2023年湖南中坡國家森林公園管理處（懷化市林業(yè)科學研究所）招聘8人公告

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為加強我單位人才隊伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(中華人民共和國國務(wù)院令652號)和《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)的有關(guān)規(guī)定，湖南中坡國家森林公園管理處(懷化市林業(yè)科學研究所)擬面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人員8名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

(一)堅持德才兼?zhèn)�、以德為先的用人標�?

(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

(三)堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.具有良好品行和職業(yè)道德;

4.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

(二)具體條件

崗位具體招聘計劃及專業(yè)等要求見附件1，其中：

1.30周歲及以下是指1992年8月25日以后出生，其他情形依此類推;

2.應(yīng)聘人員的學歷(學位)必須為國家承認的學歷(學位)，出國留學人員學歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學歷認證。2023年應(yīng)屆畢業(yè)生可憑就業(yè)推薦表報名，學歷學位證書(學歷認證)必須于2023年8月25日前取得，留學人員必須于2023年12月31日前取得，未在規(guī)定期限內(nèi)取得,則取消應(yīng)聘資格;

3.報考人員的專業(yè)應(yīng)嚴格按照畢業(yè)證書填寫，專業(yè)要求參照《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導目錄》(附件2)執(zhí)行。所學專業(yè)已列入《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導目錄》但未列入招聘崗位專業(yè)要求的，不符合報考條件;所學專業(yè)未列入《湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導目錄》的，是否符合報考崗位專業(yè)要求，由招聘單位或主管部門征求相關(guān)職能部門的意見后予以認定。

(三)應(yīng)聘人員有下列情形之一的，不得報名：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;

5.在讀的非2023屆畢業(yè)的全日制研究生不得以本科學歷報考，其他情形依此類推;

6.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

三、招聘計劃及專業(yè)

本次公開招聘專業(yè)技術(shù)人員8名。具體招聘計劃及專業(yè)見附件1。專業(yè)名稱主要參考《2023年湖南省考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導目錄》(附件2)。

四、招聘程序及辦法

本次招聘不收取報名費。

(一)信息發(fā)布平臺

懷化人事考試網(wǎng)https://www.hhrsks.com

(二)報名

采取網(wǎng)上報名的方式：

報考人員登錄懷化人事考試網(wǎng)https://www.hhrsks.com,點擊事業(yè)單位公開招聘頁面“網(wǎng)上報名”圖標進行報名,按崗位要求填寫相關(guān)個人信息,并按要求將報名資料掃描上傳。

網(wǎng)上報名時間：2023年8月25日 9:00-8月27日17:00

網(wǎng)上資格初審：2023年8月25日 9:00-8月27日17:00

咨詢電話：0745-2797050

(三)報名資料

(1)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》(需手寫簽名);

(2)本人有效身份證;

(3)學歷、學位證書;應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得學歷、學位證書的可提供就業(yè)推薦表和中國高等教育學生信息網(wǎng)(學信網(wǎng))下載的《教育部學籍在線驗證報告》(須在有效期內(nèi))報名;

(4)中國高等教育學生信息網(wǎng)(學信網(wǎng))下載的《教育部學歷證書電子注冊備案表》(須在有效期內(nèi))或?qū)W歷認證報告;

(5)中共黨員(含預(yù)備黨員)身份證明材料(崗位明確要求政治面貌為中共黨員的須提供由組織關(guān)系隸屬的基層黨組織開具的有經(jīng)辦人簽字加蓋黨組織公章的書面證明,開具時間須為2023年7月以后);

(6)應(yīng)聘崗位所要求的其他材料。

(四)資格初審

報考人員于報名期間登錄懷化人事考試網(wǎng)https://www.hhrsks.com網(wǎng)上報名系統(tǒng)查詢是否通過資格初審。未通過資格初審的，請及時與崗位計劃用人單位聯(lián)系，通過資格初審的，不得再改報其他崗位。

應(yīng)聘人員提交的所有材料必須真實有效，未按期提交材料或逾期材料不齊者,視為自動放棄應(yīng)聘資格。如出現(xiàn)因個人填寫信息錯誤導致資格審查未通過的,責任由應(yīng)聘者本人承擔。資格審查貫穿招聘工作全過程，每個環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假或不符合報名條件者，隨時取消其資格。

(四)開考比例

原則上按照資格初審合格人數(shù)與招聘崗位計劃數(shù)不低于3:1的比例確定。對少數(shù)專業(yè)特殊或確實難以形成競爭的崗位，經(jīng)市人力資源和社會保障局批準，可適當降低開考比例或相應(yīng)核減、取消招聘崗位計劃。

