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武漢城市職業(yè)學(xué)院2023年面向社會(huì)公開招聘人事代理人員公告【49人】

2023-06-08 14:41:06 |文章來源:湖北人事考試網(wǎng)|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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武漢城市職業(yè)學(xué)院2023年面向社會(huì)公開招聘人事代理人員公告【49人】

  武漢城市職業(yè)學(xué)院是湖北省人民政府舉辦、武漢市人民政府主管、面向全國招生的全日制綜合性高等職業(yè)院校。學(xué),F(xiàn)有南北兩個(gè)校區(qū),南校區(qū)瀕臨風(fēng)景優(yōu)美的湯遜湖,北校區(qū)坐落風(fēng)景秀麗的獅子山麓、野芷湖畔,地鐵7、8號(hào)線直達(dá)南北校區(qū)。

  學(xué)校是國家優(yōu)質(zhì)?聘叩嚷殬I(yè)院校、國家省域“雙高校”立項(xiàng)建設(shè)單位(A類)、教育部“師范教育先進(jìn)學(xué)校”、現(xiàn)代學(xué)徒制試點(diǎn)院校、1+X項(xiàng)目首批試點(diǎn)院校、全國百佳優(yōu)秀繼續(xù)教育培訓(xùn)院校、國家級(jí)職業(yè)教育“雙師型”教師培訓(xùn)基地、全國首批健康學(xué)校建設(shè)單位,學(xué)校兩度入選中國高職院校國際影響力50強(qiáng),并獲教學(xué)資源50強(qiáng)、資源建設(shè)優(yōu)勢學(xué)校60強(qiáng)、學(xué)生發(fā)展100所優(yōu)秀院校。在2022年中國高職高專院校競爭力、綜合實(shí)力等高等教育三大排行榜中,位列全國97位,全省第5。

  學(xué)校現(xiàn)有全日制在校生1.6萬余人,校園總面積1100余畝。設(shè)有15個(gè)二級(jí)學(xué)院、66個(gè)招生專業(yè)、12個(gè)專業(yè)群。建設(shè)省級(jí)及以上教學(xué)質(zhì)量工程項(xiàng)目90余項(xiàng),各級(jí)各類示范專業(yè)、特色專業(yè)、重點(diǎn)專業(yè)在各專業(yè)群的覆蓋率達(dá)到100%,其中,央財(cái)支持專業(yè)4個(gè),國家骨干、示范專業(yè)7個(gè),國家實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地3個(gè),協(xié)同創(chuàng)新中心1個(gè),專本聯(lián)合培養(yǎng)專業(yè)2個(gè)。

  為貫徹“人才強(qiáng)校”戰(zhàn)略,加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)學(xué)?沙掷m(xù)發(fā)展,根據(jù)學(xué)校事業(yè)發(fā)展需要,擬面向社會(huì)公開招聘人事代理人員49人。

  一、招聘原則

  按照公開、公平、競爭、擇優(yōu)錄取的原則,堅(jiān)持德才兼?zhèn)、任人唯賢的用人標(biāo)準(zhǔn),采取筆試、面試、考察相結(jié)合的方式進(jìn)行。

  二、招聘條件

  (一)基本條件

  1.具有中華人民共和國國籍。

  2.遵守憲法和法律。

  3.具有良好的品行。

  4.崗位所需的專業(yè)、技能條件或從業(yè)資質(zhì)。

  5.適應(yīng)崗位要求的身體條件和心理素質(zhì)。

  6.崗位所需要的其他具體條件見《武漢城市職業(yè)學(xué)院2023年人事代理招聘崗位一覽表》。

  (二)有下列情況之一的,不受理應(yīng)聘:

  1.曾因犯罪受過刑事處罰或者曾被開除公職的人員;

  2.正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查或者審計(jì)的人員;

  3.正在處分期間(影響期) 的人員;

  4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

  5.現(xiàn)役軍人、非應(yīng)屆的全日制在讀學(xué)生;

  6.原工作單位不同意報(bào)考的人員;

  7.在公務(wù)員錄用考試和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為,且被記入公務(wù)員考試錄用誠信檔案庫或事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,尚在記錄期限內(nèi)的人員;

  8.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  三、報(bào)名方式

  (一)網(wǎng)上報(bào)名(2023年6月5日9:00至6月12日12:00)

  應(yīng)聘人員登錄武漢人事考試網(wǎng)(http://www.whptc.org),點(diǎn)擊“網(wǎng)上報(bào)名”選擇相應(yīng)考試后提交應(yīng)聘申請(qǐng)(含上傳照片,此后所用照片要求一致,未上傳照片或上傳照片不符合要求將不能通過審核)。應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名,超過申請(qǐng)時(shí)間,不再接受報(bào)名。報(bào)名提交信息必須對(duì)照招聘條件真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效的填寫,凡弄虛作假者取消應(yīng)聘資格。

  (二)查詢審核結(jié)果(2023年6月5日9:00至6月12日17:00)

  應(yīng)聘人員登錄武漢人事考試網(wǎng)查詢網(wǎng)上審核結(jié)果。

  (三)網(wǎng)上報(bào)名確認(rèn)(2023年6月5日9:00至6月13日17:00)

