2023年蘇州市相城區(qū)區(qū)屬國(guó)有企業(yè)招聘工作人員公告|90人
為加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè),拓寬企業(yè)高素質(zhì)干部人才儲(chǔ)備,打造一支業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、服務(wù)水平高的高素質(zhì)專業(yè)化人才隊(duì)伍。因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,經(jīng)批準(zhǔn)同意,蘇州市相城區(qū)區(qū)屬國(guó)有企業(yè)(蘇州市相城城市建設(shè)投資(集團(tuán))有限公司、蘇州市相城市政建設(shè)投資(集團(tuán))有限公司、蘇州市相城生態(tài)文旅發(fā)展(集團(tuán))有限公司、蘇州市相城金融控股(集團(tuán))有限公司、蘇州市相城招商(集團(tuán))有限公司)集中開展2023年第2批人員招聘工作,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘工作人員90人。招聘簡(jiǎn)章及崗位詳見附件。
為加強(qiáng)國(guó)有企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè),拓寬企業(yè)高素質(zhì)干部人才儲(chǔ)備,蘇州市相城區(qū)區(qū)屬國(guó)有企業(yè)(蘇州市相城城市建設(shè)投資(集團(tuán))有限公司、蘇州市相城市政建設(shè)投資(集團(tuán))有限公司、蘇州市相城生態(tài)文旅發(fā)展(集團(tuán))有限公司、蘇州市相城金融控股(集團(tuán))有限公司、蘇州市相城招商(集團(tuán))有限公司)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,經(jīng)批準(zhǔn)同意,面向社會(huì)公開招聘工作人員90人,現(xiàn)將相關(guān)招聘事項(xiàng)公布如下:
一、報(bào)考條件
1.遵紀(jì)守法,品行端正,無(wú)違法犯罪記錄。
2.政治素質(zhì)好,擁護(hù)黨的基本路線和方針政策,具有敬業(yè)奉獻(xiàn)精神。
3.身體健康。
4.具體崗位要求詳見崗位簡(jiǎn)介表。
二、報(bào)名和資格初審
1.報(bào)名方式:采用網(wǎng)上報(bào)名形式,報(bào)名網(wǎng)址:http://111.229.40.128/v5/apply。
2.報(bào)名時(shí)間:10月16日9:00—10月20日16:00。
3.資格初審:10月16日9:00—10月21日16:00。
4.陳述申辯:10月16日9:00—10月22日16:00。
5.對(duì)資格初審異議的處理:10月16日9:00—10月22日16:00。
6.報(bào)名程序:
(1)信息錄入:應(yīng)聘者按照?qǐng)?bào)名系統(tǒng)提示和崗位要求,如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息;
(2)照片上傳:本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照(jpg格式,大小不超過(guò)200kb);
(3)材料上傳:報(bào)名材料掃描后上傳報(bào)名系統(tǒng),單個(gè)文件大小不超過(guò)10M,格式為jpg或pdf,要求清晰、位正。上傳的材料須與報(bào)名信息錄入內(nèi)容一致。材料主要包括:身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書、戶籍證明、工作經(jīng)歷證明(個(gè)人社保記錄等證明)和崗位簡(jiǎn)介表中要求的相關(guān)證書及材料的掃描件。
7.每位應(yīng)聘者限報(bào)一個(gè)崗位,資格初審?fù)ㄟ^(guò)后,不得更改報(bào)名信息,不得改報(bào)其他崗位。
8.資格初審:由招聘單位對(duì)應(yīng)聘者所提供的電子材料進(jìn)行資格初審,初審合格人員,由招聘單位通知應(yīng)聘者參加筆試、面試環(huán)節(jié)。
三、考試
(一)筆試
1.參加筆試人員,于筆試當(dāng)天憑本人身份證及準(zhǔn)考證參加筆試。筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位另行通知。
2.筆試采取閉卷形式,筆試成績(jī)以百分制計(jì)算,保留小數(shù)點(diǎn)后二位小數(shù),第三位四舍五入。
3.本次招聘筆試開考比例為1:3,達(dá)不到開考比例的,不進(jìn)行筆試,直接進(jìn)行面試。
