2022年新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)招聘31人公告

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新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)2022年第二批面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制工作人員公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令652號(hào))、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令6號(hào))、《關(guān)于印發(fā)自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員辦法的通知》(新人社發(fā)〔2013〕141號(hào))等相關(guān)文件的規(guī)定，經(jīng)新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)黨委研究，決定2022年第二批面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制工作人員31名。具體事宜公告如下：

一、單位簡(jiǎn)介

學(xué)�，F(xiàn)有老滿城、亞心、陸港、天格爾等四個(gè)校區(qū)，謝家溝草地試驗(yàn)站、呼圖壁牧草試驗(yàn)示范站等7個(gè)校屬實(shí)習(xí)基地和365個(gè)校外教學(xué)實(shí)習(xí)基地。其中，老滿城校區(qū)(校本部)占地面積約1500畝，亞心校區(qū)占地面積約500畝，陸港校區(qū)占地面積約4000畝，天格爾校區(qū)(實(shí)習(xí)林場(chǎng))占地面積約15萬畝。

學(xué)校現(xiàn)有24個(gè)學(xué)院，1個(gè)教學(xué)部。有7個(gè)博士后流動(dòng)站，8個(gè)一級(jí)學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)，19個(gè)一級(jí)學(xué)科碩士學(xué)位授權(quán)點(diǎn)，14個(gè)碩士專業(yè)學(xué)位授權(quán)點(diǎn)，63個(gè)本科專業(yè)，分布在農(nóng)、理、工、經(jīng)、管、文、法等7個(gè)學(xué)科門類中。

建校至今，學(xué)校形成“厚基礎(chǔ)、寬口徑、重實(shí)踐、求創(chuàng)新”的育人共識(shí)，推進(jìn)形成德智體美勞全面發(fā)展的人才培養(yǎng)體系，累計(jì)為社會(huì)培養(yǎng)了近20萬名各類人才。

二、招聘崗位

詳見《新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)2022年第二批面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制工作人員崗位設(shè)置公告表》(附件1)。

三、招聘范圍

面向社會(huì)公開招聘，符合崗位條件人員均可應(yīng)聘。

四、招聘崗位基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律;

(二)具有良好的品行，堅(jiān)決貫徹黨的教育方針，堅(jiān)持立德樹人根本任務(wù)，熱愛黨的教育事業(yè)，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)，愿意扎根西部，為邊疆教育事業(yè)做出貢獻(xiàn);

(三)已獲得與招聘崗位要求對(duì)應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位證書，海外留學(xué)人員還須獲得國家教育部留學(xué)服務(wù)中心授予的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書;

(四)符合招聘崗位的年齡要求：年齡要求在30周歲及以下的，即1991年11月8日(含)后出生;年齡要求在35周歲及以下的，即1986年11月8日(含)后出生;年齡要求在40周歲及以下的，即1981年11月8日(含)后出生，崗位年齡要求詳見附件1;

(五)崗位專業(yè)要求參照《2018年研究生招生學(xué)科、專業(yè)代碼冊(cè)》(附件2)、《2020年普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》(附件3)，應(yīng)聘人員專業(yè)名稱須與附件1中的“專業(yè)名稱”和“專業(yè)代碼”一致，若專業(yè)名稱為一級(jí)學(xué)科，那么其下屬的二級(jí)學(xué)科專業(yè)均滿足招聘崗位的專業(yè)要求;

(六)應(yīng)聘人員普通話水平測(cè)試須達(dá)到二級(jí)乙等及以上;

(七)適應(yīng)崗位要求的身體條件，符合《自治區(qū)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)》要求;

(八)已在其他單位工作的在編在冊(cè)人員應(yīng)聘我校崗位，須提供所在單位人事部門出具的工作經(jīng)歷、工作年限、近2年考核情況、同意報(bào)考意見等材料;

(九)具備招聘崗位所需的其他條件和要求(詳情見附件1)。

(十)下列人員不得應(yīng)聘

1.曾受過各類刑事處罰的、曾被開除公職的、有違法違

紀(jì)行為正在接受審查的、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的、有其他違反國家法律法規(guī)行為的、立案審查尚未作出結(jié)論的;

2.已在其他單位工作的在編在冊(cè)工作人員，單位不同意與應(yīng)聘人員解除人事關(guān)系(聘用合同關(guān)系)的;

