2024西藏拉薩市屬國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員公開招聘7人公告

為貫徹落實中央和自治區(qū)、拉薩市關(guān)于推進職業(yè)經(jīng)理人隊伍建設(shè)的有關(guān)精神，引進優(yōu)秀專業(yè)管理人才，推動拉薩市屬國有企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)工作需要，擬面向全國市場化招聘市屬國有企業(yè)總經(jīng)理2名、副總經(jīng)理5名，現(xiàn)公告如下。

一、招聘崗位

拉薩市暖心燃氣熱力有限責(zé)任公司總經(jīng)理1名，拉薩布達拉旅游文化集團有限公司總經(jīng)理1名、副總經(jīng)理1名，拉薩市城市建設(shè)投資經(jīng)營有限公司副總經(jīng)理2名，拉薩數(shù)字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)集團有限公司副總經(jīng)理1名，西藏拉薩市公共安全服務(wù)有限公司副總經(jīng)理1名。

二、企業(yè)簡介

(一)拉薩市暖心燃氣熱力有限責(zé)任公司(簡稱暖心公司)

拉薩市暖心燃氣熱力有限責(zé)任公司成立于2012年，注冊資金0.5億元。主營業(yè)務(wù)為燃氣管網(wǎng)和供暖系統(tǒng)的建設(shè)、運行、維護、應(yīng)急保障，商業(yè)用戶開發(fā)、居民戶內(nèi)燃氣及供暖設(shè)施改動等。

(二)拉薩布達拉旅游文化集團有限公司(簡稱布達拉旅文集團)

拉薩布達拉旅游文化集團有限公司成立于2012年，注冊資金3.57億元。主營業(yè)務(wù)為景區(qū)保護開發(fā)及運營管理、旅游汽車運輸、酒店住宿及餐飲、文化演藝、文創(chuàng)產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)營、旅行社、智慧旅游、通用航空等。

(三)拉薩市城市建設(shè)投資經(jīng)營有限公司(簡稱城投公司)

拉薩市城市建設(shè)投資經(jīng)營有限公司成立于2006年，注冊資金3.92億元。主營業(yè)務(wù)為工程建設(shè)、建筑建材、地產(chǎn)置業(yè)、商貿(mào)物流、市政運營服務(wù)、金融資本等。

(四)拉薩數(shù)字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)集團有限公司(簡稱數(shù)產(chǎn)集團)

拉薩數(shù)字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)集團有限公司成立于2015年，注冊資金1億元。主營業(yè)務(wù)為信息化集成、信息化運維、信息安全服務(wù)、軟件訂制開發(fā)、數(shù)字傳媒等。

(五)西藏拉薩市公共安全服務(wù)有限公司(簡稱公共安全公司)

西藏拉薩市公共安全服務(wù)有限公司成立于2014年，注冊資金1020萬元。主營業(yè)務(wù)為安保服務(wù)、金融武裝押運、醫(yī)廢垃圾轉(zhuǎn)運、保安培訓(xùn)以及民爆物品的銷售、押運、儲存等。

三、工作地點

工作地點均在拉薩市，海拔3650米。

四、招聘范圍

全國各省、自治區(qū)、直轄市機關(guān)、事業(yè)、企業(yè)單位人員及其他符合條件人員均可報名參加應(yīng)聘。

五、崗位職責(zé)及具體要求

(一)基本條件

1.擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，有較高的政治修養(yǎng)及良好的道德品質(zhì)，政治立場堅定;

2.遵紀(jì)守法，為人正直，誠實守信，作風(fēng)正派，廉潔自律，無不良記錄;

3.有強烈的事業(yè)心和工作責(zé)任感，有創(chuàng)新意識、進取精神、團隊精神;

4.具備較強的業(yè)務(wù)水平、協(xié)調(diào)能力、溝通表達能力和綜合管理能力;

5.身體健康，能適應(yīng)高海拔工作，心理素質(zhì)良好，能承擔(dān)繁重而復(fù)雜的工作;

6.顧全大局，服從安排，具有處理突發(fā)事件的能力。

(二)具體條件(掃描下方二維碼獲取崗位職責(zé)及相關(guān)要求等信息)