4.本次招聘根據(jù)應(yīng)聘者筆試成績(jī)按高分到低分的順序1:3進(jìn)入面試。
5.筆試成績(jī)?cè)谙喑侨瞬啪W(wǎng)公示。
(二)面試
1.面試時(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位另行通知。
2.面試成績(jī)以百分制計(jì)算,保留小數(shù)點(diǎn)后二位小數(shù),第三位四舍五入。
3.面試成績(jī)、綜合成績(jī)及進(jìn)入體檢人員名單在相城人才網(wǎng)公示。
(三)成績(jī)計(jì)算
組織筆試的,按筆試成績(jī)占招聘考試總成績(jī)的30%,面試成績(jī)占招聘考試總成績(jī)的70%計(jì)算綜合成績(jī),保留小數(shù)點(diǎn)后二位小數(shù),第三位四舍五入。直接面試的,面試成績(jī)即為綜合成績(jī)。
筆試、面試、綜合成績(jī)均設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線。如綜合成績(jī)相同的以面試成績(jī)高者在前,如面試成績(jī)?nèi)韵嗤瑒t對(duì)成績(jī)相同的人員另行安排加試。
四、體檢
按照綜合成績(jī)從高分到低分,根據(jù)招聘計(jì)劃人數(shù)1:1的比例確定參加體檢的人員,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照最新版《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。具體時(shí)間、地點(diǎn)由招聘單位通知,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘者自理。
五、考察
招聘單位對(duì)通過(guò)考試并體檢合格的應(yīng)聘者進(jìn)行政審考察,并對(duì)應(yīng)聘者資格條件進(jìn)行復(fù)審。因應(yīng)聘者體檢、政審考察和資格復(fù)審不合格以及因自動(dòng)放棄錄取資格而出現(xiàn)缺額時(shí),可在報(bào)考同一崗位的人員中按綜合成績(jī)(合格分?jǐn)?shù)線以上)從高分到低分的順序進(jìn)行一次性替補(bǔ)。
六、錄用
經(jīng)考試、體檢和考察,擬錄用的應(yīng)聘者名單在相城人才網(wǎng)進(jìn)行公示,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議后,由招聘單位通知被錄用人員辦理錄用手續(xù)。
七、用工形式和待遇
擬錄用人員與招聘單位簽訂勞動(dòng)合同,根據(jù)勞動(dòng)合同法約定人員合同期限與試用期期限。試用期考核不合格的,解除勞動(dòng)合同。合同期內(nèi),薪酬待遇按照招聘公司薪酬管理辦法執(zhí)行。
八、紀(jì)律與監(jiān)督
國(guó)有企業(yè)公開招聘工作堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),特設(shè)監(jiān)督舉報(bào)電話。
電話:0512-85181232。
九、本簡(jiǎn)章由各招聘單位負(fù)責(zé)解釋
招聘工作咨詢電話:0512-67591016;
城投集團(tuán)咨詢電話:0512-65124061;
市政集團(tuán)咨詢電話:0512-65807008;
生態(tài)文旅集團(tuán)咨詢電話:0512-68763206;
金控集團(tuán)咨詢電話:0512-65808805;
招商集團(tuán)咨詢電話:0512-83898899。
附件:
1.《蘇州市相城區(qū)區(qū)屬國(guó)有企業(yè)人員招聘簡(jiǎn)章(2023年第2批)》
2.《蘇州市相城城市建設(shè)投資(集團(tuán))有限公司招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表》
3.《蘇州市相城市政建設(shè)投資(集團(tuán))有限公司招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表》
4.《蘇州市相城生態(tài)文旅發(fā)展(集團(tuán))有限公司招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表》
5.《蘇州市相城金融控股(集團(tuán))有限公司招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表》
6.《蘇州市相城招商(集團(tuán))有限公司招聘工作人員崗位簡(jiǎn)介表》
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(編輯:候雪)
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