2023年江蘇泰興市黃橋經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)招聘員額制工作人員8人公告

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為加強(qiáng)員額制人員隊(duì)伍建設(shè)，加快建設(shè)“省內(nèi)高質(zhì)量發(fā)展的一流開發(fā)園區(qū)”，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開招聘員額制工作人員�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

本次面向社會(huì)公開招聘生物條線專業(yè)員額制人員共8名。具體崗位及崗位招聘條件等詳見《江蘇泰興黃橋經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)公開招聘員額制工作人員崗位表》(以下簡(jiǎn)稱“崗位表”，附件1)。

二、資格條件

(一)具有中華人民共和國國籍。

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

(三)品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公，愛崗敬業(yè)，服從安排。

(四)具備崗位要求的身體條件。

(五)年齡在35周歲以下(1988年1月1日以后出生);

(六)崗位表中專業(yè)條件按類別設(shè)置的，其相關(guān)專業(yè)范圍根據(jù)“專業(yè)參考目錄”(附件2)進(jìn)行確定;

(七)具備崗位表中招聘崗位要求的相關(guān)資格條件;

有下列情況之一的，不得報(bào)考：

(一)犯罪受過刑事處罰的人員和被開除公職的人員;

(二)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;

(三)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

(四)其他法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的情形。

三、招聘程序和方法

考試采取筆試和面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。本次公開招聘工作由江蘇泰興黃橋經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)統(tǒng)一組織實(shí)施，按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、政審、體檢、錄用等步驟實(shí)施。具體程序和方法如下：

(一)發(fā)布招聘公告

招聘信息通過泰興人才網(wǎng)(txjob.com.cn)、投資黃橋(微信公眾號(hào))等向社會(huì)發(fā)布。

(二)報(bào)名

報(bào)名采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行。

1.報(bào)名時(shí)間：2023年9月18日—9月22日，上午8:30—12:00.下午2:30—5:30.

2.報(bào)名地點(diǎn)：江蘇泰興黃橋經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)綜合管理部315室(黃橋鎮(zhèn)永豐橋南路318號(hào))。

3.報(bào)名時(shí)考生須提供以下資料：

(1)本人有效居民身份證原件及復(fù)印件;

(2)畢業(yè)證書原件及復(fù)印件;

(3)本人近期免冠一寸彩色照片3張。

4.報(bào)名注意事項(xiàng)：

(1)本人直接報(bào)名有困難的，可委托他人按上述要求代為報(bào)名。代報(bào)名人須提供本人有效居民身份證原件及復(fù)印件。

(2)報(bào)考人員須根據(jù)自身?xiàng)l件，對(duì)照《公告》規(guī)定填寫《報(bào)名登記表》(附件3)。報(bào)考人員應(yīng)對(duì)自己所填表格內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，如因所填寫內(nèi)容不真實(shí)、不準(zhǔn)確、不全面而影響本人考試或聘用的，責(zé)任自負(fù)。

(3)招聘單位根據(jù)《公告》規(guī)定的條件對(duì)報(bào)考人員所提供的證件進(jìn)行初審，對(duì)初審合格人員辦理報(bào)名手續(xù)。

(4)對(duì)報(bào)考人員的報(bào)考資格審查工作，貫穿公開招聘工作的全過程。對(duì)弄虛作假者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，無論公開招聘工作進(jìn)行到何階段，當(dāng)即取消其相應(yīng)資格。

(5)報(bào)名成功人員于2023年9月23日(上午8:30—11:30.下午2:30—5:30)到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證，過期不領(lǐng)作自動(dòng)放棄處理。

(6)招聘崗位的筆試開考比例為1:3.如未達(dá)到開考比例，由江蘇泰興黃橋經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)研究后，核減招聘名額，相關(guān)信息將及時(shí)在信息發(fā)布指定網(wǎng)站公布。

(7)每人只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報(bào)名信息或改報(bào)其他崗位。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期間，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。

(8)資格條件中“專業(yè)”按類別設(shè)置的，其相關(guān)專業(yè)范圍根據(jù)《黃橋經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)員額制人員公開招聘專業(yè)參考目錄》(附件2)進(jìn)行確定。

(三)筆試

1.筆試內(nèi)容

筆試內(nèi)容為公共科目，對(duì)于符合要求的高層次人才，直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

公共科目主要測(cè)試應(yīng)試人員對(duì)政治、經(jīng)濟(jì)、法律、管理、科技、人文等綜合基礎(chǔ)知識(shí)的掌握程度以及閱讀能力、判斷推理能力、綜合分析能力、解決問題能力、文字表達(dá)能力。

筆試滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為60分。筆試為全程封閉考試，考試期間不得提前交卷、退場(chǎng)。

2.筆試時(shí)間和地點(diǎn)