  通過審核的應(yīng)聘人員應(yīng)進(jìn)行報(bào)名確認(rèn),并按相關(guān)規(guī)定登錄武漢人事考試網(wǎng)進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名確認(rèn),未按時(shí)參加報(bào)名確認(rèn)的,視為自動(dòng)放棄。

  (四)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

  應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)通過武漢人事考試網(wǎng)關(guān)注準(zhǔn)考證打印時(shí)間。通過審核的應(yīng)聘人員登錄武漢人事考試網(wǎng)下載并打印準(zhǔn)考證(A4紙張黑白打印即可)。

  (五)其他要求

  1.關(guān)于相關(guān)時(shí)間節(jié)點(diǎn):年齡從1月1日起算,如30周歲以下即為1992年1月1日之后出生,以此類推;畢業(yè)證取得時(shí)間截止為2023年7月31日,國外、境外留學(xué)人員須于2023年7月31日前取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書。對(duì)到期未能按要求取得相應(yīng)證件的應(yīng)聘人員,取消本次報(bào)名或聘用資格。

  2.符合應(yīng)聘崗位條件的博士研究生、副高以上職稱資格者經(jīng)學(xué)校審核同意可辦理免筆試手續(xù),直接進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié),不占用面試指標(biāo)。符合免筆試條件者,筆試成績按照該崗位參加本次考試面試入圍人員的平均成績計(jì)算。請(qǐng)務(wù)必于2023年6月9日前到學(xué)校人事處(南校區(qū)綜合樓934)辦理免筆試手續(xù)。

  3.請(qǐng)應(yīng)聘人員關(guān)注武漢人事考試網(wǎng)和學(xué)校網(wǎng)站,并保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通。

  四、考試安排

  (一)考試流程

  本次招聘按照筆試、資格復(fù)審、心理測評(píng)、面試的流程進(jìn)行。

  1.筆試?荚噧(nèi)容為教育綜合知識(shí),采取閉卷考試的方式進(jìn)行,滿分為100分。

  2.資格復(fù)審。根據(jù)筆試成績從高分到低分,按崗位招聘人數(shù)1:3的比例確定資格復(fù)審及面試人員名單。不按照指定時(shí)間地點(diǎn)參加資格復(fù)審或應(yīng)聘人員資格復(fù)審不合格的,取消面試資格。出現(xiàn)的面試人選缺額,按該崗位筆試成績依次遞補(bǔ)。應(yīng)聘人員需進(jìn)行現(xiàn)場資格審核,并攜帶以下材料的原件和復(fù)印件各一份。

  (1)屬2023年應(yīng)屆畢業(yè)生的應(yīng)聘人員應(yīng)提供以下材料:

  個(gè)人簡歷(含政治面貌、身份證號(hào)、聯(lián)系方式、家庭住址、工作單位、身心健康狀況、婚姻狀況、社會(huì)關(guān)系、學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷等),并附近期立姿生活照1張;筆試準(zhǔn)考證、身份證、學(xué)生證、就業(yè)協(xié)議書、畢業(yè)生推薦表、本碩(博)畢業(yè)證及學(xué)位證(以同等學(xué)歷身份考取碩士研究生者,須另提供專科畢業(yè)證)、學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證報(bào)告、計(jì)算機(jī)和英語等級(jí)證書、本碩(博)期間成績單(檔案中有,復(fù)印件需加蓋檔案管理處公章)、與筆試準(zhǔn)考證相同的2寸照片2張以及自薦材料(含自薦信及其它證明個(gè)人能力的相關(guān)材料);所在黨委出具的黨員(預(yù)備黨員)證明等。

  (2)屬社會(huì)人才的應(yīng)聘人員除應(yīng)提供上述材料外(不含學(xué)生證、就業(yè)協(xié)議書、畢業(yè)生推薦表),還應(yīng)提供單位同意報(bào)考證明。應(yīng)聘崗位有“執(zhí)業(yè)資格、技術(shù)資格、技術(shù)等級(jí)”及“其他要求”等要求的,須提供相應(yīng)的相關(guān)職稱(或技術(shù)等級(jí))證書等。崗位要求有相關(guān)工作經(jīng)歷的,須提供能證明相關(guān)工作經(jīng)歷的勞動(dòng)(聘用)合同、繳納社保的證明原件及復(fù)印件。

  資格審查工作貫穿招聘全過程。應(yīng)聘人員在報(bào)名過程中存在偽造或涂改證件、證明等材料,或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;提供的涉及報(bào)考資格的申請(qǐng)材料或者信息不實(shí),且影響報(bào)名審核結(jié)果的;其他應(yīng)當(dāng)取消其本次應(yīng)聘資格的違紀(jì)違規(guī)行為的,取消本次應(yīng)聘資格,并依法依規(guī)追究相關(guān)責(zé)任。

  3.心理測評(píng)。主要考察應(yīng)聘人員的心理狀態(tài)、崗位適應(yīng)性與勝任力等。

  4.面試。面試成績滿分100分,按80分劃定合格分?jǐn)?shù)線,面試成績低于80分的不予錄用。具體方式如下:

