2023年豐都縣面向社會(huì)公開招聘縣屬國有企業(yè)工作人員公告

為拓寬選人用人渠道，優(yōu)化縣屬國有企業(yè)人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，經(jīng)縣政府批準(zhǔn)，決定采取考試與考察相結(jié)合的方式面向社會(huì)公開招聘縣屬國有企業(yè)工作人員。

一、招聘單位和人數(shù)

本次面向社會(huì)公開招聘重慶豐都名山旅游(集團(tuán))有限公司工作人員15名，具體招聘崗位詳見附件1。

二、招聘條件及范圍

(一)凡符合以下條件的人員均可報(bào)名

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的道德品行;

4.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

5.符合招聘崗位的條件要求，詳見《崗位一覽表》(附件1)。招聘崗位有專業(yè)要求的，統(tǒng)一參照《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》執(zhí)行;

6.報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)應(yīng)憑已取得的畢業(yè)(學(xué)位)證書報(bào)考，在國(境)內(nèi)高校畢業(yè)的報(bào)考人員，須在現(xiàn)場報(bào)名時(shí)提交學(xué)歷(學(xué)位)證書;在國(境)外高校畢業(yè)的，須在現(xiàn)場報(bào)名時(shí)出具教育部中國留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷(學(xué)位)認(rèn)證。報(bào)考崗位所要求的其他條件，在報(bào)名時(shí)一并提供;

7.符合法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)下列人員不屬于本次招聘范圍

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

2.屬于刑事案件被告人、司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;

3.尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

4.因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或被單位解聘的原機(jī)關(guān)事業(yè)企業(yè)單位工作人員;

5.現(xiàn)役軍人;

6.被人民法院納入的失信被執(zhí)行人;

7.國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員;

8.具有法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為縣屬國有企業(yè)人員的其他情形人員。

(三)其他要求

1.本簡章所要求的年齡計(jì)算截止時(shí)間為2023年9月11日，如“32周歲以下”，指未滿33周歲，在1991年9月12日以后出生，以此類推;

2.招聘崗位要求有工作經(jīng)歷的，報(bào)考人員須具備相應(yīng)的工作經(jīng)歷，并提供相應(yīng)佐證資料。工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2023年9月11日，按照“對年對月”計(jì)算。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷;

3.正在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的非應(yīng)屆畢業(yè)生不能憑已取得的學(xué)歷(學(xué)位)證報(bào)考。

(四)特別說明

本簡章所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(jí)(數(shù))，如32周歲以下，包含32周歲;全日制普通高校本科以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位，包含本科學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位;以此類推。

本次公開招聘各環(huán)節(jié)時(shí)間安排有相應(yīng)調(diào)整的，將通過“豐都縣人民政府網(wǎng)”( http://www.cqfd.gov.cn/)及時(shí)公告，請報(bào)考人員及時(shí)關(guān)注。

三、報(bào)名及資格審查

本次公開招聘采取現(xiàn)場報(bào)名，任何單位和個(gè)人不得以任何理由拒絕符合報(bào)考條件的人員報(bào)名應(yīng)聘并參加考試考核。

(一)現(xiàn)場報(bào)名及資格審查。報(bào)考人員于2023年9月11日9:00至9月13日18:00期間(工作時(shí)間內(nèi))在豐都縣人社局二樓提交報(bào)名申請，并進(jìn)行現(xiàn)場資格審查，逾期不再受理。報(bào)考人員應(yīng)仔細(xì)對照招聘崗位要求，如實(shí)準(zhǔn)確填報(bào)各項(xiàng)報(bào)名信息。報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。現(xiàn)場報(bào)名所需材料包括：1.《報(bào)名登記表》(附件3);2.身份證原件及復(fù)印件;3.畢業(yè)(學(xué)位)證原件及復(fù)印件;4.報(bào)考崗位要求有相應(yīng)工作經(jīng)歷的，需提供加蓋用人單位公章的《工作經(jīng)歷證明》或其他佐證材料;5.招聘崗位要求的其它證書原件及復(fù)印件;6.近期免冠2寸彩色照片兩張。報(bào)名資格審查合格者按市財(cái)政、物價(jià)部門批準(zhǔn)的標(biāo)準(zhǔn)50元/科/人收取考試費(fèi)。

