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萍鄉(xiāng)市國(guó)有資本投資集團(tuán)有限公司(以下簡(jiǎn)稱萍鄉(xiāng)國(guó)投集團(tuán))為市屬重點(diǎn)國(guó)有企業(yè)。公司的經(jīng)營(yíng)范圍為：投資管理、商業(yè)管理、國(guó)內(nèi)貿(mào)易、對(duì)各類行業(yè)投資、投融資擔(dān)保等。因公司業(yè)務(wù)發(fā)展和工作需要，擬面向社會(huì)公開引進(jìn)優(yōu)秀人才，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位、名額及資格條件

本次公開招聘崗位3個(gè)，需求人數(shù)8人，分別為：法務(wù)合規(guī)崗1人、投資管理崗4人、金融風(fēng)控崗3人。應(yīng)聘資格條件詳見《萍鄉(xiāng)國(guó)投集團(tuán)2023年下半年公開招聘人員崗位表》(附件1)，資格條件中專業(yè)設(shè)置參照《江西省2023年度考試錄用公務(wù)員專業(yè)條件設(shè)置指導(dǎo)目錄》(附件2)。

二、招聘基本條件

1.擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持黨的基本路線;

2.遵紀(jì)守法，無違法違紀(jì)記錄，品行良好;

3.身體健康，適應(yīng)崗位要求的身體條件;

4.符合崗位所需任職資格條件和良好的職業(yè)道德;

5.崗位任職條件中的年齡、工作經(jīng)歷等計(jì)算截止時(shí)間為2023年10月31日;

6.招聘錄用后最低服務(wù)年限3年(期內(nèi)辭退的除外)。

具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

2.在各級(jí)公務(wù)員招考、事業(yè)單位招聘等各類考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招考(聘)紀(jì)律，尚在禁止報(bào)考期限內(nèi)的人員;

3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

4.受黨紀(jì)政務(wù)處分期間或者未滿影響期限的;

5.法律法規(guī)規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的人員。

三、報(bào)名時(shí)間、方式及資格審查

(一)報(bào)名時(shí)間：自發(fā)布公告之日起至2023年12月13日17：00。

(二)報(bào)名方式：本次報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式，報(bào)名網(wǎng)站為江西人才服務(wù)網(wǎng)(https://www.jxsrl.com/)。報(bào)名人員可訪問江西人才服務(wù)網(wǎng)，進(jìn)入“萍鄉(xiāng)國(guó)投集團(tuán)2023年下半年公開招聘員工公告”欄目據(jù)實(shí)填寫相關(guān)表格資料，并按崗位要求上傳相關(guān)證照及佐證材料，完成在線報(bào)名。后續(xù)筆試、面試及相關(guān)事宜請(qǐng)及時(shí)關(guān)注江西人才服務(wù)網(wǎng)。

上傳報(bào)名材料：

1.個(gè)人身份證原件掃描件和近期正面免冠照片;

2.畢業(yè)證、學(xué)位證書原件掃描件及《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(在學(xué)信網(wǎng)查詢并打印);

3.工作經(jīng)驗(yàn)證明(附件3);

4.與崗位相關(guān)的技能等級(jí)證、職業(yè)(專業(yè)技術(shù))資格證書、證明等;

5.機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的在編在崗人員報(bào)考，須提供本單位及上級(jí)主管部門同意報(bào)考的證明;

6.萍鄉(xiāng)國(guó)投集團(tuán)2023年下半年公開招聘員工報(bào)名資格審查表(附件4)(須手寫上傳PDF文件);

7.其它相關(guān)材料。

注意事項(xiàng)：

1.網(wǎng)上報(bào)名資料不全或上傳資料不符合崗位要求的不予通過。本次招聘報(bào)名每人僅限報(bào)1個(gè)崗位，多報(bào)重報(bào)視為無效報(bào)名，請(qǐng)應(yīng)聘人員仔細(xì)閱讀招聘崗位的條件及要求，謹(jǐn)慎選擇所報(bào)崗位。

2.報(bào)考人員對(duì)所提交的信息和材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消其考試資格或聘用資格。

(三)資格審查：資格審查分為兩個(gè)階段。

一是資格初審。報(bào)名之日起至2023年12月14日上午12：00對(duì)報(bào)名人員資格進(jìn)行初審，報(bào)名人員可通過報(bào)名端口自行查詢資格審查初審結(jié)果。

二是資格復(fù)審。通過筆試考試進(jìn)入面試的人員以及符合免筆試條件直接進(jìn)入面試的人員，由江西人力贛湘人才發(fā)展有限公司采取現(xiàn)場(chǎng)審查的方式，對(duì)進(jìn)入面試人員提供的相關(guān)資料進(jìn)行真實(shí)性核查，資格復(fù)審?fù)ㄟ^后，報(bào)考人員領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證。因資格審查不合格的，按筆試成績(jī)依次替補(bǔ)參加面試。

資格審查貫穿整個(gè)招聘過程，報(bào)考人員須對(duì)本人填寫的信息、提供的證件和有關(guān)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。若有虛假，一經(jīng)查實(shí)，取消其考試和聘用資格;如提供不準(zhǔn)確信息造成無法與報(bào)考人員聯(lián)系而影響考試和聘用的，后果由報(bào)考人員自己承擔(dān)。

