2023年東陽市部分國有企業(yè)招聘工作人員170名公告

東陽市部分國有企業(yè)招聘工作人員公告(2023年6月)

因東陽市國有企業(yè)發(fā)展需要，現(xiàn)決定面向社會(huì)招聘部分國有企業(yè)工作人員，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

本次共招聘國有企業(yè)工作人員170名，員工類型為其他用工。其中，派遣至交投集團(tuán)下屬子公司惠民公共交通有限公司16名、交投能源銷售有限公司2名、交通綠化有限公司6名、南山交通技術(shù)培訓(xùn)中心有限公司2名，派遣至城投集團(tuán)下屬子公司公共停車服務(wù)有限公司40名、國置房屋拆遷有限公司4名、城投市政公用建設(shè)有限公司4名，派遣至產(chǎn)發(fā)集團(tuán)下屬子公司東磐山海協(xié)作有限公司1名、總部中心開發(fā)建設(shè)有限公司3名、民爆物資有限公司1名、保安服務(wù)有限公司40名，派遣至水投集團(tuán)本部4名，派遣至其下屬子公司污水處理有限公司3名、三鄉(xiāng)水務(wù)有限公司2名、思源供水有限公司2名，派遣至禹山物業(yè)管理有限公司17名，派遣至文旅投資集團(tuán)下屬子公司廣廈文化旅游開發(fā)有限公司4名、文旅投資集團(tuán)有限公司盧宅旅游分公司1名、華越體育文化發(fā)展有限公司東陽分公司2名，派遣至資發(fā)集團(tuán)下屬子公司資發(fā)嘉業(yè)置業(yè)有限公司1名、資源勘察規(guī)劃測繪有限公司5名、土地整理開發(fā)有限公司2名、林業(yè)資源開發(fā)有限公司3名、資發(fā)房地產(chǎn)開發(fā)有限公司2名、國有資產(chǎn)經(jīng)營有限公司1名、規(guī)劃建筑設(shè)計(jì)院有限公司1名。另外，招錄長征建筑工程有限公司1名。

每人限報(bào)一個(gè)崗位，招聘單位、崗位、人數(shù)和資格條件等詳見《東陽市部分國有企業(yè)招聘計(jì)劃表2023-(9)》(附件1)。

應(yīng)聘人員應(yīng)對提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡弄虛作假者一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格。

二、招聘條件

(一)擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)、熱愛祖國、遵紀(jì)守法、品行端正、愛崗敬業(yè)、團(tuán)結(jié)合作，有較強(qiáng)的責(zé)任感和事業(yè)心;

(二)具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、技能、工作條件、工作年限等條件，具備勝任應(yīng)聘崗位所需的相關(guān)專業(yè)知識和能力;

(三)不得應(yīng)聘與單位領(lǐng)導(dǎo)人員有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位;

(四)近5年內(nèi)無違法犯罪等情形。

三、招聘程序

按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，通過公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考核、擇優(yōu)錄取的方式進(jìn)行。

(一)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2023年6月20日公告發(fā)布起---2023年6月28日下午17點(diǎn)30分止。

報(bào)名方式：1.郵箱報(bào)名：應(yīng)聘人員完整填寫《報(bào)名表》(附件2)，并會(huì)同相關(guān)材料掃描件{身份證、畢業(yè)證(應(yīng)屆畢業(yè)生提供學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍狀態(tài))、相關(guān)資格證書、退伍軍人優(yōu)待證、考務(wù)費(fèi)40元付款掃二維碼并備注姓名截圖等}打包成一個(gè)壓縮包，以電子版發(fā)至指定郵箱1397097244@qq.com，文件統(tǒng)一以“姓名+招聘單位+應(yīng)聘崗位”命名。2.現(xiàn)場報(bào)名：應(yīng)聘人員帶上相關(guān)材料直接至東陽市振興路609號人力資源大樓5樓504辦公室現(xiàn)場報(bào)名。

咨詢電話：0579-89302260

(二)資格審查

根據(jù)崗位資格條件和應(yīng)聘者提交的材料進(jìn)行初審，對資格初審?fù)ㄟ^的人員，考前一至兩天由東陽市人力資源服務(wù)有限公司通知報(bào)考人員攜帶本人身份證進(jìn)行電腦實(shí)操考試，報(bào)考駕駛員相關(guān)崗位考駕駛技能考試、面試。

招考一線崗位人員直接面試(免筆試或電腦實(shí)操考試)、招考駕駛員需進(jìn)行駕駛技能考試和面試，一線崗位和駕駛員招考不受報(bào)名人數(shù)限制;招考其他崗位人員進(jìn)行電腦實(shí)操考試和面試，報(bào)名人數(shù)應(yīng)大于招聘人數(shù)，否則按比例相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃;若報(bào)名人數(shù)不足招聘計(jì)劃人數(shù)時(shí)，按考試成績情況確定錄取人數(shù)。

