2024年中國江西國際經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作有限公司發(fā)布校園招聘公告

風(fēng)正揚(yáng)帆潮正涌，奮馬揚(yáng)鞭更當(dāng)時!即將畢業(yè)的2024屆優(yōu)秀學(xué)子們，中國江西國際經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作有限公司2024年秋季校園招聘正式啟動啦。

下面是對公司和校園招聘政策的介紹，希望可以讓大家了解和走近我們。

公司簡介

中國江西國際經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作有限公司，總部在江西省南昌市，是1983年經(jīng)國務(wù)院批準(zhǔn)成立，隸屬于江西省人民政府的大型國有企業(yè)。公司連續(xù)20年入選ENR全球最大250家國際承包商，連續(xù)7年躋身全球百強(qiáng)行列，最新排名列全球第71位，列中國企業(yè)第15位。

公司成長于江西，揚(yáng)名于國際，在亞、非、拉美30多個國家和地區(qū)設(shè)立了數(shù)十家辦事機(jī)構(gòu)和子公司，在建的境內(nèi)外工程項(xiàng)目達(dá)150多個，合同總額100億美元。經(jīng)過了40年的砥礪奮進(jìn)，公司已經(jīng)發(fā)展成為深耕境內(nèi)外工程承包、對外投資、境內(nèi)外房地產(chǎn)開發(fā)、建筑設(shè)計(jì)等多元業(yè)務(wù)領(lǐng)域，集“投資—建設(shè)—運(yùn)營”全產(chǎn)業(yè)鏈周期為一體的大型綜合外向型企業(yè)。

畢業(yè)生招聘條件及崗位

(一)招聘基本條件

1.2022-2024年全國普通高等學(xué)校非定向優(yōu)秀本科及以上學(xué)歷的應(yīng)屆畢業(yè)生，及QS世界大學(xué)排名前300名境外院校畢業(yè)的優(yōu)秀留學(xué)回國人員。

2.專業(yè)對口，學(xué)習(xí)成績優(yōu)異，綜合素質(zhì)良好。

3.身體及心理素質(zhì)良好，吃苦耐勞。

4.服從公司在境內(nèi)外各相關(guān)業(yè)務(wù)領(lǐng)域定期或臨時性的崗位輪換。

5.在校期間無違規(guī)違紀(jì)情況，無專業(yè)課成績不合格記錄。

6.中共黨員、優(yōu)秀學(xué)生干部、退役大學(xué)生士兵、獲得市廳級(校級)以上獎勵人員，同等條件下優(yōu)先考慮。

(二)招聘崗位及要求

薪酬福利政策

(一)薪酬水平

1.入職轉(zhuǎn)正第一年，海外項(xiàng)目管理崗綜合年薪28-36萬元(不含項(xiàng)目效益獎);駐外翻譯、會計(jì)崗位綜合年薪26-30萬元(不含市場開拓獎金、項(xiàng)目效益獎金)。

2.入職轉(zhuǎn)正第一年，國內(nèi)職能管理崗位綜合年薪12-15萬元，國內(nèi)項(xiàng)目管理崗位綜合年薪14-18萬元(不含市場開拓獎金、項(xiàng)目效益獎金)。

3.管理培訓(xùn)生根據(jù)學(xué)歷層次，培養(yǎng)期內(nèi)另享受2000-3000元/月的培養(yǎng)補(bǔ)貼。

(二)薪酬結(jié)構(gòu)

基本工資、崗位工資、績效工資、施工津貼、駐外津補(bǔ)貼、年功津貼、配偶津貼、匯率補(bǔ)貼、職業(yè)資格證書津貼等。

(三)福利待遇

“六險兩金”、帶薪年休假及探親假、工作日餐補(bǔ)、員工宿舍、職工福利體檢、通訊費(fèi)報銷、出差補(bǔ)貼、生日蛋糕、傳統(tǒng)節(jié)日福利等。

(四)文體活動

公司配備有健身房，每年組織踏春、秋游、年會等集體活動，并舉辦經(jīng)常性的足球、籃球、羽毛球、電子競技等體育競技活動。

招聘流程

(一)投遞簡歷

符合招聘基本條件的應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生需提供報名及相關(guān)證明材料發(fā)送至公司招聘專用郵箱，郵件名稱格式：姓名+學(xué)校+學(xué)院+專業(yè)及方向。每人只能報考1個崗位，可選擇是否服從崗位調(diào)劑。

