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2023年日照高新發(fā)展集團(tuán)有限公司公開(kāi)招聘工作人員公告

2023-08-10 15:12      文章來(lái)源:日照高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)

日照高新發(fā)展集團(tuán)有限公司成立于2009年,是市、區(qū)兩級(jí)出資設(shè)立的國(guó)有企業(yè),注冊(cè)資本10億元。為充分釋放高質(zhì)量發(fā)展新動(dòng)能,助推經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)和產(chǎn)業(yè)集聚,根據(jù)集團(tuán)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,面向社會(huì)公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)崗位工作人員17名,現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:

一、報(bào)名條件

(一)遵守國(guó)家法律法規(guī),政治思想素質(zhì)過(guò)硬,具有干事創(chuàng)業(yè)、追求卓越的事業(yè)心和責(zé)任感;

(二)具有履行崗位職責(zé)所必要的專(zhuān)業(yè)知識(shí);

(三)具有良好的職業(yè)素養(yǎng),勤勉盡責(zé),團(tuán)結(jié)合作,廉潔從業(yè);

(四)具有良好的心理素質(zhì)和身體素質(zhì)。

有下列情形之一的,不得報(bào)考:曾受過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的,曾被開(kāi)除公職、開(kāi)除黨籍、學(xué)籍的,涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查尚未作出結(jié)論的,以及法律法規(guī)規(guī)定不符合報(bào)考條件的其他人員不得應(yīng)聘。

二、招聘崗位及資格條件

本次招聘崗位、招聘人數(shù)及資格條件見(jiàn)附件1。

三、薪酬待遇

薪酬待遇按照日照高新發(fā)展集團(tuán)有限公司現(xiàn)行薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

四、應(yīng)聘方式及有關(guān)事項(xiàng)

(一)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間:2023年8月11日8:30至2023年8月17日17:00截止,本次招聘報(bào)名僅接受網(wǎng)上報(bào)名。點(diǎn)擊下載附件:《日照高新發(fā)展集團(tuán)有限公司公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》(附件2)、《日照高新發(fā)展集團(tuán)有限公司公開(kāi)招聘誠(chéng)信承諾書(shū)》(附件3),請(qǐng)準(zhǔn)確、完整、規(guī)范填寫(xiě)個(gè)人信息,連同畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、職稱(chēng)證書(shū)、執(zhí)(職)業(yè)資格證書(shū)、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表(留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘的,除須提供規(guī)定的相關(guān)材料外,還要提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證材料)等相關(guān)證件、證書(shū)的掃描件或圖像,制成word文件(樣板見(jiàn)附件4),發(fā)送至rzgxjob@163.com郵箱,發(fā)送郵件時(shí)請(qǐng)注明:應(yīng)聘崗位—姓名—所學(xué)專(zhuān)業(yè)。

報(bào)名時(shí)請(qǐng)認(rèn)真閱讀崗位要求和資格條件,每人限報(bào)一個(gè)崗位,不得重復(fù)報(bào)名,不得隨意更改報(bào)名信息及崗位。對(duì)符合崗位要求的應(yīng)聘人員,工作人員將通過(guò)短信或電話的方式通知進(jìn)行資格審查,請(qǐng)保持通訊暢通。逾期未接到通知者,即不符合崗位要求,不再另行通知。招聘崗位對(duì)工作經(jīng)歷有明確要求的,應(yīng)聘人員需提供相應(yīng)的參保證明和現(xiàn)單位出具的崗位工作證明(出具崗位工作證明困難的可在面試結(jié)束后提供)。在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘,在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷,工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)。

(二)資格審查

應(yīng)聘者須攜帶《日照高新發(fā)展集團(tuán)有限公司公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》(附件2)、《日照高新發(fā)展集團(tuán)有限公司公開(kāi)招聘誠(chéng)信承諾書(shū)》(附件3),本人一寸照片3張,身份證、畢業(yè)證(學(xué)位證)、職稱(chēng)證書(shū)、執(zhí)(職)業(yè)資格證書(shū)、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表的原件及復(fù)印件。憑境外學(xué)歷應(yīng)聘的,須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》原件及復(fù)印件。

