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2023年西藏昌都市市直機關事業(yè)單位遴選(招聘)公務員(工作人員)43人公告

2023-07-04 16:11:57 |文章來源:昌都市人民政府|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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根據(jù)《中華人民共和國公務員法》《公務員公開遴選辦法(試行)》《事業(yè)單位人事管理條例》和《昌都市市直機關事業(yè)單位科級及以下干部公開遴選辦法(試行)》的有關規(guī)定,結(jié)合昌都市市直機關事業(yè)單位工作需要,決定組織實施2023年市直機關事業(yè)單位公開遴選(招聘)公務員(工作人員)工作。現(xiàn)將有關事宜公告如下。

一、遴選對象及計劃

1.全市機關單位正科級及以下領導職務和一級主任科員及以下相當職級層次在編在崗的公務員(參公人員),事業(yè)單位在編在崗的中級及以下職稱專業(yè)技術人員和七級及以下管理崗位職員。

2.中央和自治區(qū)機關事業(yè)單位設在我市及以下的單位中符合報考條件且在編在崗人員。

3.遴選計劃共43個,詳見《昌都市2023年市直機關事業(yè)單位公開遴選(招聘)公務員(工作人員)職位表》。

注:強基惠民駐村工作隊員報考被遴選上的,調(diào)動手續(xù)需在駐村輪換交接后辦理。教育衛(wèi)生專技人員、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職和在任的選派第一書記不納入此次公開遴選范圍。

二、報考條件

(一)報考人員應當具備以下資格條件

1.堅決捍衛(wèi)“兩個確立”,增強“四個意識”,堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,政治立場堅定、政治素質(zhì)過硬,堅決反對分裂、維護祖國統(tǒng)一和民族團結(jié),自覺踐行好干部標準和民族地區(qū)干部“四個特別”要求;

2.具有良好業(yè)務素質(zhì),品行端正,實績突出,群眾公認,廉潔自律;

3.參加公務員職位或參照公務員法管理職位遴選的,應具備公務員或參公身份;參加事業(yè)職位遴選的,應具備公務員(參公)或事業(yè)單位工作人員(管理、專技)身份;

4.具有2年及以上基層工作經(jīng)歷,即在縣(區(qū))及以下黨政群機關、事業(yè)單位和軍隊團或相當于團以下單位工作經(jīng)歷;

5.近3年年度考核均為稱職(合格)及以上等次;

6.具有遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷;

7.具有大專及以上文化程度;

8.年齡為35周歲以下(職位對年齡有特殊要求的除外),具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì);

9.符合遴選職位要求的其他資格條件;

10.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。工作、任職經(jīng)歷年限和年齡的計算時間截止到2023年6月5日,現(xiàn)任職務職級以報名前的任職為準。報考人員應選擇與職位級別要求相符的職位進行報考。報考人員為研究生學歷的,其本科階段所學專業(yè)需滿足報考崗位的專業(yè)要求或研究生階段所學專業(yè)與報考崗位要求的專業(yè)相近。

(二)有下列情形之一的人員不得報考

1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

3.涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查尚未作出結(jié)論的;

4.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

5.按照國家和自治區(qū)有關規(guī)定,新錄用鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關最低服務年限不滿5年的(含試用期),到定向單位工作未滿最低服務年限或者對轉(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;

6.尚在試用期或者提拔擔任領導職務未滿1年的;

7.不得報考遴選后即構(gòu)成回避情形的職位,也不得報考與本人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親關系以及近姻親關系的人員擔任領導成員的用人單位的職位;

8.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、報名與資格審核

1.報名時間:2023年6月6日至2023年6月9日(上午09:30—13:00,下午15:30—18:30)。

2.報名方式和地點。本次報名采取現(xiàn)場報名的方式進行。參加公務員職位或參照公務員法管理職位遴選的,報名地點為市委組織部公務員一科<昌都大廈東側(cè)605室>。參加事業(yè)職位遴選的,報名地點為市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科<市人社局3樓>。

3.報名所需材料及要求。所有報考人員須填寫報名表(一式兩份),提供本人身份證、畢業(yè)證、戶口簿的原件和復印件,學信網(wǎng)打印的教育部學歷證書電子注冊備案表,以及所在單位和縣(區(qū))委組織部、縣(區(qū))人社局出具的同意報考的證明原件。報名使用二代居民身份證,若身份證遺失或過期可使用社?ù婊虺鼍吲R時身份證。須提供本人近期免冠正面藍底一寸照片2張。每名報考人員只能報考1個職位,多報無效。根據(jù)競爭擇優(yōu)的原則,每個遴選職位筆試報考人數(shù)須達到1:3開考比例,報考人數(shù)達不到開考比例,形不成有效競爭的取消該遴選職位,被取消的職位報名結(jié)束后進行公示。

4.報名資格審核。報考人員所在縣(區(qū))組織人社部門或市直單位對報考人員的資格條件和報考材料要進行嚴格初審。公開遴選單位對報考人員的資格條件和報考材料要進行嚴格復審。市公開遴選領導小組辦公室按照本公告規(guī)定的報考資格條件和遴選職位所要求的資格條件,對報考人員的報名相關材料進行嚴格審核。各相關單位對符合報考條件的,不得拒絕報考;對未通過審核的,應做好解釋工作。(具體職位資格條件由公開遴選單位負責解釋)

5.領取準考證。通過報名資格審核的人員于6月22日09:30—18:30到市公開遴選領導小組辦公室(市委組織部公務員一科<昌都大廈東側(cè)605室>)領取準考證。