1.學(xué)歷：大學(xué)本科及以上;

2.年齡：總經(jīng)理在50周歲以下(1974年1月1日以后出生)，副總經(jīng)理在45周歲以下(1979年1月1日以后出生);

3.專業(yè)及資格條件：

(1)拉薩市暖心燃氣熱力有限責(zé)任公司總經(jīng)理：行政管理、經(jīng)濟統(tǒng)計、企業(yè)管理、工商管理、燃氣、建環(huán)等相關(guān)專業(yè);在行政事業(yè)單位擔(dān)任正處級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)1年及以上或擔(dān)任副處級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)2年及以上，近3年年度考核稱職及以上等次。或在企業(yè)工作5年及以上，現(xiàn)在市屬國有企業(yè)擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)人員或中央、省屬企業(yè)擔(dān)任中層正職及以上職務(wù)的�；蛟谙喈�(dāng)規(guī)模民營企業(yè)擔(dān)任中層正職及以上職務(wù)，具有良好經(jīng)營業(yè)績的。在中大型國企民企主持過公司全面工作優(yōu)先;熟悉燃氣、建環(huán)企業(yè)工作優(yōu)先。

(2)拉薩布達拉旅游文化集團有限公司總經(jīng)理：行政管理、經(jīng)濟統(tǒng)計、旅游、企業(yè)管理、工商管理等相關(guān)專業(yè);在行政事業(yè)單位擔(dān)任正處級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)1年及以上或擔(dān)任副處級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)2年及以上，近3年年度考核稱職及以上等次�；蛟谄髽I(yè)工作5年及以上，現(xiàn)在市屬國有企業(yè)擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)人員或中央、省屬企業(yè)擔(dān)任中層正職及以上職務(wù)的。或在相當(dāng)規(guī)模民營企業(yè)擔(dān)任中層正職及以上職務(wù)，具有良好經(jīng)營業(yè)績的。在中大型國企民企主持過公司全面工作優(yōu)先;熟悉文化、旅游企業(yè)工作優(yōu)先。

(3)拉薩布達拉旅游文化集團有限公司副總經(jīng)理(財務(wù)管理)：會計、金融、財務(wù)、工商管理等相關(guān)專業(yè);在行政事業(yè)單位擔(dān)任副處級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)1年及以上或擔(dān)任正科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)3年及以上，近3年年度考核稱職及以上等次�；蛟谄髽I(yè)工作5年及以上，現(xiàn)在市屬國有企業(yè)擔(dān)任中層正職或中央、省屬企業(yè)擔(dān)任中層副職及以上職務(wù)的�；蛟谙喈�(dāng)規(guī)模民營企業(yè)擔(dān)任中層副職及以上職務(wù)，具有良好經(jīng)營業(yè)績的。持有中級以上會計師職稱優(yōu)先;財務(wù)管理、直接間接融資等工作經(jīng)驗豐富、工作業(yè)績突出者優(yōu)先。

(4)拉薩市城市建設(shè)投資經(jīng)營有限公司副總經(jīng)理(生產(chǎn)經(jīng)營)：土建工程、市政道路、工程管理等相關(guān)專業(yè);在行政事業(yè)單位擔(dān)任副處級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)1年及以上或擔(dān)任正科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)3年及以上，近3年年度考核稱職及以上等次�；蛟谄髽I(yè)工作5年及以上，現(xiàn)在市屬國有企業(yè)擔(dān)任中層正職或中央、省屬企業(yè)擔(dān)任中層副職及以上職務(wù)的�；蛟谙喈�(dāng)規(guī)模民營企業(yè)擔(dān)任中層副職及以上職務(wù)，具有良好經(jīng)營業(yè)績的。具有5年以上房屋、土建、市政項目工作經(jīng)驗優(yōu)先;持有房建、市政一級建造師或高級工程師職稱者優(yōu)先。