現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。如確有特殊情況不能參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查者,委托人須攜帶雙方簽字的委托書(shū)(注明委托人、雙方身份證號(hào)碼、委托代審內(nèi)容、雙方簽字)和委托人的身份證原件代審。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行資格審查或資格審查不合格人員取消應(yīng)聘資格。資格審查貫穿應(yīng)聘始終,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不符招聘崗位條件的,立即取消應(yīng)聘資格。

(三)考試

考試分為筆試和面試。

1.筆試。統(tǒng)一組織筆試考試,采用閉卷方式,實(shí)行百分制。財(cái)務(wù)成本類(lèi)財(cái)務(wù)崗筆試內(nèi)容為財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)、公共基礎(chǔ)知識(shí)和公文寫(xiě)作,其他崗位筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)和公文寫(xiě)作。根據(jù)筆試成績(jī),從高分到低分按計(jì)劃招聘人數(shù)3倍比例確定進(jìn)入面試人員,若筆試人數(shù)不足1:3的,按實(shí)際筆試人數(shù)進(jìn)入面試,最后一名筆試成績(jī)并列的一并進(jìn)入面試。進(jìn)入面試人員有主動(dòng)放棄的,可根據(jù)筆試成績(jī)依次遞補(bǔ)。筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2.面試。采取半結(jié)構(gòu)化方式,實(shí)行百分制。面試設(shè)最低合格分?jǐn)?shù)線,進(jìn)入考察體檢范圍的所有應(yīng)聘人員,面試成績(jī)不得低于85分。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

面試結(jié)束后,按照筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例,采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的總成績(jī),筆試、面試、總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

(四)考察體檢

根據(jù)應(yīng)聘人員成績(jī),由高分到低分按崗位計(jì)劃1:1的比例等額確定考察體檢人選。同一招聘崗位出現(xiàn)總成績(jī)并列的,按面試成績(jī)由高到低確定考察體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

考察側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面,對(duì)應(yīng)聘人員是否符合崗位資格條件,提供的相關(guān)信息、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。對(duì)放棄考察、體檢資格或考察、體檢不合格形成的空缺,按總成績(jī)由高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。

(五)聘用

對(duì)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,統(tǒng)一在日照高新區(qū)及集團(tuán)網(wǎng)站公示,公示期為7個(gè)工作日。公示期滿后,集團(tuán)按照有關(guān)規(guī)定和程序辦理相關(guān)手續(xù),按相關(guān)規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金,受聘人員須服從集團(tuán)統(tǒng)一調(diào)配,實(shí)行試用期制度,試用期3個(gè)月,期滿合格的正式聘用,不合格的解除勞動(dòng)合同。

五、其它

(一)日照高新發(fā)展集團(tuán)有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素,調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作。

(二)應(yīng)聘者對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。如有虛假,取消錄用資格;對(duì)已經(jīng)錄用的,企業(yè)有權(quán)解除勞動(dòng)合同,因此造成的一切后果由應(yīng)聘者本人負(fù)責(zé)。

(三)本次招聘全程委托第三方進(jìn)行,由高新區(qū)工委黨群工作部監(jiān)督,最終解釋權(quán)歸本公司所有。本次招聘不對(duì)應(yīng)聘者收取任何費(fèi)用,不依托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行考前培訓(xùn),不在日照市以外地點(diǎn)安排招聘等相關(guān)工作,請(qǐng)應(yīng)聘者提高警惕,謹(jǐn)防上當(dāng)受騙,請(qǐng)保持通訊暢通,因個(gè)人原因錯(cuò)過(guò)重要信息者,責(zé)任自負(fù)。

監(jiān)督電話:0633—2225936/0633—2296210

(工作日9:00-11:30;14:30-17:00)

咨詢(xún)電話:0633—2290506/0531—88685225

(工作日9:00-11:30;14:30-17:00)

日照高新發(fā)展集團(tuán)有限公司

2023年8月10日

附件1:日照高新發(fā)展集團(tuán)有限公司公開(kāi)招聘崗位一覽表.xlsx

附件2:日照高新發(fā)展集團(tuán)有限公司公開(kāi)招聘報(bào)名登記表.docx

附件3:日照高新發(fā)展集團(tuán)有限公司公開(kāi)招聘誠(chéng)信承諾書(shū).docx

附件4:證件提報(bào)樣板.docx

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(編輯:候雪)

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