2023安徽阜陽(yáng)東盛建設(shè)投資有限公司招聘10名公告

阜陽(yáng)東盛建設(shè)投資有限公司2023年度招聘公告

阜陽(yáng)東盛建設(shè)投資有限公司是經(jīng)潁東區(qū)人民政府批準(zhǔn)設(shè)立的國(guó)有建設(shè)投資有限公司，注冊(cè)資金50000萬(wàn)元。專(zhuān)業(yè)從事基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、重大項(xiàng)目建設(shè)投資，中小企業(yè)資金擔(dān)保;土地整理、開(kāi)發(fā)、利用，新農(nóng)村建設(shè)投資、舊城區(qū)改造項(xiàng)目投資;政府性資源與國(guó)有資產(chǎn)整合、運(yùn)營(yíng)等。

根據(jù)工作需要，阜陽(yáng)東盛建設(shè)投資有限公司2023年度面向社會(huì)公開(kāi)招聘10名工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、擇優(yōu)的原則，嚴(yán)格按照招聘程序擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位與計(jì)劃

具體招聘崗位、數(shù)量及條件等見(jiàn)附件《阜陽(yáng)東盛建設(shè)投資有限公司2023年度招聘崗位表》。

三、招聘對(duì)象與條件

招聘對(duì)象為國(guó)家承認(rèn)學(xué)歷的大學(xué)本科及以上畢業(yè)生，且必須符合以下條件:

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

(二)遵守憲法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件;

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

(六)崗位所需的其他條件。

崗位表中的“35周歲以下”為“1987年6月1日以后出生”(其他涉及年齡計(jì)算的依此類(lèi)推);工作經(jīng)歷要求，截止時(shí)間為2023年7月31日。因工作單位變化而中斷時(shí)間的，其在不同單位工作的時(shí)間可以累計(jì)計(jì)算，在讀期間參加勤工儉學(xué)、實(shí)習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。

崗位條件和要求中“專(zhuān)業(yè)”主要依據(jù)國(guó)家教育部公布的專(zhuān)業(yè)(學(xué)科)指導(dǎo)目錄設(shè)置。

考生所學(xué)專(zhuān)業(yè)以畢業(yè)證書(shū)專(zhuān)業(yè)為準(zhǔn)，不可以憑專(zhuān)業(yè)(學(xué)業(yè))證書(shū)、結(jié)業(yè)證書(shū)、輔修證書(shū)、畢業(yè)證書(shū)上的輔修專(zhuān)業(yè)報(bào)考。畢業(yè)證書(shū)上專(zhuān)業(yè)后面帶括號(hào)，只能代表所學(xué)內(nèi)容有所涉及，不能認(rèn)定為專(zhuān)業(yè)(教育部公布的“專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)目錄”中自帶括號(hào)的除外)，考生只能以括號(hào)以外的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)報(bào)考相符合的崗位。

香港、澳門(mén)大學(xué)學(xué)歷，須經(jīng)國(guó)家教育行政主管部門(mén)認(rèn)可;國(guó)外學(xué)歷，要經(jīng)國(guó)家教育部相關(guān)部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證;上述人員同時(shí)須符合公告規(guī)定及崗位要求的報(bào)考資格條件。

有下列情形之一的人員，不得報(bào)考：

(一)不符合崗位招聘條件的人員;

(二)在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

(三)現(xiàn)役軍人;

(四)在各級(jí)各類(lèi)事業(yè)單位公開(kāi)招聘中因違反《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開(kāi)招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),且記錄期限未滿(mǎn)的人員;

(五)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

(六)按照國(guó)家、省有關(guān)規(guī)定，尚在最低服務(wù)年限內(nèi)的機(jī)關(guān)、事業(yè)單位正式在編工作人員;

