2023恩施市福牛物業(yè)有限公司公開招聘勞務(wù)派遣人員的公告【12人】
2023恩施市福牛物業(yè)有限公司公開招聘勞務(wù)派遣人員的公告【12人】
恩施市福牛物業(yè)有限公司是市屬國有Ⅰ類企業(yè)恩施市孺子牛城市管理服務(wù)有限公司的全資子公司,因公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)公開招聘一批勞務(wù)派遣人員,現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘計(jì)劃
本次社會(huì)招聘崗位共計(jì)4個(gè),共計(jì)12人。具體招聘崗位職責(zé)及條件,詳見《勞務(wù)派遣人員招聘崗位表》(附件1)。
二、招聘條件
(一)招聘基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
3.遵紀(jì)守法、品行端正、誠實(shí)守信、廉潔從業(yè)、勤勉盡責(zé)、團(tuán)結(jié)合作,具有良好的道德和職業(yè)素養(yǎng);
4.認(rèn)同公司價(jià)值觀,自覺維護(hù)公司核心利益,服從組織安排,具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律性和保密觀念;
5.具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心,有開拓創(chuàng)新意識(shí),執(zhí)行力強(qiáng),能夠承受一定的工作壓力;
6.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
7.具備報(bào)考職位所需的年齡要求、相關(guān)學(xué)歷和其他資格條件。
(二)有下列情形之一者不得報(bào)考:
1.違反法律法規(guī),曾受過刑事處罰的;
2.涉嫌違法違紀(jì)正在接受立案?jìng)刹閷彶榈娜藛T和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
4.有考試違紀(jì)違規(guī)行為被記入誠信檔案并處于記錄期的;
5.參與邪教、非法宗教組織及其活動(dòng),無正當(dāng)理由組織或參與過信訪,影響社會(huì)穩(wěn)定的;
6.涉黑涉惡的,或者利用宗族勢(shì)力甚至黑惡勢(shì)力等妨礙社會(huì)事務(wù)的;
7.有吸毒史的;
8.現(xiàn)役軍人、在校學(xué)生;
9.按照規(guī)定需要回避的對(duì)象;
10.其他不宜報(bào)考的情形。
三、招聘步驟
(一)發(fā)布招聘公告
在中國硒都網(wǎng)(https://www.hbenshi.com.cn/)發(fā)布招聘公告,招聘工作的各項(xiàng)事宜將同步在該媒體發(fā)布,應(yīng)聘期間應(yīng)聘人員應(yīng)隨時(shí)關(guān)注通知公告。
(二)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:2023年6月30日至2023年7月5日(每天上午8點(diǎn)30至12點(diǎn),下午14點(diǎn)30至17點(diǎn)30,休息日正常報(bào)名);
2.報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名;
3.報(bào)名地點(diǎn):恩施市福牛物業(yè)有限公司(湖北省恩施市六角亭辦事處高橋壩村209繞城線恩施市孺子牛城市管理服務(wù)有限公司),聯(lián)系人:何先生,聯(lián)系電話:15586666310;
4.考生報(bào)名所需材料:
(1)個(gè)人報(bào)名表(附件2);
(2)第二代居民身份證(正反);
(3)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(學(xué)信網(wǎng)www.chsi.com.cn下載),國(境)外學(xué)歷需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證材料;
(4)學(xué)歷學(xué)位證書;
(5)崗位報(bào)考所需相關(guān)工作證明。
(三)資格審查
1.資格審查為現(xiàn)場(chǎng)審查,所需材料為考生報(bào)名所需材料原件,時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
2.審核考生專業(yè)資格條件以本公告中各崗位所列專業(yè)類別、具體專業(yè)名稱為準(zhǔn)。
3.考生報(bào)考資格審查貫穿招聘工作始終。在報(bào)名、測(cè)試、體檢、考察、聘用等環(huán)節(jié)中,都將會(huì)對(duì)報(bào)考資格進(jìn)行審核,在任何環(huán)節(jié)和階段一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合崗位報(bào)考條件的,均應(yīng)取消考試資格或者聘用資格。請(qǐng)考生認(rèn)真對(duì)照本公告確認(rèn)是否符合崗位報(bào)考條件,理性報(bào)考,誠信報(bào)考。
(四)組織考試