具體報名及相關(guān)證明材料如下：

1.《中國江西國際公司招聘報名表》，包括word格式電子版，及已簽署告知承諾的掃描件。

掃描二維碼下載《中國江西國際公司招聘報名表》

2.在讀本科生須提供在學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報告》;在讀研究生或已畢業(yè)的本科生須提供已取得學(xué)歷、學(xué)位證書的掃描件，及在學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》。

3.加蓋學(xué)校教務(wù)處公章的成績單(百分制)，學(xué)分績點(diǎn)證明及專業(yè)成績排名證明。

4.外語等級證書掃描件。

5.在校期間各類獲獎證書掃描件(如有)。

(二)初試

1.公司將對應(yīng)聘者投遞的簡歷進(jìn)行篩選，并邀請符合條件者進(jìn)行面試。具體時間、地點(diǎn)及形式以公司通知為準(zhǔn)。

2.對于簡歷篩選及初試不通過者，不再另行通知結(jié)果。

(三)復(fù)試

復(fù)試一般為在線測試、結(jié)構(gòu)化面試，外地高校學(xué)生來南昌參加復(fù)試產(chǎn)生的城市間交通費(fèi)和住宿費(fèi)，按公司員工差旅費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)憑票予以報銷。具體時間、地點(diǎn)及具體形式以公司通知為準(zhǔn)。

(四)體檢

通過復(fù)試的應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生，根據(jù)公司安排參加統(tǒng)一的體檢，體檢合格標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，有關(guān)體檢費(fèi)用由公司承擔(dān)。

(五)簽約及入職

通過體檢的應(yīng)屆生與公司簽訂就業(yè)協(xié)議，并按公司規(guī)定時間辦理入職報到手續(xù);往屆生按《錄用意向函》規(guī)定時間辦理入職報到手續(xù)。

人才發(fā)展與培養(yǎng)

(一)培養(yǎng)方式

應(yīng)屆畢業(yè)生入職后，公司將通過崗前培訓(xùn)、跟班學(xué)習(xí)、輪崗鍛煉、掛職鍛煉、職業(yè)生涯指導(dǎo)等具體措施，為每一位新員工量身打造職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，讓新員工可以快速找準(zhǔn)自己的職業(yè)定位和發(fā)展方向。

(二)管理培訓(xùn)生“追光計(jì)劃”簡介

國際承包項(xiàng)目管理培訓(xùn)生“追光計(jì)劃”是面向“雙一流”高校工程類、外語類新員工的專項(xiàng)培養(yǎng)計(jì)劃，培養(yǎng)周期為2.5年，培養(yǎng)期內(nèi)進(jìn)行專項(xiàng)培養(yǎng)，并享受培養(yǎng)補(bǔ)貼。培養(yǎng)期結(jié)束并順利通過考核者，直接聘任為項(xiàng)目管理職務(wù)，且獲得專業(yè)職級的晉升。本批次選拔的管理培訓(xùn)生總數(shù)不超過5人，參加選拔的條件如下：

1.年齡條件：本科生不超過25周歲(1999年8月1日以后出生);碩士生不超過28周歲(1996年8月1日以后出生)。

2.學(xué)習(xí)成績須滿足以下兩個條件之一：

(1)本科生在校期間綜合學(xué)習(xí)成績排名為專業(yè)前30%，碩士研究生在校期間綜合學(xué)習(xí)成績排名為前40%。

(2)本科生獲得過1次(含)以上二等學(xué)業(yè)獎學(xué)金(校級及以上);碩士研究生獲得過2次(含)以上研究生二等學(xué)業(yè)獎學(xué)金(校級及以上)，或1次(含)以上研究生一等獎學(xué)金(校級及以上)。

青春活力，夢想非凡!江西國際公司有著你想要的廣闊舞臺，正揚(yáng)起高質(zhì)量跨越式發(fā)展的風(fēng)帆，邀你一起乘風(fēng)遠(yuǎn)航!

招聘聯(lián)系方式

通訊地址：江西省南昌市紅谷灘區(qū)豐和中大道1198號中江國際大廈1802 人力資源部

公司官網(wǎng)：www.cjic.cn 招聘專用郵箱：hrd@cjic.cn

辦公電話：0791-86372079 聯(lián)系人：王先生/王女士

在線咨詢QQ號：251320934，或519047858

校招QQ交流群：683219290

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