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2023中國檢驗認證（集團）有限公司直管單位財務(wù)總監(jiān)招聘4人公告

2023-12-18 11:24 文章來源：國務(wù)院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會

中國檢驗認證(集團)有限公司(以下簡稱中國中檢)是經(jīng)國務(wù)院批準設(shè)立、國務(wù)院國資委管理的中央企業(yè)，是以“檢驗、檢測、認證、標準、計量”為主業(yè)的綜合質(zhì)量服務(wù)機構(gòu)，創(chuàng)建于1980年。根據(jù)工作需要，中國中檢面向集團內(nèi)外公開招聘直管單位財務(wù)總監(jiān)，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位及工作地點

(一)中國檢驗認證集團東北區(qū)域總部財務(wù)總監(jiān)1人

工作地點：遼寧大連

(二)中國檢驗認證集團華中區(qū)域總部財務(wù)總監(jiān)1人

工作地點：湖南長沙

(三)中國檢驗認證集團西北區(qū)域總部財務(wù)總監(jiān)1人

工作地點：陜西西安

(四)中國檢驗認證集團江蘇有限公司財務(wù)總監(jiān)1人

工作地點：江蘇南京

二、崗位主要職責

擔任財務(wù)總監(jiān)應(yīng)當圍繞落實中國中檢經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略，以持續(xù)提升資本運營效率、改進企業(yè)經(jīng)營績效為目標，貫徹落實國家財經(jīng)政策和國資委及中國中檢監(jiān)管要求，充分發(fā)揮決策支持、資金保障、價值創(chuàng)造、風險防范和內(nèi)部監(jiān)督等作用，引導資源合規(guī)、高效配置。

主要職責包括：

(一)負責財金業(yè)務(wù)管理。負責各單位會計核算與財務(wù)報告、財務(wù)預(yù)算管理、成本費用管控、財務(wù)內(nèi)部控制與風險管理、財務(wù)信息化建設(shè)、經(jīng)濟運行監(jiān)測、資金籌措與集中管理和經(jīng)營績效評價等財務(wù)會計和金融業(yè)務(wù)管理工作，組織或參與組織實施全面預(yù)算管理，監(jiān)督重大經(jīng)營決策執(zhí)行情況和資金使用情況。

(二)參與經(jīng)營決策。參與重要規(guī)章制度的制定，參與戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營目標、投資并購、改制重組、資本運作以及涉及資金支出聯(lián)簽權(quán)和重要資源配置的經(jīng)營事項決策，參與重大經(jīng)營合同和經(jīng)濟協(xié)議的論證審查，對所參與決策或論證事項的經(jīng)營可行性及潛在風險等發(fā)表專業(yè)意見。

(三)協(xié)助組織內(nèi)部控制機制建設(shè)。協(xié)助公司負責人組織單位建設(shè)規(guī)范內(nèi)部控制體系，實現(xiàn)內(nèi)部控制管理的標準化、流程化、信息化，推動內(nèi)部控制有效執(zhí)行;負責財會和資金內(nèi)部控制建設(shè)與實施，建立大額資金聯(lián)簽制度，嚴格資金授權(quán)審批程序。

(四)負責財會人員隊伍建設(shè)。負責單位財務(wù)會計人員管理和培訓工作，制定財務(wù)會計人員管理制度。

(五)及時報告重要經(jīng)營事項。按規(guī)定定期向集團公司報告公司經(jīng)營和財務(wù)管理情況。

三、招聘條件

(一)任職資格

1、45周歲及以下;

2、中共黨員優(yōu)先;

3、碩士研究生及以上學歷，財務(wù)、會計、金融或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，大學英語6級;

4、具有會計、經(jīng)濟管理類高級職稱或者注冊會計師、注冊內(nèi)部審計師職業(yè)資格;

5、熟悉國家相關(guān)財政法律法規(guī)，具有較全面的財務(wù)知識體系;

6、具有10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，8年以上財務(wù)管理工作經(jīng)驗。曾擔任國有企業(yè)集團總部財務(wù)機構(gòu)副職(或國有企業(yè)二級公司副職)3年以上工作經(jīng)歷，對于無法對應(yīng)職級的，應(yīng)具有大中型企業(yè)等單位5年以上中高層管理工作經(jīng)驗。

以上日期截至2023年12月31日。

(二)資格條件

1、認同中國檢驗認證(集團)有限公司企業(yè)文化;

2、具有較高的政治素質(zhì)，能認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國家法律法規(guī)，政治立場堅定;

3、遵紀守法、品行端正、誠實守信、廉潔從業(yè)、勤勉盡責、團結(jié)合作，具有良好的職業(yè)素養(yǎng);

4、自覺維護集團公司核心利益，具有較強的組織紀律性和保密觀念;

5、具有較強的決策判斷能力、經(jīng)營管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、監(jiān)督控制能力、處理復雜問題和突發(fā)事件能力;具有較強的開拓創(chuàng)新精神和市場競爭意識;

6、具備良好的心理素質(zhì)，身體健康。

四、招聘程序

招聘工作按照資格審查、履歷評估、筆試評估、面試評估、組織考察或背景調(diào)查、體檢等程序，擇優(yōu)確定錄用人選。

五、報名事項

(一)報名截止時間：2024年1月8日17：00。