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2023年滁州市亭城文旅集團(tuán)及子公司公開招聘工作人員17名公告

2023-05-12 10:57      文章來源:滁州市亭城文化旅游投資集團(tuán)有限

2023年滁州市亭城文旅集團(tuán)及子公司公開招聘工作人員公告

滁州市亭城文化旅游投資集團(tuán)有限公司及子公司根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開納新工作人員,納新公告如下:

一、招聘崗位

本次共招聘17人。具體招聘崗位詳見《2023年滁州市亭城文旅集團(tuán)公開招聘工作人員計劃表》(以下簡稱招聘計劃表)。

下載查看具體崗位表

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)和正確的政治方向,遵紀(jì)守法,品行端正,具有良好的職業(yè)道德;

(三)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

(四)符合報考崗位的專業(yè)、學(xué)歷(學(xué)位)、年齡及其他要求。(其中35周歲以下即1988年5月10日(含)以后出生,其他年齡計算方式以此參照。)

(五)有下列情形之一的人員,不得報考:

1.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;

2.現(xiàn)役軍人;

3.經(jīng)政府人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?计趦(nèi)的人員;

4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

5.失信被執(zhí)行人;

6.法律規(guī)定不得參加報考或聘用為國有企業(yè)工作人員的其他情形人員;

7. 不符合崗位招聘條件的人員。

三、招聘程序

本次招聘分為報名、資格審查、面試、體檢、考察及公示6個環(huán)節(jié)。

(一)報名

1. 報名時間:2023年5月10日—2023年5月16日(以報名郵件收到時間為準(zhǔn))。

2.報名方式:應(yīng)聘人員須提交以下報名資料掃描件至指定郵箱(見招聘計劃表):

(1)居民身份證掃描件;

(2)學(xué)歷(學(xué)位)證書掃描件;

(3)資格證書等掃描件;

(4)經(jīng)本人簽字確認(rèn)的《2023年滁州市亭城文旅集團(tuán)公開招聘應(yīng)聘人員登記表》掃描件;

下載查看登記表

(5)本人《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(下載網(wǎng)址:www.chsi.com.cn);

(6)工作經(jīng)歷證明材料;

(7)個人無犯罪證明和近1月征信報告;

(8)近期2寸免冠證件照電子版。

3. 應(yīng)聘人員提供的信息材料必須真實(shí)準(zhǔn)確,如有弄虛作假,取消其應(yīng)聘資格。郵箱地址和咨詢電話見崗位計劃表(工作日上午8:30—11:30,下午2:30—5:30)。

4.報名要求

應(yīng)聘人員按招聘崗位進(jìn)行報名,每人限報一個崗位。本次招聘采取電子郵件報名方式,不接受現(xiàn)場報名,應(yīng)聘者需將相關(guān)報名資料按要求發(fā)送至指定郵箱(郵件名稱要求:崗位代碼+招聘崗位+姓名)。注:本次招聘設(shè)最低開面比例,通過資格審查人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)的比例達(dá)不到3:1的,由招聘單位研究是否取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計劃數(shù)。

(二)資格審查

根據(jù)招聘崗位要求,對應(yīng)聘人員的報名材料進(jìn)行嚴(yán)格審核,經(jīng)初審合格后,確定并通知入圍面試人員名單。未接到通知的應(yīng)聘人員視為資格審查不通過,不再另行通知。資格審查貫穿于招聘工作全過程。應(yīng)聘人員提供的信息及報名材料必須與本人實(shí)際情況、招聘條件相一致;凡弄虛作假通過資格審查,其實(shí)際情況與報考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實(shí),即取消面試、聘用等資格。

(三)面試

通過資格審查的人員,統(tǒng)一組織面試。每位應(yīng)聘人員面試滿分為100分,為確保用人質(zhì)量,面試設(shè)60分為合格線,未達(dá)到60分及以上不予錄用。面試時間、地點(diǎn)另行通知,應(yīng)聘人員需保持通訊暢通,因應(yīng)聘人員個人原因,導(dǎo)致無法取得聯(lián)系影響面試的,后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。注:本次招聘設(shè)最低開面比例,通過資格審查人數(shù)與崗位招聘計劃數(shù)的比例達(dá)不到3:1的,由招聘單位研究是否取消或相應(yīng)核減該崗位招聘計劃數(shù)。

(四)成績

面試成績均折算成百分制,計算時分別保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。面試總成績在亭城文旅集團(tuán)網(wǎng)站公示3個自然日。

招聘單位根據(jù)招聘計劃數(shù)和應(yīng)聘人員面試最終成績,從高分到低分,按1:1比例等額確定體檢、考察對象。

(五)體檢

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和相關(guān)規(guī)程執(zhí)行,體檢時間、地點(diǎn)另行通知。

(六)考察

考察工作由招聘單位組織實(shí)施,主要復(fù)查核實(shí)應(yīng)聘者報名資格及其思想政治和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等情況。

(七)公示

對體檢、考察均合格的擬聘用人員,在亭城文旅集團(tuán)網(wǎng)站公示3個自然日。

(八)遞補(bǔ)

出現(xiàn)因應(yīng)聘人員體檢、考察不符合要求,或應(yīng)聘人選公示結(jié)果影響聘用、公示后及試用期聘用人員放棄等導(dǎo)致擬聘崗位有缺額時,按照成績視情決定是否遞補(bǔ)。

四、合同簽訂

公示結(jié)束后,招聘單位按有關(guān)規(guī)定辦理錄用手續(xù)。擬錄用人員未按期到崗的,視為自動放棄錄用資格。

五、注意事項

1. 本次招聘不收取任何費(fèi)用,不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的培訓(xùn)班。

2. 應(yīng)聘人員必須確保報名時填寫的信息真實(shí)準(zhǔn)確。因未如實(shí)填寫報考信息、偽造報名信息、填寫信息有誤、信息與應(yīng)聘人員所持證明材料不一致等原因,影響招聘的,后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。資格審查工作貫穿招聘工作全過程,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有造假或違紀(jì)行為,取消面試、體檢、考察、聘用資格,已經(jīng)聘用的解除勞動關(guān)系。

3. 應(yīng)聘人員應(yīng)隨時保持通訊暢通,應(yīng)聘人員須嚴(yán)格遵守本公告規(guī)定,聯(lián)系方式如有變更須第一時間告知招聘單位,因違反本公告規(guī)定或因個人原因造成報考失誤或無法取得聯(lián)系的,后果由應(yīng)聘人員自負(fù)。

4. 應(yīng)聘人員提交的報名資料不予退還,招聘單位將嚴(yán)格保密。

本次公開招聘全程接受社會監(jiān)督,監(jiān)督舉報電話:0550-3801220。

本公告由招聘單位負(fù)責(zé)解釋。

滁州市亭城文化旅游投資集團(tuán)有限公司

2023年5月10日

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(編輯:趙帥)

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