3.參加“特崗教師”等招聘考試，已簽訂服務(wù)協(xié)議未滿服務(wù)期的;

4.在讀研究生及本年度已考取國家統(tǒng)招研究生的;

5.法律法規(guī)規(guī)定的其他不得聘用為事業(yè)單位工作人員情形的;

6.其他不符合招聘崗位條件要求的。

五、發(fā)布招聘信息

學(xué)校在自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)、新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)官網(wǎng)發(fā)布招聘公告。公布招聘崗位、資格條件及招聘程序等內(nèi)容，發(fā)布信息期限為：2022年11月8日-11月18日。

六、報(bào)名

(一)報(bào)名方式

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。

(二)報(bào)名時(shí)間

2022年11月9日00:00至11月18日24:00。

(三)報(bào)名程序

1.登陸新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)人才招聘系統(tǒng)(http://zp.xjau.edu.cn/rsfw/sys/zpglxt/extranet/index.do#/home)，請(qǐng)?zhí)崆伴喿x《新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)招聘系統(tǒng)應(yīng)聘人員使用手冊(cè)》(附件4);

2.應(yīng)聘人員只能選擇其中的1個(gè)崗位報(bào)名;

3.材料上傳要求詳見招聘系統(tǒng)主頁通知公告。

(四)聯(lián)系方式

1.專任教師、教輔人員、實(shí)習(xí)林場(chǎng)工作人員崗位：鐘老師(0991-8762671);

2.附屬中學(xué)教師崗位：閆老師(0991-8762410);

3.招聘系統(tǒng)技術(shù)咨詢：張工程師(13468974034);

4.咨詢時(shí)段：10:30-13:30、16:00-20:00。

七、資格審查

資格審查包括資格初審到崗位聘任的全過程，任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合招聘崗位條件的情況，隨即取消其應(yīng)聘資格。

通過資格初審人數(shù)與招聘崗位數(shù)之比應(yīng)不低于3:1。達(dá)不到開考比例要求的崗位，按相關(guān)規(guī)定可調(diào)整為2:1或取消該崗位的招聘計(jì)劃。

八、考試考核

(一)筆試

根據(jù)得分高低按照應(yīng)聘人數(shù)與招聘崗位數(shù)3:1確定入闈面試人員，未達(dá)到規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)入闈面試。筆試成績(jī)相同且同為最后一名入闈面試者，一同入闈面試。未按規(guī)定在指定時(shí)間、地點(diǎn)參加筆試的視為自動(dòng)放棄。

專任教師、附中教師崗位主要測(cè)試應(yīng)聘人員的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，采取閉卷形式進(jìn)行，試卷用國家通用文字命制，滿分100分，按總成績(jī)的30%折算。

教輔人員、實(shí)習(xí)林場(chǎng)工作人員崗位主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合基礎(chǔ)知識(shí)，采取閉卷形式進(jìn)行，試卷用國家通用文字命制，滿分100分，按總成績(jī)的40%折算。

(二)心理測(cè)試

主要考察應(yīng)聘人員的性格特征和心理素質(zhì)，題型為客觀題，方式為網(wǎng)絡(luò)測(cè)試。心理測(cè)試不計(jì)算成績(jī)，但作為對(duì)應(yīng)聘人員綜合考核的重要組成部分。未按規(guī)定在指定時(shí)間參加心理測(cè)試的視為自動(dòng)放棄。

(三)面試

面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，成績(jī)合格分?jǐn)?shù)為60分及以上，根據(jù)總成績(jī)得分由高到低按照應(yīng)聘人數(shù)與招聘崗位數(shù)1:1確定進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)人員。未按規(guī)定在指定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的視為自動(dòng)放棄，入闈面試人員經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的，可按筆試成績(jī)由高到依次等額遞補(bǔ)入闈面試人員。面試當(dāng)日，入圍面試人員經(jīng)確認(rèn)放棄面試資格的，不再遞補(bǔ)。

專任教師、附中教師崗位主要考察應(yīng)聘人員的邏輯思維能力、掌握專業(yè)的熟練程度、課堂教學(xué)的把控能力、教育教學(xué)方法等，滿分100分，按總成績(jī)的70%折算。

教輔人員、實(shí)習(xí)林場(chǎng)工作人員崗位主要考察應(yīng)聘人員的政治素養(yǎng)、邏輯思維能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力等，滿分100分，按總成績(jī)的60%折算。

