況，調(diào)整部分崗位的招聘計(jì)劃，并在法律允許的范圍內(nèi)對(duì)整個(gè)招聘活動(dòng)享有最終解釋權(quán)。

咨詢電話：0576-89103857

 

臺(tái)州市黃巖交通旅游投資集團(tuán)有限公司

2024年1月18日

原文標(biāo)題：臺(tái)州市黃巖交通旅游投資集團(tuán)有限公司下屬子公司公開招聘工作人員公告

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