2023年廣東粵電惠博新能源有限公司社會(huì)公開招聘3人公告

廣東粵電惠博新能源有限公司(以下簡(jiǎn)稱惠博公司),位于惠州市博羅縣，于2022年3月23日注冊(cè)成立，經(jīng)營(yíng)范圍包括新興能源技術(shù)研發(fā)、發(fā)電技術(shù)服務(wù)、太陽能發(fā)電技術(shù)服務(wù)、風(fēng)力發(fā)電技術(shù)服務(wù)、熱力生產(chǎn)和供應(yīng)、節(jié)能管理服務(wù)等，股東為廣東能源集團(tuán)控股上市公司廣東電力發(fā)展股份有限公司。公司經(jīng)營(yíng)宗旨為采用先進(jìn)適用的技術(shù)和科學(xué)的管理方法建設(shè)和經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目，以高效、環(huán)保、經(jīng)濟(jì)的方式向用戶提供高質(zhì)量的電力。公司自主開發(fā)的大豐17MWp分布式發(fā)電光伏項(xiàng)目已具備并網(wǎng)條件，湖鎮(zhèn)100MW光伏項(xiàng)目已開工建設(shè)，湖鎮(zhèn)項(xiàng)目為省重點(diǎn)項(xiàng)目，獲得當(dāng)?shù)卣�府高度支持，正在加速推進(jìn)中。惠博公司將繼續(xù)努力開發(fā)清潔能源電力項(xiàng)目，為國(guó)家碳達(dá)峰和碳中和戰(zhàn)略添磚加瓦。

為滿足企業(yè)發(fā)展需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘相關(guān)專業(yè)人員，有關(guān)事宜如下：

一、招聘人數(shù)

(一)技術(shù)專責(zé)，1人;

(二)安全專責(zé)，1人;

(三)運(yùn)維專責(zé)，1人。

二、招聘條件

(一)身心健康，遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，以及較扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)和較強(qiáng)的實(shí)際工作能力。

(二)具備大專及以上學(xué)歷。

(三)年齡在45周歲以下(年齡和工作經(jīng)歷年限計(jì)算日期截至報(bào)名截止日期，具備注冊(cè)安全工程師、建造師、造價(jià)師、中高級(jí)職稱等資格可適當(dāng)放寬年齡條件)。

(四)身體健康狀況符合招聘崗位要求。

(五)與惠博公司員工沒有直系、三代以內(nèi)旁系、近姻親屬關(guān)系。

(六)符合招聘崗位的其他條件，詳見《廣東粵電惠博新能源有限公司招聘崗位職責(zé)及任職條件表》(附件1)。

三、招聘程序

按照?qǐng)?bào)名、簡(jiǎn)歷篩選、面試、聘用等程序進(jìn)行，具體流程和時(shí)間安排結(jié)合工作實(shí)際開展，以實(shí)際通知為準(zhǔn)。

(一)報(bào)名

1.應(yīng)聘人員下載并填寫《廣東粵電惠博新能源有限公司招聘報(bào)名表》(附件2)，將招聘報(bào)名表與其他證件或證書掃描件(身份證、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格、職業(yè)資格、業(yè)績(jī)證明及其他相關(guān)證明材料)一起以壓縮文件形式發(fā)送至hbzp2023@163.com郵箱(郵件主題統(tǒng)一命名為“應(yīng)聘崗位+姓名”)，每名應(yīng)聘人員限報(bào)1個(gè)崗位。

2.報(bào)名截止時(shí)間：2023年5月25日24:00。

3.應(yīng)聘者應(yīng)保證所填信息完整、準(zhǔn)確、真實(shí)，惠博公司將對(duì)應(yīng)聘者的簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選，經(jīng)資格審查符合要求的，將通知應(yīng)聘者參加考核。

(二)視頻面試

惠博公司將對(duì)符合條件的應(yīng)聘人員進(jìn)行視頻面試，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行初步評(píng)估。

(三)考核測(cè)評(píng)

采取現(xiàn)場(chǎng)面試的方式對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行考核測(cè)評(píng)。根據(jù)視頻面試情況擇優(yōu)選擇現(xiàn)場(chǎng)面試人員，最終成績(jī)將根據(jù)視頻面試、現(xiàn)場(chǎng)面試評(píng)審兩個(gè)考評(píng)環(huán)節(jié)得分按相應(yīng)權(quán)重加總得出綜合成績(jī)。

(四)體檢

通過考核測(cè)評(píng)的應(yīng)聘人員，將由專人通知進(jìn)行職業(yè)健康體檢。

(五)聘用

通過考核測(cè)評(píng)、職業(yè)健康體檢等流程的應(yīng)聘人員，按有關(guān)規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。

四、用工管理

(一)錄用人員與惠博公司簽訂勞動(dòng)合同，試用期3個(gè)月。

(二)享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日、雙休、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、勞保、高溫津貼等。

(三)薪資：月均稅前1～1.2萬元。

(四)招聘崗位工時(shí)：標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)。

(五)工作地點(diǎn)：廣東惠州博羅縣。

五、其他事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員對(duì)提交材料的真實(shí)性、有效性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格，不予錄用。

(二)應(yīng)聘人員面試遲到30分鐘或面試當(dāng)天未到視為棄權(quán)，取消考核資格。

(三)本次招聘所有報(bào)名資料嚴(yán)格保密，恕不退還，謝絕來人來訪。如應(yīng)聘人員素質(zhì)不能達(dá)到崗位要求，惠博公司將少招或不招。

(四)應(yīng)聘者辦理入職手續(xù)時(shí)，需持與原單位解除勞動(dòng)合同證明原件，如無，惠博公司有權(quán)不予錄用。

附件1：廣東粵電惠博新能源有限公司招聘崗位職責(zé)及任職條件表.xlsx

附件2：廣東粵電惠博新能源有限公司招聘報(bào)名表.doc

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