2023年廣東東莞松山湖管委會招聘事業(yè)單位工作人員2人公告

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松山湖規(guī)劃與發(fā)展研究中心、松山湖公用事業(yè)服務(wù)中心是管委會下屬公益一類事業(yè)單位。根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(省人民政府令第301號)的有關(guān)規(guī)定，決定公開招聘2名工作人員�，F(xiàn)就有關(guān)事項公告如下：。

一、招聘崗位

本次招聘崗位為專業(yè)技術(shù)崗位，共招聘2人，具體崗位情況和要求見附件1。

二、薪酬待遇

獲聘人員為事業(yè)單位編制人員，享受國家及省政策規(guī)定的薪酬待遇。

三、招聘條件

(一)報考人員應(yīng)當具備下列條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;

4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.招聘公告、招聘崗位要求的其他條件。

(二)報考人員具有以下情形之一的，不得報考：

1.受過刑事處罰的;

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

3.被開除公職的;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

5.法律、法規(guī)規(guī)定不宜聘用的其他情形。

四、報名

(一)采取網(wǎng)上郵箱報名。應(yīng)聘人員應(yīng)認真閱讀本公告，準確把握報考崗位的具體條件(附件1)，確認符合后，于2023年8月15日至8月21日將個人簡歷及相關(guān)報名材料發(fā)送到指定郵箱：zzrsb@ssl.dg.gov.cn。應(yīng)聘人員提供的報考資格材料或報考信息不實的，取消本次報考資格。

需提交的報名資料：

(1)廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表(附件2，word版)

(2)身份證正反面PDF掃描件;

(3)戶口簿(戶口卡)PDF掃描件;

(4)學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格證書PDF掃描件;

(5)工作經(jīng)驗證明(提供勞動合同或社保繳費證明)PDF掃描件;

(6)近期一寸免冠電子照片;

(7)松山湖管委會事業(yè)單位公開招聘人員信息采集表(附件3)

上述材料請打包壓縮為一個文檔(文檔大小不超過20MB)，文件命名規(guī)則為“松山湖規(guī)劃與發(fā)展研究中心+張三”或“松山湖公用事業(yè)服務(wù)中心+李四”，并發(fā)送到指定郵箱。

為確�？荚嚬�平性，每位考生只能選擇一個崗位報名。報名結(jié)束后，松山湖管委會匯總所有考生《信息采集表》，對重復(fù)報名的考生取消考試資格。

(二)資格初審

1.報名材料一旦提交原則上不再作退回處理，因信息填寫錯誤，提交材料不符、不齊或因資格不符合崗位要求而造成報考失敗的，考生責(zé)任自負。

2.根據(jù)招聘條件，由松山湖管委會負責(zé)報考資格審核，通過郵件或短信的方式將資格初審結(jié)果反饋考生，并向通過資格審查的報考者發(fā)放準考證，通知具體考試時間、地點。

五、考試

(一)筆試

筆試主要測評基本能力。應(yīng)聘人員須按照準考證上確定的時間、地點和其他要求參加筆試。筆試準考證發(fā)放另行公告。

(二)公布筆試成績

筆試成績、筆試合格分數(shù)線將在筆試結(jié)束后10個工作日內(nèi)在松山湖管委會網(wǎng)站公告。

(三)面試資格審核

在筆試合格的應(yīng)聘人員中，根據(jù)成績高低和崗位招聘人數(shù)按1:5的比例確定入圍面試資格審核人員。招聘崗位筆試合格的應(yīng)聘人員未達1:5比例的，按筆試實際合格人數(shù)確定入圍面試資格審核人員。

入圍面試資格審核人員未按規(guī)定時間參加資格審核，視為自動放棄;證件(證明)不全且不能在資格審核結(jié)束之日前補全的或與報考資格條件不符的，取消面試資格。因面試資格被取消導(dǎo)致面試人選出現(xiàn)空缺的，在同一崗位筆試合格的應(yīng)聘人員中按筆試成績從高到低依次遞補入圍面試資格審核人員。

(四)面試

通過面試資格審核的應(yīng)聘人員方可參加面試，面試合格分數(shù)線、面試方式、面試時間地點、面試注意事項另行通知。

(五)綜合成績

綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，四舍五入保留小數(shù)點后2位。如同一崗位考生總成績相同的，則按照筆試成績高低順序確定名次;如筆試成績?nèi)匀幌嗤�的，按面試主評委給分高低順序確定名次。面試未達合格分數(shù)線的考生，不計算綜合成績。

六、體檢、考察

根據(jù)綜合成績由高到低順序，按崗位招聘人數(shù)等額確定體檢人員名單。體檢按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》執(zhí)行。

體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選，按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》執(zhí)行�？疾靸�(nèi)容主要包括政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀守法及廉潔自律情況、崗位匹配度、是否存在需要回避的情形以及人事檔案的完整性、真實性等情況。

七、公示、聘用

體檢及考察合格者確定為擬聘用人選，在松山湖管委會網(wǎng)站公示，公示期為5個工作日。

公示期滿，沒有異議或者異議不影響聘用的，在公示期滿之日起30日內(nèi)，向東莞市人力資源和社會保障局辦理擬聘用人員備案手續(xù)，并及時簽訂聘用合同。

八、其他有關(guān)問題說明

1.當出現(xiàn)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》第二十七條所列情形時，由松山湖管委會在7個工作日內(nèi)研究決定是否進行遞補。

2.本次招聘如有涉嫌違紀違規(guī)的，嚴格依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)追究責(zé)任。

3.資格審核貫穿招聘工作全過程�？忌�是否符合規(guī)定的報考資格條件，提供的報考信息和相關(guān)材料是否與真實經(jīng)歷背景相一致，是否構(gòu)成回避的情形等方面的情況，將在考察階段進行資格復(fù)審。

咨詢電話：0769-22892112，聯(lián)系人：戴先生。

附件1.松山湖管委會下屬事業(yè)單位2023年公開招聘崗位表.doc

附件2.廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表.doc

附件3.松山湖管委會事業(yè)單位公開招聘人員信息采集表.xls

東莞松山湖高新區(qū)管理委員會

2023年8月9日

原標題：松山湖管委會2023年公開招聘事業(yè)單位工作人員公告

文章來源：http://dghrss.dg.gov.cn/xwzx/gsgg/gkzp/zpgg/content/post_4053002.html

手機端鏈接：https://m.sydw8.com/2023/0810/483019.html

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