  (1)輔導(dǎo)員崗位采取結(jié)構(gòu)化面試、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論、公文寫作的方式進(jìn)行;

  (2)行政管理崗位采取結(jié)構(gòu)化面試、專業(yè)水平考核等方式進(jìn)行;

  (3)專任教師崗位采取說課、專業(yè)技能測試等方式進(jìn)行。

  (二)時(shí)間安排

  1.筆試時(shí)間暫定于2023年6月,具體時(shí)間和地點(diǎn)以準(zhǔn)考證上通知為準(zhǔn)。

  2.資格復(fù)審、心理測評(píng)、面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

  (三)總成績計(jì)算方式

  筆試成績和面試成績分別占總成績的40%和60%,總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

  五、體檢及考察

  根據(jù)總成績從高到低按照招聘計(jì)劃1:1的比例確定體檢及考察人選。

  體檢。體檢工作按照國家有關(guān)規(guī)定由學(xué)校統(tǒng)一組織實(shí)施,在三級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《武漢市事業(yè)單位公開招聘工作人員體檢表》執(zhí)行,體檢結(jié)果以體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)和主檢醫(yī)師做出的明確結(jié)論為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員對(duì)非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)查的體檢項(xiàng)目結(jié)果存有疑問的,可以在接到體檢結(jié)論通知之日起2日內(nèi),向組織體檢的單位申請(qǐng)復(fù)查。復(fù)查由組織體檢的單位另行指定醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行,復(fù)查內(nèi)容為對(duì)體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,復(fù)查只能進(jìn)行1次,體檢結(jié)果以復(fù)查結(jié)論為準(zhǔn)。

  體檢結(jié)果不合格的,取消聘用資格,按綜合成績排名順位遞補(bǔ)下一位應(yīng)聘者進(jìn)行體檢。若考生對(duì)體檢結(jié)果有疑議,可按規(guī)定申請(qǐng)復(fù)查一次,復(fù)查結(jié)果仍不合格的,不予聘用。因特殊情況無法做出明確體檢結(jié)論的,由體檢實(shí)施部門上一級(jí)主管部門負(fù)責(zé)組織對(duì)體檢對(duì)象重新進(jìn)行體檢,體檢結(jié)論以重新體檢的結(jié)果為準(zhǔn)?忌氄J(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目,如在規(guī)定時(shí)間未按要求完成體檢項(xiàng)目的,視為自動(dòng)放棄體檢資格。對(duì)妊娠期的女性考生,可按醫(yī)囑暫緩可能對(duì)胎兒健康有影響的體檢項(xiàng)目,待妊娠期結(jié)束后補(bǔ)做有關(guān)體檢項(xiàng)目,體檢合格后再行辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

  考察。體檢合格人員,按照《湖北省學(xué)校安全條例》的要求先進(jìn)行身份核查,核查合格人員進(jìn)入考察環(huán)節(jié)?疾飙h(huán)節(jié)主要采取調(diào)查走訪、與考察對(duì)象面談、查閱檔案資料等方式進(jìn)行,全方位考察報(bào)考者的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、職位匹配以及報(bào)考期間表現(xiàn)等情況,并核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確,是否具有報(bào)考回避的情形,是否被列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象等。對(duì)考察不合格或在考察中發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考資格條件的人員,不予聘用。

  六、聘用及待遇

  (一)聘用管理

  被聘用人員根據(jù)國家、省、市相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期,初次就業(yè)的聘用人員試用期為12個(gè)月、非初次就業(yè)的博士研究生試用期為3個(gè)月、其他人員試用期為6個(gè)月。試用期結(jié)束經(jīng)考核合格者,按照學(xué)校人事代理管理相關(guān)規(guī)定,辦理正式聘用手續(xù),聘任至專業(yè)技術(shù)十二級(jí)或管理九級(jí)崗位;試用期滿考核不合格人員,解除聘用合同。

  (二)有關(guān)待遇

  按照學(xué)校人事代理相關(guān)管理辦法執(zhí)行。

  七、其他事項(xiàng)

  1.本招聘公告由武漢城市職業(yè)學(xué)院人事處負(fù)責(zé)解釋。

  2.對(duì)專業(yè)、資格、條件等內(nèi)容咨詢,請(qǐng)聯(lián)系武漢城市職業(yè)學(xué)院人事處,聯(lián)系人:王老師,霍老師;咨詢電話:027-88390665,81805061。

  3.其他咨詢電話:武漢市人事考試院網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)操作咨詢電話:027-82639495。

  4.單位地址:

  湖北省武漢市洪山區(qū)南李路127號(hào)(南校區(qū))

  湖北省武漢市洪山區(qū)野芷湖西路26號(hào)(北校區(qū))

  武漢城市職業(yè)學(xué)院

  2023年6月2日

  附件列表:

  1.武漢城市職業(yè)學(xué)院2023年人事代理招聘崗位一覽表.XLSX

  原文鏈接:http://www.whptc.org/ncms/article_3dced2ff566bf15e92bbd493c6455309.shtml

 

 

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(編輯:lishan05)
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