2023年達(dá)州市金鼎鑫貿(mào)易有限公司關(guān)于下半年公開招聘工作人員50名的公告

達(dá)州市金鼎鑫貿(mào)易有限公司關(guān)于2023年下半年公開招聘工作人員的公告

達(dá)州市金鼎鑫貿(mào)易有限公司決定面向社會(huì)公開招聘一批工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘名額

本次招聘工作人員50名(詳見附件)。

二、招聘對象及基本條件

(一)招聘對象

具有本科及以上學(xué)歷并取得學(xué)士及以上學(xué)位人員，其中2023年高校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2023年7月31日前取得畢業(yè)證、學(xué)位證。

(二)招聘條件

1.報(bào)考人員應(yīng)同時(shí)具備下列條件：

(1)具有中華人民共和國國籍，熱愛祖國，擁護(hù)憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

(2)年齡35周歲以下(1988年6月21日以后出生)。

(3)身體健康，能正常履行招聘職位職責(zé)。

(4)具備《職位表》中具體招聘職位要求的資格和條件。

其中，報(bào)考人員有效學(xué)位證上的學(xué)位應(yīng)與報(bào)考職位的學(xué)位資格要求相符。報(bào)考職位的學(xué)歷和專業(yè)應(yīng)與所需的有效畢業(yè)證所載學(xué)歷及其專業(yè)名稱相符。不符者請勿報(bào)考，否則取消報(bào)考或聘用資格，責(zé)任由報(bào)考人員自負(fù)。

2.有下列情形之一者不得報(bào)考：

(1)曾受過各類刑事處罰的。

(2)曾被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的。

(3)曾被開除公職的。

(4)有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

(5)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的。

(6)失信被執(zhí)行人員。

(7)現(xiàn)役軍人。

(8)法律、法規(guī)、規(guī)章等規(guī)定的其他不得報(bào)考的情形。

三、招聘程序

(一)報(bào)名

本次招聘報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)站為達(dá)州人事考試網(wǎng)(http://www.dzrsks.com.cn/，下同)。

1.報(bào)名時(shí)間為2023年6月21日09:00至7月2日17:00。

2.選擇職位。報(bào)考人員登錄報(bào)名網(wǎng)站后，詳細(xì)了解招聘對象、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定和注意事項(xiàng)等內(nèi)容，根據(jù)自身情況選擇完全符合報(bào)考資格條件的一個(gè)職位報(bào)名。每個(gè)報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)職位。報(bào)考人員應(yīng)使用第二代居民身份證號進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證信息必須一致。

3.填報(bào)信息。報(bào)考人員按網(wǎng)絡(luò)提示要求進(jìn)行注冊(已經(jīng)注冊的可以直接登錄報(bào)名)，并真實(shí)、準(zhǔn)確填寫《報(bào)名表》各項(xiàng)內(nèi)容。同時(shí)按網(wǎng)絡(luò)提示上傳本人近期清晰的免冠正面證件電子照片。

(二)資格初審

報(bào)考人員請于報(bào)考次日登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過資格初審，并按網(wǎng)絡(luò)提示打印《報(bào)名表》2份，供申請筆試加分和面試資格復(fù)審使用。

資格初審?fù)ㄟ^，不作為符合資格條件的依據(jù)，報(bào)考人員是否符合資格條件須在資格復(fù)審及后續(xù)程序中確定。

經(jīng)資格初審合格且照片質(zhì)量合格的考生，須于2023年6月21日至7月3日17:00期間登錄到報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行確認(rèn)繳費(fèi)。繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)參照《四川省發(fā)展和改革委員會(huì)、四川省財(cái)政廳<關(guān)于重新公布全省人力資源社會(huì)保障部門行政事業(yè)性收費(fèi)的通知>(川發(fā)改價(jià)格〔2017〕472號)規(guī)定，筆試考務(wù)費(fèi)每科50元。網(wǎng)絡(luò)報(bào)名后未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)確認(rèn)繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄。