6.報名費。此次遴選免收報名費。

四、筆試

1.筆試科目:報考公務員職位和參照公務員法管理事業(yè)單位職位的筆試科目為《案例分析》,主要測試政策理論水平、分析和解決實際問題能力、文字表達能力等綜合素質(zhì);報考事業(yè)單位職位的筆試科目為《公共基礎知識》,主要包括時事政治、法律基礎知識、行政管理、綜合常識和公文寫作能力等。試卷總分值100分,答題時間150分鐘。

2.筆試時間:2023年6月24日(星期六)上午09:30—12:00。

3.筆試地點:詳見準考證。4.劃定合格分數(shù)線。筆試成績按50%計入綜合成績。由市公開遴選領導小組根據(jù)筆試情況劃定最低合格控制分數(shù)線,從高分到低分的順序按1:3的比例確定進入面試人員名單,比例內(nèi)末位筆試分數(shù)并列的考生均確定為參加面試人員。

五、面試

1.面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式,由市公開遴選領導小組辦公室負責組織實施;

2.面試時間和地點另行通知;3.面試成績按50%計入綜合成績。

六、考察

1.考察對象。實行差額考察,根據(jù)考生筆試占50%、面試占50%,合成考生綜合成績,并按照不低于各遴選職位計劃錄用人數(shù)1:2的比例,從高分到低分的順序,確定考察對象。

2.考察內(nèi)容。對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務素質(zhì)與遴選職位的適應程度進行全面考察,突出考察政治品質(zhì)和道德品行,注重考察工作實績和廉政情況。廉政考察必須征求考察對象所在縣(區(qū))紀委監(jiān)委或單位紀檢組意見,并出具書面意見。

3.考察方式?疾旃ぷ饔慑噙x單位負責組織實施,要選派2名及以上人員組成考察組,考察組必須堅持原則,公道正派。在考察過程中,要嚴把考察對象的思想政治素質(zhì)關,全面、客觀、公正地予以評價,作出實事求是的結(jié)論。考察采取到考察對象所在單位開展個別談話、民主測評、查閱資料等方式進行,也可采取專項測評、實績公示、業(yè)績評價和履歷分析等方式,對在基層一線窗口單位工作的考察對象,要注重聽取服務對象的意見。考察結(jié)束后,考察組要如實寫出考察材料,考察組成員簽字確認并對考察結(jié)果負責。遴選單位對考察情況形成書面報告報送市公開遴選領導小組辦公室。考察不合格的一律取消遴選資格。

七、體檢1.體檢由市公開遴選領導小組辦公室負責組織。參加體檢人員須在規(guī)定時間內(nèi)到指定醫(yī)院進行體檢。體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。2.體檢時間另行通知,體檢費用由報考人員自理。

八、遞補考察、體檢工作結(jié)束后,對因考察或體檢不合格出現(xiàn)的空缺職位,從該職位面試人員中按綜合成績從高到低的順序依次遞補。對不誠信報考的,取消其遴選資格,并通報原單位,記入誠信檔案庫。在面試、考察、體檢、試用期等環(huán)節(jié)中確因特殊原因放棄的,需向市公開遴選領導小組辦公室提交情況說明。

九、確定擬遴選人員由公開遴選單位根據(jù)考生綜合成績、考察情況、體檢結(jié)果以及職位要求,集體討論決定擬遴選人員,并將擬遴選人員報市公開遴選領導小組進行公示,公示期為5個工作日。

十、辦理調(diào)動手續(xù)公示期滿后,沒有問題或者反映的問題不影響遴選結(jié)果的,確定為遴選人員。對遴選人員設置試用期,試用期為3個月,試用期滿考核合格的,由公開遴選單位按照干部調(diào)配工作相關規(guī)定和程序辦理調(diào)動和任職手續(xù),考核不合格的,取消遴選資格,退回原單位,并報市委組織部、市人社局備案。

十一、組織領導昌都市2023年市直機關事業(yè)單位公開遴選(招聘)公務員(工作人員)工作時間緊、環(huán)節(jié)多,各縣(區(qū))、市直各單位要把好初審關,在公開遴選過程中,嚴格程序要求,嚴禁徇私舞弊、弄虛作假,對遴選工作中出現(xiàn)違紀違規(guī)問題的,市公開遴選領導小組將從嚴查處,嚴肅追責。各縣(區(qū))、市直各單位對本縣(區(qū))、本單位符合報考條件的干部不得附加條件,設置障礙,限制報考,切實暢通基層干部流動渠道。 特別提示:

1.對不誠信報考或在面試、考察、體檢、試用期等環(huán)節(jié)中無特殊原因放棄的,取消其遴選資格,并通報原單位,記入誠信檔案庫。確因特殊原因放棄的,需向市公開遴選領導小組辦公室提交情況說明。

3.請報考人員密切關注“昌都黨建”微信公眾號后續(xù)有關通知,保持報名時登記的手機通訊暢通,因個人原因聯(lián)系不上產(chǎn)生的后果自行承擔。 聯(lián)系電話:0895-4821582(市委組織部公務員一科)0895-4843699(市人社局事業(yè)單位人事管理科)

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1.昌都市2023年市直機關事業(yè)單位公開遴選(招聘)公務員(工作人員)職位表

2.昌都市2023年市直機關事業(yè)單位公開遴選(招聘)公務員(工作人員)報名表

原標題:昌都市2023年市直機關事業(yè)單位公開遴選(招聘)公務員(工作人員)公告

文章來源:http://www.changdu.gov.cn/cdrmzf/c101569/202306/0563011dc4654b1a8ff5134fe650ebbb.shtml

手機端鏈接:https://m.sydw8.com/2023/0704/479525.html

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(編輯:zhongpen)
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