2023年河南安陽市中國文字博物館引進急需緊缺專業(yè)人才15人公告

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中國文字博物館位于甲骨文的故鄉(xiāng)——河南省安陽市，是經(jīng)國務院批準建設的集文物保護、陳列展示和科學研究于一體的國家一級博物館，全國愛國主義教育示范基地，是漢字文化的科普中心、向世界展示中華文化的窗口、國家的漢字文化中心和國際性文化交流的平臺。

中國文字博物館建設是一項系統(tǒng)工程，分兩期建設完成。2009年11月一期工程建成開館，包括主體館、字坊、廣場等，占地81畝，建筑面積22700平方米，主要實現(xiàn)博物館陳列展示、文物收藏等功能。續(xù)建工程和漢字公園項目2022年11月建成對外開放，占地面積389.4畝，總投資14.39億。其中，續(xù)建工程占地面積約175.4畝，建筑面積68300平方米，包括文字文化演繹體驗中心、文字文化研究交流中心、人防工程三部分，共有“字里乾坤”“字書瓊林”“漢字民俗”“書苑英華”四個專題展覽。漢字公園項目占地214畝，是集科學性、知識性、趣味性于一體，將漢字文化的多維度形式與表達方式融入到景觀設計中，形成“漢字之源”“漢字之變”“漢字之趣”“漢字之美”“漢字之韻”“漢字力量”六個漢字文化展示園地。

中國文字博物館兩期工程共同構建系統(tǒng)化、立體化、層次化的功能體系，形成一個完整的、獨特的、現(xiàn)代化的文字文化中心園區(qū)，將建設成為更具活力、創(chuàng)造力和影響力的世界知名、國家一流博物館，為推進文化旅游融合發(fā)展戰(zhàn)略，塑造“行走河南·讀懂中國”文化品牌助力添彩。

為進一步優(yōu)化專業(yè)技術人員隊伍結構、促進博物館發(fā)展、加強學術研究人才隊伍建設，按照安人社辦〔2021〕131號文件有關要求，我館決定公開引進15名專業(yè)技術人員。

一、引進范圍、對象和條件

(一)引進范圍和對象

詳見附件1《中國文字博物館2023年人才引進崗位表》。

(二)引進條件

引進人員必須具備下列條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行;

4.符合引進人才的年齡條件：35周歲以下是指1988年1月1日及以后出生;

5.崗位所需的專業(yè)或技能條件;

6.適應崗位要求的身體條件;

7.崗位所需要的其他條件;

有下列情形之一的不得報名：

1.因犯罪受過刑事處罰的人員和被開除的人員，刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3.5年內(nèi)曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員;

4.現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務員(含參公人員)和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員，普通高等院校在讀的非2023年應屆畢業(yè)生;

5.國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。

二、引進方式及程序

(一)發(fā)布公告

2023年3月7日在中國文字博物館官方網(wǎng)站(http://www.wzbwg.com)以及河南省招才引智創(chuàng)新發(fā)展大會官方網(wǎng)站(https://www.zghnrc.gov.cn/)上發(fā)布引進人才的公告。中國文字博物館官方網(wǎng)站作為此次招聘相關公告發(fā)布網(wǎng)站，報名人員有義務及時關注。

(二)報名和資格初審

1.報名

本次引進采用網(wǎng)上報名方式進行。

報名時間：2023年3月7日8:00至 4月5日17:00(逾期不再受理)。

2023年全國普通高等院校應屆畢業(yè)生需提供學校出具的在校情況表現(xiàn)證明、可按時畢業(yè)并取得畢業(yè)證學位證的相關證明、及學信網(wǎng)學籍在線報告等。

報名者可通電子郵件方式，把《中國文字博物館2023年度人才引進報名表》(見附件2 )，個人簡歷、學歷學位證書、學歷認證、學位認證、科研成果(附檢索證明)及獲獎證書等掃描成PDF文件，請將電子版發(fā)送至文字博物館人事科郵箱：zgwzbwgrskrs@126.com ，郵件標題格式為：“人員姓名+畢業(yè)院校+所學專業(yè)”。具體相關事宜可來電咨詢。

2.資格初審

時間：2023年3月14日8:00至4月12日17:00。

中國文字博物館根據(jù)人才引進條件的要求對報名人員的個人信息、學歷學位證書、學歷認證、學位認證、科研成果(附檢索證明)及獲獎證書等相關支撐材料進行資格初審。

報名資格經(jīng)過初審，符合要求的，將電話通知進入下一環(huán)節(jié)。報名者所提供的聯(lián)系方式必須準確無誤，并保持通訊暢通。若因本人填報的聯(lián)系電話有誤或其他原因而無法聯(lián)系到本人，造成的后果由報名者本人負責。

資格審查貫穿人才引進工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報名人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假，一經(jīng)查實，取消面試或聘用資格。

(三)面試

面試成績100分，采取結構化面試的方式進行，崗位形不成競爭的，該崗位面試人員的面試成績應達到其所在面試小組使用同一套面試題本的面試人員平均分，達不到平均分的不得進入體檢與考察程序。

(四)體檢

根據(jù)面試成績，按每個招聘崗位人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢在市級以上綜合性醫(yī)院進行，由中國文字博物館按要求統(tǒng)一組織實施。體檢費用由應聘人員承擔。

(五)考察

根據(jù)面試成績和體檢結果等額確定考察人選�？疾煊芍袊�文字博物館具體組織實施�？疾靷戎赜谒枷胝�治表現(xiàn)、道德品質以及與應聘崗位相關的業(yè)務能力和工作實績等。

(六)公示

根據(jù)面試、體檢和考察結果確定擬聘人員，擬聘人員將在中國文字博物館網(wǎng)站(http://www.wzbwg.com)進行公示。公示期為7個工作日。

(七)聘用

經(jīng)公示無異議的，由用人單位填寫《事業(yè)單位人才引進審批表》，報人力資源和社會保障局備案后辦理相關手續(xù)。

擬聘用人員與用人單位簽訂《聘用合同》，期限一般不低于5年，擬聘用人員應當按照所在單位要求參加崗前培訓。

初次就業(yè)的聘用人員試用期為12個月，其他聘用人員試用期為3個月，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿后由用人單位進行綜合考察，合格的予以正式聘用，符合安陽市人才引進相關待遇政策的，給予相應的薪酬待遇;不合格的，取消聘用資格。

特別提示：

應聘人員在應聘期間要保持通訊暢通，報名時留下的聯(lián)系方式若有變化，要及時告知中國文字博物館。因本人原因錯過重要信息而影響考試的，責任自負。

本次招聘不指定考試輔導用書，不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等，均與中國文字博物館無關。敬請廣大應聘人員提高警惕，切勿上當受騙。

本方案由中國文字博物館負責解釋，未盡事宜由中國文字博物館研究決定。

附件1：《中國文字博物館2023年人才引進崗位表》

附件2：《中國文字博物館2023年度人才引進報名表》

2023年3月7日

原標題：中國文字博物館關于2023年引進急需緊缺專業(yè)人才的公告

文章來源：http://www.ayrc.cc/news/news-show-7924.htm

手機端鏈接：https://m.sydw8.com/2023/0308/470637.html

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