(5)拉薩市城市建設(shè)投資經(jīng)營有限公司副總經(jīng)理(市場營銷)：經(jīng)濟學(xué)、工商管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè);在行政事業(yè)單位擔(dān)任副處級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)1年及以上或擔(dān)任正科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)3年及以上，近3年年度考核稱職及以上等次�；蛟谄髽I(yè)工作5年及以上，現(xiàn)在市屬國有企業(yè)擔(dān)任中層正職或中央、省屬企業(yè)擔(dān)任中層副職及以上職務(wù)的�；蛟谙喈�(dāng)規(guī)模民營企業(yè)擔(dān)任中層副職及以上職務(wù)，具有良好經(jīng)營業(yè)績的。具有5年以上項目策劃、招商運營、市場營銷等工作經(jīng)驗優(yōu)先。

(6)拉薩數(shù)字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)集團有限公司副總經(jīng)理(業(yè)務(wù)管理)：計算機、軟件工程、人工智能、通信工程等相關(guān)專業(yè);在行政事業(yè)單位擔(dān)任副處級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)1年及以上或擔(dān)任正科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)3年及以上，近3年年度考核稱職及以上等次�；蛟谄髽I(yè)工作5年及以上，現(xiàn)在市屬國有企業(yè)擔(dān)任中層正職或中央、省屬企業(yè)擔(dān)任中層副職及以上職務(wù)的�；蛟谙喈�(dāng)規(guī)模民營企業(yè)擔(dān)任中層副職及以上職務(wù)，具有良好經(jīng)營業(yè)績的。具有5年以上互聯(lián)網(wǎng)、IT技術(shù)服務(wù)等行業(yè)工作經(jīng)歷優(yōu)先;具備豐富的政企信息化項目規(guī)劃、建設(shè)與運營經(jīng)驗優(yōu)先;主導(dǎo)過城市級新型智慧城市建設(shè)項目優(yōu)先。

(7)西藏拉薩市公共安全服務(wù)有限公司副總經(jīng)理(業(yè)務(wù)管理)：不限專業(yè);在行政事業(yè)單位擔(dān)任正科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)工作1年及以上或擔(dān)任副科級領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)工作2年及以上，近3年年度考核稱職及以上等次�；蛟谄髽I(yè)工作5年及以上，具有管理層工作經(jīng)驗的。熟悉人防、金融押運、保安培訓(xùn)等業(yè)務(wù)優(yōu)先。

拉薩市屬國有企業(yè)2024年公開招聘領(lǐng)導(dǎo)人員崗位表

(三)不得應(yīng)聘情形

1.受過刑事處罰，或被相關(guān)主管部門、行業(yè)協(xié)會作出處罰的;

2.處于黨紀(jì)、政紀(jì)處分所規(guī)定的提任使用限制期內(nèi)的;

3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受調(diào)查的;

4.其他不宜報名的。

六、招聘程序及報名方式

招聘工作按照公開報名、資格審查、筆試、面試、確定考察對象、政審和考察、確定擬聘任人選、任前公示、聘任等程序進行。

(一)公開報名

1.報名截止時間：2024年1月28日18：00。

2.報名方式：現(xiàn)場報名和網(wǎng)上報名。

3.應(yīng)聘者須詳細真實填寫《應(yīng)聘報名表》(附件2或3)，公職人員報名需單位同意簽字蓋章。報名須附本人身份證、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書、近年來主要工作業(yè)績(成果)、獲獎材料，所在單位及個人任職職位、時間等符合要求的相關(guān)證明材料。

4.現(xiàn)場報名須將上述材料掃描件電子版和復(fù)印件在報名規(guī)定時間內(nèi)，送至拉薩市城關(guān)區(qū)江沖路15號拉薩拉薩市人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會715辦公室;

網(wǎng)上報名須將上述材料掃描件電子版在報名規(guī)定時間內(nèi)，發(fā)送至郵箱lssgzwbgs@163.com(郵件標(biāo)題名稱：所在單位+姓名+應(yīng)聘崗位)，并電話確認(rèn)報名成功。

每人限報一個崗位。

5.咨詢電話：0891-6386918。

6.掃描下方二維碼獲取報名表

應(yīng)聘報名表(公職人員)

應(yīng)聘報名表(非公職人員)