(三)考試

1.考試時(shí)間：暫定7月1日(周六)

2.考生須憑身份證參加考試，遲到超30分鐘人員取消考試資格�？荚嚲唧w時(shí)間由東陽市人力資源服務(wù)有限公司通過電話、短信形式通知應(yīng)聘者。

3.確定面試對象。電腦實(shí)操結(jié)束后，同崗位根據(jù)電腦實(shí)操成績從高分到低分按照1:3的比例確定入圍面試人員。招聘崗位出現(xiàn)不足規(guī)定比例的，按照實(shí)際人數(shù)確定，最后一名如電腦實(shí)操成績相同時(shí)，均進(jìn)入面試。一線崗位人員不進(jìn)行電腦實(shí)操考核，直接進(jìn)行面試環(huán)節(jié)。

(四)總成績

1.報(bào)名會(huì)計(jì)(資發(fā)嘉業(yè)置業(yè)有限公司和長征建筑工程有限公司)、外業(yè)測量、土地整治、綜合文字崗(林業(yè)資源開發(fā)有限公司和資發(fā)房地產(chǎn)開發(fā)有限公司)、工程建設(shè)崗、林業(yè)技術(shù)員、房地產(chǎn)員、工程管理(交通綠化有限公司和污水處理有限公司)、工程現(xiàn)場管理、安全管理員、綜合行政管理、商業(yè)運(yùn)營管理、安裝工程師、建筑設(shè)計(jì)、站場調(diào)度員、點(diǎn)鈔收銀員、管理輔助、資料員、安全工程師-1、安全工程師-2、安全工程師-3、車場管理、綜合調(diào)度、監(jiān)控值守、儲(chǔ)備站長以及招商專員(東磐山海協(xié)作有限公司和文旅投資集團(tuán)有限公司盧宅旅游分公司)進(jìn)行電腦實(shí)操考核和面試，電腦實(shí)操成績和面試成績各占50%，根據(jù)總成績從高分到低分進(jìn)行排名�？偡窒嗤�情況下，以電腦實(shí)操分?jǐn)?shù)高者為先。

2.報(bào)名灑水車駕駛員、駕駛員、公交車駕駛員進(jìn)行駕駛技能考試和面試，駕駛技能成績占60%，面試成績占40%，根據(jù)總成績從高分到低分進(jìn)行排名�？偡窒嗤�情況下，以駕駛技能成績高者為先。

3.報(bào)名叉車教練員、食堂幫工、面點(diǎn)師兼廚師以及電氣維修進(jìn)行現(xiàn)場實(shí)操和面試，現(xiàn)場實(shí)操成績占60%，面試成績占40%，根據(jù)總成績從高分到低分進(jìn)行排名�？偡窒嗤�情況下，以現(xiàn)場實(shí)操成績高者為先。

4.報(bào)名其他崗位(直接面試)的，按面試成績從高分到低分進(jìn)行排名(面試分?jǐn)?shù)相同時(shí)以學(xué)歷高者優(yōu)先，同等學(xué)歷以年輕者優(yōu)先)。

(五)確定體檢、考察對象

根據(jù)總成績，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定體檢人員，體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，體檢時(shí)間另行通知，體檢費(fèi)用自理。

擬聘用人員與東陽市人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同，自動(dòng)放棄或無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的，取消聘用資格，一線崗位人員和駕駛員根據(jù)總成績從高分到低分排名依次遞補(bǔ)，其他崗位不遞補(bǔ)。

四、待遇

錄用人員執(zhí)行國有企業(yè)編外用工薪酬及福利制度。

五、其他事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員須認(rèn)真填寫隨時(shí)可聯(lián)系的電話，并保持聯(lián)系電話暢通。如因聯(lián)系方式或信息錯(cuò)誤無法聯(lián)絡(luò)到本人的，均視為本人自動(dòng)放棄。

(二)“工作經(jīng)驗(yàn)”是指以勞動(dòng)(聘用)合同及社保繳納記錄為準(zhǔn)，須提供所在企業(yè)的勞動(dòng)(聘用)和社保繳納記錄證明。

(三)本次招聘相關(guān)信息(總成績、入圍體檢名單等)將公布在東陽人才網(wǎng)，不再另行通知，請考生及時(shí)登錄查詢。如有特殊情況需有變動(dòng)說明的，請關(guān)注東陽人才網(wǎng)。

   附件1：東陽市部分國有企業(yè)招聘計(jì)劃表2023-（9）.xlsx

   附件2：報(bào)名表.xlsx

東陽市人力資源服務(wù)有限公司

2023年6月20日

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