2023年廣西博仁建筑工程有限公司公開(kāi)招聘國(guó)有企業(yè)技術(shù)人員7名公告
2023年公開(kāi)招聘國(guó)有企業(yè)技術(shù)人員公告
廣西博仁建筑工程有限公司是環(huán)江毛南族自治縣城開(kāi)投資集團(tuán)有限公司下屬全資子公司,公司圍繞自治縣委、縣政府抓好經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目化、運(yùn)作市場(chǎng)化、管理科學(xué)化、效益最大化等四個(gè)方面。根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,需面向社會(huì)公開(kāi)招聘技術(shù)管理人員,F(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則及組織形式
公開(kāi)招聘工作人員本著“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,廣泛接受社會(huì)監(jiān)督,在集團(tuán)公司的指導(dǎo)監(jiān)督下,由博仁建筑公司組織實(shí)施。做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)。
二、招聘資格條件及要求
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2.堅(jiān)決擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),擁護(hù)黨的路線、方針、政策,遵紀(jì)守法,品行端正,誠(chéng)信廉潔,原則性強(qiáng),勤奮敬業(yè),具備良好的職業(yè)道德。
3.具有良好的心理素質(zhì)和正常履行工作職責(zé)的身體條件。
4.年齡一般不超過(guò)40周歲,工作能力和業(yè)績(jī)特別突出的優(yōu)秀人才,年齡和學(xué)歷可適當(dāng)放寬。
5.有年度考核的單位干部職工,近三年年度考核評(píng)定為稱(chēng)職(合格)以上。
(二)招聘崗位
1.技術(shù)副總1名
1.土木工程相關(guān)專(zhuān)業(yè),全日制大專(zhuān)及以上,中共黨員優(yōu)先;
2.熟練掌握CAD、全站儀等工程相關(guān)應(yīng)用;
3.有建造師、中級(jí)職稱(chēng)或大型項(xiàng)目負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4.具備較強(qiáng)的抗壓能力、文字寫(xiě)作能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、職業(yè)操守、溝通協(xié)調(diào)能力、高效的執(zhí)行能力。
2.項(xiàng)目經(jīng)理2名
1.建筑、市政相關(guān)專(zhuān)業(yè),全日制大專(zhuān)及以上,中共黨員優(yōu)先;
2.有建造師、施工員、安全員、測(cè)量員崗位工作經(jīng)驗(yàn)及“八大員”優(yōu)先;
3.熟悉項(xiàng)目質(zhì)量、進(jìn)度、安全管理控制及有關(guān)法律法規(guī),熟練掌握CAD、全站儀、RTK的優(yōu)先;
4.具備一定的文字寫(xiě)作能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、職業(yè)操守、溝通協(xié)調(diào)能力、高效的執(zhí)行能力。
(四)預(yù)算員1名
1.造價(jià)及建筑工程相關(guān)專(zhuān)業(yè),全日制大專(zhuān)及以上,中共黨員優(yōu)先;
2.有預(yù)結(jié)算、中間計(jì)量崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.熟練掌握博奧、廣聯(lián)達(dá)軟件操作的優(yōu)先;
4.具備一定的文字寫(xiě)作能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、職業(yè)操守、溝通協(xié)調(diào)能力、高效的執(zhí)行能力。
(五)資料員1名
1.土木工程相關(guān)專(zhuān)業(yè),全日制大專(zhuān)及以上,中共黨員優(yōu)先;
2.有施工現(xiàn)場(chǎng)資料員崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.熟悉項(xiàng)目管理特點(diǎn)、文件歸檔的優(yōu)先;
4.具備一定的文字寫(xiě)作能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作、職業(yè)操守、溝通協(xié)調(diào)能力、高效的執(zhí)行能力。
(六)實(shí)習(xí)生2名
1.土木工程、建筑及市政相關(guān)專(zhuān)業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生,全日制大專(zhuān)及以上。
(七)有下列情形之一的,不列入招聘范圍:
1.因個(gè)人原因,發(fā)生安全、質(zhì)量等重大責(zé)任事故,或出現(xiàn)嚴(yán)重虧損,或造成國(guó)有資產(chǎn)嚴(yán)重流失和重大經(jīng)濟(jì)損失,在工作中有重大弄虛作假行為的;