(二)資格審查

按照招聘條件、資格和崗位要求等，對報名人員提供的相關(guān)身份信息、學(xué)歷學(xué)位、任職證明等材料進行資格審查。報名人員提交的有關(guān)材料必須真實有效，凡發(fā)現(xiàn)報名人員存在提供虛假材料及其他違法違紀(jì)情況的，立即取消資格。

(三)綜合測試

1.筆試。筆試內(nèi)容含公共知識、崗位專業(yè)知識等。筆試開考比例為1:5，對未達到開考比例的，取消該崗位招聘計劃。

2.面試。每個崗位的筆試前5名進入面試，如最后一名出現(xiàn)成績并列者，不受名額限制。面試著重考察應(yīng)聘者的經(jīng)營管理能力、綜合分析能力、執(zhí)行能力、組織協(xié)調(diào)能力、壓力管理能力、儀表儀態(tài)氣質(zhì)、語言表達能力等。

筆試和面試成績均按滿分100分計算。測試總成績筆試占65%、面試占35%。筆試、面試時間另行通知。

(四)確定考察對象

每個崗位的綜合測試前2名者，經(jīng)相關(guān)程序后，確定為考察對象初步人選并參加體檢。經(jīng)體檢合格，確定為考察人選，若體檢不合格，則依次遞補。

(五)政審和考察

考察人選提供政審材料，拉薩市人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會組成考察組對考察人選進行考察(包括背景調(diào)查)，著重對考察人選的德能勤績廉情況、政審情況進行全面了解，并查閱個人檔案。如政審不通過或考察不合格，在同崗位應(yīng)聘人員中按分?jǐn)?shù)高低依次遞補，遞補只進行1次。

(六)確定擬聘任人選

根據(jù)考察情況，綜合分析履歷業(yè)績和筆試、面試等測試情況，提出初步人選方案，報市委審定。

(七)任前公示

對擬任人選進行公示，公示期為5個工作日。

(八)聘任

公示期滿，公示結(jié)果不影響聘任的，依規(guī)依法履行聘任手續(xù)，聘期3年。一經(jīng)聘用，聘用人員依照相關(guān)規(guī)定履行辭去原職務(wù)手續(xù)(行政事業(yè)單位人員還需辭去公務(wù)員<事業(yè)人員>身份)。新聘任的領(lǐng)導(dǎo)人員初次任相當(dāng)職務(wù)層次的，試用期1年;非初次任相當(dāng)職務(wù)層次的，試用期3個月。試用期包含在聘期內(nèi)。試用期滿，考評合格的正式聘任，不合格的不再聘任。

七、薪酬待遇

(一)實行契約化管理。按照合同約定進行年度及任期考核，并根據(jù)經(jīng)營目標(biāo)完成情況決定薪酬高低和是否續(xù)聘。

(二)薪酬待遇。薪酬由基本年薪、績效薪酬、任期激勵構(gòu)成。

八、應(yīng)聘須知

(一)報名人員要認(rèn)真閱讀招聘公告，仔細鑒別個人是否符合應(yīng)聘條件，須對在網(wǎng)上所提交材料的真實性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé)，資格審查貫穿招聘全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報名人員填報信息不實或與報考崗位要求不符的，均取消招聘資格，責(zé)任自負(fù)，已辦理聘用手續(xù)的，予以解聘，且雙方互不作任何補償、賠償。

(二)相關(guān)人員應(yīng)嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律和保密紀(jì)律，對公開招聘工作中的違紀(jì)行為，按照有關(guān)規(guī)定予以組織處理或紀(jì)律處分。情節(jié)嚴(yán)重的，追究有關(guān)人員的法律責(zé)任。

(三)本次招聘不收取任何費用，不指定復(fù)習(xí)書目，請勿相信任何要求轉(zhuǎn)賬等信息，應(yīng)聘者在應(yīng)聘期間產(chǎn)生的費用由應(yīng)聘者自理。

(四)未盡事宜由拉薩市人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會負(fù)責(zé)解釋。

拉薩市人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會

2024年1月7日

原文標(biāo)題：拉薩市屬國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員公開招聘公告

文章來源：http://hrss.lasa.gov.cn/rsj/tggs/202401/4766bf3fc425402f8c2f67f08eb3a108.shtml

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