專任教師、附中教師崗位總成績(jī)計(jì)算方法：總成績(jī)(100分)=筆試(100分)*30%+面試成績(jī)(100分)*70%。

教輔人員、實(shí)習(xí)林場(chǎng)工作人員崗位總成績(jī)計(jì)算方法：總成績(jī)(100分)=筆試(100分)*40%+面試成績(jī)(100分)*60%。

九、體檢

按照體檢人數(shù)與招聘崗位數(shù)1:1確定體檢人員，在指定的三級(jí)甲等綜合性醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢不合格者對(duì)體檢結(jié)果有異議的，須自被告知體檢結(jié)果3-5日內(nèi)由體檢組織單位另行指定三級(jí)甲等綜合性醫(yī)院復(fù)檢一次，復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果。體檢結(jié)果不合格不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，體檢不合格出現(xiàn)空缺名額，按照測(cè)試總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)確定體檢人員，組織安排體檢。

十、試工

試工時(shí)間不少于3個(gè)工作日，未按規(guī)定到校參加試工的，視為自動(dòng)放棄，試工合格者進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

十一、考察

對(duì)應(yīng)聘人員的遵紀(jì)守法、政治思想、道德品質(zhì)、廉潔自律、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況及家庭社會(huì)關(guān)系等方面進(jìn)行全面考察。

考察結(jié)束后，確定擬聘用人員�？疾觳缓细癯霈F(xiàn)空缺名額，按照測(cè)試總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)確定體檢、試工、考察人員。

十二、公示

擬聘用人員名單在新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)官網(wǎng)主頁進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期間接受社會(huì)舉報(bào)，以來電、來訪、來信等形式向新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)紀(jì)檢部門反映，反映的問題要實(shí)事求是，并提供必要的調(diào)查線索，信函應(yīng)署真實(shí)姓名和單位名稱。新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)將嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，履行保密義務(wù)。

經(jīng)公示無異議的，按照有關(guān)程序辦理聘用手續(xù);公示有異議的，由新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)紀(jì)檢部門調(diào)查核實(shí)情況，凡違反招聘政策規(guī)定、影響正常聘用結(jié)果的，取消擬聘人員聘用資格，并按照考試總成績(jī)依次等額遞補(bǔ)確定體檢、試工、考察、公示人員。

十三、聘用

公示期滿后，對(duì)無異議人員，按相關(guān)規(guī)定和程序辦理崗位聘用手續(xù)。招聘崗位出現(xiàn)空缺的，可按報(bào)考同一崗位總成績(jī)從高分到低分的原則依次等額遞補(bǔ)人員，并對(duì)遞補(bǔ)人員進(jìn)行體檢、試工、考察、公示和聘用。

事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘實(shí)行試用期制度，原在國家機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位的在編在冊(cè)人員試用期為6個(gè)月;其他人員試用期為12個(gè)月。試用期包含在聘用合同期限內(nèi)，試用期滿經(jīng)考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，取消聘用。

十四、招聘紀(jì)律與監(jiān)督

(一)本次公開招聘實(shí)行回避制度。有關(guān)事宜按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))執(zhí)行。

(二)新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)紀(jì)檢部門全程監(jiān)督此次招聘。

監(jiān)督電話：0991-8762329

電子郵箱：JJW@xjau.edu.cn

十五、其他事項(xiàng)

(一)招聘全過程中有關(guān)公告、公示等事項(xiàng)，在新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)官網(wǎng)進(jìn)行發(fā)布，新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)并無電話或短信單獨(dú)告知義務(wù);

(二)應(yīng)聘人員務(wù)必在資格審查環(huán)節(jié)提供準(zhǔn)確無誤、暢通的聯(lián)系電話，以防錯(cuò)過重要信息提示;

(三)本次招聘不指定輔導(dǎo)用書，也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班，敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕、切勿上當(dāng)受騙;

(四)本公告未盡事宜，由新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)負(fù)責(zé)解釋。

附件：1.新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)2022年第二批面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制工作人員崗位設(shè)置公告表

2.2018年研究生招生學(xué)科、專業(yè)代碼冊(cè)

3.2020年普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄

4.新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)招聘系統(tǒng)應(yīng)聘人員使用手冊(cè)

新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)

2022年11月8日

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