2023年經(jīng)濟(jì)日報社公開招聘工作人員18人公告

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根據(jù)工作需要，按照《事業(yè)單位人事管理條例》和事業(yè)單位公開招聘有關(guān)政策規(guī)定，經(jīng)濟(jì)日報社2023年度面向應(yīng)屆高校畢業(yè)生和海外留學(xué)歸國人員公開招聘工作人員18名�，F(xiàn)將有關(guān)具體事項公告如下。

一、招聘單位基本情況

《經(jīng)濟(jì)日報》創(chuàng)刊于1983年1月1日，是中共中央直屬副部級事業(yè)單位，是中央宣傳部代管的新聞機(jī)構(gòu)。作為黨中央、國務(wù)院指導(dǎo)全國經(jīng)濟(jì)工作的重要輿論陣地，目前報紙發(fā)行量超120萬份，是集報網(wǎng)端微于一體的新型媒體集團(tuán)，擁有1家中央重點新聞網(wǎng)站和8家報紙、雜志、出版社，以及1家印務(wù)中心，在全國有36個記者站，在海外有26個記者站。

二、應(yīng)聘人員基本資格條件

1.具有中華人民共和國國籍。

2.擁護(hù)中華人民共和國憲法和法律法規(guī)，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，品行端正，遵紀(jì)守法。

3.政治立場堅定，深刻領(lǐng)悟“兩個確立”的決定性意義，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

4.熱愛黨的新聞事業(yè)，堅持馬克思主義新聞觀，恪守新聞工作者職業(yè)道德，具有良好的職業(yè)操守和團(tuán)隊合作精神。

5.大學(xué)本科生不超過24周歲(1998年2月1日以后出生)，碩士研究生不超過27周歲(1995年2月1日以后出生)，博士研究生不超過35周歲(1987年2月1日以后出生);海外留學(xué)歸國人員不超過27周歲(1995年2月1日以后出生)。

6.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件。

7.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

8.具備崗位所需的其他條件。

受過刑事處罰的人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開除公職的人員、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員，在各級公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄(聘)用紀(jì)律行為的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得報名應(yīng)聘。

報名應(yīng)聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

三、招聘范圍

招聘對象為2023年全國高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生(含兩年擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的高校畢業(yè)生，不含各類委培生、定向生)或海外留學(xué)歸國人員。國內(nèi)高校畢業(yè)生須在2023年8月底前取得學(xué)歷學(xué)位證書，海外留學(xué)歸國人員須在2023年8月底前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心開具的學(xué)歷認(rèn)證。崗位要求的專業(yè)條件均為報名應(yīng)聘人員獲得的最高學(xué)歷所對應(yīng)專業(yè)。京內(nèi)生源指已具有北京市常住戶口的報名應(yīng)聘人員，不含北京高校集體戶口。

海外留學(xué)歸國人員根據(jù)自身情況報考符合資格條件的崗位，已具有北京市常住戶口的海外留學(xué)歸國人員可以報考京內(nèi)生源崗位;不具有北京市常住戶口的海外留學(xué)歸國人員在符合教育部留學(xué)服務(wù)中心規(guī)定的在京就業(yè)落戶條件的情況下，可以報考京外生源崗位。

四、招聘崗位及資格條件

此次招聘涉及采編(京外生源)、攝影記者(京內(nèi)生源)、理論版編輯(京外生源)、融媒運(yùn)營(京內(nèi)生源)、新媒體編輯(京外生源)、音視頻編輯(京外生源)、美術(shù)編輯(京外生源)、技術(shù)運(yùn)維(京外生源)、夜班檢校(京內(nèi)生源)、綜合協(xié)調(diào)(京外生源)、綜合管理(京外生源)、財務(wù)會計(京外生源)等12個崗位，計劃招聘18人。

京內(nèi)生源畢業(yè)生可報名所有崗位，京外生源畢業(yè)生只可報名京外生源崗位。

具體崗位及資格條件詳見《經(jīng)濟(jì)日報社2023年度公開招聘崗位信息表》。其中，有關(guān)崗位專業(yè)條件參考教育部公布的專業(yè)目錄。

五、招聘程序

(一)報名應(yīng)聘方式和時間

報名應(yīng)聘采取網(wǎng)上報名方式進(jìn)行，報名網(wǎng)站地址為http://jjrbs2023.slrsks.cn/。報名應(yīng)聘人員提交報名申請的時間為2023年2月6日至14日，每人限報1個崗位，可選擇是否服從崗位調(diào)劑(調(diào)劑僅限于筆試名單確定之前)。