五、考試及資格復(fù)審

考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式。

(一)筆試

通過資格初審人員全部參加筆試，考試方式見附件1，滿分為100分，考試時間、地點見準考證。所有崗位設(shè)置筆試最低合格分數(shù)線60分。

(二)資格復(fù)審

根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘崗位計劃數(shù)1:3的比例確定現(xiàn)場資格復(fù)審人員(末位成績相同的均進入資格復(fù)審)。因報考人員放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格等原因而造成招聘崗位面試人數(shù)達不到1：3比例的，按筆試成績從高分到低分依次遞補，遞補不超過兩次。

參加現(xiàn)場資格復(fù)審的報考人員需提供報考崗位所要求的相關(guān)資料原件及復(fù)印件各一份，同時在職人員還需提供現(xiàn)單位同意報考證明。

未按規(guī)定要求進行資格審查的報考人員，視為放棄資格審查。提交材料主要信息不實，或不符合招聘崗位條件的，資格審查不合格。

資格審查貫穿招聘工作全過程，每個環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假或不符合報名條件者，隨時取消其資格。

(三)面試

面試主要測評考核對象崗位所需的專業(yè)等相關(guān)能力，現(xiàn)場資格復(fù)審?fù)ㄟ^的人員進入面試，滿分為100分，面試時間、地點另行確定。面試不能形成有效競爭的，設(shè)置面試最低合格分數(shù)線70分。

(四)綜合成績

綜合成績滿分為100分，成績合成方式見附件1，成績均按四舍五入保留小數(shù)點后兩位。

綜合成績相同，按筆試成績從高分到低分排名，筆試成績相同的，按面試成績不去除最高分和最低分的成績排名。

六、體檢

考試結(jié)束后，根據(jù)同一崗位綜合成績排名等額確定體檢對象，并組織實施體檢工作。體檢在市級以上綜合性醫(yī)院進行，體檢醫(yī)院應(yīng)出具體檢結(jié)論。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準》和湘禁毒委〔2020〕26號文件執(zhí)行。不按規(guī)定要求進行體檢的，視為放棄體檢。報考人員在體檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞真實情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。

七、考察

體檢合格人員確定為考察對象。由招聘單位及主管部門共同對其思想政治表現(xiàn)、遵紀守法、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績、應(yīng)聘資格條件等方面的情況進行考察�？疾烊诉x達不到事業(yè)單位工作人員應(yīng)當具備的條件或者不符合報考職位要求的，不得確定為擬錄用人選。

八、遞補

因體檢、考察不合格或放棄等情況造成的崗位空缺，經(jīng)單位負責人員集體研究決定，并報主管部門同意，按照應(yīng)聘同一崗位考試綜合成績和體檢、考察結(jié)果依次等額遞補1次。公示后一律不再遞補。

九、公示

根據(jù)考試和考察結(jié)果，經(jīng)招聘單位及主管部門集體研究確定擬聘對象，并將擬聘對象名單報市人力資源和社會保障局審查，經(jīng)審查合格擬聘對象名單在懷化市人事考試網(wǎng)https://www.hhrsks.com網(wǎng)站公示，公示期不少于7個工作日。

十、聘用審批

經(jīng)公示無異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實行試用期,試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用�？忌�須服從用人單位工作安排，按事業(yè)單位政策兌現(xiàn)相關(guān)待遇。

十一、其他事項

1.事業(yè)單位公開招聘人員實行回避制度。凡與聘用單位負責人有夫妻關(guān)系、直系或三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系(含擬制血親關(guān)系)、近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位秘書、組織人事、財務(wù)、審計、紀檢監(jiān)察崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系的崗位。

2.報考人員對所提供的材料真實性負責，凡有弄虛作假者，一經(jīng)查實取消應(yīng)聘資格。

3.本次招聘設(shè)置最低服務(wù)期限，服務(wù)期為5年。

4.報考人員報名時登記的通訊號碼，須保持暢通，通訊方式如有變更，請及時告知招聘單位，否則后果自負。

6.本次公開招聘未盡事宜按國家、湖南省和懷化市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，相關(guān)政策由用人單位負責解釋，咨詢及舉報電話見附件1。

附件：

1.湖南中坡國家森林公園管理處（懷化市林業(yè)科學研究所）2023年度公開招聘工作人員崗位計劃表.docx

2.湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表.docx

3.湖南省2023年考試錄用公務(wù)員專業(yè)指導目錄.xlsx

湖南中坡國家森林公園管理處

2023年8月16日

原標題：湖南中坡國家森林公園管理處 (懷化市林業(yè)科學研究所)2023年度公開招聘工作人員公告

文章來源：https://www.hhrsks.com/page?id=7259

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