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當(dāng)陽市2023年衛(wèi)健系統(tǒng)急需緊缺人才校園招聘公告【8人】

2023-04-06 13:53:38 |文章來源:湖北人事考試網(wǎng)|事業(yè)單位考試網(wǎng)

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當(dāng)陽市2023年衛(wèi)健系統(tǒng)急需緊缺人才校園招聘公告【8人】

 

  為深入實(shí)施“人才強(qiáng)市”戰(zhàn)略,進(jìn)一步優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),為“健康當(dāng)陽”提供有力保障,我市衛(wèi)健系統(tǒng)擬通過校園招聘方式引進(jìn)8名急需緊缺人才,F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、報(bào)考條件

  1. 具有中華人民共和國國籍;

  2. 具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

  3. 具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

  4. 具有崗位要求的工作能力和其他資格條件;

  5.遵紀(jì)守法,品行端正,無不良記錄;

  6. 現(xiàn)役軍人、高校在讀的非2023年7月31日前畢業(yè)的人員不能報(bào)考(在高校就讀的非2023屆畢業(yè)生也不能以已取得的較低層次學(xué)歷、學(xué)位報(bào)考);

  7. 報(bào)考人員不得報(bào)考與引才單位人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系等構(gòu)成回避情形的崗位;

  8. 法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位人員的其他情形不得報(bào)考;

  9. 報(bào)考人員一經(jīng)聘用,在當(dāng)陽最低服務(wù)年限為5年;

  10. 當(dāng)陽市內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位正式在編人員不得報(bào)考。

  二、引才單位、崗位、人數(shù)及基本資格條件

  具體見《湖北省當(dāng)陽市2023年衛(wèi)健系統(tǒng)引進(jìn)急需緊缺人才崗位一覽表》(附件1)。

  三、引進(jìn)程序

  (一)考生報(bào)名及資格審查

  1. 時(shí)間:2023年4月1日(周六)上午8:30-9:30。

  2. 地點(diǎn):三峽大學(xué)生命科學(xué)樓S2206會議室

  3. 相關(guān)要求:本次人才引進(jìn)采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名人員自行下載、填寫《湖北省當(dāng)陽市2023年衛(wèi)健系統(tǒng)引進(jìn)急需緊缺人才報(bào)名表》(附件2),同時(shí)提供本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證(尚未發(fā)放學(xué)歷學(xué)位證書的應(yīng)屆畢業(yè)生,需由學(xué)校所在教務(wù)部門出具證明,并提供學(xué)信網(wǎng)有效《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》,待取得學(xué)歷學(xué)位證書后,再向引才單位提交原件)、崗位條件要求的資格證和其他有效證明材料原件及復(fù)印件,留學(xué)回國人員還須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心(http://www.cscse.edu.cn)學(xué)歷認(rèn)證的證明材料,并準(zhǔn)備1張近期免冠一寸彩色登記照,進(jìn)行現(xiàn)場資格審查、擇優(yōu)比選。

  報(bào)名人員只能選擇本次引進(jìn)中的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。凡不誠信報(bào)考或提供虛假證明材料的,經(jīng)引進(jìn)工作任一環(huán)節(jié)查實(shí),均取消引進(jìn)資格。報(bào)名時(shí)填寫的通訊地址和聯(lián)系電話須真實(shí)準(zhǔn)確。

  (二)面談(面試)

  1.時(shí)間:2023年4月1日上午9:30-11:30

  2. 地點(diǎn):三峽大學(xué)生命科學(xué)樓S2206會議室

  3.方式:采取“面談+面試”形式統(tǒng)一組織實(shí)施。主要考查考生的思想政治素質(zhì)、綜合分析能力、語言表達(dá)、專業(yè)表現(xiàn)、職位匹配度等。

  4.相關(guān)要求:考生須持身份證原件在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加面試。對違反相關(guān)紀(jì)律的考生,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理,涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。

  (三)體檢

  考生攜帶身份證原件到指定醫(yī)院和機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生自理,體檢不合格或自動(dòng)放棄的,根據(jù)單位需要,擇優(yōu)遞補(bǔ)。

  (四)組織考察

  考察工作采取個(gè)別談話、與考察對象面談、查閱檔案資料等實(shí)地考察方式進(jìn)行,全面了解考察對象的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)、身體心理健康情況、職位匹配度以及需要回避等方面,并對報(bào)名資格進(jìn)行復(fù)查,核實(shí)考察對象是否符合報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。對考察不合格、或自動(dòng)放棄、或在考察中發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考資格條件的人員,不予引進(jìn),根據(jù)引才單位需要,擇優(yōu)遞補(bǔ)。

  (五)公示和引進(jìn)

  體檢、考察合格人員,市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行綜合分析研判審議,經(jīng)審議通過人員,在當(dāng)陽市人民政府網(wǎng)公示7天,經(jīng)公示無異議人員,按照事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺人才有關(guān)要求,辦理相關(guān)引進(jìn)手續(xù)。應(yīng)屆畢業(yè)生經(jīng)考試(考核)工作組綜合認(rèn)定合格,可現(xiàn)場簽訂就業(yè)意向協(xié)議,經(jīng)雙方達(dá)成一致,可到用人單位進(jìn)行實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)。擬引進(jìn)人才無正當(dāng)理由逾期(自接到報(bào)到通知7日內(nèi))不報(bào)到的,取消資格。

  四、政策待遇

  (一)引進(jìn)人才納入事業(yè)單位編制,按照機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員管理辦法進(jìn)行管理,并按國家規(guī)定落實(shí)事業(yè)單位相關(guān)待遇。擬引進(jìn)人員為在職人員的,自行負(fù)責(zé)與原工作單位辦理解除勞動(dòng)(聘用)手續(xù)后再辦理相應(yīng)入職手續(xù)。

  (二)符合我市《關(guān)于進(jìn)一步強(qiáng)化人才引領(lǐng)支撐高質(zhì)量發(fā)展的實(shí)施意見》條件人員,可按政策在我市享受三年內(nèi)1.8-30萬元生活補(bǔ)貼;三年內(nèi)免費(fèi)申請入住人才公寓,人才公寓不足時(shí)領(lǐng)取1.44-2.88萬元租房補(bǔ)貼;或在當(dāng)陽市購買人才房,一次性發(fā)放5-10萬元“購房首付款補(bǔ)貼”。

  (三)引進(jìn)的人才納入組織人社部門重點(diǎn)跟蹤培養(yǎng)。

  五、相關(guān)說明

  (一)此次人才引進(jìn)不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。

  (二)本公告由中共當(dāng)陽市委人才辦負(fù)責(zé)解釋。

  報(bào)名咨詢電話:0717-3253680(當(dāng)陽市衛(wèi)生健康局)

  政策咨詢電話:0717-3239430、0717-3237951(中共當(dāng)陽市委人才辦)

  監(jiān)督舉報(bào)電話:0717-3412380(中共當(dāng)陽市委組織部干部監(jiān)督股)

  附件:1. 湖北省當(dāng)陽市2023年衛(wèi)健系統(tǒng)引進(jìn)急需緊缺人才崗位一覽表

  2. 湖北省當(dāng)陽市2023年衛(wèi)健系統(tǒng)引進(jìn)急需緊缺人才報(bào)名表

  中共當(dāng)陽市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

  2023年3月30日

  來源:http://www.dangyang.gov.cn/pcms_352_gongshigonggao_7/64257e725e05d12d4c67e526.html

當(dāng)陽市政府
 

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(編輯:lishan05)
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