(七)法律法規(guī)規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

四、招聘程序

(一)網(wǎng)上報(bào)名

1、報(bào)名網(wǎng)址：安徽招聘考試網(wǎng)上報(bào)名服務(wù)平臺(tái)(http://ahexam.cn)。

2、報(bào)名時(shí)間：2023年6月12日9:00至6月18日16:00，逾期不再補(bǔ)報(bào)。

3、報(bào)考人員登錄報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行報(bào)名，認(rèn)真閱讀并簽署“誠(chéng)信承諾書(shū)”，填寫(xiě)《報(bào)名資格審查表》，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，寬度1-2厘米，高度2-3厘米，分辨率約為300-500像素，大小為100kb以下)，報(bào)考人員填寫(xiě)的信息必須與本人實(shí)際情況、報(bào)考條件和所報(bào)考的崗位要求相一致。凡弄虛作假通過(guò)資格審查,其實(shí)際情況與報(bào)考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試、聘用等資格。每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并須使用本人有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。

4、報(bào)考人員報(bào)名后，于6月20日16：00前可隨時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格審查。通過(guò)審查的，不得改報(bào)其他崗位;尚未審查或未通過(guò)審查的，可在6月20日16：00前改報(bào)其他崗位。

5、通過(guò)資格審查的報(bào)考人員，應(yīng)于6月23日16:00前登錄安徽招聘考試網(wǎng)上報(bào)名服務(wù)平臺(tái)(http://ahexam.cn)按規(guī)定繳納筆試考試費(fèi)用90元(45元∕科)，逾期未繳費(fèi)的視為自行放棄。

6、為確保新進(jìn)人員質(zhì)量，報(bào)名通過(guò)資格審查并完成繳費(fèi)人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例達(dá)到3∶1方可開(kāi)考。未達(dá)到開(kāi)考比例的，將核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)或取消該招聘崗位。被取消招聘崗位的報(bào)考人員，可于2023年6月24日9:00-12:00改報(bào)其他符合條件的崗位。

(二)筆試

1、筆試采用閉卷方式，筆試科目包括《綜合知識(shí)》、《申論》或《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》兩科，滿(mǎn)分各為100分，合訂本。按照5:5合成筆試成績(jī)，計(jì)算分別保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位。

2、考試時(shí)間為2023年7月2日(星期日)上午。

08:30—10:00 《綜合知識(shí)》

10:00—12:00 《申論》或《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》

3、報(bào)考人員可于2023年6月28日9:00至2023年7月2日9:00從安徽招聘考試網(wǎng)上報(bào)名服務(wù)平臺(tái)(http://ahexam.cn)自行下載并打印《準(zhǔn)考證》。考試地點(diǎn)設(shè)在阜陽(yáng)市。

4、綜合知識(shí)最低控制合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為50分。筆試成績(jī)?cè)诠P試結(jié)束后7個(gè)工作日內(nèi)在安徽招聘考試網(wǎng)上報(bào)名服務(wù)平臺(tái)公布。

(三)加分條件

符合報(bào)考條件的人員可享受以下加分：

具有碩士研究生及以上學(xué)歷人員可在筆試總成績(jī)分?jǐn)?shù)上加2分;

(2)具有中級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格證書(shū)(會(huì)計(jì)師、審計(jì)師、統(tǒng)計(jì)師、經(jīng)濟(jì)師、稅務(wù)師)人員可在筆試總成績(jī)分?jǐn)?shù)上加2分;其中財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗要求具有中級(jí)及以上會(huì)計(jì)資格證書(shū)可在筆試總成績(jī)上加2分。

以上加分不累計(jì)，最高2分，請(qǐng)于筆試結(jié)束3天內(nèi)攜帶資料到阜陽(yáng)東盛建設(shè)投資有限公司申請(qǐng)筆試加分，筆試加分將在筆試成績(jī)中備注。

(四)資格復(fù)審

筆試總成績(jī)從高分到低分順序，根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)，按1:3比例確定各崗位參加資格復(fù)審的人員，最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同的，一并加入確定為參加資格復(fù)審人選。

資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供以下證件、材料:

1、本人有效居民身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、學(xué)信網(wǎng)打印的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》、招聘崗位要求的相關(guān)證書(shū)(證件)及其他材料(加蓋單位公章的相關(guān)工作經(jīng)歷證明材料原件及勞動(dòng)合同和社保繳納明細(xì))、報(bào)名資格審查表等材料的原件和復(fù)印件。