筆試時(shí)間：報(bào)名結(jié)束后。具體時(shí)間、筆試地點(diǎn)及相關(guān)注意事項(xiàng)詳見筆試準(zhǔn)考證。

3.報(bào)考人員須攜帶筆試準(zhǔn)考證和身份證按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試。

4.筆試成績(jī)?cè)谛畔�發(fā)布指定網(wǎng)站公布。

(四)面試

1.確定參加面試人選

(1)碩士研究生以上學(xué)歷人員直接進(jìn)入面試;

(2)在筆試成績(jī)合格者中，根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的順序，在1:3的范圍內(nèi)確定參加面試人選(在切分線上筆試成績(jī)相同的實(shí)行同分跟進(jìn));參加面試人選數(shù)與計(jì)劃招聘數(shù)之比不足3:1的，按實(shí)際符合條件人數(shù)面試。高層次人才崗位不受人數(shù)限制。

(3)對(duì)因考生放棄面試等原因出現(xiàn)的缺額，在該崗位符合條件的考生中，按筆試成績(jī)從高分到低分的順序進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

2.領(lǐng)取面試通知書

領(lǐng)取面試通知書時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)詳見面試通知書。

3.面試組織

面試采用結(jié)構(gòu)化面試的形式，成績(jī)?yōu)榘俜种�，合格線為60分。面試成績(jī)經(jīng)主評(píng)委、監(jiān)督人員現(xiàn)場(chǎng)簽名確認(rèn)后通知應(yīng)聘人員。

應(yīng)聘人員須攜帶面試通知書、筆試準(zhǔn)考證和身份證方可參加面試。

(五)總成績(jī)計(jì)算方法

采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī)。在總成績(jī)中，筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%。

四、體檢

根據(jù)考生總成績(jī)，按各崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定體檢人選。如總成績(jī)相同，按面試成績(jī)從高到低的順序確定參加體檢人選。筆試、面試成績(jī)均相同的，對(duì)成績(jī)相同的人員組織面試加試，按加試成績(jī)從高分到低分確定體檢人選。成績(jī)不合格人員不得確定為體檢人選。

體檢人選在體檢前領(lǐng)取體檢通知書。體檢人選中的在職人員在領(lǐng)取體檢通知書時(shí)須提供所在單位同意報(bào)考證明，不能按時(shí)提供的，取消其體檢資格，責(zé)任自負(fù)。

體檢工作按照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等文件規(guī)定組織實(shí)施。

五、考察

由江蘇泰興黃橋經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)黨工委參照江蘇省公務(wù)員錄用考察有關(guān)規(guī)定對(duì)體檢合格人員組織考察。

六、錄用

體檢合格者，提交江蘇泰興黃橋經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)黨工委會(huì)議討論確定為擬錄用人員。擬錄用人員名單在指定網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的擬錄用人員須在規(guī)定時(shí)間辦結(jié)錄用手續(xù)(逾期不能辦結(jié)者視作自動(dòng)放棄錄用資格)。

在體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)因報(bào)考人員不符合要求、主動(dòng)放棄等原因而出現(xiàn)計(jì)劃缺額時(shí)，將從該崗位考試成績(jī)合格人員中，按考試總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

七、人員性質(zhì)及待遇

本次招聘人員性質(zhì)為江蘇泰興黃橋經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理機(jī)構(gòu)員額制用工，不列入編制管理。招聘人員試用期為3個(gè)月，試用期滿經(jīng)考核勝任者，履行聘任手續(xù)，工資福利待遇按照開發(fā)區(qū)員額制崗位人員執(zhí)行，不勝任者不予錄用。

八、紀(jì)律與監(jiān)督

本次公開招聘工作貫徹“公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招考紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督，不得弄虛作假、徇私舞弊。

九、其他

1.本次招聘工作相關(guān)公告信息在指定網(wǎng)站發(fā)布，考生應(yīng)及時(shí)了解信息發(fā)布的最新信息。

2.因考生本人原因錯(cuò)過重要信息而影響其考試、體檢、聘用等事項(xiàng)的，視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。

十、本公告由江蘇泰興黃橋經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)負(fù)責(zé)解釋

政策咨詢電話：0523-82565972

監(jiān)督舉報(bào)電話：0523-82565984

信息發(fā)布指定網(wǎng)站：投資黃橋(微信公眾號(hào))

附件1：江蘇泰興黃橋經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)公開招聘員額制工作人員崗位表；

附件2：黃橋經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)員額制人員公開招聘專業(yè)參考目錄；

附件3：報(bào)名登記表。

江蘇泰興黃橋經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)

2023年9月13日

原標(biāo)題：黃橋經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)公開招聘員額制工作人員公告

文章來源：https://www.txjob.com.cn/news/3738.html

手機(jī)端鏈接：https://m.sydw8.com/2023/0914/485770.html

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