報(bào)考人員提交的報(bào)名信息和材料應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確。凡弄虛作假，惡意干擾報(bào)名秩序的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消考試資格或聘用資格，并按相關(guān)規(guī)定處理。

(二)未達(dá)到開考比例人員的處理。各崗位招聘名額與實(shí)際報(bào)名人數(shù)須達(dá)到1:3的比例方可開考，達(dá)不到開考比例的，相應(yīng)遞減招聘名額或取消招聘崗位。

(三)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。報(bào)名審查合格者，持本人身份證于2023年9月22日9時(shí)至9月22日18時(shí)在豐都縣人社局二樓領(lǐng)取準(zhǔn)考證，按時(shí)到準(zhǔn)考證指定的考點(diǎn)參加考試。因未領(lǐng)取準(zhǔn)考證而影響參加考試的責(zé)任，由報(bào)考人員自負(fù)。

四、考試

考試分為筆試和面試，由招聘企業(yè)委托豐都縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。

(一)筆試

1.筆試內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》(包括政治、歷史、寫作、法律、時(shí)政熱點(diǎn)、經(jīng)濟(jì)等知識(shí))，分值為100分，考試時(shí)間為120分鐘，采取閉卷考試的方式進(jìn)行。筆試時(shí)間初定于2022年9月23日(星期六)，筆試時(shí)間、地點(diǎn)及注意事項(xiàng)詳見《準(zhǔn)考證》。

2.筆試后進(jìn)入面試的規(guī)則：進(jìn)入面試的人選與擬招聘名額按照3:1比例，根據(jù)筆試成績從高到低依次確定，若最后一名面試人選的筆試成績出現(xiàn)并列，則并列進(jìn)入。若實(shí)際參加面試人選達(dá)不到預(yù)定比例的，最低可按2:1競爭比例開展面試;競爭比例達(dá)不到2:1的，相應(yīng)遞減招聘名額，招聘名額無法遞減的，取消該招聘崗位;其中屬招聘企業(yè)急需緊缺崗位的，經(jīng)招聘企業(yè)報(bào)豐都縣國資事務(wù)中心備案同意，可將比例降為1:1。

筆試成績、進(jìn)入面試人員名單及面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)相關(guān)事宜將在“豐都縣人民政府網(wǎng)”( http://www.cqfd.gov.cn/)公布，不再另行通知。

(二)面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，分值100分，時(shí)間不少于10分鐘。主要對應(yīng)聘人員的語言表達(dá)、綜合分析、邏輯思維、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、職業(yè)素養(yǎng)等方面進(jìn)行測試。未按規(guī)定時(shí)間到達(dá)指定地點(diǎn)參加面試的，視為自動(dòng)放棄面試資格。

面試當(dāng)天，若原確定進(jìn)入面試的部分人員主動(dòng)放棄，導(dǎo)致競爭比例達(dá)不到2:1的，按2:1的競爭比相應(yīng)遞減招聘名額，招聘名額無法遞減的，正常參加面試的人員仍可繼續(xù)參加面試，其面試成績不得低于60分，方可進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。

(三)考試總成績的計(jì)算方式

考試總成績=綜合基礎(chǔ)知識(shí)成績×50%+結(jié)構(gòu)化面試成績×50%。

計(jì)算結(jié)果若出現(xiàn)小數(shù)，則按四舍五入法保留兩位小數(shù)。

考生成績及進(jìn)入體檢人員名單將于面試結(jié)束后在面試地點(diǎn)公示，也可登錄“豐都縣人民政府網(wǎng)”( http://www.cqfd.gov.cn/)進(jìn)行查詢。