四、筆試和面試

本次公開招聘考試由萍鄉(xiāng)國(guó)投集團(tuán)委托第三方組織實(shí)施，集團(tuán)紀(jì)委對(duì)公開招聘進(jìn)行監(jiān)督。采取“報(bào)名+筆試+面試”的形式進(jìn)行公開招聘。

(一)筆試

通過資格審查的應(yīng)聘人員與崗位招聘計(jì)劃人數(shù)之比達(dá)3∶1以上(含等額)的，組織進(jìn)行筆試，對(duì)未達(dá)到開考比例的招聘崗位，經(jīng)集團(tuán)研究決定后，可適當(dāng)減少該崗位擬招聘人數(shù)或降低開考比例。法務(wù)合規(guī)崗符合資格審查的應(yīng)聘人員取得法律職業(yè)資格證書的免筆試。投資管理崗符合資格審查的應(yīng)聘人員具備以下條件之一的免筆試：一是取得注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格，二是取得中級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱，三是取得基金從業(yè)資格證且運(yùn)作過3個(gè)以上股權(quán)投資成功退出案例。金融風(fēng)控崗符合資格審查的應(yīng)聘人員具備以下條件之一的免筆試：一是取得注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格，二是取得法律職業(yè)資格證書。

1.時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。

2.內(nèi)容：筆試內(nèi)容主要為公共知識(shí)和招聘崗位相關(guān)的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、應(yīng)用知識(shí)。

本次筆試采取閉卷形式，筆試時(shí)限為120分鐘�？忌鷳{身份證和準(zhǔn)考證進(jìn)入考場(chǎng)。應(yīng)考時(shí)須攜帶橡皮擦、黑色字跡鋼筆或簽字筆，不得攜帶有編輯功能的計(jì)算器。

(二)面試

根據(jù)資格審查情況和筆試成績(jī)確定入闈面試名單，入闈面試人數(shù)與擬招聘人數(shù)之比不低于3∶1，最后一名成績(jī)并列者一同進(jìn)入面試。進(jìn)入面試環(huán)節(jié)后，筆試成績(jī)清零。面試時(shí)如因考生臨時(shí)缺考、違紀(jì)、資格條件不符等情況，按成績(jī)依次替補(bǔ)。

1.時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。

2.內(nèi)容：主要考察應(yīng)聘對(duì)象的邏輯思維、組織協(xié)調(diào)、語言表達(dá)、臨場(chǎng)應(yīng)變、分析解決實(shí)際問題的能力及形象氣質(zhì)、舉止儀表等。

(三)建立人才儲(chǔ)備庫

對(duì)進(jìn)入面試環(huán)節(jié)未能錄用的應(yīng)聘人員，納入集團(tuán)人才儲(chǔ)備庫，如有突發(fā)性人力需求，優(yōu)先從人才儲(chǔ)備庫中選拔。

五、體檢和考察

(一)設(shè)定面試合格線，僅根據(jù)考生面試成績(jī)由高分到低分確定入闈體檢、考察人員。如考生面試成績(jī)同分，則按學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)等擇優(yōu)確定入闈體檢、考察人員，同等條件下，優(yōu)先聘用中共黨員、退役軍人。

(二)考察前統(tǒng)一組織體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢由萍鄉(xiāng)國(guó)投集團(tuán)統(tǒng)一組織實(shí)施。

(三)進(jìn)入體檢和考察程序的考生出現(xiàn)體檢、考察不合格，或自愿放棄應(yīng)聘等情況，產(chǎn)生職位空缺的，由萍鄉(xiāng)國(guó)投集團(tuán)研究決定是否進(jìn)行替補(bǔ)。

(四)考察內(nèi)容：思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績(jī)、遵紀(jì)守法等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。考察由萍鄉(xiāng)國(guó)投集團(tuán)統(tǒng)一組織實(shí)施。

六、公示和聘用

(一)萍鄉(xiāng)國(guó)投集團(tuán)根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，經(jīng)討論確定擬聘用人員。

(二)擬聘用人員由萍鄉(xiāng)國(guó)投集團(tuán)統(tǒng)一面向社會(huì)公示一周，公示期間對(duì)擬聘用人員無異議的，擬聘用人員進(jìn)入試用期，并報(bào)萍鄉(xiāng)市國(guó)資委備案。

(三)擬聘用人員試用期六個(gè)月，試用期內(nèi)享受萍鄉(xiāng)國(guó)投集團(tuán)同類人員的政治、生活待遇。擬聘用人員試用期考核不合格的予以解聘。正式聘用后年收入為10-15萬元(按規(guī)定購(gòu)買五險(xiǎn)兩金)。

七、其它事項(xiàng)

(一)江西人才服務(wù)網(wǎng)(https://www.jxsrl.com/)為本次公開招聘指定的招聘信息發(fā)布網(wǎng)站，請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站發(fā)布的筆試和面試等相關(guān)招聘信息。

(二)監(jiān)督電話：0799-6886068(王女士)

(三)本公告由萍鄉(xiāng)國(guó)投集團(tuán)負(fù)責(zé)解釋。

(四)報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)電話：15707021726。