2、持香港、澳門(mén)大學(xué)學(xué)歷證書(shū)的人員，還須提供國(guó)家教育行政主管部門(mén)認(rèn)可的證明;持國(guó)外學(xué)歷證書(shū)的人員，還須提供國(guó)家教育部相關(guān)部門(mén)學(xué)歷認(rèn)證證書(shū)。

3、機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門(mén)同意報(bào)考的證明。

4、凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其參加面試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，依筆試總成績(jī)從高分到低分等額遞補(bǔ)一次。

資格復(fù)審合格的報(bào)考人員，現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取面試通知書(shū)，面試費(fèi)用80元。

資格審查貫穿公開(kāi)招聘的全過(guò)程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件的，隨時(shí)取消聘用資格。

(五)面試

1.面試時(shí)間

時(shí)間見(jiàn)面試通知書(shū)。資格復(fù)審合格的考生攜帶面試通知書(shū)和本人有效身份證件原件參加面試。因故未能按時(shí)參加面試的，取消其面試資格，所空名額不再遞補(bǔ)。

2.面試方式

方式為結(jié)構(gòu)化面試，面試設(shè)定最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)60分，未達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線(xiàn)的考生，不予進(jìn)入體檢和考察。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

(六)體檢和考察

最終成績(jī)按筆試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%合成確定。根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員考試最終成績(jī)，從高分到低分，按1:1比例等額確定體檢、考察人選(如最終成績(jī)相同，依次以《申論》或《專(zhuān)業(yè)知識(shí)》成績(jī)、《綜合知識(shí)》成績(jī)、面試成績(jī)得分高者優(yōu)先)。

體檢工作由用人單位負(fù)責(zé)統(tǒng)一組織實(shí)施。體檢費(fèi)用由考生自理。

體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號(hào))等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行�？忌�如因自身原因無(wú)法在規(guī)定時(shí)間完成全部體檢項(xiàng)目，則視為主動(dòng)放棄。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)，同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

(七)公示

1、體檢、考察結(jié)束后，合格人員將在阜陽(yáng)市潁東區(qū)人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示3天。

2、公示期滿(mǎn)后，對(duì)公示無(wú)異議或有異議但反映問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。

(八)待遇

根據(jù)勞動(dòng)法，被聘用人員試用期內(nèi)進(jìn)行試用期考核,試用期滿(mǎn)3個(gè)月后經(jīng)考核合格者正式聘用;不合格的，取消聘用。合同期滿(mǎn)，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以續(xù)聘，重新簽訂合同。經(jīng)年度考核通過(guò)后，年綜合收入不低于10萬(wàn)元(含五險(xiǎn)一金個(gè)人部分)。如取得職稱(chēng)者，將給予相應(yīng)的職稱(chēng)津貼;如取得碩士研究生及以上學(xué)歷者，將給予相應(yīng)的學(xué)歷津貼。被錄用人員享受帶薪休假、交通補(bǔ)貼，享受工會(huì)會(huì)員福利(法定節(jié)假日及生日慰問(wèn)品等)。

五、其他事項(xiàng)

1、本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試培訓(xùn)班。

2.招聘單位有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素，調(diào)整相關(guān)崗位的招聘工作，并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。

3.建立考生備選庫(kù)。本次招聘對(duì)已參加面試的考生進(jìn)行備選登記。如崗位出缺，用人單位可根據(jù)需要決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)，遞補(bǔ)有效期自首次發(fā)布招聘公告之日起計(jì)，設(shè)置為一年。

政策咨詢(xún)電話(huà)：0558-2206921

報(bào)名系統(tǒng)咨詢(xún)電話(huà)：0551-62891910

報(bào)名咨詢(xún)時(shí)間：周一至周五(上午8：30--12：00;下午14:30--17:30)

特此公告。

阜陽(yáng)東盛建設(shè)投資有限公司

2023年6月7日

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