(二)資格審查

資格審查工作由經(jīng)濟(jì)日報社人事部負(fù)責(zé)，貫穿公開招聘全過程。根據(jù)本公告規(guī)定的報名資格條件和招聘崗位要求，對報名申請進(jìn)行審查，做到客觀、公正、及時，對所有報名應(yīng)聘人員一視同仁。同一崗位通過資格審查的人數(shù)與該崗位計劃招聘數(shù)的比例低于5:1的，在筆試開考前將減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘計劃。取消崗位招聘計劃的，該崗位報名應(yīng)聘人員可在筆試開始前改報符合報名資格條件的其他崗位。減少崗位招聘人數(shù)或者取消崗位招聘計劃將于筆試前在報名網(wǎng)站公布。

(三)筆試

筆試包括綜合素質(zhì)測試和專業(yè)能力測試，委托水利部人才資源開發(fā)中心組織，具體時間、地點和有關(guān)事項將在報名網(wǎng)站公布。筆試成績按百分制計算，筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分。筆試結(jié)束20日內(nèi)，報名應(yīng)聘人員可登錄報名網(wǎng)站查詢筆試成績。本次考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

(四)面試

根據(jù)報名應(yīng)聘人員筆試成績從高到低的順序，按照4:1的比例確定面試人選(筆試成績并列的，一并進(jìn)入面試)。參加面試的人數(shù)與該崗位計劃招聘數(shù)的比例低于2:1的，在面試開考前將減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘計劃。面試人選、面試時間、地點和有關(guān)事項將在中國經(jīng)濟(jì)網(wǎng)www.ce.cn公布。如報名應(yīng)聘人員放棄面試資格，按筆試成績從高到低的順序依次遞補(bǔ)。

面試前，對報名應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審，根據(jù)報名申請與應(yīng)聘人員本人及其身份證、學(xué)生證等原件材料進(jìn)行核對。凡有關(guān)材料主要信息不實、影響資格審查結(jié)果的，我社有權(quán)取消其參加面試的資格。

面試采取半結(jié)構(gòu)化的方式進(jìn)行，面試成績按百分制計算，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試結(jié)束20日內(nèi)，報名應(yīng)聘人員可登錄中國經(jīng)濟(jì)網(wǎng)www.ce.cn查詢面試結(jié)果。

考試綜合成績將按照筆試成績占40%、面試成績占60%的比例合成。

(五)體檢和考察

按照報名應(yīng)聘人員考試綜合成績從高到低的順序，等額確定參加體檢和考察的人選。其中，實際參加面試人數(shù)與該崗位計劃招聘數(shù)的比例低于3:1的，報名應(yīng)聘人員面試成績應(yīng)當(dāng)達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線，方可確定為體檢和考察人選�？疾烊诉x在我社有近親屬關(guān)系和主要社會關(guān)系的，需主動向我社人事部門報告。

1.心理風(fēng)險因素評估。評估結(jié)果將作為聘用參考。

2.體檢。參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)組織實施體檢。

3.考察。按照新時代好干部標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)政策規(guī)定，根據(jù)招聘崗位的資格條件和要求開展聘用前考察工作。考察組將深入考察對象所在學(xué)�；騿挝�，采取個別談話、審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同考察人選面談等方式進(jìn)行，根據(jù)需要決定是否進(jìn)行延伸考察。

人選心理風(fēng)險因素評估、體檢或者考察不合格的，經(jīng)研究，可根據(jù)考試綜合成績從高到低的順序進(jìn)行遞補(bǔ)，也可不遞補(bǔ)。

(六)公示

根據(jù)報名應(yīng)聘人員的考試綜合成績、體檢結(jié)果和考察情況等，擇優(yōu)確定擬聘用人員，并在人力資源社會保障部“中央和國家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺”和中國經(jīng)濟(jì)網(wǎng)www.ce.cn進(jìn)行公示。公示期為7個工作日。

(七)聘用

公示期滿后，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，經(jīng)報有關(guān)部門備案同意后，按規(guī)定辦理聘用手續(xù);對反映有影響聘用的問題并查實的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否辦理聘用手續(xù)。

新聘用人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

六、有關(guān)待遇

被聘用人員與我社簽訂事業(yè)單位《聘用合同》并享受相應(yīng)的薪酬和福利待遇。

七、其他事項

1.本次公開招聘不接受其他形式報名，請及時關(guān)注信息發(fā)布指定網(wǎng)站，并保持通訊工具暢通。

2.報名應(yīng)聘人員提交的報名材料及信息應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確、完整，對于偽造、涂改證件、證明等報名材料，或者以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的，在考試體檢考察過程中作弊的，或者有其他違反公開招聘紀(jì)律行為的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。

報名咨詢電話：010-58393360、58392285

技術(shù)咨詢電話：010-63204391

監(jiān)督舉報電話：010-58392345

本招聘公告由經(jīng)濟(jì)日報社人事部負(fù)責(zé)解釋。報名應(yīng)聘人員在報名時有疑問的，可撥打咨詢電話咨詢了解。

經(jīng)濟(jì)日報社

2023年2月6日

附件下載:

經(jīng)濟(jì)日報社2023年度公開招聘崗位信息表.xlsx

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