(三)打印準(zhǔn)考證

資格初審?fù)ㄟ^并成功完成了確認(rèn)繳費(fèi)的報(bào)考人員，請于2023年7月5日至7月8日登錄達(dá)州人事考試網(wǎng)“準(zhǔn)考證打印”專欄打印本人準(zhǔn)考證(使用A4紙打印，黑白、彩色均可，保證字跡、照片清晰)，逾期不打印準(zhǔn)考證而影響考試的一切責(zé)任由考生自負(fù)。

(四)考試及資格復(fù)審

考試包括筆試和面試，其中筆試和面試成績各占50%。

考試總成績=筆試總成績(筆試成績+筆試加分)×50%+面試成績×50%。考試總成績保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

1.筆試

每個(gè)職位有效報(bào)考人數(shù)與該職位招聘名額比例不得低于3:1。開考比例達(dá)不到3:1的，減少或取消該職位招聘計(jì)劃。報(bào)考被取消職位的人員，報(bào)名時(shí)同意調(diào)劑的調(diào)劑到其他符合資格條件的職位;報(bào)名時(shí)不愿意調(diào)劑的可申請退費(fèi)。

(1)筆試科目�！毒C合知識》

(2)筆試時(shí)間、地點(diǎn)。2023年7月8日，具體時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。報(bào)考人員必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和第二代有效居民身份證(不含過期身份證、身份證復(fù)印件、戶口簿)，按照準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。兩證不全者不得參加考試。

(3)筆試加分。

A.“雙一流”高校畢業(yè)生加2分;

B.具有基層工作經(jīng)歷的每1年加0.3分;基層工作經(jīng)歷是指：在縣(市、區(qū))、鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)黨政機(jī)關(guān)，村(社區(qū))黨組織或者村(居)委會(huì)，以及各類事業(yè)單位工作過(含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位)。直轄市區(qū)(縣)機(jī)關(guān)工作經(jīng)歷視同為基層工作經(jīng)歷。

同時(shí)符合上述加分規(guī)定的，累計(jì)加分不超過6分。

凡符合上述加分條件的報(bào)考人員，應(yīng)于2023年7月3日下午5點(diǎn)前將相關(guān)證明材料原件(畢業(yè)證、學(xué)位證、工作證明材料、表彰文件等)及復(fù)印件送交達(dá)州高新區(qū)政務(wù)中心610室，加分資料不全或逾期提交的報(bào)考人員，不予受理，責(zé)任自負(fù)。

(4)成績公布與查分。筆試成績通過達(dá)州人事考試網(wǎng)公布。對缺考、零分等特殊情況有疑問的，應(yīng)于筆試成績公布后2日內(nèi)登錄達(dá)州人事考試網(wǎng)提交查分申請，逾期不予受理。核查結(jié)果于查分申請結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)在達(dá)州人事考試網(wǎng)公布。

2.資格復(fù)審

資格復(fù)審采取現(xiàn)場審查方式進(jìn)行，資格審查人員名單在達(dá)州人事考試網(wǎng)公布，請考生隨時(shí)關(guān)注。

(1)參加人員。根據(jù)參考人員筆試總成績和對應(yīng)職位招聘名額，按筆試開考比例從高分到低分確定資格復(fù)審人員，最后一名成績相同的，一并進(jìn)入資格復(fù)審。因筆試缺考或其他原因達(dá)不到筆試開考比例的，可降低到2:1的比例確定面試資格復(fù)審人員;達(dá)不到2:1比例但該職位招聘計(jì)劃多于1人的，減少該職位招聘計(jì)劃;招聘計(jì)劃為1人且僅有1人參加筆試的，進(jìn)入資格復(fù)審，但該報(bào)考人員筆試總成績低于使用同套試題形成競爭崗位進(jìn)入資格復(fù)審人員(含遞補(bǔ)資格復(fù)審人員)的最低分?jǐn)?shù)，則取消面試資格。筆試成績(不含加分)低于60分者不進(jìn)入資格復(fù)審。