五、體檢

體檢為等額體檢，從面試合格人選中，根據(jù)所報(bào)崗位招聘名額，按照考生考試總成績由高分到低分1:1確定進(jìn)入體檢人選。若總成績出現(xiàn)并列，則按結(jié)構(gòu)化面試、筆試成績從高到低的順序依次確定體檢人選(若均相同，則另外加試結(jié)構(gòu)化面試)。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定，由招聘企業(yè)結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行。

除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，招聘企業(yè)或考生對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，經(jīng)招聘企業(yè)同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢費(fèi)用由考生本人承擔(dān)�？忌�未按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢(復(fù)檢)的，視為放棄招聘資格。

六、考察

體檢合格者，由招聘企業(yè)對擬聘人員進(jìn)行全面考察，考察內(nèi)容包括政治思想素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、日常學(xué)習(xí)工作情況以及需要回避的情形等。考察應(yīng)堅(jiān)持“凡進(jìn)必審”，考察小組要按照“誰審查、誰簽字、誰負(fù)責(zé)”、考察留痕的原則，嚴(yán)格審查擬聘人員的人事檔案、誠信記錄、違法犯罪記錄，審查擬聘人員提供的報(bào)名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí)，并注重采取實(shí)地考察、延伸考察、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行查證。其中，學(xué)歷、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(chsi.com.cn)、中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)(cdgdc.edu.cn)、中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)(zxgk.court.gov.cn)、“信用中國”網(wǎng)站(creditchina.gov.cn)等進(jìn)行查證。考察結(jié)束后，招聘企業(yè)應(yīng)據(jù)實(shí)作出考察結(jié)論�？疾旖Y(jié)果確定后，招聘企業(yè)應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知考察對象本人�？疾旖Y(jié)論為不合格的，招聘企業(yè)應(yīng)向考生說明原因。

若在體檢或考察階段出現(xiàn)缺額的，由招聘企業(yè)確定是否遞補(bǔ)以及遞補(bǔ)輪次。如確定遞補(bǔ)，則在面試合格人員中，按報(bào)考同一單位同一崗位的其他考生的考試總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。如遞補(bǔ)人選總成績并列的，則按前述原則確定。公示及以后環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的不再遞補(bǔ)。

七、公示

考察合格的擬聘用人員相關(guān)情況在“豐都縣人民政府網(wǎng)”( http://www.cqfd.gov.cn/)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學(xué)歷(學(xué)位)、畢業(yè)院校、專業(yè)、總成績、擬聘用崗位等應(yīng)公示事項(xiàng)。

八、辦理聘用手續(xù)

經(jīng)公示無異議或經(jīng)確認(rèn)不影響聘用的擬聘用人員，由招聘企業(yè)填寫《豐都縣屬國有企業(yè)非縣管干部人員聘用審核備案表》報(bào)縣國資事務(wù)中心審定后，按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》相關(guān)規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。

九、紀(jì)律要求

公開招聘縣屬國有企業(yè)工作人員，是選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，必須嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)政策規(guī)定和回避制度，對招聘工作的各個(gè)環(huán)節(jié)，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，自覺接受社會(huì)各界的監(jiān)督。嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊，若有違反者，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格，追究當(dāng)事人責(zé)任。

十、其他事宜

(一)本次招聘不指定任何考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。任何以公開招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與本次招聘無關(guān);

(二)報(bào)考人員在招聘期間須保持報(bào)名時(shí)所提供聯(lián)系電話全天候暢通，如因報(bào)考人員原因未獲知相關(guān)信息，或報(bào)考人員通訊不暢未接收到相關(guān)考試信息而影響招聘的，責(zé)任由報(bào)考人員承擔(dān);

(三)對報(bào)考人員的資格審查貫穿招聘全過程，一旦發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考資格者，不得進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)，直至取消聘用資格;

(四)本簡章由招聘企業(yè)與豐都縣國資事務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話：13658260107(周女士)

附件下載：

附件1：崗位一覽表.xlsx

附件2：重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂.doc

附件3：報(bào)名登記表.doc

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