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2023年廣西南寧市青秀區(qū)津頭街道辦事處招聘6人公告

2023-11-20 14:26:45 |文章來源:廣西南寧市青秀區(qū)人民政府|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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根據(jù)實(shí)際工作需要,南寧市青秀區(qū)津頭街道辦事處面向社會公開招聘外聘行政輔助人員6名,現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位

行政輔助崗6名,具體崗位要求詳見下表:

崗位名稱 招聘人數(shù) 學(xué)歷要求 專業(yè)要求 年齡要求 崗位說明
行政輔助 6 ?萍耙陨 不限 35周歲以下 中共黨員優(yōu)先錄取

二、報(bào)名基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍,且年滿18周歲,35周歲以下(離退休可繳滿15年社保的可適當(dāng)放寬)。

(二)擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,責(zé)任心強(qiáng),服從工作安排。

(三)符合招聘崗位所需的專業(yè)或技能條件。

(四)身體體檢合格,能正常履行招聘崗位職責(zé)。

(五)招聘崗位中有年齡、工作經(jīng)歷及年限等要求的,時(shí)間計(jì)算到報(bào)名首日,年限按足年足月累計(jì)。

(六)具有下列情形之一者,不得報(bào)名:

1.曾受過刑事處罰的;

2.曾被開除公職的;

3.有違法、違紀(jì)行為正在接受調(diào)查、審查的;

4.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

5.有其他違反國家法律、法規(guī)等行為的;

6.聘用機(jī)關(guān)確認(rèn)的其他不適合報(bào)考的。

三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)及方式

(一)報(bào)名時(shí)間:2023年11月17日—11月21日(周末及節(jié)假日除外)每天上午:8:30—11:30,下午:15:00—17:30。

(二)報(bào)名地點(diǎn):廣西南寧昇智人力資源服務(wù)有限公司,南寧市青秀區(qū)鳳起路5號晟寧集團(tuán)大廈1204室。報(bào)名考生請加入廣西南寧昇智人力資源服務(wù)有限公司招聘工作Q群:227653116,群內(nèi)會發(fā)布具體考試時(shí)間及地點(diǎn)。

(三)報(bào)名方式:現(xiàn)場報(bào)名。

(四)報(bào)名需提交以下材料:

1.《招聘報(bào)名登記表》1份,填寫內(nèi)容確保真實(shí)、正確;

2.身份證、畢業(yè)證、相關(guān)資格證書復(fù)印件各一份(提供原件核驗(yàn)),提供的證件請確保真實(shí)、有效;

3.崗位要求具有工作經(jīng)驗(yàn)的,需提供從事相關(guān)工作經(jīng)歷的證明材料。

4.近期一寸免冠彩色照片一張,如《招聘報(bào)名登記表》內(nèi)貼有電子相片則無需提供;

5.如屬行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在聘的工作人員,需提供現(xiàn)聘用單位出具的同意報(bào)名書面證明。

(五)資格審查:按國家法律法規(guī)及招聘條件進(jìn)行資格審查。

四、考核聘用

(一)筆試:通過資格審查的人員全部進(jìn)入筆試,筆試分值滿分為100分,采用閉卷形式。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(二)面試:根據(jù)各崗位筆試成績,按照計(jì)劃招聘人數(shù)與報(bào)考人員1:3的比例,從高分到低分確定進(jìn)入面試人員名單;如達(dá)不到1:3比例,則參加筆試人員全部進(jìn)入面試。筆試成績未達(dá)到60分者,不能進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。若考生本人自愿放棄參加面試的,則按該崗位筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。面試分值滿分為100分。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(三)考核:根據(jù)筆試成績30%+面試成績70%折算總分,從高分到低分順序按1:1確定考核對象,考核不合格出現(xiàn)的缺額可依次遞補(bǔ)。

(四)體檢:體檢須在南寧市三甲以上醫(yī)院,體檢費(fèi)用自理。體檢不合格出現(xiàn)的缺額可依次遞補(bǔ)。

(五)公示:公示期為7天。

(六)根據(jù)筆試、面試、考核、體檢結(jié)果擬定勞務(wù)派遣人員并經(jīng)公示無異議后與青秀區(qū)直屬國有平臺企業(yè)廣西南寧晟寧投資集團(tuán)有限責(zé)任公司全資子公司廣西南寧昇智人力資源服務(wù)有限公司以勞務(wù)派遣的形式簽訂《勞動合同書》(勞務(wù)派遣人員專用),由廣西南寧昇智人力資源服務(wù)有限公司將聘用人員派遣到南寧市青秀區(qū)津頭街道辦事處工作。

五、聘用期限

與勞務(wù)派遣人員簽訂三年《勞動合同》,試用期三個(gè)月(試用期包括在合同期內(nèi)),試用期不合格者直接給予解聘。

六、工資待遇

聘用人員工資待遇包含以下部分:

(一)薪酬福利按照青秀區(qū)《關(guān)于調(diào)整青秀區(qū)機(jī)關(guān)事業(yè)單位利用財(cái)政資金聘用外聘人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)的通知》文件執(zhí)行。工資:3100元/月。其中:基本工資2170元/月,績效工資930元/月。由南寧市青秀區(qū)津頭街道辦事處做好聘用人員紀(jì)律考勤、工作考核等日常管理工作。

(二)由廣西南寧昇智人力資源服務(wù)有限公司按規(guī)定辦理社會保險(xiǎn)(養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn))及住房公積金手續(xù)。

七、其他

(一)本簡章如有不清楚之處,解釋權(quán)歸廣西南寧昇智人力資源服務(wù)有限公司。有意應(yīng)聘者請攜帶報(bào)名要求材料到報(bào)名地點(diǎn)進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名考生請加入廣西南寧昇智人力資源服務(wù)有限公司招聘工作Q群:227653116、627599169加入其中之一即可,群內(nèi)會發(fā)布筆試、面試具體時(shí)間及地點(diǎn),請注意查收。

(二)本次招聘,資格審查沒有通過的應(yīng)聘者,不再另行通知;

(三)未被列入?yún)⒓用嬖嚮蜾浻萌藛T的應(yīng)聘材料,將代為銷毀,恕不歸還。

昇智公司聯(lián)系人:秦天,聯(lián)系電話:0771-5883228。

附件:招聘報(bào)名登記表.docx

南寧市青秀區(qū)津頭街道辦事處

廣西南寧昇智人力資源服務(wù)有限公司

2023年11月16日

原標(biāo)題:廣西南寧?智人力資源服務(wù)有限公司2023年度第129期招聘簡章( 南寧市青秀區(qū)津頭街道辦事處)

文章來源:http://www.qingxiu.gov.cn/gongkai/fdzdgk/jcxxgk/rsxx/zkzl/t5763027.html

手機(jī)端鏈接:https://m.sydw8.com/2023/1120/490340.html

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(編輯:zhongpen)
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