1.考試采用面試的方式,面試考核實(shí)行百分制,主要考核應(yīng)聘人員對(duì)崗位認(rèn)識(shí)、專業(yè)知識(shí)、計(jì)算機(jī)操作水平等能力,若報(bào)考人數(shù)達(dá)到相應(yīng)崗位招聘人數(shù)比例的10:1,則采取筆試加面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,根據(jù)筆試總成績和面試資格復(fù)審結(jié)果由高分到低分順序按1:3的比例確定參加第二輪面試人員名單,同一崗位成績名次末位并列的,同時(shí)進(jìn)入面試,最終擬錄用人員以第二輪面試成績?yōu)闇?zhǔn),筆試成績不計(jì)入總成績。
2.每個(gè)崗位通過資格審查后的報(bào)考人數(shù)達(dá)到崗位招聘人數(shù)即可開考,每個(gè)崗位實(shí)際參加面試人數(shù)達(dá)不到崗位招聘人數(shù),面試照常進(jìn)行。
3.面試成績達(dá)到70分以上(含70分)的考生,根據(jù)考生考試成績從高分到低分按崗位招聘人數(shù)不高于1: 1的比例確定體檢、考核對(duì)象,并在中國硒都網(wǎng)上公示,考生按考試總成績從高到低依次排序;
(五)組織體檢
體檢在縣級(jí)及以上綜合醫(yī)院進(jìn)行,費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行?忌话匆(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢資格。
對(duì)體檢結(jié)果有疑問的,應(yīng)當(dāng)自得到通知之日起3日內(nèi)向招聘單位書面提出復(fù)檢申請(qǐng),并在得到復(fù)檢通知的一個(gè)星期內(nèi)完成復(fù)檢。復(fù)檢醫(yī)院為初檢上級(jí)醫(yī)院。復(fù)檢只能進(jìn)行一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
(六)組織考察
考察內(nèi)容為思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學(xué)籍記錄、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績以及遵紀(jì)守法等情況,并對(duì)考察對(duì)象的報(bào)考資格條件在體檢通過后一周內(nèi)逐一進(jìn)行資格復(fù)審,復(fù)審時(shí)需提供資質(zhì)轉(zhuǎn)注證明,時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
考察中,若發(fā)現(xiàn)有影響聘用并查證屬實(shí)的情形的,取消聘用資格。因考生放棄考察或考察不合格不予聘用的,可從報(bào)考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)(考試成績不得低于70分)。
(七)公示
擬聘用人員名單將通過中國硒都網(wǎng),公示期不少于3日,接受考生和社會(huì)監(jiān)督。對(duì)公示期滿無異議的,按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù);對(duì)擬聘人員有異議的,根據(jù)調(diào)查核實(shí)的情況決定是否聘用。對(duì)公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格。
(八)辦理聘用手續(xù)
公示期滿后,對(duì)沒有問題的或者所反映問題不影響聘用的擬招聘人員,由招聘公司與其簽訂勞動(dòng)合同。對(duì)招聘人員實(shí)行試用期制度,試用期一個(gè)月。試用期內(nèi),錄用人員必須按照用工單位要求報(bào)考相關(guān)崗位資格證書。試用期滿考核為不合格的,按程序予以解聘,合同一年一簽,每年考核合格后可續(xù)簽,試用期不合格的解除聘用。
四、薪資待遇
薪資待遇見附件,并按規(guī)定為錄用人員繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi),社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)個(gè)人保險(xiǎn)費(fèi)由個(gè)人承擔(dān)。
五、特別提醒
(一)所有錄用人員需服從公司統(tǒng)一調(diào)配,調(diào)配到新的工作崗位后所對(duì)應(yīng)的薪資待遇按照相同崗位的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
(二)工作地點(diǎn):恩施市龍鳳鎮(zhèn)大轉(zhuǎn)拐村恩施殯儀服務(wù)中心。
附件2:《恩施市福牛物業(yè)有限公司招聘報(bào)名登記表》
恩施市福牛物業(yè)有限公司
2023年6月30日
來源:https://www.hbenshi.com.cn/agsgg30/2658035.html
手機(jī)端鏈接:https://m.sydw8.com/2023/0711/480171.html
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(編輯:lishan05)
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