(2)提交資料。參加資格復(fù)審的人員，應(yīng)攜帶《報(bào)名表》一份(貼上照片)、第二代有效居民身份證、畢業(yè)證、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表、學(xué)位證的原件及復(fù)印件等，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格審查。

自愿放棄資格復(fù)審、未按時(shí)參加資格復(fù)審以及未通過資格復(fù)審者，取消面試資格。由此出現(xiàn)的缺額，按筆試總成績從高分到低分為序等額遞補(bǔ)一次進(jìn)行資格復(fù)審。

3.面試

面試具體事項(xiàng)另行通知，面試成績滿分100分，占考試總成績的50%。

(五)體檢

面試工作結(jié)束后，根據(jù)招聘名額，在參加面試考生中，按照考生總成績從高分到低分(若考試總成績相同，以筆試總成績由高到低確定名次)等額確定進(jìn)入體檢的人選。體檢的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。體檢時(shí)間及醫(yī)院另行通知，體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。

(六)考察

考生經(jīng)考試、體檢合格后，進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，考察不合格人員不予聘用。因體檢、考察不合格或考生自愿放棄等原因出現(xiàn)的缺額，從參加面試的人員中，按考試總成績進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

(七)公示

對體檢、考察合格的擬聘用人員，在達(dá)州人事考試網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。

(八)聘用

1.經(jīng)考試、體檢、考察并公示合格者確定為擬聘用人員，擬聘用人員與達(dá)州市金鼎鑫貿(mào)易有限公司簽訂勞動(dòng)合同。派遣人員試用期兩個(gè)月，在試用期結(jié)束后進(jìn)行考核，對考核不合格的按程序解聘。

2.擬聘用人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未能完整提供辦理聘用手續(xù)的相關(guān)資料，取消聘用資格。

3.公示結(jié)果影響聘用、放棄聘用、未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的或發(fā)現(xiàn)其他問題不可聘用的，取消聘用資格。

4.應(yīng)聘的社會(huì)在職人員若與原單位涉及勞動(dòng)糾紛，概由本人負(fù)責(zé)處理，受聘前仍未妥善處理的，取消聘用資格。

四、待遇

本次招聘人員的崗位工資參照《達(dá)州高新區(qū)全員崗位聘用人事管理工作薪酬管理實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行，服務(wù)期滿2年的，根據(jù)考核結(jié)果一次性發(fā)放生活補(bǔ)助。

五、紀(jì)律與監(jiān)督

(一)考生應(yīng)保證提供真實(shí)、準(zhǔn)確的個(gè)人信息及資料，確保聯(lián)系方式正確、暢通，否則因無法與考生取得聯(lián)系所造成的后果，由考生本人自行負(fù)責(zé);如有弄虛作假的行為，取消報(bào)考資格。

(二)本次招聘工作由達(dá)州高新區(qū)黨群工作部指導(dǎo)達(dá)州市金鼎鑫貿(mào)易有限公司具體實(shí)施，人社分局、經(jīng)合中心、投資公司全程配合，高新區(qū)紀(jì)工委監(jiān)察工委機(jī)關(guān)全程監(jiān)督，招聘工作堅(jiān)持“照章辦事 、陽光操作”，反對一切不正之風(fēng)，保證招聘工作順利進(jìn)行。

六、其他事項(xiàng)

(一)招聘咨詢電話：0818-2833291。

(二)監(jiān)督電話：0818-2833922。

(三)本次考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會(huì)上凡稱與本次考試相關(guān)的復(fù)習(xí)教材、培訓(xùn)班、網(wǎng)站、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。敬請廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

(四)本公告由達(dá)州市金鼎鑫貿(mào)易有限公司負(fù)責(zé)解釋。

附件：達(dá)州市金鼎鑫貿(mào)易有限公司2023年下半年公開招聘工作人員職位表

達(dá)州市金鼎鑫貿(mào)易有限公司

2023年6月19日

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