2.曾被黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、金融機(jī)構(gòu)、企業(yè)開(kāi)除辭退的人員;
3.受過(guò)司法機(jī)關(guān)刑事處罰的;正在黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限內(nèi)的;正在接受司法機(jī)關(guān)立案?jìng)刹榛蚣o(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)立案審查的;正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的;
4.國(guó)家法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)和有關(guān)政策另有規(guī)定的不宜錄用其他情形。
三、招聘程序
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間:即日起至2023年7月10日。
2.報(bào)名方式:本次報(bào)名采取郵箱報(bào)名的形式,應(yīng)聘人員在報(bào)名規(guī)定時(shí)間內(nèi)將如實(shí)填寫(xiě)本人信息的報(bào)名表及相關(guān)材料(近期彩色免冠1寸電子版照片、身份證、學(xué)歷學(xué)位證和崗位要求的資格證書(shū)及其他相關(guān)材料掃描件,打包為一個(gè)壓縮文件)發(fā)送至gxbrjz@163.com郵箱進(jìn)行報(bào)名。
(二)資格審查
資格審查在報(bào)名結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)完成,并將資格審查情況通過(guò)電話、短信方式通知應(yīng)聘人員。資格審查貫穿于公開(kāi)招聘全過(guò)程,對(duì)于應(yīng)聘人員提供虛假材料的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消聘用資格;已經(jīng)聘用的解除聘用合同。
(三)面試
面試:面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員思維能力、口頭表達(dá)能力、專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力、分析和解決問(wèn)題的能力、綜合協(xié)調(diào)能力、儀表儀態(tài)等。按照成績(jī)從高分到低分,按1:1的比例確定入圍考察人員名單。
(四)考察和體檢
1.考察工作主要根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配、個(gè)人征信等方面的情況。
2.考察通過(guò)的人員將統(tǒng)一進(jìn)行體檢,體檢參照《公務(wù)員錄用通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3.考察、體檢合格的擬聘用人選放棄應(yīng)聘任職,出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在列入考察范圍的報(bào)考人員內(nèi)依次遞補(bǔ)。
(五)公示、聘用
根據(jù)應(yīng)聘人員的考試成績(jī)、考察情況和體檢結(jié)果確定擬聘人員,擬聘人員名單公示5日,公示無(wú)異議后,辦理聘用手續(xù)。
對(duì)有舉報(bào)的擬聘用人員,由集團(tuán)進(jìn)行調(diào)查。查無(wú)實(shí)據(jù)的,不影響本人的聘用;舉報(bào)屬實(shí)的,取消其聘用資格。
根據(jù)國(guó)家和自治區(qū)有關(guān)文件規(guī)定,集團(tuán)須與新進(jìn)人員簽訂勞動(dòng)合同,試用期2個(gè)月。試用期滿后,對(duì)其進(jìn)行全面考察,經(jīng)考察合格的,正式錄用?己瞬缓细竦,予以解聘。
五、工資及待遇
正式聘用職工工資按照文件規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,并享受五險(xiǎn)、帶薪年假、職業(yè)培訓(xùn)、生日福利、健康體檢、績(jī)效獎(jiǎng)金及業(yè)績(jī)提成等有關(guān)待遇。
六、有關(guān)事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員須對(duì)應(yīng)聘資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),應(yīng)聘人員所提交的應(yīng)聘材料,集團(tuán)將嚴(yán)格保密,不再退還。
2.體檢費(fèi)由應(yīng)聘者自行承擔(dān)。
3.本《公告》由本公司負(fù)責(zé)解釋?zhuān)颈A舾鶕?jù)招聘情況調(diào)整相關(guān)招聘崗位的權(quán)利。
4.未盡事宜可直接向我公司咨詢(xún),聯(lián)系電話:0778—8871372;接待時(shí)間:工作日每周一至周五,上午8∶00—12∶00、下午15∶00—18∶00。
廣西博仁建筑工程有限公司
2023年6月19日
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(編輯:趙帥)
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