2023年黑龍江齊齊哈爾市體育局所屬事業(yè)單位招聘4人公告

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為了更好地落實“振興龍江 邀你同行”黑龍江人才周引才活動，根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(黑辦發(fā)〔2006〕32號)，齊齊哈爾市體育局所屬事業(yè)單位擬公開招聘工作人員，現(xiàn)將具體事宜公告如下。

一、招聘單位簡介

(一)齊齊哈爾市少年重點業(yè)余體育學校(齊齊哈爾市射擊運動學校)，正科級公益一類事業(yè)單位，經(jīng)費形式為財政部分補助，負責體育后備人才基地和少年體育人才隊伍建設等工作。

(二)齊齊哈爾市鶴城體育場，正科級公益二類事業(yè)單位，經(jīng)費形式為非財政補助，負責場館維護建設等工作，為體育運動隊、廣大群眾提供訓練、比賽、健身場地和器材服務保障。

二、招聘崗位

市體育局所屬事業(yè)單位市少年重點業(yè)余體育學校(市射擊運動學校)擬招聘教練員3名，市鶴城體育場擬招聘財務人員1名，具體崗位詳見附件1。

三、招聘條件

(一)具備下列條件人員可以報考：

1.具有中華人民共和國國籍，年滿十八周歲，遵守憲法和法律;

2.熱愛體育事業(yè)，具有良好的社會公德和職業(yè)道德;

3.具備本崗位的專業(yè)知識與技能，能履行本崗位職責;

4.年齡、工作經(jīng)歷計算時間截止到2023年2月13日;

5.符合招聘崗位所規(guī)定的其它具體條件(詳見附件1)。

(二)有下列情形之一的，不得報考：

1.受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、未成年管教的;

2.受過黨內嚴重警告及以上處分或受行政記大過及其以上處分的;

3.因違反興奮劑有關規(guī)定受到處分的;

4.曾被開除公職、辭退的;

5.近三年各類考試過程中被錄用主管機關認定有考試作弊行為的人員;

6.其他不符合招聘資格條件的。

四、招聘程序

(一)報名

1.報名方式：采取現(xiàn)場報名方式。

2.報名時間：2023年2月22日至2月24日,逾期不再受理報名事宜。

3.報名地點：齊齊哈爾市黨政機關辦公中心(齊齊哈爾市建華區(qū)新明大街27號)2號樓市體育局2529室。

4.報名時需提交的材料：

(1)本人有效身份證、學歷學位證書、報到證(就業(yè)通知書)等原件及復印件;

(2)有效期內的學信網(wǎng)《教育部學歷證書電子注冊備案表》;

(3)《齊齊哈爾市體育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》(附件2);

(4)能夠證明其執(zhí)教經(jīng)歷的證明材料(如：地市級以上體校、優(yōu)秀運動隊執(zhí)教年限佐證材料;省級以上體育主管部門認定的成績證書、比賽秩序冊或成績冊等)原件及復印件;

(5)在職人員須提供所在單位同意報考的介紹信原件;

(6)符合黑政發(fā)〔2009〕30號、黑政辦發(fā)〔2013〕42號文件相關加分政策的考生，報名時必須提供有效證書或證明，如不能按時提供上述證明材料的考生視為放棄加分政策。同時具備多個加分條件的考生，取最高加分項目，不累計加分。

5.報名注意事項：

(1)報考人員僅限報考一個崗位;

(2)對報考人員資格審核貫穿招聘工作全過程，考生報考時要信守承諾，如實提交有關信息和材料，對不符合條件或弄虛作假、違背相關法律法規(guī)報考的，無論在哪個環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)問題一經(jīng)查實立即取消考試資格或聘用資格，后果自負;

(3)報考人數(shù)與招聘計劃的比例原則上不低于3：1，緊缺急需崗位經(jīng)市人社局批準，可根據(jù)實際情況適當降低開考比例，非緊缺急需崗位的縮減或取消招聘計劃;

(4)筆試、面試等招聘相關事宜請考生密切關注齊齊哈爾市冰雪體育微信公眾號，同時保持通訊暢通。若更換聯(lián)系方式應及時告知招聘單位，因個人原因錯過招聘任何環(huán)節(jié)的，責任自負;

(5)咨詢電話：0452-2792529 監(jiān)督電話：0452-2792508

(二)考試

由市體育局負責具體實施，采取筆試與面試相結合的方式。筆試和面試成績均為百分制。筆試成績占總成績的60%，面試成績占總成績的40%，總成績計算方法：總成績=筆試成績(含政策性加分)×60%+面試成績×40%。

1.筆試。教練員崗位主要考察對運動訓練相關理論知識儲備，不指定復習教材。財務人員崗位主要考察對財務專業(yè)相關理論知識儲備，不指定復習教材。筆試結束后，根據(jù)成績由高分到低分，按照招聘崗位數(shù)量3：1的比例確定進入面試人選，若最后一名筆試成績出現(xiàn)并列，則相應擴大進入面試人選數(shù)量。進入面試人員名單公示期為3個工作日。

2.面試。采用結構化面談形式進行，面試時間15分鐘。教練員崗位主要考察考生對運動訓練專業(yè)相關理論知識的掌握和應用能力以及語言表達能力。財務人員崗位主要考察考生對財務專業(yè)相關理論知識的掌握和應用能力以及語言表達能力。面試考生兩次抽簽確定面試順序號依次進行面試。面試采取現(xiàn)場打分的方式，計分采取去掉一個最高分和一個最低分，然后取平均分的方法。面試低于60分不予聘用。

根據(jù)招聘崗位按總成績由高分到低分順序，按照招聘崗位數(shù)1:1的比例確定進入考核人選并公示3個工作日，若總成績出現(xiàn)并列，如有符合黑政發(fā)〔2009〕30號文件相關政策的考生優(yōu)先聘用，否則以面試成績高者優(yōu)先聘用。

(三)考核與體檢

考核和體檢由市體育局組織實施。主要對其政治思想、道德品質、績能表現(xiàn)、遵紀守法等情況進行全面考核。對考核合格者組織體檢(體檢費由考生自行承擔)，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》進行�？忌�在考核與體檢過程中出現(xiàn)不合格時取消其應聘資格，空出的崗位按報考崗位總成績由高分到低分依次替補。

(四)公示和聘用

根據(jù)筆試、面試、考核和體檢結果，確定擬聘人員。對擬聘人員在齊齊哈爾市政府網(wǎng)進行公示，公示期為7個工作日。公示期滿無異議的，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》辦理相關手續(xù)。聘用人員試用期6個月，試用期滿由市體育局進行考核，經(jīng)考核不能勝任本崗位工作的，予以解聘。

五、考試紀律

報考人員必須遵守招考的有關要求，服從招聘主管部門的安排。對在報名、筆試、面試、考核、體檢過程中被認定違紀違規(guī)的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部35號令)規(guī)定，由相關部門對其進行處理。

本公告由市體育局負責解釋盡事宜由領導小組研究后決定。

附件：

附件：1.齊齊哈爾市體育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計劃表.xls

2.齊齊哈爾市體育局所屬事業(yè)單位面向社會公開招聘工作人員報名表.xls

3.專業(yè)目錄.zip

齊齊哈爾市體育局

2023年2月13日

原標題：齊齊哈爾市體育局所屬事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

文章來源：http://www.qqhr.gov.cn/News_showNews.action?messagekey=266203

手機端鏈接：https://m.sydw8.com/2023/0213/468520.html

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